ケアマネジャー 在宅ワーク - 千葉県市川市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 介護支援業務(ご高齢者やその家族の介護相談、ケアプランの作成、要介護認定の書類作成代行)などをお願いします。（ポイント）◆充実した研修育成制度未経験者の方については、現場へ配属されるまでに、業務チェックリストを元に様々な研修や業務を通じて、必要なスキルを習得していただきます。（既存ケアマネジャーの同行あり） 【給与】 月給220,000円 月収22万円～35万円程度（諸手当込） 【勤務地】 千葉県市川市南行徳1-4-21 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社よ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネ業務をリモートワークでOK！負担軽減して働けます！年間休日120日以上、賞与年2回実績あります。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【ケアプランセンターフォレストとは】 ★千葉県内に複数のケアプランセンターを展開しています。 ★主に高齢のご利用者様に向けて、介護保険のプランニングを行っています。 ★職場の環境づくりに力を入れており、会社の柔軟性も雰囲気もバツグンです。 ＼業務効率化に注力！／ ☆勤怠、スケジュール、日報などはオンライン上で管理。 ☆リモートワークを導入しています。 【仕事内容

仕事内容【ケアマネ募集】駅から徒歩圏内☆月9日お休み☆育児休業取得実績あり☆残業ほぼなしでメリハリ勤務♪ ●ケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行っていただきます。 ●未経験・ブランクOK！先輩スタッフさんが一から丁寧に指導してくださるのでご安心ください。 ●育児休業取得実績あり☆ライフステージに変化があっても長く働ける環境です♪

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ欠員発生時の支援で限度時間に終了しない等、月８０時 間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上

仕事内容ケアプランの作成、認定調査 お客様への定期訪問など お客様・事業所とのサービス調整業務など ※「変更範囲：変更なし」 ※応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK！

仕事内容【おすすめポイント】 在宅！好きな場所で好きな日にお仕事★ 空いたスキマ時間でお小遣い稼ぎ！ 自分の都合に合わせて、好きな時に働ける！ 「1日だけ」「土日だけ」etc全部大歓迎です♪ 超お手軽♪来社＆面接不要！ まずはカンタンWEB登録♪ 【仕事内容】 在宅で好きな日にお仕事OK！ 高日給のレア案件など、選べるお仕事多数あり！ 【調査の一例】 ・美容サプリ体験のお仕事 ・コスメのお試しのお仕事 ・日常に役立つサービスの体験のお仕事 など 未経験さん大歓迎！ お気軽にお問い合わせください♪ 【応募資格】 ★新しいもの・コトが好きな方 ★時間を有効に使って仕事をしたい など 好

仕事内容介護老人保健施設入所利用者のケアプラン作成、連絡調整等の介護 支援専門員業務を行っていただきます。 ・利用者：入所（短期入所含む）１５０名※認知症専門棟あり ・キャリアアップをサポートする制度も充実しております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容お客様の生き方や暮らしを尊重し、小規模多機能を利用しているお客様の ケアプランの作成をお願い致します。 〇ケアプラン作成 〇お客様やご家族様、スタッフ、関連機関との連絡調整、他小規模多機能での業務。 給与詳細 正社員 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む ※経験・実績考慮 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 時間外手当 資格手当（介護福祉士5,000円） その他各種手当あり 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度 正社員 交通費支給

仕事内容■会社名 千葉県市川市南大野の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/地域に根ざした介護。長く安心して働けます ■コメント ・チームで支える体制。相談しやすい職場です ・安全面に配慮した業務設計で安心して働けます◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。安心して長く働ける就業環境です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。次の一歩

仕事内容株式会社モアナケア運営のラプレ市川で、住宅型有料老人ホームのケアマネジャー正社員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜330,000円 ≪基本給≫ 260,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 5,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可

仕事内容仕事内容：・就業先企業の拡大や新規利用者獲得のための、営業、広報活動 ・カリキュラム内容の作成、改善 ・カリキュラムの実施 （PC訓練、模擬面接、ビジネスマナー、グループワーク、など） ・利用者のニーズや状況のヒアリング及び、アセスメント ・障害者に対する生活活動や余暇活動支援等幅広いサポート 求める人材： 社会福祉士、精神保健福祉士の有資格者 又はサービス管理責任者研修受講済の方 PR：障害者就労支援施設でご活躍いただける就労支援員を募集しています！ 職場の特徴：交通費支給 駅から5分 社員登用あり

仕事内容【タイトル】 介護のパムコ 本社【居宅】 【仕事内容】 介護のパムコ 本社【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。介護のパムコ 本社【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、それに基づいて個別のケアプランを作成します。ケアプランは、利用者が自宅で安心して生活できるように、必要なサービスや支援を具体的に計画するものです。 2. サービスの調整と連携 ケアマネージャーは、医療機関、訪問介護サービ

勤務時間シフト制(実働1日8時間） 早番 7：00～16：00（休憩60分） 日勤 9：00～18：00(休憩60分） 遅番 11：00～20：00（休憩60分） 夜勤 16：00～10：00（休憩120分） 基本は9：00～18：00です。

仕事内容認知症対応型共同生活介護（グループホーム）にて お客様の生き方や暮らしを尊重し、ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願い致します。 ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 パート ※処遇改善手当含む ケアマネージャー手当 35,000円～60,000円 経験・実績を考慮 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 ◆手当 ・時間外手当 ・その他各種手当あり 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休

仕事内容主任ケアマネジャー／土日休み！法人内連携で効率的＆手当もアップ！直行直帰OK！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【業務内容】 上田医院併設の「ケアプランすみれ」にて ケアマネ業務をお任せします♪ ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者や関係機関との連携 など ※1人あたり40件前後 ※月あたりの新規件数は2件程度 ＊事務作業は最小限♪ 事務スタッフが在籍しているので、 ケアマネ業務に専念できます◎ ＊選べる訪問手段♪ ・自家用車での訪問OK ┗無料駐車場あり！ ┗1万円/月の車代の支給もしています！ ・車がない場合も… ┗社

仕事内容＊介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務全般 ・アセスメントに基づいたケアプランの作成 ・サービス担当者会議やカンファレンスの開催 ・モニタリング、認定調査、退所支援、入退所前後訪問指導 ・各種委員会や研修、行事への参加など 従事すべき業務の変更の範囲 原則、業務変更はございませんが、適性を考慮し、本人合意の上で 全ての業務に変更の可能性がございます。

勤務時間就業時間１：09:00～18:00(休憩60分)

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般 ①ケアプランの作成 ②アカンファレンスの実施 ③スタッフとの連携・情報収集 ケアスタッフと協力してケアプランを作成します。 【給与】 時給1,700円 時給1,700円～ 【勤務地】 千葉県市川市相之川3-9-11 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいた

仕事内容【月40万円以上も】インセンあり！事務業務は削減！ノルマなし・土日休み！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 車通勤OK 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 270,000円〜450,000円 上記の詳細 基本給：210,000円〜270,000円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：30,000円～50,000円 ・制度手当：20,000円～30,000円 ・特定加算：10,000円 ・そ

仕事内容ケアマネージャ業務全般 ・居宅サービス利用者に対する介護サービス計画、 利用者との相談、援助業務 ・要介護認定の申請代行 ・訪問調査 ＊介護支援専門員資格をお持ちであれば、介護支援専門員業務が 未経験の方でも歓迎します。 ※資格取得制度完備（全額会社負担：但し会社規定あり） ※６０歳以上歓迎 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＜ケアマネ未経験の方もOK★＞保育費補助制度・託児所ありで子育て世代も歓迎♪ ●介護施設での介護支援専門員の業務経験ある方は優遇します。未経験者ももちろん歓迎です◎ ●就学前まで預かり可能な事業所内保育園が併設されていますので、お子様の預け先に困ることなく仕事に専念できますよ◎ ●日勤のみ・残業は少なめなので、ワークライフバランスを重視される方にもオススメです！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 240000~255000円 賞与：年3回（2.2ヶ月） 賞与：年3回（2.2ヶ月） 【住所】 千葉県市川市原木2丁目10-42 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用

勤務時間9:00～18:00（シフト制） 9:00～18:00 シフト自由・相談OK

仕事内容通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。 自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。 登録定員29名のお客様の計画作成業務 ・新規受付・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換 等 ※あなたの一人立ちまで現在のケアマネが丁寧に引き継ぎを行います。その後、現在のケアマネは社内異動となりますがフォローは行っていけますのでご安心ください。 ※認知症実践者研修と計画作成者研修未受講の方は当社負担にて受講していただくこととなります。 ＼ 本人と家族の想いを“カタチ”にする支援