ケアマネジャー - 千葉県市川市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護専門員仕事内容について 住宅型有料老人ホームに入居されている方のケアプランを作成していただきます。 ケアプラン作成後は、介護サービスご利用者様の課題が解決できているかどうか、問題が発生していないかどうかなどについて定期的なモニタリングも行います。 未経験者の方、経験者でも新たな気持ちで介護について現場経験を積みたい方へのおすすめのポイントは当社の独自研修体制が設けられていることです！ どんな方でも現場に不安はつきものです。丁寧に指導致しますのでご安心ください！

仕事内容千葉県市川市の介護支援専門員（ケアマネージャー）／ケアプランすみれ (正社員) | 医療法人社団 八心会 （上田医院） ▼仕事内容 急募介護支援専門員（ケアマネージャー） ・ケアプラン作成、提案。 ＊上田医院に併設の「ケアプランすみれ」にて就業して頂きます。 ＊未経験者、合格者も大歓迎。 丁寧に指導いたします。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし (千葉県市川市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）／ケアプランすみれ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)210000〜270

仕事内容◎ケアマネージャー業務全般、認定調査業務をお願いします。 ◎年間休日１２１日 ◎資格があって未経験の方も大歓迎！先輩スタッフが安心できるま で同行します。 ○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間(1)9時00分～18時00分 又は 9時 00分~18時 00分 の間の6時間以上 シフト制

仕事内容介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。現場の提案が歓迎される風土です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。あなたの挑戦を歓迎します。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：条項については、求人に関する特記事項欄参照。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊４週９休（週４０時間）＊２月・４月・６月は公休９日、その他 の月は公休１０日。（土・日・祝日）は基本公休。

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員です。 ＊ケアプランの作成 ＊要介護の申請に係る援助及び介護保険認定調査 ＊介護予防事業の介護予防サービス計画作成 ＊日常生活支援総合事業の介護予防ケアマネジメントサービス計画 作成など ○従事すべき業務の変更範囲：相談員、認知症地域支援推進員

仕事内容千葉県市川市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人日翔会 特別養護老人ホーム華つばき ▼仕事内容 当施設ではユニットケアをしています。 （入所定員１００名、１０ユニットを運営） ・ケアプランの作成に関する一連の流れ。 ・利用者やご家族からのご相談への対応。 ・サービス担当者会議への参加。 ・ご家族、医療機関、行政へのご報告の他に、施設内行事への参加などがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし (千葉県市川市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.

仕事内容主任ケアマネジャー／主任ケアマネさん 新拠点の立ち上げにあなたの力が必要です 高待遇でお迎え 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！ 相談支

仕事内容ケアプラン作成 請求業務補助等の一般事務 ○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容認知症対応型共同生活介護（グループホーム）にて 介護を必要とする方の日常生活のお世話などを行います。 お客様は最大18名（1ユニット9名、2階建ての施設）で、小規模な施設となります。 ・お客様の生き方や暮らしを尊重し、グループホームをご利用しているお客様のケアプランの作成を お願いします。 ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連企業との連絡調整など。 給与詳細 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む 正社員 ※経験・実績考慮 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 時間外手当 年末年始手当 リーダー手当

仕事内容認知症対応型共同生活介護（グループホーム）にて お客様の生き方や暮らしを尊重し、ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願い致します。 ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 正社員 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む 経験・実績を考慮 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 ◆手当 ・時間外手当 ・その他各種手当あり 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度 正社員

仕事内容【仕事内容】 【行徳駅】居宅介護支援事業所でケアマネージャー★駅チカ徒歩圏内！交通費支給！年間休日120日以上！ ●居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いいたします♪ ●在宅勤務にも柔軟に対応しているので安心・働きやすい環境です◎ ●研修も勤務扱いで楽々スキルアップできます！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給246,750円〜300,000円 【月