東京都練馬区の居宅介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容相談しやすい環境で、未経験からケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で取り組む居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアプランの作成 ・サービス利用に関する調整 ・ケアプラン作成後のモニタリング ・関係機関や各サービス事業所との連携 ・利用者様の生活状況や支援内容の確認 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの心身の

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

勤務時間9:00～18:00 ※週3日～勤務可、勤務時間は応相談

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ケアプラン変更時の調整 ・サービスを行う事業所の選定 ・包括支援センターや医療機関への訪問営業など ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※雇用期間： 定めなし ●週3日～勤務可能です。ライフスタイルに合わせて柔軟に働けるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。新人研修やe-ラーニングなど教育に力を入れているので、安心してお仕事をスタートしていただけます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、公共交通機関の時間に縛

仕事内容安心と信頼の職場環境で利用者様をサポートする「ケア21光が丘」で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 時間外特別調整手当（固定残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、18～19時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:20,000円 資格手当:主任介護支援専門員：15,000円 介

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容安心で心温まる環境を提供するケア21練馬のケアマネジャー求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,226円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 東京都居住支援特別手当:10,000円/月（社保加入者限定） 技能手当:20件以上から支給対象 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容未経験から始める、地域に寄り添うケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で居宅介護支援に取り組めます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス事業者や関係機関との連絡・調整 ・ケアプランの見直しやモニタリング ・支援内容に関する記録や事務業務 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりに合わせた支援を行

仕事内容子育て支援制度が整っているので、子育て世代も安心☆スタッフの働きやすさに配慮した快適な職場です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャーとして、専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスを提供する事業所との連絡・調整 ・サービス利用後の状況確認 ・関係機関との連携 ・ケアマネジメントに付随する業務 利用者様が住み慣れたご自宅で安心

仕事内容ALSOK介護のALSOKケアステーション南大泉で主任ケアマネジャーとして新たな一歩を！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える、主任ケアマネジャーとしての専門性を活かせる仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所や医療機関との連絡・調整 ・サービス利用開始後のモニタリング ・利用者様の生活課題に

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 光が丘（居宅介護支援）＞【正職員・主任ケアマネジャー】 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門員（

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま宅へ訪問（契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他付随する事務業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 社内業務全般 ※契約期間： 1年（原則更新 / 上限78歳） ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライ

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・他ケアマネの助言、相談、指導 ・地域の事例検討会企画、参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・利用者さま宅へ訪問（契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は充実の120日です。有給休暇の消化率83％でワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率アップに繋がります。 ●インフルエン

仕事内容資格を活かして、相談支援にじっくり向き合う働き方 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で寄り添う日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する調整 ・サービス提供事業者や関係機関との連絡・連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活に変化があった際の見直し対応 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業 ◆ 記録・連

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜2025年6月開設＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー兼管理者の募集です＠練馬区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー兼管理者業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 電動自転車に乗れる方 【おすすめポイント】 2025年6月開設 土曜日・日曜日・祝日休み 【給与詳細】 【月給】320,000円-400,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回、状況によっては決算期賞与もあり 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間9:00～18:00 ※実働8時間 ※週3～4日で応相談

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・計画書の作成 ・モニタリング ・請求業務 ・申請代行業務 ・認定調査 ・管理業務 など ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： その他会社の行う全業務 ※契約期間： 6か月（期間中の給与・待遇は変更なし） ※契約更新の可能性： あり（会社の定める基準により決定 / 更新上限5年） ●パートの方にも賞与があります。日々の頑張りがしっかり還元されるので、働きがいを感じながらお仕事に取り組むことができます。 ●週3日～勤務可能です。ワークライフバランスを考慮しながら働けるので、仕事と

仕事内容未経験から広がる、ケアマネの専門性を磨く場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する調整 ・サービス提供事業者や関係機関との連絡・調整 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活上の変化やご希望の把握 ・必要に応じたケアプランの見直し 利用者様が住み慣れたご自宅で安心

仕事内容【タイトル】 ソラスト練馬 【居宅】 【仕事内容】 ソラスト練馬 【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ソラスト練馬の居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者のニーズに基づいてケアプランを作成します。これは、利用者が必要とする介護サービスを適切に受けられるようにするための計画書です。具体的には、利用者やその家族との面談を通じて、身体的・精神的な状態、生活環境、希望などを詳細に把握し、それに基づいて最

仕事内容■会社名 東京都練馬区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/要介護者の介護度や生活環境に応じて、ケアプランを作成し、介護サービス事業者を紹介したり、サービス提供に関し連絡や調整のお仕事! ■コメント ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれ

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など 【給与】 月給250,000円〜385,000円 月給250,000円～385,000円 【勤務地】 東京都練馬区 【応募資格】 【必須条件】 介護支援専門員の方 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【