岡山県のチームリーダーの求人・仕事・採用

仕事内容園芸機器・モノレールメーカーの機構設計（プロジェクトリーダー／チームリーダー）｜正社員｜岡山県岡山市東区｜年収650万円～720万円 【園芸機器・モノレールメーカーの機構設計／岡山市東区】年間休日125日／プロジェクトリーダー ～“まだ世の中にない製品”を自ら構想し、形にする機構設計～ ■仕事内容 メカトロニクス製品（園芸機器・産業用電動モノレール等）および 既存の機械製品における機構・構造設計、ならびにプロジェクト推進をお任せします。 本ポジションでは、単なる設計業務にとどまらず、 企画・構想段階から量産立ち上げまでを一貫して関わりながら、開発を推進していただきます。 【具体的には】 ・商品

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・SE・システム開発の実務経験者（目安5年以上） 【歓迎要件】 ・チームリーダー経験 ・製造業の業務知識 ・マネジメント経験（協力会社・社内メンバーの調整経験） 【職種名】 【製造業向けシステムエンジニア／岡山市北区】完全週休2日制／年休127日／正社員登用実績100％ 【仕事内容】 製造業を中心とした顧客への受託開発をメインに、システム提案／要件定義～設計／開発／導入／保守まで、上流から下流まで一貫してたずさわることができるポジションです。営業と連携しながらお客様の課題解決を担います。 ・製造業を中心とした幅広い業種の顧客企業に対し、営業同行によるヒア

仕事内容[募集背景同社は、日本のエネルギー自給率課題に対して「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。今後、主力事業である「国産蓄電システム」の製造現場を牽引し、さらなる事業拡大や多角化を推進していくにあたり、将来の課長候補となるチームリーダー（係長）を増員募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： プレイングマネージャーとして、自ら現場を統括しながら、生産計画に基づいた工程管理や人員配置の最適化、不具合の再発防止策の立案など、製造ラインの仕組み化と班長・派遣社員のリードを主導していただきます。 【具体的には…】 ・生産計画に基づ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT業界での実務経験（目安：10年程度） ・チームまたはプロジェクトリーダーとしての経験、および社内の主要プロジェクトへの自発的な参画経験 ・IT技術を活用し、新たな手法による業務改革を提案・主導した経験 ・関係者との連携を通じて課題を解決し、上位者への提案を行った経験 ・インフラ運用領域におけるAI活用（自動化に向けた検討・導入）の経験 ・応用情報技術者資格 【尚可】 ・部門間の調整や課題対応に主体的に取り組んだ経験 ・既存の枠にとらわれず、ITツールや自動化技術を活用して業務改革を推進した経験 ・課題を自ら整理・分析し、対応策を立案・実行した経験 ・

仕事内容【仕事内容】 【事業部について】 トラウマ&エクストリミティーズ事業本部 骨折治療用のプレートや髄内釘（ガンマネイル）を扱うトラウマチームと人工肩関節を扱うショルダーチームで構成され、いずれも長い歴史とカテゴリリーダーとしての強力な製品ラインアップを誇り、高いシェアを獲得しています。グローバルでの製品開発プロセスにおいては、増加する高齢者の骨折治療に対応するために日本の医療現場のニーズも反映させています。 【具体的な業務内容】 国公立および私立の主要病院の医師に対し、スペシャリストとして、医療機器のコンサルティング型営業活動を行います。 製品のPR活動の他、高度な臨床知識を生かし、製品に関連

仕事内容☆ストックオプションあり ■メッセージ 日本のエネルギー自給率は、わずか15.3%（OECD中37位）。 私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。 今回募集するのは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の品質を守り、品質管理体制を強固にするチームリーダー候補（係長）です。勤務地は、岡山県玉野市の本社工場PowerBase。 あなたの豊富な品質管理の経験とリーダーシップが、不具合の再発防止に向けた「仕組み化」やサプライヤーとの連携を主導し、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となります。 急成長する業界で、社会貢献性の高いこ

仕事内容蓄電池メーカーの品質管理Grのチームリーダー（係長）候補｜正社員｜岡山県玉野市｜年収650万円～800万円 【蓄電池メーカーの品質管理Grのチームリーダー（係長）候補／玉野市】年間休日125日／転勤無し プレイングマネージャーとして、自ら手を動かしつつ、メンバーの指導や品質管理体制の構築・改善を主導していただきます。 【業務詳細】 1.不具合解析・再発防止の主導 ・FAT検査（工場出荷試験） ・製造工程で発見された不具合の解析、根本原因の究明 ・再発防止策（恒久対策）の立案・実行 ・製造・開発部門へのフィードバック 2.品質評価基準の策定と運用 ・製品の品質評価・検査の実施 ・評価基準・検査プ

仕事内容[募集背景同社は、日本のエネルギー自給率課題に対して「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。今後、主力事業である国産蓄電システムの安定供給を生産管理・物流の側面から支え、さらなる多角化や事業拡大を推進していくにあたり、チームリーダー（係長）候補として新たなメンバーを増員募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： プレイングマネージャーとして、生産管理における一連の実務を高いレベルで遂行しつつ、工場全体の生産効率化に向けた仕組みづくりや、他部署との調整、メンバーの指導・育成を主導していただきます。 【具体的には…】 ・工場

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Javaによるスクラッチ開発経験 ・チーム内外との円滑なコミュニケーション能力 [歓迎] ・少数メンバーのリーダー／サブリーダー経験 ・基本設計、詳細設計の経験 ・intra-martを利用した開発の経験 【フィットする人物像】 ・技術力だけでなく、周囲と円滑に連携しながらチームを前に進める姿勢を重視します。メンバーの相談役として、現場の雰囲気づくりにも貢献していただきます。 ・技術志向・マネジメント志向のどちらも尊重する環境です。まずは「チームをまとめてみたい」という意欲があれば歓迎します。 【職種名】 【モノづくり事業本部_エンジニア】ローコードWeb開発×少数チ

仕事内容■メッセージ 日本のエネルギー自給率は、わずか15.3%（OECD中37位）。 私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。 今回募集するのは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の製造現場を牽引する、チームリーダー（係長）の募集です。 勤務地は、岡山県玉野市の本社工場PowerBase。 最先端の蓄電池を生み出す生産ラインの安全性・品質・効率を追求し、不具合の再発防止やコスト改善に向けた「現場の仕組み化」を進めながら、製造ライン全体をリードする重要な役割を担っていただきます。 あなたの製造現場におけるリーダーシップ経験や、工程

仕事内容製造事務 専門的な知識や経験は必要ありません。 まずは簡単な入力作業や書類整理などからスタートし、少しずつ業務を覚えていける環境です。 現場と事務の橋渡し役として、製造の流れを支える重要な役割にチャレンジできます。 未経験から事務職デビューしたい方にも安心のサポート体制です。 【仕事内容】 この求人のアピールポイント ・工場のモノづくりを支える重要ポジション 製造現場のすぐそばで、生産データの管理や書類作成、 在庫確認などを通じて工場全体の流れを支えるお仕事です。 現場スタッフと連携しながら、正確な情報管理でスムーズな生産体制を支える役割を担います。 表に出る仕事ではありませんが、

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・製薬企業での営業（7年以上） ・MR組織/営業部門におけるリーダー実務 ・希少疾患/スペシャリティ領域のご担当 ・新薬上市 ＜知識＞ ・医薬品流通・薬価制度・医療行政等の基本的な理解 ・希少疾患/スペシャリティ領域 ・コンプライアンス・プロモーションコード ・KOLマネジメント・エリア戦略 ・営業KPI設計・データ分析 ＜その他＞ ・MR認定資格 ・学士号 ・流暢な日本語力と日常会話レベルの英語力 [歓迎] ＜ご経験＞ ・免疫領域の製品担当 ・クロスファンクショナルチームとの協業 ・少人数組織・成長フェーズ組織でのリーダー実務 ・少数精鋭組織で自律的に

仕事内容掃除だけで終わらない、人との関わりが中心の仕事です。 お客様と会話し、ご要望をくみ取りながらサービスを提供します。 入社後は先輩と現場に入り、掃除の技術や接客を一から学びます。 現場経験を積みながら、スタッフとの連携や仕事の進め方も習得。 慣れてきたら、スタッフの育成や訪問予定の管理を担当します。 お客様やスタッフとしっかり話し、信頼関係を築く仕事です。 将来はスタッフをまとめ、メリーメイドの運営を担います。 人と話すことが好きで、相手の話を聞ける方を歓迎します。 自分から声をかけ、周囲と協力できる方を歓迎します。 人と関わる力を活かして、会社の中心メンバーを目指せます。 「変更範囲：変更なし

仕事内容■経理チームを導く、次のリーダー募集です■ 経理業務を担当し、将来的に管理職へと成長できるポジション。 【具体的には】 伝票入力、振込入金管理、領収書発行、支払元帳作成、納品書や 請求書のチェックと整理保管、決算業務一式 【将来的には】 経理全体の進捗管理、管理職会議への参加、予算計画の策定・進捗 管理、社長やコンサルとの打ち合わせ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社ミスターサービス 【岡山／古新田】物流管理／スタッフマネジメント◆未経験OK／土日祝休／大手企業や250社以上と取引有 【仕事内容】 【岡山／古新田】物流管理／スタッフマネジメント◆未経験OK／土日祝休／大手企業や250社以上と取引有 【具体的な仕事内容】 大手取引実績多数/物流・作業の事業企画/業務全体のマネジメント/多岐にわたるクライアント対応/成長をサポートする評価制度/多様な業界の経験を活かせる ■採用背景： 組織の成長および業務量の増加に伴い、センター長候補を募集します。若手社員が活躍しており、今後更なる新規倉庫立上げを検討中ですが、管理職層が手薄なため、センター長候

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・製薬企業での営業（7年以上） ・MR組織/営業部門におけるリーダー実務 ・希少疾患/スペシャリティ領域のご担当 ・新薬上市 ＜知識＞ ・医薬品流通・薬価制度・医療行政等の基本的な理解 ・希少疾患/スペシャリティ領域 ・コンプライアンス・プロモーションコード ・KOLマネジメント・エリア戦略 ・営業KPI設計・データ分析 ＜その他＞ ・MR認定資格 ・学士号 ・流暢な日本語力と日常会話レベルの英語力 [歓迎] ＜ご経験＞ ・免疫領域の製品担当 ・クロスファンクショナルチームとの協業 ・少人数組織・成長フェーズ組織でのリーダー実務 ・少数精鋭組織で自律的に

仕事内容アクト中食株式会社 ルート営業・配送スタッフ／未経験歓迎／賞与60～100万円 【求人要約】 【安定基盤】創業115年・中四国トップクラスの実績 【未経験歓迎】普通免許があれば応募OK／育成前提 【厚待遇】賞与年3回／月給26万円～／家族手当あり 【仕事内容】 【20～30代活躍中／ノルマなし】飲食店を中心に病院や学校などの施設へ食品を届けていただきます 【具体的な仕事内容】 募集のポイント！ ★未経験でも月給26万円以上 ★賞与年3回（60万円～100万円 ※昨年度実績） ★完全週休2日制 ★社員食堂では200円でお弁当を提供 飲食店や高齢者施設、病院、学校など、 既存のお客

仕事内容■業務内容 人材の「採用」から、働きやすい環境を整える「総務・安全衛生」まで、幅広く裁量を持って担当いただきます。 ※労務関連（給与計算・社会保険等）のメイン業務は別担当が中心となるため、本ポジションでは基礎的な知識やサポート対応ができれば問題ありません。 1. 採用業務 - 事業計画に基づいた人員計画の策定 - 中途採用の母集団形成、面接、クロージング - ダイレクトリクルーティングやエージェントの活用・折衝 - 人材派遣会社との折衝・管理 2. 総務・ファシリティ管理 - 工場における社内総務規定・フローの構築 - 工場関連のファシリティ（施設・備品）管理、各種認証対応 - 社員のエン

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での経理・財務・管理会計いずれかで5年以上の実務経験をお持ちの方。 ・月次／年次決算の実務経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析スキル ・経営層や他部門と円滑に連携できるコミュニケーション能力 ・小規模チームのリーダー経験、または将来的にマネジメントを担う意欲 学歴：大学卒以上 [歓迎] ・日商簿記2級以上、USCPA、税理士科目合格などの有資格者 ・連結決算・開示業務の経験 ・IPO（上場）準備、またはそれに準ずる管理体制構築の経験 ・SaaS／サブスクリプションの収益認識、リカーリングビジネスの管理会計経験 ・会計システム／ERP（【f

仕事内容ホテル業界の大本命 安定感も、働きやすさも、キャリアアップも。 すべてがそろった“大手グループホテル”で、次の一歩を。 お客様が最初に出会う“ホテルの顔”として、 安心感を届けるフロントスタッフを募集します。 ダイワロイネットホテルズは全国に展開する大手ホテルグループ。 研修制度が充実しているため、未経験でも一歩ずつ成長できる環境です。 【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・宿泊予約の確認・入力・管理 ・お客様からのお問い合わせ対応（対面・電話） ・館内・周辺の案内業務 ・備品管理、部屋割り、伝票処理 ・口コミ返信・簡単なPC入力 ・シフト管理サポート など 未