ケアマネジャー デイサービス - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームの介護支援専門員/兵庫県尼崎市/正社員/月給255000円~!! 《定年なし》出屋敷駅より徒歩3分★賞与年2回◎年間休日111日！安心して長く働ける環境！ ●定員18名（全室個室）の小規模なグループホームにて、ケアマネを募集しています◎ ●「出屋敷駅」より徒歩3分と通勤に便利な立地も魅力です！毎日の通勤も安心ですね♪ ●定年なし☆お休みも安定しており、腰を据えて長くご勤務いただける環境です！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎します

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜16:30（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③11:30〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：朝、夕それぞれ２時間～２時間３０分の送迎があります。 （送迎時間により３０分程度の残業可能性あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月・金・土の固定勤務となります。 日曜日は固定休です。

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市のクリニック ■メインキャッチ クリニックのケアマネジャー/兵庫県尼崎市/正社員/年収3100000円~!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックのケアマネジャー ■仕事内容 【仕事内容】■居宅介護支援事業所でのケアマネージメント業務・介護相談や助言、提案、サービス調整・プラン作成・レセプト業務【対応エリア】・尼崎市・西宮市 ■給与 年収3100000円~ ■給与備考 年収312万円～400万円以上（賞与別途支給）月収26万円～34万円程度（諸手当込） ■勤務地 兵庫県尼崎市

仕事内容心温まるサポートを提供する「さくら 居宅介護支援事業所」でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜320,000円 ≪基本給≫ 230,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:10,000〜40,000円 皆勤手当:10,000円 役職手当:0円～20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容★ 駅徒歩3分以内 ケアプランセンター立花畑での、 利用者宅を訪問しアセスメント ケアプランの作成 介護サービス事業所との調整 モニタリング 給付管理 介護保険の申請代行、調整など。 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスター

仕事内容【TRY正社員施設№4685】 【お仕事内容】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー ・ケアプラン作成 ・モニタリング業務 ・ご家族の相談業務 【おすすめポイント】 ・土日祝休みでプライベート充実 ・研修制度完備 ・各種休暇制度整っております ・残業ほとんど無し 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社名

仕事内容デイサービスあまの里で看護のスキルを活かし、新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 看護師 契約社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,755〜1,776円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:時給に含む ≪賞与≫ 年2回合計1.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 尼崎駅から1.3km 園田駅から1.4km 塚口駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:00〜17:30の内7.5時間（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由

仕事内容【仕事内容】 ■施設内にてケアマネージャー業務 《給与詳細》 年収 253万円～394万円程度（諸手当込） 月収 18万円～28万円程度（諸手当込） ＜紹介先企業＞特別養護老人ホーム喜楽苑 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【尼崎市】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容送迎 身体介護 介護・送迎・ご利用者様の運動介助・レクリエーション補助など ※お車での通勤不可 ※送迎業務があるため、普通自動車運転免許証必須…送迎はワゴン車、普通・軽自動車にて行っていただきます。 《給与詳細》 月給211,000円～251,000円 【給与内訳】 基本給 186,000円～201,000円 ・資格手当 5,000円～20,000円 ・処遇改善手当 20,000円～30,000円 固定残業代なし 通勤手当 月額上限30,000円 昇給 年1回 1,000円 賞与 年2回 計2ヶ月分（業績に応じて変動あり） ※試用期間3ヶ月（条件変更無し） ＜紹介先企業＞デイサービスセン

仕事内容◎同一敷地内の居室にお住まいの入居者のケアプラン作成 ＊公的機関・介護事業所との調整・連絡を行っていただきます。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容送迎 身体介護 送迎 身体介護 芦風荘デイサービスにて、 利用者さまの生活支援をメインとした サポート業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ○レクリエーション ○入浴のお手伝い ○リハビリ など 利用者さまが笑顔で満足して過ごせるように、 サービスを提供するお仕事です。 ◆ポイント ＊賞与・昇給あり →頑張りがお給料に反映されるので、 やりがいも大きいです♪ ＊日勤のみ・残業少なめ →17時半で帰れることが多いので、 無理なくご勤務いただけますよ！ 1) 従事すべき業務の変更の範囲 平成会グループが定める業務 2) 就業場所の変更の範囲 平成会グループが運営する事業 《給与詳細》 月給

仕事内容○利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 ※土日祝お休みです 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務曜日、時間は相談させていただきます・ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談）

仕事内容安心とやりがいを感じる職場をお探しのあなたへ！グッドタイム リビング 尼崎駅前で新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪基本給≫ 256,000〜296,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職種手当:4,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 出屋敷駅から1km 大物駅から1km 尼崎センタープール前駅から1.8km ◆勤務時間※1

仕事内容武庫西地域包括支援センターでの業務です。 ◎介護予防ケアマネージメント。 ◎総合相談。 ◎権利擁護。 ◎包括的、継続的ケアマネジメント。 ◎未経験者の方やブランクのある方も歓迎致します。先輩が丁寧に 指導致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談対応 ・連絡調整 兵庫県尼崎市の居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、完全週休2日制なので、プライベートもしっかり充実できます◎昇給・賞与があるのもうれしいポイント♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】230，000円～280，000円 【賞与】有：年2回 基本給の1.5ヵ月分×2回（過去実績） 【昇給】有：年1回（過去実績） [諸手当] その他手当 [福利厚生] その他制度 [各種保険] 雇用保険／労災

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・利用者様の日常生活・健康管理及びケアプランの作成、サービスの調整、実行 ・ケアプランやサービスのチェック等 研修制度が充実しており、将来を見据えたキャリアアップを目指す方にもピッタリの職場です♪ 各種休暇を設け、プライベートや家庭を大切にしながら働けるよう配慮♪ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】210，000円～210，000円+諸手当（資格手当：4，000円～40，000円、業務手当：10，000円～10，000円 【賞与】年2回（3.

仕事内容日曜定休日☆資格支援制度あり♪アットホームな雰囲気で働きやすい環境◎ ●デイサービス利用者様への介護業務をお願いいたします。30名程度の利用者様を介護職員10名程度で対応しています。 ●資格取得サポートもありスタッフの約8割が取得済みです◎ ●日曜定休日、週休2日制、年間休日124日とワークライフバランス重視の方に嬉しい待遇が整っています♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 《給与