グループホーム ケアマネジャー - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 賞与：年1回 【住所】 兵庫県尼崎市水堂町3丁目1-3 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸)立花 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当/有給休暇/その他 / 再雇用 / 制服貸与/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示)

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容未経験から始める、温かい介護の現場でのケアマネジャーのお仕事！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修あればなお可 ◆アクセス 自転車通勤可 立花駅から1km 甲子園口駅から1.3km 武庫之荘駅から1.6km ◆勤務時間※6月25日更新 ①9:00〜18:0

仕事内容・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 323500~343500円 【住所】 兵庫県尼崎市次屋1-9-1 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸)尼崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容・ケアプランの作成、介護サービス調整、給付管理 ・モニタリングなど、介護支援専門員としてケアマネージャー 業務全般をお任せします。 ＊丁寧に指導しますので安心して応募して下さい。 『変更範囲：変更なし』

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネセンターさんわケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 225000~275000円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： （内訳） ・基本給 ：210000～240000円 ・職務手当：15000～25000円 ・特定手当：0～10000円 【住所】 兵庫県尼崎市昭和通7丁目242番地 【アクセス】 阪神本線出屋敷 / 尼崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 335000円 【住所】 兵庫県尼崎市東難波町五丁目18-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング

仕事内容主任介護支援専門員として、利用者様及びご家族からの相談対応、 アセスメント、ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催、モ ニタリング及び給付管理業務を行っていただきます。また、介護支 援専門員への指導・助言や人材育成、困難事例への対応支援、多職 種や関係機関との連携調整を担っていただきます。地域ケア会議へ の参加や地域包括ケアシステムの推進、事業所運営に関する支援や 業務改善にも携わり、地域全体のケアマネジメントの質の向上に貢 献していただきます。 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容グループホームでのケアマネ業務／介護福祉士・介護支援専門員・認知症介護実践者研修／介護職／KGS973 ▼仕事内容 グループホームでのケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 資格取得支援制度あり！社会保険の完備や制服貸与など充実の福利厚生 ！ (兵庫県尼崎市) ▼職種 グループホームでのケアマネ業務／介護福祉士・介護支援専門員・認知症介護実践者研修／介護職／KGS973(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：231,000円?281,000円 【諸手当】 交通費支給：上限2.5万円／月

勤務時間(1)：08:00～17:00（休憩60分） (2)：10:00～19:00（休憩60分） (3)：10:00～15:00（休憩30分） ※変形労働時間制

仕事内容身体介護オープン3年以内 グループホームでの介護業務 ・身体介助（入浴介助、排泄介助） ・生活支援（清掃、洗濯、外出への付き添いなど） ・レクリエーション活動 ※雇用期間の定めなし

仕事内容あなたのケアマネジャーとしてのキャリアをスタートする絶好のチャンス！兵庫県尼崎市の「いなばの夢うさぎ」で新たな未来を切り開きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜255,000円 ≪基本給≫ 171,000〜175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 ケアマネ資格手当:10,000円 経験手当:20,000〜50,000円 計画作成担当者資格手当:10,000円 業務手当:10

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容ケアマネジャーとしての第一歩を『たのしい家 武庫之荘』で踏み出そう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,387円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:1,000円/回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 自転車通勤可 武庫之荘駅から1km 甲子園口駅から2.4km 立花駅から2.6km ◆勤務時間※6月15日更新 ①9:00

勤務時間08:55~17:00 早朝、昼、朝 【平日】08:55～17:00 ＼ご希望のシフトをお教えください◎／ ＊週1日~OK ＊1日4時間~OK ＊午前/午後勤務相談OK 働くお母さん、お父さんを大応援！ ママさんも多数活躍中。 理解ある、いつでも相談しやすい環境です。 お子さんの急な体調不良によるお休みなど 柔軟に対応いたします。 「子育て世代が多いので、 子どもの体調不良で急な休みが出ても みんなでカバーし合いながら働いていますよ！」

仕事内容ケアマネジャーを募集中です！大手組合ならではのメリットがたくさんありますよ◎ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所における ケアマネージャー業務を お願いします。 ＊ケアプランの作成 ＊介護保険に関わる相談援助 ＊関係機関との連絡調整 ＊介護保険の給付管理 など 【シフトのポイント】 シフト自由・相談OK、シフト提出(月毎) 【

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職/日勤のみ!年間休日120日以上！年収410万円以上!主任ケアマネジャー高年収求人 ■コメント 年収410万円以上可能！年間休日120日以上なのでプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 他に入居前の

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分又は8時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内において、希望曜日、時間調整可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所内での勤務です。 ケアマネジャとして介護保険に伴うケアプラン作成を行います。 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容◎居宅介護支援事業所での介護サービス計画（ケアプラン） 作成業務です。 ＊尼崎市内にお住いの利用者様が中心です。 ＊主任介護支援専門員の資格をお持ちの方、大歓迎です。 週３２時間勤務の募集になります。 変更範囲：なし

仕事内容介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,800円～ 月給26万8,800円 ■基本給 190,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 35,000円 (固定残業代21時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) ■別途支給 ・夜勤手当 5,000円/回 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合

仕事内容★正社員募集★グループホームの計画作成担当者／ケアマネジャーを募っています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,800円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ケア手当:10,000円 入居施設特別調整手当（固定残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、21時間分の固定残業代として35,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:10,000円 業態手当:3,800円 資格

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護支援業務全般

勤務時間【勤務時間】 シフト制 主に16：00～翌9：00(休憩420分)。夜間の支援が発生した場合は賃金が発生。 フルタイム勤務希望の場合は、13:00～翌10:00(休憩420分)を週2回と土日どちらかの日勤8:30～17:15の組み合わせ。 残業ほぼなし。ただし、必須研修受講で2時間程度シフト外に勤務発生する場合あり。 ※ダブルワークをご希望の場合、他勤務先との労働時間通算および勤務間インターバル確保の観点から、シフトに制限がかかる場合があります。特に、週40時間以上の就業が見込まれる方や、夜勤を含む多重就労の方は勤務が難しい場合があります。 【休日】 シフトによる

仕事内容あなたの経験が活かせる生活支援の仕事。週1～フルタイム(平日夜勤と土日の日勤)での勤務可能。 働く障害者の生活を支える大切な役割を担います。研修が充実しているため、安心してスタートできます。 新しいスタートを切りませんか？ この度、4月に新設されたグループホームで、主に夜勤の世話人・生活支援員を募集します。私たちのグループホームは、普段は働いている利用者の方々が安心して過ごせる環境を提供することを目指しています。介助業務は少なく、利用者の方とのコミュニケーションを大切にしながら、生活支援を行っていただきます。 【募集要項】 当施設では、アルバイト・パートとして働ける方を募集しています