ケアハウス ケアマネジャー - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容＼兵庫駅前◎徒歩1分／【賞与実績3.8ヶ月】【昇給あり】【育児・介護休業取得実績あり】【希望休OK】日勤のみ＆残業なし◎ケアマネの資格・経験を活かして働きませんか？ 地域包括支援センター（キャナルタウンあんしんすこやかセンター）でのケアマネジャー業務をお願いします。 地域の行事やイベントにも参加し、地域との連携を図っていただきます。 ・センターにて介護保険申請・介護相談 ・要支援者のケアプラン作成 ・サービス提供事業者との連絡調整 ・介護全般に関する相談援助 など 募集概要 職種：主任ケアマネ 雇用形態：正社員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：キャナルタウンあんしんすこやかセ

勤務時間【勤務形態】 固定時間制・シフト制 【勤務時間・曜日】 9時00分～17時00分の時間の間の3時間以上 【就業時間に関する補足】 ９：００～１７：００の間の３～７時間 応相談 休憩時間は法定通り付与 【時間外】 なし

仕事内容認定調査員（長田愛の園居宅介護支援センター）の募集です。 居宅介護支援事業所における認定調査業務です。 ＊ＷワークＯＫ（副業可） ＊業務の変更はありません。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数はご希望に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ケアハウス施設の入居者様の喫食状態を観察し、適切な食事形態 を提案する栄養士業務（配膳下膳、ミールラウンド、喫茶を含む） ・給食業務を専門会社へ委託しているため調理業務はありません ・デスクが事務所にあるため、簡単な事務作業があります ・現在は管理栄養士１名ですが、より手厚いケアを目指して「２名 体制」へ強化するための募集です ☆まずは「顔」を覚えることから☆ 将来的に献立作成や発注の業務を行っていただきます ＊勤務時間・日数ご希望に対応します。 ＊介護補助手当の支給が勤務時間に応じて別途加算支給あり ＊栄養士資格で可 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【リモートOK】介護の未来を変えていく！新規オープン独立型居宅の主任ケアマネ募集。兵庫県神戸市 居宅ケアマネ・新規オープンの募集です。 兵庫県神戸市の事業所立ち上げ請負人を募集しています。 居宅介護支援事業所を立ち上げた経験がある方ぜひご応募ください。独立してみたいという方も歓迎します。 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です！ 将来的に兵庫県内の事業所を複数立ち上げていきます。 事業所の立ち上げ初期は、介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・新規事業所の営業 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・特に介護予防支援のケアプラン作成 ・自動車での居宅訪

仕事内容高齢者のきこえにくい、きこえない方等が利用者さんになります。 主任介護支援専門員業務全般。 ＊訪問範囲：広域（県内） ＊手話言語で会話ができる方。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊介護医療院で、入所者のケアプラン作成や認定調査を行います。 入所者及び家族からの相談や援助をはかり、 施設内スタッフと連携を取りながら入所者をサポートします。 ＊６０歳以上の方についてはご相談下さい。（条件等異なる） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）としての業務全般をお任せします。 入退院時の支援や、在宅医療のコーディネートなどを行います。 実働7時間の勤務時間なので、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 カンファレンスの開催状況により、時差出勤も可能です。 ケアマネジャー活躍中です!

仕事内容ケアハウス施設に入居されている方への介護支援専門員（ケアマネ ージャー）の募集です。 在宅機能を持つケアハウス施設です。 福利厚生の充実を図り、平均勤続年数は９年！定着率は抜群です。 ※原則、深夜勤務はありません 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容地域包括支援センター（キャナルタウンあんしんすこやかセンター ）でのケアマネジャー業務を担っていただきます。 地域の行事やイベントにも参加し、地域との連携を図っていただき ます。 ・センターにて介護保険申請・介護相談 ・要支援者のケアプラン作成 ・サービス提供事業者との連絡調整 ・介護全般に関する相談援助 など 【変更範囲：なし】

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）としての業務を担当します。 顧客の方々の相談に乗り、ケアプランの作成や介護保険申請の代行等を行います。 最寄り駅から徒歩3分と通勤が便利で、残業も月平均10時間程度と少なめです。 介護の現場で活躍したい方を歓迎します。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご都合の合う曜日で勤務していただけます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネージャー業務 未経験・ブランクある方も大歓迎！ 先輩ケアマネが丁寧に指導いたします。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 【正社員／スマイルサポートセンター別府】ケアマネ／日中勤務／年休120日以上／子育てと両立しやすい◎ ＼家庭と仕事、どちらも大切にしながら働きたい方歓迎／ 生活リズムを崩さず、 無理なく続けられるケアマネージャーのお仕事です。 ご利用者様やご家族の想いに丁寧に耳を傾け、 「その方らしい暮らし」を支える支援を一緒に考えていきます。 ▼具体的な業務 ・相談対応 ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・モニタリング ・給付管理業務 《働きやすいポイント！》 ◆生活リズムを整えやすい勤務体制 日勤のみ・固定時間のため、 家庭の予定が立てやすく、長く働きやすい環境です！ ◆

仕事内容<仕事内容> 【要介護支援専門員資格】貴方のキャリアを活かして下さい！ケアマネージャー【初年度年収420万可能☆】 西宮、芦屋を中心に活躍中！ まだまだ絶賛成長中の弊社ケアプランセンターにて 経験を活かしたいケアマネージャーを求めています 元気な雰囲気の明るいオフィスであなたのキャリアを活かしてみませんか？ <給与> 年収420万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> ◇ 週休2日 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 兵庫県西宮市大井手町10-11 阪急夙川駅/ＪＲさくら夙川駅/阪神香櫨園駅 阪急夙川駅より徒歩３分 ＪＲさくら夙

仕事内容<仕事内容> 主任ケアマネージャー ケアマネジメント業務 ケアプラン作成業務 ※ケアマネージャーが10名在籍し、病棟、医師、セラピスト、MSWとの関係も強く、ケアマネージャーとしてのスキルを未経験の方も学べます。 <給与> 年収364万円～392万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 兵庫県姫路市広畑区正門通４－２－１ 広畑駅 山陽電機鉄道網干線 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 育児支援・託児所あり ◇ 資格取得支援・手当てあり

仕事内容ＪＲ神戸線「甲南山手駅」より徒歩７分の施設でケアマネ業務をお 願いします。駅周辺には美味しいお店がたくさんある人気の神戸市 東灘区エリアです。２４時間の医療連携とグループとの連携による 介護・看護のサポートシステムが充実しているので、安心して働い ていただけます。 【変更範囲：事業所が定める業務】

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネージャー業務を ケアプラン作成、ご家族対応、退所支援など 担当していただきます。 ※経験者優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容兵庫県神戸市須磨区寺田町/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ｹｱﾌﾟﾗﾝの作成の業務です｡ ・ご利用希望者､家族はどのような介護ｻｰﾋﾞｽの希望をするか面接(ｲﾝﾃｰｸ)､どのような介護ｻｰﾋﾞｽが必要かを査定(ｱｾｽﾒﾝﾄ)､介護保険が利用できるようにｻｰﾋﾞｽ計画､個別支援計画を作成(ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞ)する｡ ｻｰﾋﾞｽの利用開始後も提供されている介護ｻｰﾋﾞｽが適切か否かを定期的に評価(ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ)して要介護者と介護者の状況に合わせて再びｱｾｽﾒﾝﾄ､ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞをおこなう｡ ※ﾌﾞﾗﾝｸある方も歓迎 ※現在､ケアマネージャーが3名おります｡ 母

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日６時間（勤務開始時間、終業時間は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネジャー（非常勤） 居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務を 行っていただきます。 ・ケアプランおよび介護予防プランの作成 ・利用者様、ご家族との相談支援 ・サービス事業所との連絡調整 ・モニタリング訪問 ・給付管理業務 など 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容当センターでは、地域のケアマネジャーの「ケアプラン作成の相談・指導」や「支援困難事例への指導・助言」を行っています。 また、医療・専門職・サービス事業所・ボランティアなどとのネットワーク構築にも取り組み、ケアマネジメントの実践につなげています。 地域包括支援センターでの豊富な実績を活かし、ケアマネジャーの皆さまに寄り添いながらサービスの質向上を支援しています。

仕事内容《新規開設予定の居宅居宅介護支援事業所》 オープニングスタッフ募集 ※訪問看護併設のため、医療連携がしやすい環境です。 立ち上げメンバーとして、事業所づくりにも関わっていただきます 。 ・介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、 ケアプラン（サービス計画書）の作成、モニタリング ・医療機関、訪問看護との連携 ・給付管理業務 ・事業所運営のサポート ※これまでの経験を活かし、裁量を持って働けます。 雇入れ後に従事すべき業務の変更範囲：変更なし