ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員／ケアマネ ジャ 介護施設・尼崎市水堂町・JR神戸線立花駅 積極採用 サービス付き高齢者住宅「シニアスタイル武庫之荘」の入居者様の介護支援専門員業務全般をお任せします。 【仕事内容】 ・入居者のケアプラン作成 ・入居者ご本人とご家族との事前面談 ・主治医や看護師、担当ケアマネジャーに現在の情報ヒアリング ・アセスメント（事前面談）仮プラン作成 ・サービス担当者会議の開催 ・施設サービス計画書（本プラン） ・本プランの内容をご家族に説明 ・介護業務 介護施設運営 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000円 【住所】 兵庫県尼崎市下坂部3-3-1 【アクセス】 JR宝塚線 / JR神戸線(大阪～神戸)塚口 / 尼崎徒歩20分 / 徒歩23分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 気配りとホスピタリティ精神で有意義な時間を提供している施設です。

仕事内容なし はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグ

仕事内容はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループを

仕事内容賞与あり！年間休日120日！尼崎市にある特別養護老人ホームでケアマネージャー募集中です【イチオシ】 ご入居者様70名の特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務をお任せします。 ◆ケアプランの作成 ◆病院受診の送迎や担当者会議 ◆各種申請 などが主なお仕事です。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 社会福祉法人 博愛福祉会 特別養護老人ホーム サンホームあまがさき ケアマネージャー 正社員

仕事内容特別養護老人ホームであなたのケアマネジメントスキルを活かしましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給292,000円 ≪基本給≫ 220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 調整手当:22,000円 職務手当:45,000円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護施設で

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/日勤のみ実働7.5時間×年間休日120日以上!賞与4カ月!ケアマネジャー求人! ■コメント 年間休日124日前後◎高年収350万円以上◎ 賞与最大4カ月★実働7.5時間勤務！ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます◎ 車通勤可能で雨の日も通勤ラクラク★ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ご入居予定の方へアセスメン

勤務時間(1)9時00分～17時30分

仕事内容特養での生活介護。手当充実で安定勤務／通所での介護業務。送迎やレクの支援あり 医療施設にて新たに看護師をお迎えします。成長をしっかり評価する制度があります。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 看護師の資格を活かしてご活躍いただけます。バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。あなたの挑戦を歓迎します。 ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています ・特養での生活支援◎チーム体制で安心して働けます ・利用者数が安定◎落ち着いて支援できます ・通所で日中メインの勤務。家庭との両立もしやすい♪

仕事内容特別養護老人ホームにて介護支援専門員（施設ケアマネージャー）の募集！☆《年間休日117日！賞与・昇給あり！》 日勤のみ可/社会保険完備/残業少なめ 【仕事内容】 尼崎市にある特別養護老人ホームにて介護支援専門員（施設ケアマ ネージャーのお仕事）をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・入居者様の介護相談 ・書類作成 など ※「ご利用者様も職員も、心から笑顔に！元気に！」を目指し ています。 ＜ 急募 ＞ 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給260,000円～280,000円

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土日入れる方歓迎！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・土日祝日勤務できる方歓迎！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容尼崎市にある特別養護老人ホームにて介護支援専門員（施設ケアマ ネージャーのお仕事）をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・入居者様の介護相談 ・書類作成 など ※「ご利用者様も職員も、心から笑顔に！元気に！」を目指し ています。 変更範囲：法人の定める業務 急 募

仕事内容介護支援専門員／介護支援専門員 介護施設・尼崎市水堂町・JR神戸線立花駅 積極採用中 サービス付き高齢者住宅「シニアスタイル武庫之荘」の入居者様の介護支援専門員業務全般をお任せします。 【仕事内容】 ・入居者のケアプラン作成 ・入居者ご本人とご家族との事前面談 ・主治医や看護師、担当ケアマネジャーに現在の情報ヒアリング ・アセスメント（事前面談）仮プラン作成 ・サービス担当者会議の開催 ・施設サービス計画書（本プラン） ・本プランの内容をご家族に説明 ・介護業務 介護施設運営 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり

勤務時間(1)8時30分～13時00分 (2)13時00分～17時00分 又は 8時 30分~17時 30分 の間の4時間以上 （１）（２）は勤務例。 勤務時間については、面接時にご相談下さい。 短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。 ※休憩時間は労働時間により異なります。

仕事内容特養で入浴や食事の介助。研修体制あり／デイケアの介護補助。短時間勤務も相談可 介護施設で活躍いただく看護師のポジションです。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。新人フォローやOJTが手厚い環境です。 看護師を活かして即戦力として働けます。一緒に安心できる場をつくっていきましょう。 ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し

仕事内容特養での生活介護。手当充実で安定勤務 介護施設での看護師のお仕事です。看護師を活かして幅広くご担当いただけます。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。あなたの挑戦を歓迎します。 ・特養での生活支援◎チーム体制で安心して働けます ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます♪ ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適

仕事内容＊利用者のケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジメント 業務全般 ＊家族・関係機関との連絡調整など ＊小規模多機能型居宅介護での勤務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊利用者のケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジメント 業務全般 ＊家族・関係機関との連絡調整など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容地域の健康と福祉をサポート！武庫西地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,600,000〜4,200,000円 ≪基本給≫ 300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪昇給≫ 3,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 地域包

仕事内容特養で入浴や食事の介助。研修体制あり／家庭と両立しやすい柔軟シフトが可能 介護施設にて看護師としてご勤務いただきます。准看護師の知識とスキルを現場で発揮してください。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ご応募を心よりお待ちしています。 ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください◎ ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにて、介護支援専門員（施設ケアマ ネージャー）のお仕事です。 ・入居者様の施設サービス計画（ケアプラン）の作成 ・ケアマネジメント ・書類作成 など ・ケアプラン作成に必要な打ち合わせ ・介護業務はほぼ無し 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＼経験を“支える側”で活かしませんか？／ 主任ケアマネ｜日勤のみ・残業ほぼなし・チーム制で負担少なめ 地域包括支援センターにて 主任介護支援専門員 （主任ケアマネージャー）業務 【具体的には】 ・総合相談対応（高齢者支援） ・ケアマネジャーの指導・後方支援 ・多職種連携（医療・介護・行政） ・地域包括ケアの推進 ・研修・育成・マネジメント補助 ★困難ケースは2名体制 ★負担が偏らないチーム制 日勤のみ（9:00～17:45） ■残業ほぼなし ■チーム制で負担軽減 ■管理者との定期面談あり ■年収400万円以上可能 ■駅徒歩8分 ■転勤なし ＼「現場に疲れた…でも介護には関わりたい」

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおける主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 330000円 【住所】 兵庫県尼崎市下坂部3-3-1 【アクセス】 JR宝塚線 / JR神戸線(大阪～神戸)塚口 / 尼崎徒歩20分 / 徒歩23分 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 気配りとホスピタリティ精神で有意義な時間を提供し