ハローワーク 総務 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容総務では、給与計算や社会保険の各種手続きから、年末調整や就業規則の改正 など従業員のサポート業務をメインに行ない、福利厚生イベントの実施なども 担当します。 経理や財務では、日々の入出金管理や各事業所からの問い合わせ対応、決算処 理における申告書作成業務などを行います。 また、お客様からの電話や来客対応も行います。 ※業務に必要な知識は入社後に身につけられるので、未経験でも問題ありませ ん。 変更範囲：本人と相談の上、他職種に変更の可能性があります。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間、週３日程度 扶養内で働きたい方歓迎します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時に事前に通知の上、月８０時間、年６回を限度として、年７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【ホテル内事務所での総務・人事職】 アートホテル鹿島セントラルの管理部門として、総務、人事、経理 などのバックオフィス業務を広くお任せします。本社や現場の各部 署とコミュニケーションを取りながら、ホテルスタッフが働きやす い環境で仕事ができるよう、各種申請、勤怠管理、数値管理をおこ なっていただきます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容給与計算を中心とした総務業務を担当していただきます。まずは実 務をしっかり覚えていただき、将来的には主任候補として給与関連 のマネジメント業務にも携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■給与・賞与計算、勤怠管理（ＰＣＡ給与） ■社会保険・労働保険の手続き ■年末調整、住民税・所得税の処理 ■給与データの管理・チェック ■社内関係部署との連携・調整 ■将来的には給与担当チームのマネジメント 変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、全ての職務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容医事総務係における下記の業務 （１） 郵便物の発送・受領業務 （２） 物品発注・補充業務 （３） 他機関からの調査回答業務 （４） その他、医事総務における業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他原則、土日祝日は休み 年末年始 ＧＷ 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊一般事務業務等 ・総務事務全般 ・社内システムを用いた書類作成やデータ入力 ・電話取次（社内外） ・保険契約に関する書類受付や点検 ・書類管理 等 ＊「未経験者可」経験の無い方にも指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容筑波記念病院及び付属施設の事務全般 配属先により、業務は異なります。 ・医療事務系：受付・会計、電話対応、保険請求、医療連携業務 診療情報の管理、医師事務作業補助 等 ・一般事務系：経理、総務、人事、施設〈施設点検・維持管理 設備書類作成、緊急対応（夜間作業等）〉物品管理、等 ※医療知識・資格は必要ありません。 入職後の研修や業務を通して必要なスキルを習得できます。 ＊変更範囲：なし

仕事内容総務・経理・購買・人事などの業務を通して 三翠社で働くスタッフのサポートをするお仕事です。 ・会計システムに伝票データを入力する業務 ・社内で使用する消耗品の発注書作成や納品管理 ・勤怠システムのデータチェックや残業管理 ・電話対応やメール対応など ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊ご要望に添えるようにします。ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容顧問先企業の労働保険・社会保険手続きや、給与計算業務を行って いただきます。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：又は２のいずれかを採用時に本人希望により選択。 昼休憩時間はいずれの場合も次のとおり。 昼休憩時間：４５分（１２：１５～１３：００） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１４日勤務 年末年始休暇１２／２９～１／３

仕事内容○総務・経理関係業務の事務補助をしていただきます ＊総務係・経理係事務補助 消耗品の管理／文書・郵便物の収受 簡単な文書・表の作成（ワード・エクセル）／文書の整理 アルコール等の補充 ＊電話対応／接客・来客時のお茶出し等／その他 ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊総務事務全般を行っていただきます。 ・電話対応 ・備品の発注 ・契約書の製本・発送 ・書類整理 ・ＰＣを使っての入力作業 業務経験者歓迎ですが、事務経験があり、人と接することが 好き な方であれば応募可能です。 総務業務は２名で対応しますので、入社後に丁寧に指導します。 安心してご応募下さい。 変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、全ての職務

仕事内容【人事未経験者の方歓迎】研修充実！親切丁寧に指導します 当社管理部門の中核人材としての仕事を行って頂きます ・採用計画の立案、実行、広告媒体の選定 ・面接会や説明会の実施 ・採用後のフォロー、教育 ※幹部層や従業員と積極的にコミュニケーションを取れる方 変更範囲：変更なし

仕事内容新型（ユニットケア）の特別養護老人ホームにおける国保連請求・ 総務関係 ＜主な業務＞ ・介護保険国保連請求 ・施設の管理運営等 ・車輛管理等 ・介護保険関係の手続き等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■豊浦事業所・アルミ線工場における総務業務 ・文書管理・備品管理 ・伝票・書類処理 ・工場での庶務業務 （勤務管理、経費精算等） 変更範囲：会社の定める範囲 【２／２５（水）障害者就職面接会（県央会場）専用求人】

仕事内容人事業務（組織運営、人材育成、労務管理ほか）および総務業務（ 文書管理、福利厚生、渉外対応ほか）に関する企画・立案ならびに 管理業務を担当していただきます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：課によって勤務時間が違いますので、守谷市ホームページでご確認 ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容仕事内容の詳細は守谷市ホームページをご確認ください。 総務課、税務課、総合窓口課、経済課、教育指導課、おやこ保健課 、学校給食センターで募集があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務以上で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データ入力 ・ＢＰＯ業務 ・スキャニング業務 ・その他総務、軽作業等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【トライアル雇用併用求人】 ※総務・経理事務を行っていただきます。 ・総務・庶務業務全般。 ・電話対応及び来客対応（業者など来客へのお茶だし）など。 ・経理業務（給与計算、現金管理、伝票の対応・整理 等）。 ・上記業務に付随するパソコンによるデータ入力。 変更範囲：変更なし

仕事内容人事業務（勤怠管理、人員管理、社会保険手続き、各種データ管理 ほか）および総務業務（文書の作成・管理、来客応対、各種事務対 応ほか）に関する一般事務業務を担当していただきます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊緊急性を伴う場合、臨時的な業務等の対応＊上限時間は１日６時 間、１ヶ月６０時間、１年３６０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務部人事・職員課において、以下の業務補助のうち、１つ又は複 数に従事する。 （１）職員の兼職・兼業手続きに関する業務補助（申請受付、決裁 手続き等） （２）職員の研修に関する業務補助（開催案内の通知、資料印刷、 会場設営等） （３）職員証の発行・回収等に関する業務補助（職員証の発行・回 収手続き、台帳管理等） （４）職員の勤怠管理に関する業務補助・出勤簿の内容チェック等 （５）その他の業務補助（書類ファイリング、電話・メールによる 連絡等の庶務） ※採用後に従事する業務の変更の範囲：上記（１）～（５）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容経費処理 書類作成・発送 データ入力 電話応対、取次等 「いばらき健康経営推進事業所認定企業」 いばらき健康経営優良事業所として表彰されております。 変更範囲：変更なし