ハローワーク 総務 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容経理事務 ・現金出納業務 ・月次試算表の作成（弥生会計ソフト使用） ・給与計算 （弥生給与ソフト使用） 総務事務 ・社会保険関係事務・雇用保険関係事務 ・電話対応 ・来客対応 等 ＊変更範囲：変更なし 「もにす認定」企業；障害者雇用促進法に基づく認定：厚労省 「新・ダイバーシティ経営企業１００選」（経済産業大臣表彰） ＝働き方改革関連認定企業＝

仕事内容・事業に係る許認可手続き、および業務状況報告 ・事業用地の取得に関すること ・働き方改革関連の各種認証取得に関すること ・各種助成金、奨励金の申請手続き ・社員の入社・退職、育児・介護休業等に伴う各種手続き 業務に際しては前任者が指導しますので、安心して応募ください。 ＊定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。労働条件 は相談の上、決定します。【６０歳以上応募可能（６０＠）】 若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＝働き方改革関連認定企業＝ 変更範囲：変更なし

仕事内容福島工場総務・経理を担当していただきます。 最初は先輩社員が丁寧にサポートいたします。 【主な業務】 ・支払い関係の業務 ・会計ソフトへの入力 ・税金に関する業務 ・工場の資産、在庫管理に関する業務 ・その他付随する業務 「変更範囲：変更無し」

仕事内容運送会社の事務の仕事内容 電話の対応、顧客対応、来客対応、ＰＣ作業、掃除などの雑務。 庶務、法務、経営管理、経理・伝票処理、資料作成など一般事務を 行います。 部下の教育、管理【幹部候補】 変更範囲：変更なし

仕事内容契約書類作成、請求書作成、積算、各種保険手続き、車両管理、図 面の修正、土木工事に関する書類作成等の施工管理業務補助など、 幅広い業務を担当頂きます。 知識、経験のない方にも丁寧に指導します。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容公益社団法人における事務一般 ・総務関係事務 ・経理関係事務 ・共済等関係事務 ・公用車（ＡＴ）運転業務 ・その他会務にかかわる事務一般 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容総務に係る全般 人事諸制度（運用）策定・改訂に係る業務 経理・財務に係る業務全般 ＊外出には社有車を使用します （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容・会社説明会や求人票の管理、新入社員研修などの採用業務 ・新聞広告や会社ホームページの更新、社内掲示板の掲示などの広報業務 ・会社で所有する車の管理や使用履歴の管理、増車や入替などの車両業務 ・就業規則などの社内制度の管理や運用、規則の更新や届け出などの労務業務 ・社内設備の管理や新規手配、更新などの設備管理業務 ・社内イベントや株主総会などの運営、手配などの総務業務 ・ＩＳＯ認証の維持のためのＩＳＯ業務 ・現金による支払いなどの経理業務や宅急便や郵便物の受け取りなどの庶務業 務も兼任します。＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・人事・労務管理 ・金融機関対応 ・各種報告書等の作成・報告 ・社用車使用・・・普通自動車 （変更の範囲：変更なし）

仕事内容・総務・人事・経理関連業務 給与計算、社保手続き、入退社手続き、年末調整、勤怠管理等 ・その他従業員管理、課内に付随する業務 変更範囲：業務ローテーションおよび全ての業務への転換あり 転換後は、勤務体系が変更となる場合があります。

仕事内容・帳簿記帳、会計ソフトによる月次資料作成、決算書作成 ・ワード・エクセルで簡単な文書や表を作成 ・銀行用務（社用車を使用し、市内銀行での入出金など） ・電話対応 ・来客対応 ※入社後丁寧に指導しますので安心してください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【総務・人事】として、求人・採用・教育・各種手続きなどを担当 していただきます。 事務作業だけでなく、ＡＩの活用を通じて、より働きやすい職場づ くりにも取り組んでいただきます。ＡＩ活用はまだこれからの段階 であり、業務の効率化や仕組みづくりなど、人とＡＩをどう融合さ せるかを一緒に考え、試し、形にしていく仕事です。 経験は特に問いません。未経験の方も歓迎します。 スキルよりも、前向きに挑戦する姿勢を重視します。 試用期間中は当社のモノづくりを理解していただくため、生産業務 にも携わっていただきます。 ［トライアル雇用併用求人］ ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・資料作成やデータ入力 ・郵便物の仕分け ・文房具などの消耗品や備品の在庫管理、発注 ・従業員の各種手続き対応 ・従業員の慶弔関係の手配（お誕生日プレゼントや電報手配、文書 作成等） 変更範囲：変更なし

仕事内容＊経理（会社決算）、庶務関係の経験者で、とりまとめ役の方を募 集。 ＊異業種でも構いませんが、３年以上の経験のある方。 ＊事務部門の責任者として、とりまとめが出来る人材を求めていま す。 労働条件の明示のルール「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容総務・経理全般 ＊経理、取引先請求書の管理、台帳作成 ＊データ・文書類の作成、整理など付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容基本業務（本部事務所） ・給与計算業務 ・経理処理業務 ・人事労務業務 ＊業務の変更範囲：会社の指定するもの

仕事内容・経理業務・総務業務・労務管理・営業補助 ・パソコンを使用し、受注管理、販売管理、仕入管理、勤怠管理、 財務管理等のデータ入力・修正・分析等を行います。 ・電話対応、来客対応、社内の清掃（５Ｓ活動）等も含まれます。 ・外出用務をお願いする場合があります。（社有車使用） 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容労務関係事務全般 ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・社会保険、雇用保険の手続 ・健康診断の管理 ・作業服の管理 変更の範囲：なし ＊ソフトは弥生給与を使用しています。 ＊外出用務あり（自家用車使用、ガソリン代支給） 急募

仕事内容総務業務 ・社員の福利厚生に関する業務 ・社員の人事に関する業務 ・庶務業務（来客・電話対応、社有車にて来客等の送迎） ・工場設備管理（電気・空調設備） ・構内の環境整備（定期的な排水路清掃、構内草刈り等） ※【変更範囲：配置転換により全ての業務に関わる可能性あり】 「７月２５日須賀川地区合同就職面接・企業説明会対象求人」

仕事内容伝票の入力整理、経費精算、請求書の作成発送、月次試算表、入出 金管理、出納帳入力、電話対応、来客対応、銀行対応、勤怠管理な ど、経理業務を主に、総務業務全般を担当していただきます。 現在、各部門でＡＩ活用による業務効率化を推進しています。 （変更範囲：変更なし）