ハローワーク 総務 - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）４日（２）１日 週５日２９時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ 年次有給休暇１０日

仕事内容県有財産の取得・管理・処分に関する業務 （土地家屋調査士） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容☆当社はダイキン工業、三菱電機製品の販売・施工を メインとする会社です。 取引先は上場企業、病院、老健施設、公共事業等を メインとし７０％以上元請施工とする安定した事業所です。 書類作成は全て指定書式に打ち込む作業です。 契約書の作成 社内・社外の書類作成 備品等の管理 請求書の作成 入出金の管理 【変更範囲：なし】

仕事内容■資産管理、文書管理、社内外慶弔関連、法務関連、会社法対応、 決裁管理、保険管理、官公庁対応、人事制度、勤怠管理、労務管理 その他付随する業務 ※全ての業務経験は必要ありません。まずはご経験知識のある業務 からお任せします。 【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容不妊治療専門クリニックでの総務事務業務 総務全般、労務管理、医療データ入力、経費精算 他 【変更範囲：変更なし】

仕事内容千葉労働局、県内労働基準監督署における次の業務 〇総務・労働保険徴収関係業務 〇労働基準行政業務（労働保険の手続き、労災保険の給付等） 〇雇用環境・均等行政業務（働き方改革推進、広報・企画調整等） 〇その他行政運営に係る業務全般 ※正職員としての採用となります（令和８年７月１日採用予定） ※詳細は、千葉労働局ＨＰに掲載する「募集要項」及び「都道府県 労働局パンフレット」を確認してください 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容■総務経理業務 総務業務として、労務管理及び官公庁許認可申請等の 公的手続きを行っていただきます。 経理業務として、工場の売上管理等を 行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容千葉労働局、県内ハローワーク（出張所）における次の業務 〇総務・労働保険徴収・庶務関係業務 〇職業安定行政業務（職業相談、職業紹介、雇用保険の給付等） 〇人材開発行政業務（公共職業訓練等） 〇雇用環境・均等行政業務（働き方改革推進、広報・企画調整等） 〇その他行政運営に係る業務全般 ※正職員としての採用となります（令和８年７月１日採用予定） ※詳細は、千葉労働局ＨＰに掲載する「募集要項」及び「都道府県 労働局パンフレット」を確認してください 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容総務人事を中心に、責任者及び実務担当者のポジション 業務に垣根を作らず、幅広い分野を担当していただきます 採用業務：中途、新卒の求人管理、面接対応 労務管理：勤怠管理、入退社手続き 就業規則、社内規程の整備改定 総務業務：社有車ほか資産管理、パソコンや携帯など手配とＩＴ管 理 給与、賞与計算、社会保険、勤怠管理業務 労務管理：有期雇用、出向管理、契約変更 安全衛生、健康診断、規程管理 、労務関連手続き 一般的なパソコン入力や電話応対の業務 業務改善、スタッフ管理などのマネージメント業務

仕事内容※ 総務・経理事務全般 ※ 電話対応・書類整理などの事務処理 ※ 社内管理（郵便、備品） ※ ワード・エクセル等の簡単なパソコン操作 ※ 前日の小口現金売上集計 ※ 来客対応 ※ 外出の際は、社用車を使用します（軽自動車、ＡＴ車） 【変更範囲：なし】

仕事内容・組合運営に係る経理・総務業務 ・組合事業に関する各種資料作成 ・自転車防犯登録に係る資材発送と登録カードの回収管理 ・回収登録カードの内容精査・画像登録 ・関係団体、登録者からの電話問い合せ対応 ・郵便局等への外出用務（社用車使用） ・事務所内清掃等 『変更範囲：変更なし』

仕事内容〇業務内容（経験者想定・決算／財務／法務）補佐 ＊月次・年次決算補佐（取纏、進捗管理） ＊財務（資金繰り、銀行振込チェック、入出金管理等） ＊税務対応補佐（税務調査補助等） ＊法務・労務補佐（契約書・規程類整備、リスク管理） ＊給与計算・社会保険補佐（実務補助＋確認） ＊一般会計事務（仕訳、伝票処理、帳票管理等） ＊その他庶務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容総務課の常勤職員採用です。 ・総務業務全般に関わっていただきます。 会議資料のとりまとめ、官公庁への届出、職員健康診断の手配、制 服の管理など、病院の運営と職員の福利厚生に係る業務に幅広く取 り組んでいただきます。 また、外線電話の対応など患者様に係る業務も一部あります。 ・本人の希望と適性に応じて、会計業務、勤怠管理、給与計算など の業務を行っていただく場合もあります。 【変更範囲：事業所の指定する業務】 ＊未経験の方も歓迎します。

仕事内容勤怠管理、規約規程管理、社会保険、雇用保険処理 ３６協定、労働保険処理、各種台帳、各種保険処理 庶務業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容１、＜経理・庶務担当＞ 入出金管理、経理システム入力、物品発注等 ２、＜人事・労務担当＞ 勤怠管理、給与計算、年末調整、採用業務補助等 ＊共通業務：電話対応、施設管理等 ※長期的には１、２どちらの業務もご経験いただく予定です。 【変更範囲：事業所の指定する業務】

仕事内容・総務業務全般、部門管理業務 ・社内行事（イベント）運営管理 ・人事サポート ・社内設備備品 保守管理業務 ・本社地区 営業所統括管理など 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容経理 人事 年間提出義務書類の作成、提出 雑務（郵便局、銀行回り、請求書等の仕分け他） 送迎（駅等） パソコン業務（メールチェック、書類等の提出など） 診療補助（受付、看護補助） 変更範囲：相談にて他部署に変更あり

仕事内容・地域福祉・ボランティア活動の推進 ・権利擁護事業の推進 ・生活福祉資金等の各種貸付 ・社会福祉施設の経営支援、団体事務 ・福祉人材の確保・定着、育成 ・福祉サービスに関する苦情解決 ・災害ボランティアセンターの運営、ＤＷＡＴ派遣 ・法人運営（総務、経理、広報） 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ファシリティ管理：建物・設備・インフラ管理、セキュリティ管 理、外注管理 ・資産管理：固定資産・備品管理、一般消耗品管理、個人貸与品管 理、社用車管理 ・契約管理：契約書管理、保険管理 ・文書管理：社内文書管理、印章管理、個人情報保護管理 ・環境管理：環境マネジメント、廃棄物管理、環境関連データ管理 、環境関連コンプライアンス ・地域・行政対応管理：申請・届出等管理、協会・自治会等対応管 理、苦情クレーム対応管理、反社関連管理 ・庶務管理：郵便受発送管理、行事管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容経理・総務に関連する業務一般 〔経理業務〕 １．伝票処理・仕訳、経費精算 ２．売掛金・買掛金管理 ３．月次・年次決算補助 〔総務業務〕 １．給与計算・勤怠管理業務、年末調整業務 ２．健康診断受診管理 その他、来客・電話受付対応業務など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容≪障害の状況により応相談≫ 自社専用の在庫管理システム「アラジンオフィス」を 使用したデータ入力が主な業務です。 ・商品の入庫、出庫データの入力 ・在庫データの管理、照合 ・書類の整理、ファイリング ・備品管理、電話対応（相談可） ※ＰＣの基本操作（Ｅｘｃｅｌ等）や、 タイピングが得意な方を歓迎します。 【変更範囲：なし】 ＮＯ．３