愛知県名古屋市の人事総務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容業界トップクラスのシェア製品を持つ、眼科医療機器メーカーの当社にて、人事～総務業務と幅広い総務部門の業務をお任せします。 【具体的には】 1.人事業務 ■採用業務：新卒採用・中途採用 ■社員育成・研修手配■監査業務（業務監査：部門/各営業所）■労務管理：勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・年末調整 2.総務業務 ■リース・ファシリティ管理（社用車/ビルメンテナンス等）■健康診断手配■備品発注・管理■各行事の運営 メインは人事・労務のお仕事となります。

仕事内容岡谷コンサルタント株式会社 【名古屋】人事労務・総務／将来は経理・税務も経験可／年休127日／在宅相談可 【仕事内容】 【名古屋】人事労務・総務／将来は経理・税務も経験可／年休127日／在宅相談可 【具体的な仕事内容】 ～岡谷鋼機グループ全体への各種審査や経理を引き受ける会社／名証プレミア上場の機械商社「岡谷鋼機」グループの中核企業～ 岡谷鋼機グループの人事労務業務をメインで行っていただきます。 ゆくゆくは人事労務以外にも岡谷鋼機グループ内での経営コンサルティング業務、審査業務、総務業務、管理会計・月次決算・決算・税務申告などの企業会計業務など幅広く経験していただけます。 【具体的な業

仕事内容[募集背景組織強化に伴う人員募集 [仕事内容]： グループ全体の採用、総務、庶務業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・人事 採用戦略の立案、求人票作成、効果分析や改善策の考案 候補者への対応、内定までのフォロー ・総務 採用した社員の入社後フォロー、育成 広報活動、会社行事の運営補助 ・庶務 来客対応、電話対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),正社員 25歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：60519

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用関連業務や社員研修業務に携わったご経験がある方 ・人事総務の実務経験がある方 ・リクルーター（求人媒体・人材紹介）経験がある方 ・パソコン基本スキル（Excel、Word、PowerPoint） 【職種名】 人事 ※係長～課長クラス（名古屋市中村区／年収500～720万円） 【仕事内容】 採用・研修・制度運用を中心に、人事領域を幅広く担当します。採用実務だけでなく、階層別研修の企画立案や評価制度の運用改善にも関わることができ、人事として「仕組みをつくる」という経験を積める点が魅力です。 労務・勤怠管理システムを中心に、人事関連のクラウドサービスを提供する上場企業で

仕事内容一般財団法人東海技術センター 経理・総務／未経験・第二新卒歓迎／年休125日／賞与年3回 【求人要約】 未経験歓迎◎経理・総務の専門性を磨ける環境 創立50年超◎地域の安全と産業を支える財団法人 働きやすさ◎年休125日／土日祝休み／残業月15H 未経験から、法人運営を支えるバックオフィスへ。 安定性も、働きやすさも、専門性も手に入る環境です。 「数字を扱う仕事に興味がある」 「誰かを支える仕事がしたい」 「将来に向けて、長く活かせる専門性を身につけたい」 そんな想いがあれば、経理・総務の経験は問いません。 ＼未経験から始め、将来の可能性も広がる環境です／ ■先輩のサポートを

仕事内容株式会社トリニティ ◇経験者歓迎◇【人事総務】＊転勤なし ＊経営者とともに運営 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【会社経営に近い立場で幅広く携われる◎】将来の幹部候補として、「人事総務」の業務をお任せします！◇勤怠管理・給与計算・各種社会保険手続き など ◇社内文書作成 ◇衛生管理 ◇派遣事業関係書類の作成・提出 ◇借上げ社宅の申請管理 ◇就業規則の管理 ◇電話・来客対応 ◇社内行事の企画運営／機器・備品の管理 ◇社内会議のとりまとめ ◇採用 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社

仕事内容社長直下！管理部門全体を統括する管理本部長候補◆年収500万円～700万円 ・社長直下で経営に直接関与できる環境 ・年収500万円～700万円 ・管理部門の仕組み化・組織づくりをリード ・完全週休2日制・有給取得率100% ・3ヶ月～6ヶ月後に本配属を予定 ・各種社会保険完備 ・異業種からの転職歓迎 管理部門全体の統括・仕組み化をお任せします。社長直下の幹部ポジションです。 【主な業務内容】 ・経理・財務管理（月次・年次決算補助、資金繰り管理） ・人事・採用管理（採用計画・面接・入退社手続き） ・総務管理（労務管理・法令対応・社内環境整備） ・営業サポート統括（バックオフィス全体の効率化）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 事業会社での人事や総務の実務経験（採用、制度立案、運用など） 【職種名】 人事・総務／採用・制度企画【名古屋】アジア市場拡大★離職率5%以下／バレル研磨装置メーカー 【仕事内容】 このポジションでは、人事や総務業務を中心に、採用活動や人事評価制度の構築・運用といった会社成長を支える重要な役割を担っていただきます。将来は制度の立案など、経営を支える業務に携わることも期待されています。 【具体的には】 総務・労務関係 社内規定の管理・整備 社労士と連携し、制度設計企画の立案 その他、庶務・総務などの業務全般 人事・採用関係 採用方法の選定・実施 求職者

仕事内容株式会社トラスト（VTホールディングスグループ） 人事総務スタッフ／フレックス制／土日休み／年休120日以上 【求人要約】 【上場企業グループ】世界150カ国以上に事業を展開 【スキルアップ】人事・労務・総務へ領域を広げられる 【働きやすさ】土日休み／フレックス制／転勤なし 世界に広がる事業を、人事総務として支える。 上場グループの安定基盤で、キャリアを広げませんか。 ―■経験を広げ、会社を支える体制を整えていく■― 現在は担当者1名が、 親会社の管理部門と連携しながら、 採用・労務・総務を幅広く担っています。 今後、社員や組織をよりきめ細かく支えられる 体制を整えるため、 新たな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用業務の経験をお持ちの方を求めています [歓迎] ・給与計算や社会保険手続きなど労務管理の経験がある方は歓迎します。 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、主体的に業務に取り組める方が望ましいです。 【職種名】 【 人事総務（採用）｜名古屋市】名古屋を基盤に展開する戸建て分譲/注文住宅メーカー／年休121日 【仕事内容】 採用活動を中心に、人事労務や社員教育を通じて組織づくりと人材の成長を支えるポジションです。 ■採用業務を中心に、人事労務や社員教育など幅広い人事総務業務をお任せします ・新卒・中途採用における採用計画の立案から求人媒体の選定、応

仕事内容経営支援課長としてバックオフィス全般を統括に従事いただきます。将来の部長候補として組織成長を支えます ＜具体的な仕事内容＞ (1)経営支援・マネジメント（★メインミッション） ・経営層との定期的な話し合い、管理会計、経営判断に資するデータ提供 ・総務・経理・システム部門メンバー（6名）の業務進捗管理、育成、フォローアップ ・既存の枠組みに取らわれない仕組みづくり、業務プロセスの段階的な改善 (2)バックオフィス実務（プレイングマネージャーとして対応） ・【経理・財務】日々の経理仕訳、月次・年次決算業務のサポート ・【人事・労務】給与計算、勤怠・有給管理、社会保険手続きの管理・サポート ・【総

仕事内容管理本部 人事総務課にて、人事・労務・総務全般の業務をお任せいたします。これまでのご経験に応じ、採用実務から労務管理、職場環境の整備・総務対応まで幅広く携わっていただきます。組織の円滑な運営を支える中核メンバーとしての活躍を期待しています。 待遇・福利厚生 住宅手当、家族手当、時間外手当、通勤手当（交通費支給）皆勤手当、意欲業績手当 ※それぞれ規定に基づき支給となります 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職金制度、財形貯蓄、保養所、従業員持株会、ニプログループ共済会 喫煙環境→敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 休日・休暇 完全週休2日制(土日祝休み) 有給休暇10日～20日（

仕事内容デジタルミックス株式会社 【名古屋】人事・総務（採用活動における外向けの活動中心）◆残業平均10H程 【仕事内容】 【名古屋】人事・総務（採用活動における外向けの活動中心）◆残業平均10H程 【具体的な仕事内容】 ～新卒・中途採用の実務を中心に、人事・総務業務を通じ間接部門として会社全体を支える役割です～ ■業務概要： コーポレート部の一員として、新卒採用を中心に中途採用も含めた採用活動全般に携わっていただきます。 新卒採用では、求人媒体の運用、大学や専門学校などのへの訪問を含めた採用活動や、学生とのコミュニケーションやフォローを行い、年間を通した採用活動を継続的に進めていきます。

仕事内容株式会社セイワホールディングス 【名古屋／中区】人事労務・総務☆給与労務からPMIまで担当／年収550万～／年休121日／転勤なし 【仕事内容】 【名古屋／中区】人事労務・総務☆給与労務からPMIまで担当／年収550万～／年休121日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～給与計算経験を活かせる／PMI・制度整備へ領域を広げられる／グループ会社2～3社を担当／年収550万～650万円／年間休日121日～ ■概要 製造業に特化した事業承継プラットフォーマーとして、M&Aを通じてグループを拡大している当社にて、グループ会社の給与計算・労務管理を中心とした人事総務業務をお任せします。 入社後は

仕事内容【具体的な業務】 ご入社後はこれまでのＩＴ・情シスに関するご経験を活かしていただきつつ、総務・労務業務全般を携わっていただきます。 ・社内システムの運用管理(ネットワーク・サーバー) ・PCや貸与端末の手配・キッティング、アカウント管理 ・会社ホームページ運用 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入社退社手続き ・社内規定の運用、管理、各種契約書管理、文書管理 ・オフィスファシリティ全般、安全衛生管理 ・電話対応、来客対応などの庶務全般 ※将来的には、採用や教育、人事制度企画などの業務にも携わることが可能です。 〇従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般

仕事内容人事・総務部門のメンバーとして、採用・労務管理・教育研修・制度運用などの人事業務、ならびに福利厚生・安全衛生・社内規程管理・広報対応などの総務業務を担当します。 これまでの経験や適性に応じて担当領域を決定し、社員や各部門と連携しながら会社運営を支える役割を担います。 人事・総務領域を横断的に経験でき、組織全体の基盤づくりに幅広く関わることができるポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当（5万円/月まで交通費支給）、時間外手当 長期休暇（健康、厚生年金、雇用、労災） ・豊通グループ持株会 ・団体自動車保険（団体割引で加入できる自動車保険制度） ・マイライフプラン（ライフステージに合わせて選べ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験がある方 ・事業企画や財務戦略などの経営企画・事業戦略的な業務に携わった経験がある方 ・パソコン操作（Excel、Word、PowerPoint） ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・経理財務業務の実務経験がある方 ・総務業務、人事労務業務の実務経験がある方 【職種名】 経理財務・人事総務を統括する管理本部長候補（名古屋市中区／年収855～1350万円） 【仕事内容】 管理本部長候補のポジションの募集です。将来的には経営幹部として、会社経営の中核を担っていただくことを期待しています。 経理財務、総務、人事労務をはじめとした管理部門全体を統括し、組織運営

仕事内容愛知県名古屋市北区の総務事務職／年間休日１２２日・土日祝休日／４０年連続黒字 (正社員) | 株式会社 環境科学研究所 ▼仕事内容 総務部総務課（部長、次長、その他課員２名、新規募集者の計５名体制）配属です。 事務職として、総務 ・経理 ・人事などのバックオフィス業務を担当していただきます。 先輩社員がマンツーマンで一つずつ業務を教えますので、未経験の方でも安心です。 具体的には：請求書作成、入出金管理等の経理事務、勤怠管理、給与計算等の人事サポート、備品管理や社内行事対応等の総務業務、データ入力や資料作成等の日常業務。 将来的には、現金管理、資金管理、財務指標の読み方や分析対応。 （従事す

仕事内容人事・総務グループにこれまでのご経験や適性を踏まえ、以下の人事・総務業務の中から担当業務を決定します。 【具体的な業務内容】 ■人事・労務関連 ・採用業務（新卒・中途・派遣） ・入退社対応、勤怠管理、給与オペレーション等の人事関連業務 ・社内教育・研修に関する業務 ・人事制度・各種ルールの運用業務 ■総務・管理関連 ・福利厚生制度の運用、社宅管理、慶弔対応等の従業員支援業務 ・健康管理・安全衛生に関する業務 ・社内規程・社内ルールの管理・運用 ・交通安全、法令遵守等のリスクマネジメントに関する業務 ・秘書・広報関連業務（ホームページ、会社パンフレット等） ■将来的に従事する可能性のある仕

仕事内容愛知県名古屋市中区栄の正社員求人｜採用活動を支える人事サポート｜最寄駅：栄(名古屋)駅より徒歩7分募集要項: 職種: 総務(採用活動を支える人事サポート／20代～30代活躍中／日勤) 仕事内容: 【業務概要】 応募者対応や面接日程の調整、採用データの入力などを通じて、会社と求職者をつなぐ人事・採用サポートを担当します。 【扱っている商材】 ・介護サービス ・保育サービス ・障害福祉サービス ・採用サービス ・求人広告サービス ・公式LINE ・応募者からの問い合わせ対応 ・面接日程の調整 ・応募者への面接案内 ・採用に関するデータ入力 ・採用に関する書類作成 ・人材紹介会社との連絡や調整