M&A - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療介護のM＆A経験 [歓迎] ■現場常駐のターンアラウンドマネジャーの経験 ■投資銀行部門、FAS、M&AアドバイザリーにおけるMAのエクゼキューション経験 ■商社やPEファンドにおける投資業務経験（医療介護に限らず） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M＆Aプロジェクトマネージャー（SM～ディレクター層）（年収1500万円～2000万円） 【仕事内容】 【プライム市場上場グループ／JMDCのグループ会社】M&Aを担う部門の責任者として、広い裁量を持ち、自分の意向を反映させて仕事を組み立てることができます。競合他社に比べ当社はまさにこれからの

仕事内容◆当社のM&A担当部門は大きくカバレッジグループとCFD（Corporate Finance Division）に分かれています。 今回の求人は、カバレッジグループです。 ◆M&Aコンサルタントとして、案件発掘からクロージングまで一貫してお客様を担当いただきます。 当社では未上場の事業承継案件から上場企業のカーブアウト案件まで、 大小様々なM&Aを通じて企業の経営の根幹に関わることができます。 【業務詳細】 ?M&Aのシーズを発掘し、M&A案件の組成や推進を担当します。 具体的には、業界の研究を通じ、未上場企業の売却ニーズ探索や、上場企業への具体的M

仕事内容【職種】経営＞M&A・合併・提携 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ビジョン：ヘルスケアの産業化 弊社は「ヘルスケアの産業化」をビジョンとして掲げ、医療と介護の未来像を描くことを目指しています。 超高齢化社会の日本において、医療・介護は社会インフラとして非常に重要な役割が求められており、地域社会を支える礎となっていますが、多くの民間病院では慢性的な赤字経営に陥っているのが現状です。弊社はそれらの地域社会に必要とされる病院の経営課題を解決し、病院の価値や医療サービス品質向上を推進することで、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・営業・企画等、社内外とのコミュニケーションが必要な職種を経験していること。 ・M&Aアドバイザリー業務経験尚可（経験の有無は問わない）。 ・会計士、税理士、弁護士、証券アナリスト等があれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力があれば、クロスボーダー案件への参加可能性あり。 【職種名】 M&Aアドバイザリー 【仕事内容】 事業承継でお悩みの中小企業のオーナーや事業の再編を検討している上場企業に対して、M&Aアドバイザリー業務として、以下のサービスを提供しています。 ・相手方の紹介 ・企業価値評価 ・売却、買収方法のアドバイス ・スケジューリング、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 大学卒以上 【求める経験】 【必須要件】 ・営業のご経験があり、高い営業実績を上げてきた方（法人営業/個人営業問わない） ・M&A業務に強い関心、志望がある方（未経験歓迎） ・M&Aを通じて顧客企業に貢献したいという強い想いがある方 【歓迎要件】 ・金融業界経験者の方 ・M&A業務経験者の方 ・将来クロスボーダーM&A案件の担当を希望される場合、英語力を歓迎します。 【職種名】 【東京】M&Aコンサルタント（未経験者） 【仕事内容】 【東京】M&Aコンサルタント（未経験者） 当社のM&A担当部門は大きくカバレッジグループとCFD（Corporate

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社でのM＆Aもしくは新規事業企画のご経験 ■普通自動車免許（AT 限定可） [歓迎] ▼アセットマネジメント会社での不動産運用業務のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新規事業×M&A担当】在宅・リモート可/裁量権・予算規模◎（年収502万円～1000万円） 【仕事内容】 【M&A・新規事業企画（事業戦略部）】経営直下でM&A・新規事業開発を推進｜フレックス・週2出社／年収500～1000万円 【募集背景】 2026年度に売上2兆円という目標達成に向け、M&Aおよび新規事業への投資を積極展開中。案件数・規模ともに増加しており

仕事内容事業価値向上を目的としたM&A戦略の立案と実行支援を一貫してリードします。 【具体的には】 ・外部金融機関やFAS、投資銀行からの市場・案件情報収集と関係構築 ・事業部と定期的に連携し、M&A候補領域の戦略的優先順位を設定 ・買収候補のスクリーニング、アプローチ戦略の策定と交渉実務 ・機密保持契約締結後の情報収集、財務モデリング、バリュエーションの作成 ・会計・法務と協業したデューディリジェンス（DD）対応の主導 ・PMI（買収後統合）戦略の立案支援と事業部への展開・進捗管理 ・買収契約の条項交渉支援、社内決裁（取締役会等）に向けた資料作成と調整 ・投資委員会運営事務局、月次報告書や株主総会

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験のある方 ・企業でのM&A、PMIの経験 ・金融機関等でのM&Aアドバイザリーの経験 【職種名】 経営企画＜M&A担当＞ 【仕事内容】 ■経営企画室のM&A担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・事業戦略策定、市場調査・案件ソーシング、企業価値の分析 ・デューデリジェンス、契約交渉 ・PMI（事業計画策定、従業員への説明、システム・業務統合） 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入れから開発、設計、施工、アフターメンテナンスまで一貫して行なっています。東京

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・M&A領域での実務経験(事業会社、仲介会社、コンサルティング等業種問わず) 1年以上 ・事業会社、PEファンド、VC等の投資部門での投資実行経験者 ・プロフェッショナルファーム(FAS等)、金融機関等でのFAS業務経験者(DD,Val,FA等) [歓迎] 応募資格(歓迎) ・事業会社でのM&A実施経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30代～50歳位まで ※目安:～50歳くらいまで(絶対ではない)※ベスト:30代後半～40歳半ば （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 求める人物像 ・成意欲が高く、自らの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融機関、会計事務所、コンサル会社、総合商社を含む事業会社などで、企業財務分析、企業価値評価等の業務に携わった経験がある方 [歓迎] ◇M&A業務経験者、もしくは類似業務の経験 ◇公認会計士や税理士などの資格保有者 ◇英語力（読み書き、会話力あれば尚可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 32歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 M&Aバンカー（ジュニアクラス） 【仕事内容】 大手投資銀行にて、M&Aバンカー（ジュニアクラス）を募集しております。企業財務分析、企業価値評価等の業務に携わった経験がある方、公認会計士・税理士など

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかに関する実務経験者 - M&Aに係るアドバイザリー業務（FA型） - M&Aを活用した事業承継アドバイザリー業務 ※証券（投資銀行）、銀行、監査法人、コンサル等、経験業態は問いません。 [歓迎] ◇クロスボーダー案件への関与経験がある方は優遇いたします。 ◇英語力（クロスボーダー案件への関与） ◇税理士、会計士、宅建資格保有 【募集年齢（年齢制限理由）】 32歳 ～ 45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 M&Aアドバイザリー（国内・クロスボーダー案件、事業承継M&Aのいずれか又は兼務） 【仕事内容】 経験豊富な

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ソーシングやエグゼキューション等のM＆Aに類する業務経験が必須 ・法人営業で、無形商材の提案型営業の経験があり、他者に誇れる成功体験をお持ちの方 ・マーケティングやセールスプロモーション、市場調査に関する一般的な知識・活用経験 ・医療分野における後継者問題の解決に関心があり、熱意をもって取り組んで頂ける方 [歓迎] ・銀行・証券会社等、金融機関での営業実務経験 ・事業計画の策定経験や会計・税務に関する知識、ビジネスに活用した経験 ・中堅・中小企業や医療分野のM＆Aに類する一連の業務（案件の発掘、相談受付、マッチング、資産評価、契約書の作成、条件調整M＆Aのクロージン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・M A M A、アドバイザリー業務、財務、会計、IR、金融等の知識・経験がある方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 M＆Aマネージャー 【仕事内容】 金融関連企業での募集です。 経営企画のご経験のある方は歓迎です。 ・M Aに関する調査分析・企画立案からPMIの推進 ・関係各部署との連携 ・課員の研修やマネジメント 【事業内容・会社の特

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> M&A企業で法人向けテレアポ！時短OK＆土日祝休み／AS68220JR M&A仲介サービスを行う企業で、法人向けのテレアポ業務をお任せします。 ・リストをもとに法人企業へ電話でサービス案内 ・M&Aに関心のある企業との面談アポイント取得 ・営業担当へアポイントの引き継ぎ ・対応履歴の簡単な入力 ※トークスクリプトあり ※1時間30件程度の架電が目安（ノルマではありません） ※困ったときは営業担当やSVにすぐ相談できます ≪登録型派遣≫ <給与> 時給1,900円～1,900円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 土日

仕事内容株式会社アウナラ 未経験歓迎【薬局特化型M＆Aコンサルタント】年平均賞与300万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★売主である薬局のオーナー様と買主である薬局チェーン企業のご要望をよく聞いてマッチングするM＆Aコンサルタント★設立5年で支援実績150件超★調剤薬局は地域の医療を支える大切な社会インフラ。 しかし今、経営者の高齢化や後継者不足、医薬品納入価の値上げと調剤報酬改定などにより、経営の継続が危ぶまれる調剤薬局が増えています。 一方で店舗網拡大を目指す薬局チェーンもあります。 こ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社、金融機関、FAS、コンサルティングファーム等におけるM&A実務経験 ・複数案件において、案件推進の主担当またはリード経験 ・ビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・IT業界（ソフトウェア、SaaS、SI、プラットフォーム等）での業務経験 ・クロスボーダーM&A、特に中国・アジア案件の経験 ・PMIの設計・実行経験 ・英語または中国語でのビジネスコミュニケーション能力 ・公認会計士、USCPA、MBA 等の資格・学位 ・組織マネジメント、プロジェクトリーダー経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M&A担当（年収800万円～1800万円）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■想定バックグラウンド 大きくいずれかの2パターンのどちらかでご検討いただいております。 １）と２）の候補者様ではおまかせする業務が異なります。 １）リテール金融の経験者 メガバンクのリテールバンキングセクション、リテール金融各社、各クレジットカード会社、戦略コンサル（リテール金融経験が長い方） ２）PEファンド、投資銀行、M＆Aアドバザリー ■求める人物像 コミュニケーション能力が高く、能動的に行動でき、学習意欲の高く、柔軟性のある方。 [歓迎] 応募資格をご参照ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 31歳～42歳 （ 特定年齢層の特定職

仕事内容【応募資格】 [必須] 求める人物像 ・戦略系コンサルタント経験（事業会社でのM&A・PMI経験尚可） ・PEファンド・再生ファンド等での投資ビジネス経験（バリューアップ経験尚可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 M＆Aコンサルティングユニット（パートナー候補） 【仕事内容】 国内・クロスボーダーのM＆A・合弁設立・資本提携・グループ再編・事業売却に関わるコンサルティング業務 （プロジェクトマネージャー、案件創出活動、組織運営など） 【事業内容・会社の特長】 日系シンクタンク系コンサルティング会社 従業員400名以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・M A経験 ・英語力 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 クロスボーダーM A 【仕事内容】 日系大手総合人材サービスでの募集です。 M Aのご経験のある方は歓迎です。 クロスボーダーM A ※組織立ち上げにも参画いただきます 【事業内容・会社の特長】 日系大手総合人材サービス ※詳細は求人紹介時にご案内いたします。 【募集背景】 非公開情報も含むため、詳

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか ■事業会社でのM＆A業務経験1年以上 ■金融機関、FAS等におけるM＆A業務経験1年以上 [歓迎] ■会計、税務の知識（公認会計士、税理士等） ■ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800以上） 【フィットする人物像】 ■課題解決に向けて自発的に活動できる方 ■論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ■トップ・マネジメント及び事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 【M＆A戦略担当】高成長企業・年収1000万円超可能 【仕事内容】 東証プライム上場・独立系総合不動産デベロッパーの【M＆A戦略担当】ポジションで