奈良県生駒市のケアマネジャー 昇給ありの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 要介護認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、ケアプランの作成やご自宅への訪問、サービス（医療機関、行政機関、ご利用者様とその御家族などとの連絡）の調整を行います。 【給与】 月収 230000~300000円 給与その他： 基本給：180000円〜180000円 職務手当：50000円〜120000円 試用期間中の労働条件：異なる ▼試用期間中の労働条件の内容 時給1000円 （経験の少ない場合1～3ヶ月間 時給1000円） 【住所】 奈良県生

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 東生駒病院内、居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・介護保険申請代行 ・介護サービス事業者や関係者（医療機関・福祉機関など）との 連絡・調整など。 受け持ち件数 約35件程度 【給与】 月収 198500~281500円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：191500円〜271500円 住宅手当：7000円〜10000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：10000円 扶養手当有り（規定による） 【住所】 奈良県

仕事内容阪奈中央ケアプランセンターでの介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請 ・利用者宅訪問 ・その他居宅介護支援事業全般 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容おすすめポイント ＊未経験歓迎＊ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 未経験の方でも親切に指導しますので、 安心してスタートできます。 介護支援専門員としての第一歩を当法人で 踏み出しませんか？ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ ＊柔軟な働き方が可能＊ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 子育てや介護中の方に対する配慮があり、 勤務時間や日数の調整が可能です。 ライフスタイルに合わせて働ける環境があります。 ぜひご相談ください。 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4895(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャー

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ハーモニー・ケアプランセンターでは、ケアマネジャーの《業務全般》をお任せします！ 日勤のみの勤務なので、生活リズムを整えやすい環境が整っています。 ◆ 具体的には、利用者様の《個別のケアプラン》を作成し、最適なサービスを提供します。 ◆ 医療機関との《連携》を大切にし、必要なサポートをしっかり行います。 ◆ 利用者様が笑顔で過ごせるような、心のこもったサービスを提供することが私たちの使命です。 私たちと一緒に、心温まるケアを実現しませんか？お待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介護 ・勤務先 ハーモニー・ケアプラ

勤務時間9：30～17：30（営業時間により変更有）

仕事内容■コメント 「ボーネルンド監修の屋外あそび場」の運営スタッフの募集です。 お子様の遊びのサポートや、チケット販売などが主なお仕事です。 子供向けの施設なので、『子供が大好き！』という方にはおすすめです。 今年は3/7(土)から営業開始！ 夏休みまでは、土日がメインのお仕事です♪ 施設に関して詳しくは、こちらをご覧ください。 httpwww.ikomasanjou.com/itadaki/ ※長期(3ヶ月～)勤務できる方歓迎 ＜職種＞屋外あそび場の運営スタッフ ＜勤務地＞PLAY PEAK ITADAKI（生駒山上遊園地） ＜時給＞【案内】￥1,180～￥1,220 ※昇給有

仕事内容”２０２６年９月１日 開設予定” 在宅療養支援診療所を運営する医療法人まゆみ会が、運営する居宅 介護支援事業所にて、介護支援専門員として勤務していただきます 。 ・ケアマネジメント業務（実務） ・利用者様、ご家族様への相談支援 ・関連事業所との連絡調整 ・給付管理業務 ・退院支援、在宅療養移行支援 等介護支援専門員業務全般 ※医療法人併設のため医師への相談がすぐ可能 ※利用者様の紹介体制あり ※勤務開始の時期はご希望に応じます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〇居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護高齢者の居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ご自宅への訪問 ・介護保険サービス事業者、市町村、その他関係機関等との連絡調整、担当者会議など 〇その他、市町村から依頼の受けた要介護認定調査業務など ＊未経験の方も親切に指導します。 ＊自動車を使用する場合は、法人所有車を使用します。 ＊年度ごとの１年更新となります。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 267000~335600円 【住所】 奈良県生駒市辻町4-1 【アクセス】 近鉄奈良線東生駒 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 G

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時00分 (1)9時00分～17時00分 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4893(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３程度相談。勤務時間も相談に相談にのります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にお住いの高齢者の介護支援業務 ・ケアプラン作成 ・入居者様の相談 ・モニタリング 等 ケアマネージャー業務 ＊サ高住入居者のケアプラン作成なので自動車免許は不可。 ＊１５～２０件程度（多くて２０件） ※サ高住の為比較的軽度の方のプランが多いです。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:30（休憩45分） 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容笑顔あふれる地域の介護を支える！ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,218〜1,248円 ≪基本給≫ 1,140〜1,170円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 給与改善手当:30円 （上限5,000円/月） 改善特別手当:48円（上限8,000円/月） ≪賞与≫ 賞与あり ≪昇給≫ 10〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日、時間を選択可 ＊土・日の休みの相談可 ＊お盆、年末年始、ＧＷの休みの相談可

仕事内容要介護認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、ケアプ ランの作成やご自宅への訪問、サービス（医療機関、行政機関、ご 利用者様とその御家族などとの連絡）の調整を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による

仕事内容＊居宅の利用者に対するケアプランの作成等 （サービス計画・プラン見直し等）、 その他ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 （介護ソフトは「カイポケ」を利用しています。） ※詳細は面接時に詳しくご説明いたします。 ◎在宅専門も可。（携帯支給） ◎ケアプラン１件～、勤務時間１時間～可能です。 ◎パソコンを操作する業務がありますので、 ワード・エクセル入力技能を必要とします。 変更範囲：変更なし

勤務時間6:00～9:00 ※週3日～勤務曜日・日数等は応相談

仕事内容《早朝スタッフ》［生駒市］［スーパーセンターオークワ 生駒上町店］■特典多数■未経験者大歓迎■ 商品の品出し・売場整理など 未経験から始められるスーパーでのお仕事！ ●主婦パートさん、主夫パートさん歓迎！ ●フリーターさん歓迎！ ●中高年・ミドル・シニアの方も活躍中！ （40代・50代・60代） ●ハローワークでお仕事を探している方OK！ シフトはお気軽にご相談ください！ 家庭やプライベートと両立して働ける環境です♪ ＜オークワならではの“働くメリット”あり＞ ◆オーカードポイント割増付与！ おトクにポイントが貯められる、 スタッフだけの嬉しい特典です◎ ◆昇給制度あり！ 長く続ける

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正職員 地域包括支援センターでのお仕事です。 ・要介護者のケアプラン作成 ・高齢者の総合相談 ※駅からの送迎バスあり 業務変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性：あり ※転勤範囲：法人内（基本は生駒市内） 勤務先 医療法人社団松下会 生駒市東生駒地域包括支援センター 勤務地 〒630-0212 奈良県生駒市辻町53 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 地域包括支援センターでのお仕事です。 ・要介護者のケアプラン作成 ・高齢者の総合相談 ※駅からの送迎バスあり 業務変更範囲:法人の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり◎交通費支給あり！あなたの資格を活かせるお仕事です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 東生駒病院に隣接している地域包括支援センターでの業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・介護保険の相談業務 ・介護予防教室やサロンの開催 ・介護予防ケアプランの作成 などをお願いします！ 職場には社会福祉士、看護師、第2層生活コーディネータや認知症地域支援推進員がおり、 皆で話し合いながら支援を進めていきます♪ 未経験の方にも丁寧に指導しますので安心してご応募くださいね◎ ※雇い入れ後の業務内容

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 212600~249300円 【住所】 奈良県生駒市北田原町2429-4 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇/その他 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： （配偶者）月額16000円、（子ども1人）月額5500円 通勤手当： 実費支給 距離による、マイカーは別途規定

仕事内容ケアマネジャー / 介護老人保健施設 / 正職員 施設に入所する方の施設サービス計画(ケアプラン)を作成するのがメイン業務となります。 ・利用者さんの意向と施設方針に沿ってプラン作成 ・施設内で行えるプラン作成 ・その他付随する業務全般 ※日・祝日はお休みです。 ・業務変更範囲:法人が定める業務 ・転勤の可能性あり：法人内 勤務先 医療法人社団松下会 介護老人保健施設 グランファミリア 勤務地 〒630-0201 奈良県生駒市小明町1130番地111 業種・サービス形態 病院 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 施設に入所する方の施設サービス計画(ケアプラン)を作成するのがメイ