ケアマネジャー 住宅型有料老人ホーム - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたの「ケアマネジメントスキル」を活かしてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給297,000〜330,000円 ≪基本給≫ 294,000〜324,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:3,000円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容正社員を募集中！介護支援専門員として成長できる職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜325,000円 ≪基本給≫ 168,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 調整手当:10,000円 扶養手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.6ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 居宅介護支援3年以上 ◆アクセス 自動

仕事内容当施設は在宅支援と在宅復帰に特化しており、ご利用者様の生活を全面的にサポートしています。 ケアマネジャーとして、施設入所から退所までの相談支援業務をお任せします。 また、在宅におけるケアマネージャー業務も行います。 退所後も他職種が連携して、ご利用者様を支えてまいります。 施設入所者の方々の生活を支えるやりがいのある仕事です。

仕事内容【ケアハウス】ケアマネジャー（正社員） チームワーク良く、働きやすい職場です！ 【特定施設ケアマネジャー】 居宅のケアマネジャーとの大きな違いは、チームで動くことです。 相談しながら、支えあいながら、育ち・育てあう職場です。 ケアハウス入居者のうち、特定施設入居者生活介護サービス利用者の施設介護計画の策定と管理を行うほか、入居者の心身の生活支援、入退所管理などを行います。 ≫≫ケアハウス【特定施設】のケアマネジャー募集！≪≪ ◆昇給年1回あり！賞与年2回あり！ ◆通勤手当支給（毎月上限20000円） ◆試用期間3ヶ月あり（同条件） ◆給与は資格・経験を考慮して加算！ケアマネでも処遇改善あり

仕事内容介護業界でのリーダーシップを発揮するチャンス！デジタルワークス株式会社が運営する「住宅型有料老人ホーム マリアヴィラ天理」で施設長を募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給360,000〜410,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 交通費:公共交通機関：上限20,000円/月 車：上限10,000円/月(高速代は支給対象外) 自転車：上限2,000円/月 原付・バイク(片道2km以内は支給なし)

仕事内容【パーキンソン病特化型】PDレジデンス橿原で、専門性を磨き入居者様の生活を叶えるケアマネジャーを正社員で募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,760〜360,495円 ≪基本給≫ 250,800〜287,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として19,960円～23,495円支給。超過分は別途支給。 資格手当:10,000円

仕事内容【2025年12月OPEN★】年俸600万円も可！柔軟勤務×高待遇の主任ケアマネ求人♪ ●2025年12月新規オープン！居宅介護支援事業所にて、主任介護支援専門員・管理者業務をお願いします。 ●年俸450万～600万円！月額最大50万円の高待遇 ●子育て・介護との両立支援◎柔軟な勤務体制と福利厚生が充実

仕事内容＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①充実の研修制度で未経験でも安心スタート！ 入社後1ヶ月は先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 資格取得支援制度（受講料補助）で働きながらキャリアアップできます。 ②安定の待遇で長く働ける環境 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給あり。 残業月平均30時間程度、と働きやすさも実現しています。 ③チームで支え合う職場だから一人で悩まない 定期的なミーティングで情報共有し、困ったときはすぐに相談できる体制を整えています。 【仕事内容】 利用者様が安心して日常生活を送れるよう、介護サービス全般をチームでサポートします。 ＜具体的な業務＞

仕事内容【★介護支援専門員★】勤務は17:15まで◎定年65歳◎育休取得実績あり！有料老人ホームでのお仕事です♪ ●年間休日が111日あるので、お仕事のON/OFFをしっかりと分けて働けます！ ●定年65歳、再雇用制度で70歳まで勤務可能◎腰を据えて長く勤務したい方にもおすすめです◎ ●勤務はシフト制の為、休日指定もOK！家族や友人との予定も合わせやすく、子供の学校行事への参加もできますよ◎

勤務時間シフト制 ①17：00～翌朝09：01 ・①休憩120分 ・残業ほぼなし

仕事内容【TRY正社員施設№9668】 【簡易業務内容】 ・住宅型有料老人ホームでの介護士業務 ・夜間帯の巡回、巡視、見守り ・食事や入浴、排せつなどの介助 ・移乗、移動、清掃などの介助 【この求人のおすすめポイント】 ・福利厚生充実で長く腰を据えて働ける環境！ ・支援制度も整っているため、未経験、ブランクのある方も安心！ ・各処遇改善等加算金支給！賞与ありでキャリアアップも可能！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と

仕事内容《主任ケアマネ募集♪》日勤のみ☆実務経験必須◎幹部候補生としてご活躍いただける方♪お持ちの資格を活かせますよ！ ●居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務をお任せいたします！幹部候補生としてご活躍いただける方大歓迎です♪ ●月9日お休み◎しっかりお休みがとれるのでリフレッシュしながらご勤務いただけます！ ●育児休業・介護休業取得実績あり★ご家庭のご都合に合わせながら長く働ける環境が整っています♪

仕事内容当施設では、サービス利用者様への介護サービス計画の策定や相談援助、 介護認定の申請代行など、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 76床の落ち着いた雰囲気の住宅型有料老人ホームで、利用者様のニーズに寄り添いながら、 質の高いケアを提供していきませんか。経験豊富なスタッフが丁寧にサポートいたします。 ケアマネジャー活躍中!

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 263100~268000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 奈良県香芝市五位堂3丁目441-1 【アクセス】 近鉄大阪線五位堂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用

仕事内容温かいコミュニティで安心の介護職を始めませんか？ ファミリーモア八重桜押熊館で一緒に働きましょう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給299,400〜339,400円 ≪基本給≫ 289,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 資格手当:5,000〜20,000円 資格経験手当:5,000〜30,000円 扶養手当:5,000円/月・人(高校生以下) ひとり親手当:5,000円/月・人(高校生以下) 奨学金手当:

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。

仕事内容◆グループホーム（認知症対応型）における介護サービス計画 （ケアプラン）作成に関わる業務を担当していただきます。 ・ケアプラン作成（入退居時・定期更新など） ・月１回のモニタリング実施 ・利用者・ご家族との簡単な面談 ・サービス担当者会議の実施（必要に応じて）等 ※ブランクのある方ОＫ！未経験の方も歓迎します。 ※副業・ＷワークОＫ！ ※在宅での一部記録作成も要相談。 ※認知症実践者研修の修了者は優遇。 【変更範囲：なし】

勤務時間週所定労働日数2日以上

仕事内容奈良県で働くケアマネジャーとして、地域に貢献しませんか？住宅型有料老人ホーム かさね押熊からの募集です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 学研奈良登美ヶ丘駅から1.9km 高の原駅から1.9km 平城駅から2.4km ◆勤務時間 週所定

仕事内容居宅介護支援事業所で勤務する介護支援専門員のお仕事です。 ○利用者様のケアプラン作成他、ケアマネジメント業務 ○利用者様宅などへの訪問活動 ○他、訪問調査月２、３件程度あります。 プラン料手当 介護１件１，０００円 支援１件５００円 ※未経験の方も丁寧に指導いたします。 奈良市立病院の向かいで交通のアクセスは大変便利です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容新規オープン/住宅型有料老人ホームでの看護師/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・有料老人ホームでの看護師業務 ・入居者の健康管理業務 ・医師の指導に基づく医療行為 ・配薬準備、与薬 ・診察介助及び救急介助 ・看護記録 ・介護職に付随する見守りや身体介助等 【この求人のおすすめポイント】 ・ブランクOK！充実した研修制度でキャリアアップも可能！ ・週休2日制！ライフワークバランスも抜群！ ・月給37万以上！高給与！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 206500~298500円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 奈良県奈良市朱雀5-20-6ガ－デンシティ２階２０３号室 【アクセス】 大和路線平城山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容・居宅介護支援事業所の管理業務 ・ケアマネジャーへの指導・助言 ・地域包括ケアシステムの構築と連携 ・ケアマネジメント業務（実務） ・介護に関わるご相談や要介護認定申請手続きの代行 ・東部山間部除く奈良市内を中心に社用車を利用し活動していただ きます ※主任ケアマネは年俸５５０万円 【変更範囲：変更なし】 ≪ 急 募 ≫