愛知県名古屋市昭和区の経営者の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～23：30の間でシフト制 週2日～OK ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。また併設ブティックでの接客もお任せします。 将来的には、在庫管理、メニュー開発、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [身につくスキル] カクテル技法 ワインの知識 焼酎の知識 ウイスキーの知識 リキュール・スピリッツの知識 コーヒーの知識 紅茶の知識 サービスマナー テーブルマナー

勤務時間17:00~23:00 ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・週2日からOK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容当店のホールスタッフは、フレンチ・ビストロらしい温かみのある雰囲気の中で、お客様のご案内を中心に、オーダー取りや料理・ドリンクの提供、お会計、テーブルの片付けなどをお任せします。初めての方でも丁寧に業務をお教えしますので、安心して始められます。 1日の担当テーブル数は平均３～6卓ほどで、無理のない範囲で接客に集中できる環境です。忙しい時間帯もスタッフ同士で声を掛け合い、助け合いながら業務を進めています。働きやすい雰囲気が自慢です。 未経験の方でもご安心ください。入社後は定期的な面談や相談の機会を設け、不安や疑問をその都度解消できるサポート体制を整えています。オーナーがしっかりフォローするの

仕事内容【お任せする仕事内容】 建設業許可関連書類の作成のデスクワークが中心になります。 行政書士がお客様と打ち合わせしてきた内容をもとに、申請書類を作成していきます。経験を重ねていくと、どのように書けばいいのかが分かってきますので、経験やノウハウが蓄積できます。 また、建設業許可以外の申請書類の作成もあります。基本的には過去の実績のある案件の書類になるので、過去の書類を見ながら作成してきます。事務所で初めて対応する場合は、行政書士と一緒に調べながら許可取得に向けて考える作業も経験できます。 お客様が書類が作れない、許可が取れなくて困っているというところからスタートするので、完了すると大変喜んでもらえ

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 【勤務時間】 7：00～16：00（休憩1時間） 【休日・休暇】 ・シフト制 ・有給休暇

仕事内容【仕事内容】 トイレ清掃、掃除機でのカーペット清掃、拭き掃除など 一般的な清掃作業をお願いします。 【給与】 時給1250円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/昇給あり

勤務時間9：00～23：30の間でシフト制 週2日～OK ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【調理スタッフ】 仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [身につくスキル] 包丁さばき 盛り付け技術 肉の知識 魚の知識 野菜の知識 洋菓子の知識 婚礼料理

仕事内容【未経験OK！20・30代若手活躍中】事務アシスタント／年休120日以上／完全週休2日制/土日祝休み！未経験から事務職デビュー♪正社員登用制度あり！ ▼仕事内容 年間休日120日以上！ 有給休暇も取りやすいお仕事★ 働きやすさが魅力です。 プライベートや家族との時間を大切にしたい。 そんな方も歓迎です！ 簡単な内勤勤務なので、未経験者でもオフィスデビューできちゃいます♪ ： 【職種】 事務アシスタント（オフィス勤務） 「〇月〇日にお仕事ありますが、ご予定いかがですか？」 そんな風に、お仕事をマッチングする【サポート業務】をお任せします。 具体的には… まずは専用のWEBシステムに

仕事内容これまでの経験を、もっと大きな仕事へ。URで専門性もキャリアの幅も広げていきませんか。 URの事務系総合職とは？／ ☆賃貸住宅の管理・コミュニティ形成、都市再生の企画など幅広い業務に携わる ☆技術系職員や住民の方々など、多くの人と連携しながらプロジェクトを推進 ☆ジョブローテーションでキャリアの幅が広がる ☆年間休日120日以上＆有休が取りやすくワークライフバランス◎ ☆男女とも産休・育休実績多数！ライフステージに寄り添う 「都市再生」「災害対応」「賃貸住宅」の3つの事業を通じて、全国各地の“まち”をつくるUR都市機構。『URであーる』のCMを、あなたも一度は目にしたことがあるはず！ ▼

勤務時間08:30～17:30 上記時間内で週2日～、1日4時間～勤務OK！ 面接時にご希望の働き方をご相談ください。 ※実働に応じて休憩付与 ※残業代は1分単位で支給します

仕事内容【アピールポイント】 パーキンソン病専門ホーム「PDハウス」 1つの病気に特化することで深いケアを提供できる介護施設を展開しております。 【サンウェルズについて】 ●経営理念「自らが輝き人を元気にする」 ご利用者様が「その方らしく輝いて生きる」ことを応援させていただくために、共に働いてくれるスタッフ自身が「自分らしく輝いて生きる」ことが大切であると考え、運営をしております。 働くスタッフが輝けるように、年間休日の増加や待遇面の向上、研修制度の充実などを行ってきました。 そのような環境づくりに取り組みながら提供させていただいている「PDハウス」では、神経内科専門医の訪問診療や専門スタッフによ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoBマーケティング、または法人向け販促・企画・施策運営の経験 ・MA・CRMツールの利用経験 【尚可】 ・経営層・意思決定者向けの提案・プレゼン経験 ・製造業ドメインへの知見 ・SaaS業界での勤務経験 ・リードジェネレーション・デマンドジェネレーションの経験 ・AIによるコンテンツ制作・分析高速化への前向きさ ・Claude・ChatGPT・Gemini等のAIツールを日常的に活用している方（業務・プライベート問わず） ・ものづくり・AI・0→1のどこかに、火種がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィッ

仕事内容＜概要＞ 「製造業のAI-Native OS」というカテゴリ自体の認知をゼロから作り上げる、ブランド・マーケティングを主導するポジションです。既存メンバーと分業しながら、コンテンツ・イベント・PR・採用広報を横断してカテゴリの旗手となるブランドを構築します。 ＜具体的な業務＞ - カテゴリ訴求の戦略立案とメッセージング設計 - コンテンツ企画・制作（ホワイトペーパー・導入事例・note・SNS・登壇資料） - 展示会・セミナー・イベントの企画・運営 - PR・メディア露出の企画推進 - 採用広報と連携したカテゴリ訴求の発信 - GA4・HubSpot等のデータをAIで分析し、ブランド施策の効

仕事内容＜概要＞ 「製造業のAI-Native OS」というカテゴリ自体の認知をゼロから作り上げる、ブランド・マーケティングを主導するポジションです。既存メンバーと分業しながら、コンテンツ・イベント・PR・採用広報を横断してカテゴリの旗手となるブランドを構築します。 ＜具体的な業務＞ - カテゴリ訴求の戦略立案とメッセージング設計 - コンテンツ企画・制作（ホワイトペーパー・導入事例・note・SNS・登壇資料） - 展示会・セミナー・イベントの企画・運営 - PR・メディア露出の企画推進 - 採用広報と連携したカテゴリ訴求の発信 - GA4・HubSpot等のデータをAIで分析し、ブランド施策の効

仕事内容"いわば、年商数十億円の事業を率いる「経営者」です。" 経営者の視座で活躍 「一店舗一経営」の考えのもと、P/L責任を持ち、経営の視点で店舗を動かしていける当ポジション。人員配置から販売戦略、販促企画まで自らの裁量で決定でき、「経営判断」の経験を数多く積めます。数字を読み、組織を率い、事業全体を動かす力は、どの業界でも希少なもの。この先のキャリアにも、確かな箔がつきます。 仕組みを活かして、経営に集中 全国約4万台の在庫データベースやAI査定支援、AI教育ツールなど、上場企業ならではの事業運営を支える仕組みが整っています。個人の勘や根性論に頼らず、データや仕組みを駆使して、戦略立案から人材

仕事内容業務概要 国分中部の経営統括部にて、親会社であるセントラルフォレストグループの事業拡大に向けたM&A・アライアンス推進を担います。また、自社の経営管理業務にも幅広く関与し、数値分析から中長期的な戦略立案まで、経営視点で事業成長を支える業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・セントラルフォレストグループにおけるM&A・アライアンス戦略の企画・推進 ・トーカン社を含むグループ各社との連携・協業によるプロジェクト推進 ・損益や収支状況の分析および経営課題の抽出 ・関係部署と連携した事業戦略・経営施策の立案、実行支援 ・経営層や各部門責任者との調整・提案業務 ＜事業内容＞ 同社は国分グル

仕事内容"社長室にて、経営陣が円滑に業務を推進できるよう、幅広いサポート業務をお任せします。 状況を的確に把握し、先回りして行動することが期待されるポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 社長専任秘書のアシスタント業務および秘書室の総括業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ・出張や会食の手配 ・経費処理 ・手土産用商品の受発注 ・在庫管理 ・各種会議の運営サポート業務 ※経験や適性、組織の状況に応じて担当範囲を決定します。 ＜仕事のポイント＞ 経営層の意図や背景を汲み取り、優先順位を判断しながらスピードと正確性を両立させることが求められます。 ■働きがい 経営者の近くで

仕事内容"組織コンサルタント兼営業として、同社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・経営者に対しトレーニングを提案 ・成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング ・クライアントと伴走し理論通りの組織作りのお手伝い ■入社後の流れ 最初の配属は東京本社で、1ヶ月～3ヶ月程度研修、その後それぞれの拠点に配属です。 ※東京・大阪・福岡・名古屋・仙台の拠点がございますが、希望を考慮いただけます。 その他、ロープレやテストを通じて業務に必

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） 全国募集・未経験歓迎／大手グループの施設巡回・点検スタッフ 【求人要約】 【未経験入社が大半】先輩の補助業務から始められる！ 【官公庁と取引】公共施設の設備点検／やりがいも◎ 【残業10時間以下】年間休日125日／完全週休2日 【仕事内容】 【シート通りに進めるだけ】公共施設などの巡回・点検 ★先輩とチームで取り組む ★官公庁案件が多数 【具体的な仕事内容】 シンプルワークだから、異業種・異職種出身でも、正社員経験がなくても、安心して始められます！ ＼ POINT ／ ★安定している：官公庁案件がたくさん！ ★始めやすい：チェックシー

仕事内容◤代表からのメッセージ◢ 「人がいないから」を理由に、挑戦を諦める経営者を、これ以上見たくない。 代表の加藤は、大手人材会社での豊富な採用支援経験、上場企業での戦略コンサルを経て独立。 人事顧問として関わった100社以上のほとんどが、従業員100名以下で人事担当者が不在、社長や責任者が採用を兼務している会社でした。 私たちが目指すのは、課題を一時的に肩代わりすることではありません。 自社で人を採り・育て・活かせる「仕組み」と「人財」を、会社の中に残すこと。 人のことで悩むすべての経営者の隣で、本質的な支援を届けたい。 それが私たちの原点です。 ▼お仕事内容 採用課題を抱える中小企業に対し、課

仕事内容＜概要＞ マーケティングが獲得したリードに対し、最初の対話から商談創出までを担うポジションです。電話の向こうにいるのは、見積や原価管理に日々向き合う製造業の現場担当者。その業務と悩みを理解した上で「会う価値」を伝え、質の高い商談をフィールドセールスへつなぐ、商談パイプラインの起点です。出張は原則なし（展示会等のスポット対応あり）。 ＜具体的な業務＞ ・リードナーチャリング・商談化（電話・メール・オンラインでの接点構築とヒアリング） ・ 課題ヒアリングと情報整理（見積業務・原価管理・属人化状況の把握、CRMへの記録） ・提案ストーリーの設計（機能紹介ではなく、課題解決の入口として提案） ・マー

仕事内容"同社の経営企画業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・方針管理体系の見直し ・事業ポートフォリオ分析 ・方針発表会の企画、運営 ・基幹規程の見直し ・全社に関連する案件のとりまとめ ・事業の重点管理KPIの進捗モニタリング ・横串連携の企画と実施 ・経済、市場動向調査 ・経営会議の運営事務局 【求人者のキャリアパス】 経営企画業務の継続、事業企画業務への関与、他の部門への異動など、幅広いキャリアパスを検討。 経営企画で培ったスキルや知識を活かして、企業全体の視点を持ちながら、様々な部門での経験を積むことができる。 長期的なキャリアを一緒に考え、可能な限り希望に応じる。 【配属部門の強

仕事内容"自動車事業部の経理業務に従事いただきます。 【業務内容】 ・月次損益計算、年次損益計算 ・月次棚卸、決算棚卸立会 ・債権債務管理、請求書支払確認 ・月次、年次予算作成、予実管理 ・原価管理 ・月次、年次予算統制、予実管理 ・会計監査対応、税務調査対応 【キャリアパス】 自動車事業部で経理経験を積んでいただいた後は、本社もしくは他の事業部、関連会社、海外等 経験・能力に応じて３～５年を目途にジョブローテーションで経験を積み上げてキャリアアップを構築する。 【部門のキャッチコピー、目指す姿】 「買う つくる 売る」 を 最新の専門知識と分析力で支える。 事業部長や部門管理者、本社に対し、分