スーパーバイザー - 沖縄県 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 【◎沖縄◎月給25～32万/年休120日/充実の福利厚生/IPO準備中】コールセンターSV 業界・職種・規模・期間は問わず、マネジメント経験者歓迎です！ あなた色のチームを作り、更なる成長を目指していきませんか？ 国内トップクラスのRPO（採用領域のアウトソーシング）サービスを展開するセンターで社会が抱える、人に関する課題へ挑戦し続けていく仲間を募集します。 ー 【仕事概要】 ● 採用業務、スタッフ教育・管理 ● クライアントへのレポート作成、折衝、改善提案、新サービス提案など ● 業務設計、コスト管理、オペレーター採用・教育・管理 ● 当社BPOセンター（新宿・福岡・宮崎

仕事内容■お願いしたい仕事 アシスタントSVとしてチーム運営にご活躍ください。 BPO業務に対する高い需要と、クライアントからの高い信頼によって急激な成長を続ける当社。県内3拠点目となるセンターのオープンを目前に控えており、組織拡充のためのアシスタントSVを募集します。 【詳細】 オペレーターのサポート ・質問対応やエスカレーションの一次対応 ・新人スタッフの指導・OJT(On the Job Training) ・応対品質の確認やフィードバック 業務進行のサポート ・シフト管理・出勤状況のチェック ・業務量や呼量(コールボリューム)のモニタリング ・トークスクリプトやFAQの更新提案 報告

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験がある方 ■飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ■飲食業界での店長経験が3年以上ある方 求める人物像 ・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方 ・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【ブロック長候補】※業界トップクラスの高年収※ 【仕事内容】 ■プライム上場■昨対123％、利益率10％と業績好調■ 【

仕事内容2026年関西・関東・沖縄エリア新店有！ オープニングSTAFF＆本部スタッフ 大募集！★月給34万円可能！月9日休日！ ◎新店オープンに向けてオープニングスタッフ＆既存店舗スタッフ大募集◎ ★本部スタッフ（人事・採用チームを強化します！）大募集中★ ★2026年海外（タイ）初進出決定！★国内で実績を積み将来勤務有！ ●年間休日112日（有給5日間含む） ◆料理長クラス＆店長クラス月給34万円可能です！ 関西・関東・沖縄へ新規事業拡大する為、チャンスですよ！ 転職を考えているなら是非一度お会いして 当社で働くメリットを説明させてください！ ◆当社はマルチブランドを展開し働く年齢層が 実

仕事内容■お仕事内容 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ ・クライアントとのやりとり ・スタッフ指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアルの作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施 など 東証プライム上場の人材サービス企業 《キャリアリンク株式会社》で 官公庁・自治体・民間企業から受託した プロジェクトに参加し、 事務スタッフとして働くメンバーの管理と 運営に携わるSV業務（リーダーポジション）を お任せします。 ※各プロジェクトについて※ プロジェクトにより、規模は 10名～100名以上など異なりますが SVは1人あたり20名～30名のスタッフを担当。

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗/施設運営、教育、店舗運営、シフト管理、スタッフ採用 ※【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 [歓迎] ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【職種名】 【大手上場企業】【借り上げ社宅あり】※人気とんかつチェーン店の店長・SV候補※ 【仕事内容】 調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。 【事業内容・会社の特長】 1993年に設立され、外食産業の子会社を持つ持株会社です。 主な事業内容は、飲食店の運営とフランチャイズ展開です。 とんかつ専門店や

仕事内容■お願いしたい仕事 コールセンター管理者(SV候補)としてチーム運営にご活躍ください。 BPO業務に対する高い需要と、クライアントからの高い信頼によって急激な成長を続ける当社。県内3拠点目となるセンターのオープンを目前に控えており、コールセンター管理者(SV候補)という重要なポジションを募集致します。 【詳細】 ◆オペレーター管理(5-10名程度のマネジメント及び育成/マニュアルの策定/勤怠管理) ◆顧客窓口や2次対応:難易度の高い案件 ◆応答率管理(応答率の進捗管理、分析/要員計画、生産性向上などの施策検討、推進) 更にスキルや業務習熟レベルによっては下記もお任せします! ◆調整業務

仕事内容<仕事内容> レストランスーパーバイザー/年間休日１２０以上！福利厚生充実！無料駐車場完備！ ＼レストランSV経験者大募集中！／ ホテル内のレストランでの料飲部スーパーバイザーのお仕事です。 洋食レストラン「グランドキャッスルダイニング」、日本料理「富士」、中華料理「舜天」で、主に下記のSVのお仕事になります！ 【 おまかせするお仕事 】 ■ゲスト対応 ■チームのシフト作成と勤怠管理 ■チームメンバー能力向上のためのトレーニング ■シェフや他部署との連携 ■コスト管理 ■衛生管理 など ホテルやレストランでチームをスーパーバイズしてこられた方歓迎 ★レストランスーパーバイザー（舜天

仕事内容アデコ株式会社 【沖縄】スーパーバイザー（SV）～年間休日124日／世界最大級総合HR企業～ 【仕事内容】 【沖縄】スーパーバイザー（SV）～年間休日124日／世界最大級総合HR企業～ 【具体的な仕事内容】 世界規模での総合人材サービス企業アデコグループの日本法人である当社にて、コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般を行っていただきます。 ■業務内容： ・業務運営 ・KPI管理・オペレーション ・収支管理・採用計画 ・報告書・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・スタッフ教育・労務管理 等 ■業務の魅力： ・当社が担うプ

仕事内容2026年関西・関東・沖縄エリア新店有！ オープニングSTAFF＆本部スタッフ 大募集！★月給34万円可能！月9日休日！ ◎新店オープンに向けてオープニングスタッフ＆既存店舗スタッフ大募集◎ ★本部スタッフ（人事・採用チームを強化します！）大募集中★ ★2026年海外（タイ）初進出決定！★国内で実績を積み将来勤務有！ ●年間休日112日（有給5日間含む） ◆料理長クラス＆店長クラス月給34万円可能です！ 関西・関東・沖縄へ新規事業拡大する為、チャンスですよ！ 転職を考えているなら是非一度お会いして 当社で働くメリットを説明させてください！ ◆当社はマルチブランドを展開し働く年齢層が 実

仕事内容【沖縄】キャリアリンク／スーパーバイザー／未経験可◎1年目で年収460万円実績有 あなたにピッタリのお仕事が必ず見つかる♪まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ ◆想定年収：3,553,320円～ └内訳：基本給×12か月＋月間30時間の残業代(約58,110円)×12か月 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 年収例) 460万円(27歳・入社1年目)/SV 500万円(29歳・入社3年目)/チーフ 650万円(32歳・入社5年目)/統括責任者 【勤務地】 沖縄県那覇市

仕事内容ホテル内のレストランでの接客のお仕事です。 ダブルツリーｂｙヒルトン那覇首里城内の （和食・中華・洋食）のいずれかへの配属となります。 【おまかせするお仕事】 ■ゲスト対応 ■チームのシフト作成と勤怠管理 ■チームメンバー能力向上のためのトレーニング ■コスト管理 など １．従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ２．就業場所の変更の範囲：なし

仕事内容研修後、SV職としてスタートします。 SV（スーパーバイザー）とは、沖縄ファミリーマート本部と加盟店の橋渡しをする、経営コンサルタントの役割を担います。 加盟店オーナーの相談役として、売上・利益の最大化を目指し、よりよいお店づくりをサポートします。 定例ミーティングの参加や経営プランの作成、担当店舗の売上・発注のチェックを行い、1日に約7店舗を巡回します。 巡回先の店舗では、立地の特性やお客様のニーズを考慮し、データに基づいてスタッフへの指導やサポートを行います。 ◆スタッフトレーニングのアドバイス ◆発注提案・陳列方法のアドバイス ◆適切な経費コントロール ◆SQC（接客・品質・清潔さ）向上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【未経験歓迎】食を通じてお客様に喜びを提供したい方、安定した環境でキャリアアップを目指したい方歓迎 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★『頑張りたい』『挑戦したい』といった意欲を重視しますので、経験は一切不問！ 【このような方を求めています！】 ・人に喜んでいただくことが好きな方 ・人と一緒に物事を考えたり、取り組んだりすることにやりがいを感じる方 ・チームで課題解決に取り組んだ経験をお持ちの方 【活かせる経験】※必須ではありません ・飲食・小売・サービス業での経験（アルバイトでもOK！） ・店長・SV・マネージャー経験 ＜

仕事内容ホテルフロント経験者大募集中◎年間休日120日以上！福利厚生充実◎高月収25万円以上可！ 「世界138ヵ国、8,300軒のホテルをグローバル展開するヒルトンホテルで貴方も一緒に成長しませんか？」 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 想定年収 3,000,000円 ～  ※上記は基本給に基づいた年収です。(賞与は含んでいません。) 基本給はご経験・能力に応じ、当社給与規定に基づき決定いたします。 ・supervisor level：フロント経験5年以上 月給25,0000円～ 他手当 ・食事手当(1勤務1食まで無料) ・通勤手当あり(当社規定によ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！スーパーバイザー・エリアマネージャー（流通・小売） 【お任せする仕事内容】 ◇複数店舗の在庫や予約管理業務 ◇人と人との間に立ってコーディネートや調整業務 ◇ジェルキャンドルや貝殻クラフトの指導と接客業務 ・琉球村 ・リザンシーパークホテル ・オリエンタルホテル ◇修学旅行生への体験指導 ・恩納村観光協会 【将来のキャリア】 ◇スキルアップ、経営を学べる ◇将来独立したい方を応援します ＊自分で現場を改善したり、スタッフを育成したりすることに、大きなやりがいを感じられ、自分の成長に繋がります。また手作り体験業務はお客様が笑顔にな

仕事内容【職種】営業＞コールセンター管理・運営（SV） 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります フロントスーパーバイザーは、日々の業務を統括し、ゲスト対応の品質を維持・向上させる重要なポジションです。 ■仕事内容 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・精算業務 ・お客様からのお問合せ対応 ・苦言対応 ・VIPゲストや特別リクエストへの対応 ・使用備品の在庫管理・発注業務 ・セーフティボックス管理 ・ゲストサービスチームメンバーに対するホテルのサービス、価格、特別なプロモーション、毎日のVIPや特別なイベントに関する最新の知

仕事内容オープニングスタッフ大募集！宮古島に リゾートホテルオープン☆社宅・寮完備！ 引越費用補助有！料理長採用月給45万以上 2026年春宮古島にオープンするリゾートホテルのオープニング料理長募集、既存ホテルの料理長・副料理長スタッフを募集いたします☆経験・スキルによっては、月給50万円以上のスタートも可能！ 今回の料理長ポストは、店舗運営全体を担う責任者としてお迎えします。原価管理、スタッフ育成、新規メニュー開発など、店舗運営に関わる全ての裁量をお任せします。あなたのアイデアや柔軟な発想を活かした独創性を最優先し、新しいことへのチャレンジを楽しめる、レベルの高い仕事を追求したい方を歓迎します。

仕事内容ＭＳ＆ＡＤグランアシスタンス株式会社 未経験OK！【事務スタッフ】★充実の福利厚生★年休122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【1～2ヶ月の研修＆マニュアル完備◎】お客さまからの電話対応、専用システムへの入力業務。☆リフレッシュ休暇☆服装自由☆育休取得率は男女共に100%・お客さまからの電話対応 ・専用システムを使用したデータ入力業務 〈例えば・・〉 車でのトラブルに遭われたお客さまからのご連絡 例「車で事故を起こしてしまった…どうすれば？」 ▼ 現場の状況をヒアリング ▼ 内容を