住友電装株式会社 の求人・仕事・採用

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生産管理/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/75621522/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 ワイヤーハーネス構成部材の仕入先に対する生産管理、及びワイヤーハーネス生産拠点(自社/関係会社)に対する供給管理業務をお任せします。 【キャリアイメージ】 自動車用ワイヤーハーネス構成部品の生産及び供給管理の担当として一連の業務経験を積んでもらい、将来は生産管理全般の責任者(幹部候補)として活躍できるように育成していきます。また、部内(企画生準グループ、量産管理グループ)のローテーションを必要に応じて実施していきます。 ※キャリア参考例 1)資材業務(構成部材の生産/供給管理):3〜5年 2)ワイヤーハーネス量産管理業務:3〜5年 3)マネージメント業務 【給与詳細】 【年

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事業企画/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/125171247/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 【具体的には】 電線事業本部における以下の業務を担当してもらいます。 ○国内外事業拠点の事業企画立案/実行。 ○海外拠点の拡大に伴う新工場設立の検討や設備投資計画の検討。 ○海外拠点の事業再編案の検討と実行。 ○社外パートナーの発掘と戦略的な関係構築。 【入社後のキャリアイメージ】 入社後、基礎教育やOJTにて製品、製造、グローバル事業環境などの知識を習得。同時に、先輩社員と共に、各種プロジェクトや企画検討に参画します。 1年後には特定地域や分野の担当として、各種の企画立案と課題解決を自ら進めていきます。 3年後には、企画部門のプロとして、複数部署にまたがるプロジェクトの企画立

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3-6/ワイヤーハーネスの原価企画(四日市)/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/22344331

住友電装株式会社

  • 三重県 四日市市 西末広町 / 四日市駅 徒歩約5分

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 自動車用ワイヤーハーネスの原価企画業務をご担当いただきます。 【具体的には】 (1)製品受注に向けた戦略立案、事業企画(売値と原価の検証) (2)立案した事業企画に対し、受注〜量産まで目標利益など事業計画の達成に向けた活動牽引 (3)量産後の原価管理、投資採算検証 【入社後のキャリアイメージ】 入社後3か月〜半年程度は先輩社員の担当業務を手伝いながらOJT業務を、その後は独立して顧客、製品別担当を持ち実務経験を重ねて頂きます。将来的にはチームリーダーやマネジメント層としてさらに業務範囲も広げていきながら経験を積んでいただきます。 【ポイント】 自動車業界はCASEと呼ばれる

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社内SE/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/企業主導型保育所手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/121210770/非公開

住友電装株式会社

  • 三重県 四日市市 浜田町 / 近鉄四日市駅 徒歩約2分

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ・社外パートナーと連携し、通信インフラの企画、構築、運用担当していただきます。以下業務の一例となります。 ・国際、国内WAN回線維持改廃 ・Azure Virtual WAN構築 ・次世代リモートアクセス導入 ・クラウド電話サービス導入 ・ChatGPT等生成AIツール社内版開発 など 【入社後のイメージ】 ・前職のスキル経験に応じて適切なプロジェクトを割り当て、OJT形式で業務スキルを身につけます。 ・2年目からはプロジェクトリーダーとして、社内外メンバーと連携して上流から推進していただきます。 【ポイント】 DX推進、クラウド活用、働き方改革を加速させるため

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製品開発/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/20379925

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 【具体的には】 主業務は自動車用GW_ECUの設計及び開発。 新製品の構想、試作を行い、新規受注に向けた顧客提案・プレゼンを行う。 受注後は量産立ち上げまで対応する事で、構想から量産までを一貫して担う自動車用部品設計開発業務です。 ○開発構想の立案と客先への提案 ○先行から量産に向けた技術開発 ○上記に伴う社内の関連部署との協業 などの一連プロセスをご担当いただきます 【入社後のキャリアイメージ】 入社後はまずはOJTのもと当社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価などの設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的に

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製品開発/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/21865033

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 車載W/H用、機器用の低圧コネクタ、端子の設計開発をお任せします。 ・ 国内カーメーカー及び関連Tier1メーカー向け低圧コネクタ、端子の企画、設計開発、顧客提案し、受注を狙う。受注後は量産立ち上げまで対応する事で、設計開発を主体に構想から量産までの過程を一貫して担える業務です。 【入社後のイメージ】 ご経験に応じ、技術的な難易度の低い案件からお任せをし、3年を目途に設計に必要な知識、CAD製図、CAE活用スキルを習得。製品特性や基本性能を理解し、設計開発業務のプロセスを習得。社内外メンバ?との協業を通じて、顧客提案・折衝能力を身に着けていただきます。 【ポイン

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製品開発/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/20379913

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 電動車用高圧系部品(コネクタ、ターミナル)の設計開発業務です。 中国メーカーに対して新製品を構想/試作開発し顧客へ提案し新規受注を狙います。受注後は量産立ち上げまで対応する事で、設計開発を主体に構想から量産までの過程を一貫して担える業務です。 【入社後のイメージ】 設計者として1つ以上の開発アイテムを担当し、設計、製品評価、ユーザー打ち合わせ及び新人の指導を実施。当面は開発業務に従事頂き、数年後には次世代製品開発戦略や事業計画の立案・後進育成等、また海外駐在も視野にマネジメント若しくはプロフェッショナルの上位職に就いて頂く事を期待しています。 【ポイント】 CA

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生産管理/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/20379955

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 海外出張あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 【具体的には】 車載用コネクタ部品の生産・出荷・在庫管理業務。複雑化しているサプライチェーンにおいて、グローバルでの生産負荷調整やシステム化/仕組構築など基盤整備をしていただきます。 【入社後のイメージ】 数年単位にて鈴鹿の生産管理部内やその他の国内内製工場や海外内製工場での生産管理業務や生産企画業務へのローテションを計画しています。そのため国内外拠点への異動の可能性がございます。将来の幹部候補として活躍できるよう育成体制も整っています。 【ポイント】 ○電動化、情報コネクテッド化が進み大きな変革期を迎えている自動車業界の今後の動向を読み解き、同社では毎年増加する新製品や需要

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金型設計/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/75621542/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 プレス設備開発と立上げ 端子の国内外製造拠点に対する設備導入や、効率化や省人化を目的とした設備の開発をしていただきます。 グローバルなフィールドで自由な発想のもと企画〜構造設計、導入までの一貫した生産技術業務を担って頂きます。 【入社後のイメージ】 国内外製造拠点向けの設備導入等の実績を積んだ上で自動化ライン構築を目指した新技術開発に挑戦して頂きます。 将来は新技術開発業務のリーダーとしてチームを率いて成果を挙げることに期待すると共に海外駐在ができる人材に成長して頂きたいと考えています。 【採用背景】 省人化に向けた自動化設備、IoT化に向けた開発体制の強化を図

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製品開発/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/20379887

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 電動車に使用される「高圧ハーネス」の、次世代開発をリードしていく業務をお任せします。 【具体的には】 研究・開発部門と連携し、顧客ニーズを先取りしたアイテムの開発、開発プロジェクトを主導し、客先提案〜量産化までをご担当いただきます。 【入社後のイメージ】 入社後、OJTのもと当社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます。その後、特定の開発アイテムにおける開発設計や製品評価、客先/社内関係部署との仕様折衝等の設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的には設計開発部門のリーダー/マネージャーとして新規開発プロジェクト、後輩育成、組織管理も担っていただくことを期待していま

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製品開発/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/20379886

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 電動車の信頼性と安全性を高める「高圧ハーネス」製造設計をリードする最前線の業務です。 【具体的には】 ○電動車用高圧ワイヤーハーネスの社内製造向け設計業務。 ○高圧ワイヤーハーネスの製造に必要な帳票(社内図面、部品リスト、加工用指示書など)の作成、これら帳票作成のための関係部門との調整・折衝業務。 ○ワイヤーハーネス工場への試作製造指導など。 【入社後のイメージ】 最初の1年間は基礎スキルを身に着けてもらい、簡単な設計の1人立ちを目指していただきます。3年後には車種リーダーとして牽引していただき、5年後にはリーダーとして活躍していただくことを期待しています。 【魅力】 高圧

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製品開発/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/20379885

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 電動車の信頼性と安全性を高める「高圧ハーネス」設計をリードする最前線の業務です。 【具体的には】 ○複数の設計部署と連携し、顧客ニーズに応じたハーネス開発プロジェクトを統括 ○競合に勝つための革新的な提案を作成し、顧客からの信頼を獲得 ○ハーネスの耐久性や信頼性を評価し、製品品質を確保 ○次世代の高圧ハーネスを支える新技術の研究開発 ○電動車両に最適なハーネスの搭載設計 ○設計プロセス全体の品質と効率を向上させるためのデザインレビュー ○顧客要求に応じた製品仕様を策定し、製品開発を支援 【入社後のイメージ】 入社後、OJTのもと同社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます

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社内SE/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/115574360/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 新たにスクラッチ開発した製造管理システムの現場導入並びに運用・改善をお任せします。 今後は、2027年までに海外拠点や海外グループ企業への展開(中国、アセアン、欧州等)も予定しており、グローバルにも活躍いただける環境です。 【具体的には】 ○電線の製造システム展開と保守 ○社内の国内外工場へのシステム立上支援 ※国内外拠点への出張も有 ○システム導入後の保守業務 ○新規システムの企画、仕様作成 ○DXツールを活用したエンドユーザーの業務改善 製造に関わる生産計画から出荷までの一連のプロセスをご担当して頂きます。 【入社後のイメージ】 入社後、まずは当社の事業や製品について基礎

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製品開発/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/125171235/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 海外出張あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 海外顧客向けの低圧/高圧ジャンクションボックス(JB)の設計開発及び海外設計拠点の支援業務をお任せします。 【具体的には】 海外拠点にある設計部門と連携し、製品の受注活動、設計、解析、評価、品質改善、コスト改善、国内外にある仕入先指導に従事していただきます。 【入社後のキャリアイメージ】 先輩社員にOJTを受けながら製品設計、解析、評価、製品ベンチマーク、海外拠点との会議などに参画していただき、同社製品の基本的な知識とスキルを身につけていただきます。 必要に応じ、国内外仕入先や海外拠点への出張もあります。 将来的に設計マネージャー/リーダーとして組織を牽引していただく事を期待

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製品開発/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/75621520/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 電動車用高圧系部品(コネクタ、ターミナル)の設計開発業務です。最前線で新製品を構想/試作開発し顧客へ提案し新規受注を狙います。受注後は量産立ち上げまで対応する事で、設計開発を主体に構想から量産までの過程を一貫して担える業務です。 【入社後のイメージ】 設計者として1つ以上の開発アイテムを担当し、設計、製品評価、ユーザー打ち合わせ及び新人の指導を実施。当面は開発業務に従事頂き、数年後には次世代製品開発戦略や事業計画の立案・後進育成等、また海外駐在も視野にマネジメント若しくはプロフェッショナルの上位職に就いて頂く事を期待しています。 【ポイント】 ・CASEの深化に

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製品開発/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/75621571/非公開

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK

仕事内容【仕事内容】 車載用高速通信コネクタの試験評価業務をお任せします。 【具体的には】 ・社内設計部門と連携し新規提案コネクタの性能予測や評価結果をまとめ、顧客へ提案 ・性能評価企画:試験評価法の発案/提案 【キャリアイメージ】 ◇1年目:OJTを経て実務経験を積み、国内外のカーメーカースペックを学びながら試験評価担当者として独り立ちを目指していただきます。 ◇2年目:顧客への提案等業務範囲拡大と人脈形成によるキャリアの積上げをしていただきます。 ◇3年目:上記業務を継続しながら、チームリーダー等 に就いて、上位職昇格も睨んだキャリアを積み上げていただきます。 【ポイント】 ・CASE潮流に

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デジタル回路設計/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/16196433

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ・車載電子ユニットのハード量産開発、試作設計・評価 ・自動車用通信、ECU製品の電子回路設計 ・通信、ECU製品の新規車種/派生車種の設計と設計検証および変化点検証などの開発設計業務 【入社後のイメージ】 入社後はまずはOJTのもと当社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます。その後、特定の開発アイテムにおける設計や製品評価等の設計に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー/マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。 【ポイント】 クルマの電子プラットフォームはCASEに対応した革新が必須となっています。当社の強

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品質保証/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/15292453

住友電装株式会社

  • 三重県 四日市市 西末広町 / 四日市駅 徒歩約5分

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり

仕事内容【仕事内容】 【職務内容】 主力製品のワイヤーハーネスに対する品質方針/企画書の作成・展開、 ならびに品質マネジメントシステムを活用した仕組み強化を行っていただきます。 【入社後のキャリアイメージ】 ワイヤーハーネス規格、検査方法、品質保証方法を実践を通じ習得した後、新規受注〜量産〜マーケット流動までの品質保証体系プロセスの管理・仕組強化の業務を担っていただきます。 【ポイント】 開発プロセス、及び 海外を中心とした それ以降の製造、品質保証までの 広範囲な知識と経験が求められる。異業種も含めた経験を活かした仕組み づくりに取り組める人材を広く募集します。 【給与詳細】 【年収】 520

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品質保証/正社員/20代〜40代お待ちしております!制度:財形貯蓄制度/財形住宅融資/企業年金/社員持ち株会/選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)他設備:独身寮社宅/研修センター/保養所/会員制リゾートクラブ加盟/社内託児所他手当:時間外勤務手当/通勤手当/家族手当/家賃補助/食事手当他/16196435

住友電装株式会社

  • 年収520万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • マネージャー採用

仕事内容【仕事内容】 自動車用電線の品質保証業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ○自動車用電線の品質保証業務 ○新規開発品の開発から量産までの品質保証 ○製造工程内不具合の原因分析、対策立案 ◆会社の仕組みを作る組織であり、他部署との交流も多く、様々な分野で自己啓発に繋がります。 【キャリアイメージ】 ○入社後1年目は電線製造に関する基礎知識習得とOJTによる鈴鹿電線工場の品質保証業務を実施していただきます。 ○2年目以降は、品質保証担当として、国内製品に関連する不具合の原因究明と対策指示、及び対社外対応を行っていただきます。 ○4年目以降は、海外にも視野を拡大し、グローバルで活躍する

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