ケアマネジャー - 埼玉県さいたま市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間【■特養または老健】 08：45～17：30（休憩：45分） 【■デイサービスまたはデイケア】 08：15～17：00（休憩：45分） ※週3～5日の勤務

仕事内容【週3日～OK＆待遇・福利厚生が充実◎】相談員（社会福祉士、特養・老健等に配属）を募集します！プライベート重視派にぴったり♪あなたの資格・経験を当法人で活かしてみませんか？ 日勤のみ可/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 生活相談員（特養またはデイサービス）、支援相談員（老健またはデイケア）のいずれかに配属。 ※配属先は入職後に決定 相談員としてケアマネージャーや関係機関との連絡窓口・サービス利用手続き業務 利用者様、利用者のご家族様との相談業務 地域との連携、調整等の仕事。 【応募要件】 社会福祉士の資格必須 普通自動車運転免許（

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回 給与その他： 交通費規定内支給 【住所】 埼玉県さいたま市西区三橋6-567 【アクセス】 JR川越線西大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /産前産後休暇 / 育児休暇/制服貸与/ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、

仕事内容ケアマネジャー／扇の森 ケアマネジャ 未経験でも大歓迎です 居宅ケアマネジャ 求人 年数450万円以上も 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名 この求人のアピールポイント ・基本土日休み ・

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・家族対応 ・受診同行（要普通免許） ・入居対応業務（実調訪問、入居判定会開催、契約） ※契約期間： 期間の定めなし ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ●年間休日は充実の120日です。季節休暇もありお休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容■「居宅介護支援事業所 春陽苑」での業務 をお願いします。 ◎ケアプランの作成 ◎高齢者やその家族の介護相談 ◎要介護認定の書類作成代行 ◎モニタリング ◎サービスの選定・調整 ◎地域や関係機関との連携や調整 ◎自宅への訪問など ※変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅ケアマネージャー業務 【給与】 月収 209400~283400円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市西区指扇1570-2 【アクセス】 JR川越線西大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日116日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 資格取得支援制度/退職金制度あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 214000~289000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市西区中野林650-1 【アクセス】 JR川越線指扇 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000円 【住所】 埼玉県さいたま市西区西大宮3-3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 265000~270000円 賞与：年 2回 【住所】 埼玉県さいたま市西区内野本郷477-1 【アクセス】 JR高崎線宮原徒歩 24分 (距離：1950 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/その他 / 昇給 / 表彰制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度

仕事内容さいたま市で主任ケアマネジャーとしてご活躍いただける方を募集しています！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜280,000円 ≪基本給≫ 203,000〜227,000円 ≪手当≫ 固定残業代 :47,000円～53,000円(30時間)※30時間を超える時間外労働は追加で支給 職務手当 :4,000円～80,000円※副主任から支給 主任ケアマネ手当:8,000円/月 保育手当:16,000円/月 ※小学校就業前の子を有するひとり親に対して支給 ≪賞与≫ 賞与

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 指扇病院では、介護支援専門員として新たな仲間を募集しています！ あなたの知識と経験を活かし、利用者様の生活を支える大切な役割を担っていただきます。 具体的な仕事内容は、◆ ケアプランの作成 ◆ 利用者様とのコミュニケーションを通じて、最適な介護サービスの提供をサポートします。 また、介護チームとの連携を深め、地域とのつながりを大切にしながら、質の高い介護を実現していきましょう♪ 日勤のみの勤務で、安心して働ける環境が整っています。《サポート体制完備》 あなたの「人を支えたい」という想いを、指扇病院で形にしてみませんか？ 多くの仲間が活躍中の職場で、