ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームで介護支援専門員です。

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容■居宅介護支援事業所 春陽苑桜木支所での業務をお願いします。 ◎ケアプランの作成 ◎高齢者やその家族の介護相談 ◎要介護認定の書類作成代行 ◎モニタリング ◎サービスの選定・調整 ◎地域や関係機関との連携や調整 ◎自宅への訪問など ※変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設あさがおでは、介護支援専門員を募集しています♪ 《あなたのスキルを活かすチャンス！》 デイサービスにおける介護支援専門員として、利用者様のケアプラン作成や、日常生活のサポートを行います。 ☆地域の皆様と連携し、安心して生活できる環境を整えることが大切です。 日勤のみの勤務で、プライベートも大切にしながら働けます！ 《環境に優しい施設で働こう！》 オール電化の施設で、心地よい環境の中でお仕事ができます。 ★「いつか自分もここに入りたい」と思えるような温かい施設です。 あなたのご応募をお待ちしています！ ・求める人物像・資格 業務経験

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 私たち《介護老人保健施設あさがお》では、あなたの優しさが地域の高齢者を支える大切な役割を担います！ ◆《デイサービスにおけるヘルパー業務全般》を担当していただきます。 ◆食事・入浴・排泄などの日常生活の支援を行い、利用者様が《快適で安心できる環境》を提供します。 ◆リハビリテーションやレクリエーションのサポートを通じて、心身の健康維持に貢献します。 ◆日勤・夜勤両方の勤務がありますが、シフト調整は柔軟に対応できます。 私たちの施設は、環境にやさしい《オール電化》を採用しており、快適な生活空間を実現しています！ 『いつか自分も入所したい』と思えるよう

仕事内容介護老人保健施設あさがおにて、入所者のケアマネージメント業務他 昇給あり 賞与年2回 交通費実費支給（上限なし） マイカー通勤可（駐車場あり） 社会保険完備 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 63歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） ※試用期間あり（３ヶ月、同条件） シフト制 ４週８休 年間休日数110日 年末年始１２／３１～１／２ 季節休暇 リフレッシュ休暇制あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 月給25万円以上 シフト制 学歴不問 交通費支給 敷地内禁煙 社会保険完備 未経験可 退職金あり 経験

仕事内容【緑区大崎/資格を活かして介護支援専門員として働きませんか？介護老人保健施設で正社員募集中】 入所者のケアマネージメント業務 等をお願いいたします。 職種：その他 施設形態：介護老人保健施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きな

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたのケアマネスキルを活かし、充実したお仕事を！イリーゼグループホーム浦和さいどで始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 北浦和駅から2.5km 浦和駅から2.7km 与野駅から3km ◆勤務時間※6月30日更新 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設あすかでは、介護職員を募集しています！ 日勤のみの勤務スタイルで、デイサービスやヘルパー業務全般を担当していただきます。 ☆幅広いサービスを提供する当施設では、利用者様一人ひとりに寄り添った《温かい介護》を実践！ ◆具体的な業務内容◆ ・日常生活のサポート ・リハビリテーションの補助 ・利用者様とのコミュニケーションを通じた心のケア ご利用者様の笑顔が私たちの励みです！ ♪あなたの経験やスキルを活かし、共に成長しませんか？ ぜひご応募お待ちしております！ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介護 ・勤務先 介護老

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応の場合、月時間数は８０時間であり、６回以内に限る。年 間で延長することができるのは、７２０時間とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日固定相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【介護付き有料老人ホームのケアマネージャー】 ・ご入居者のケアプラン作成業務 ・ご入居者家族への連絡調整、入居前面談、介護サービス契約説明 ・電話、窓口対応等 ◆「顔の見えるケアプラン」を実施中 ご入居者一人ひとりに顔の見えるケアプランを作成し、 ご入居者の「自分らしい暮らし」を支援しています ◆週２日程度・曜日固定相談可能！ ◆経験不問！ブランクがある方も大歓迎！ ◆長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホーム

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市岩槻区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/ケアマネージャー募集!未経験も相談可!スキルアップを応援！ ■コメント さいたま市岩槻区／老健でのケアマネージャー募集◎ 未経験者歓迎！手当も充実◎安心の待遇で長く働けます♪ 残業もほぼなくプライベートと両立がしやすい環境です☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネージャー業務全般 ・利用者のケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成 ・実施状況の把握

仕事内容■勤務地 埼玉県さいたま市緑区松木３－２９－５ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 包括支援センターにおいて、介護が必要な方々の生活を支援するケアマネジャーとして活躍いただきます。ご利用者様一人ひとりのニーズに応じたケアプラン作成から、地域との連携まで、幅広い業務を担当します。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・更新および管理 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・介護サービス事業所との調整・連携 ・地域活動の企画・開催支援 ・ご利用者様の生活課題解決に向けた支援 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの募集です！／ 介護が必要な方への支援をしたい、地域との関わりを大切にしたい、自分の専門知識を活

仕事内容埼玉県さいたま市緑区の介護支援専門員／正社員 (正社員) | 医療法人社団 アンフルール 介護老人保健施設 あさがお ▼仕事内容 入所者のケアマネージメント業務他※変更範囲：変更なし (埼玉県さいたま市緑区) ▼職種 介護支援専門員／正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給286900〜347100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)218200〜278400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《介護老人保健施設びわの葉》で、介護支援専門員としてのやりがいある仕事をしませんか？ 医療依存度の高い方々のためのケアを行い、日々の生活を支える大切な役割を担います。 あなたの専門知識を活かし、利用者様やご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、 個々のニーズに合わせた支援計画を立案・実施する業務をお任せします。 ☆病院併設の安心環境で、医療との連携を図りながら、 利用者様の健康と生活の質を向上させるお手伝いをします。 ♪日勤のみの勤務で、プライベートも充実！ ★あなたの経験やスキルを活かして、 ぜひ一緒に「びわの葉」の一員として、温かいケ

仕事内容令和5年4月開設の特別養護老人ホームでのケアマネ相談員業務

仕事内容介護老人保健施設あさがおにて入所者のケア及び健康管理 利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハビリテーションや看護・介護を必要とする方です。 他業種と連携し、複数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣介助・環境設備などを行います。 ◎施設内清掃、リネン交換は専任のスタッフが行います。 施設／通所リハビリ、介護予防通所リハビリ、短期入所療養 介護、介護予防短期入所療養介護 昇給あり 賞与年2回 交通費実費支給（上限なし） マイカー通勤可（駐車場あり） 社会保険完備 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 63歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） ※試用期間

仕事内容埼玉県さいたま市緑区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人社団 アンフルール 介護老人保健施設 あさがお ▼仕事内容 「介護」介護老人保健施設あさがおにて、入所者のケアマネージメント業務他※変更範囲：変更なし (埼玉県さいたま市緑区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給269900〜330100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)218200〜278400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時00分 (休憩時間)

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設あさがおでは、管理栄養士として利用者様の健康を支える重要な役割を担っていただきます。 あなたの専門知識を活かし、栄養管理や独自の献立作成を通じて、個々の食生活をより豊かにする栄養ケアマネジメントに注力していきます♪ ☆魅力的な給与体系を整えており、最大で27万円以上の収入も実現可能です！ さらに、家族手当や住宅手当など、充実した福利厚生が揃っています。 安心して働ける環境が整っており、長期にわたって活躍できる職場です！ リフレッシュ休暇や長期休暇も取得可能で、プライベートの時間も大切にできます★ あなたのご応募を心よりお待ちしており

仕事内容入所者１５０名（含むショートスティ）、通所７０名（居宅介護支援事業所も併設しています）でのリハビリ等の理学療法士業務 利用対象者は病状が比較的安定期にあり、入院治療する必要はありませんが、リハビリテーションや看護・介護を必要とする要介護者となります。 昇給あり 賞与年2回 交通費実費支給（上限なし） マイカー通勤可（駐車場あり） 社会保険完備 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 63歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） ※試用期間あり（３ヶ月、同条件） ４週８休 年間休日数110日 年末年始休暇（１２／３１～１／２）、季節休暇３日、リフレッシュ休暇（入職３年経過後） ６ヶ

仕事内容埼玉県さいたま市桜区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 医療法人社団 松弘会 三愛病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での勤務「介護」○利用者のケアマネジメント業務 ＊インテーク（利用者との相談面接、介護保険制度の説明等） ＊アセスメント（課題分析とニーズの把握） ＊ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ＊サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ＊モニタリング（サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価） ＊再アセスメント ・給付管理○要介護認定等の書類作成や代行申請変更範囲：病院の定める業務 (埼玉県さいたま市桜区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージ