ケアマネジャー 訪問介護 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県さいたま市桜区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 医療法人社団 松弘会 三愛病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での勤務「介護」○利用者のケアマネジメント業務 ＊インテーク（利用者との相談面接、介護保険制度の説明等） ＊アセスメント（課題分析とニーズの把握） ＊ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ＊サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ＊モニタリング（サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再評価） ＊再アセスメント ・給付管理○要介護認定等の書類作成や代行申請変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県さいたま市桜区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集中です＠さいたま市見沼区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・利用者様・家族から相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・行政か

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 埼玉県さいたま市南区の特別養護老人ホームでのケアマネジャーの募集です。 経験不問での募集なので未経験の方チャレンジOK！昇給・賞与ありのため、あなたの頑張りがしっかり評価されます。 ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・入居者、ご家族との調整 【勤務地】 埼玉県さいたま市南区太田窪3504-3 【アクセス】 ＪＲ武蔵野線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資

仕事内容<仕事内容> 年間休日12６日！完全土日祝休み！未経験者大歓迎！ケアマネジャーのお仕事 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。 ※移動は社用車と電動自転車を使用 <給与> 年収350万円～422万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 埼玉県さいたま市大宮区大成町１－４３０－５サンハイツ大成３０１ JR大宮駅 <福利厚生> 昇給年１回、賞与年２回 通勤手当あり 完全週休2日制 原則土・日・祝日休み ※土曜日に出社して平日休むことも可能です 有給休暇

仕事内容埼玉県さいたま市南区のケアマネージャー※主任介護支援専門員／さいたま市南区 (正社員) | メディカルホットライン株式会社 ▼仕事内容 ＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談 ・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務医療法人 ・在宅クリニックが運営する居宅介護支援事業所として医療と連携をとり患者様をサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県さいたま市南区) ▼職種 ケアマネージャー※主任介護支援専門員／さいたま市

勤務時間固定時間制

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給30万円以上あり/定年70歳以上/夜勤なしOK/退職金あり ■コメント 埼玉県さいたま市見沼区の居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 月給30万円以上の高給与！ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ◆ケアプランの作成 ◆入居者およびご家族とのプランに関する合意形成 ◆ケアサービスを実施する介護スタッフをサポート ◆ケアプランの管理・最適化 ■給与 月給300,000円～ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/

仕事内容さいたま市で中央区、浦和区、桜区を中心とした 居宅介護支援事業所です。 現在、現在ケアマネ１人で運営しておりますが、管理者として の募集をいたします。管理者をやってみたい方や経験をおもち の方は大歓迎です。 土日、祝休みで休日数１２０日！で残業も基本的にないです 今後のキャリアを伸ばしたい方！心機一転管理者として 頑張ってみたい方のご応募お待ちしております 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー及び相談員業務全般 ・入居対応（実調訪問・入居判定会開催・契約） ・家族対応 ・宿直業務（介護業務なし）※月4回程度 ・受診同行 〈定員〉29名 ※徒歩3分程の場所にある既存施設の特別養護老人ホームと連携して業務を行います。 埼玉県さいたま市に位置する2022年4月に開設した特別養護老人ホームです。 年間休日が120日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・ケアプラン作成 ・入居者、家族との面談や相談業務 ・新規入居時の事前調査および書類作成、職員への周知 ・プランに基づいたサービス ・入居者の様子の確認 ・その他付随業務 等 埼玉県さいたま市南区に位置する介護付き有料老人ホームにて介護支援専門員募集です。 資格取得支援制度や資格取得祝い金など、意欲のある職員をしっかりとバックアップする体制があります！ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】210，

仕事内容【タイトル】 ウイズネットホームヘルプサービス宮原 【訪問介護】 【仕事内容】 ウイズネットホームヘルプサービス宮原 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） ウイズネットホームヘルプサービス宮原の訪問介護業務について詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ウイズネットホームヘルプサービス宮原の訪問介護業務は、高齢者や障害者の方々が自宅で安心して生活できるようにサポートすることを目的としています。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. 身体介護： - 入浴、排泄、食事の介助 - 更衣の手伝い - 移動のサポート（ベッドから車椅子への移動など） 2. 生活援

仕事内容居宅介護支援のケアマネジャー ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給340,000円〜 ≪基本給≫ 175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:20,000円 資格手当:10,000〜15,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、31時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 技能手当:25件～：90,000円（ケアプラン件数によって変動） 勤続加算:勤続3年以

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・連絡調整 ・相談対応 埼玉県さいたま市岩槻区にあるデイサービスでのケアマネジャーの募集です。日曜がお休み、残業が少なめなので、プライベートを大切にしながら働くことができます。駅から徒歩1分なのもうれしいポイント♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■昇給：あり ■賞与：年2回（夏・冬） ■決算賞与：年1回 ※会社の業績による [諸手当] 通勤手当／寮・社宅・借上／その他手当 [福利厚生] 企業年金／社員持株会制度／育児休暇制

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、就業時間については、ご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 特別休暇（通院、結婚・服喪など）

仕事内容【タイトル】 リバティハウスホームヘルパーステーション【訪問介護】 【仕事内容】 リバティハウスホームヘルパーステーション【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） リバティハウスホームヘルパーステーションの訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 リバティハウスホームヘルパーステーションの訪問介護業務は、主に高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行うことが中心です。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. 身体介護：食事、入浴、排泄、着替えなどの身体的なサポートを行います。 2. 生活援助：掃除、洗濯

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホームフォレスト浦和【特養】 【仕事内容】 特別養護老人ホームフォレスト浦和【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホーム（特養）におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 特別養護老人ホーム（特養）は、要介護者が長期間にわたって生活する施設であり、ケアマネージャーはその中で重要な役割を果たします。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、入居者一人ひとりの状態やニーズに合わせたケアプランを作成します。

仕事内容【タイトル】 ウイズネットホームヘルプサービス七里 【訪問介護】 【仕事内容】 ウイズネットホームヘルプサービス七里 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。以下に、ウイズネットホームヘルプサービス七里における訪問介護の業務内容、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ウイズネットホームヘルプサービス七里における訪問介護は、主に高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的には以下のような業務が含まれます。 1. 身体介護 食事、入浴、排泄、着替えなど、日常生活の基本的な動作をサポートします。 2.

仕事内容【タイトル】 埼玉ライフサービス株式会社 辻営業所【訪問介護】 【仕事内容】 埼玉ライフサービス株式会社 辻営業所【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 埼玉ライフサービス株式会社 辻営業所の訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 埼玉ライフサービス株式会社 辻営業所の訪問介護業務は、主に高齢者や障害者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的には、以下のような業務が含まれます： 1. 身体介護：食事、入浴、排泄などの身体的なサポートを行います。これには、ベッドからの移動や車椅子の操作、清拭（せいしき）

仕事内容【タイトル】 アミカ常盤介護センター 【訪問介護】 【仕事内容】 アミカ常盤介護センター 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） アミカ常盤介護センターの訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 アミカ常盤介護センターの訪問介護業務は、主に高齢者や障がい者の方々の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的には、以下のような業務が含まれます。 1. 身体介護 入浴、排泄、食事の介助など、利用者の身体的なサポートを行います。 2. 生活援助 掃除、洗濯、買い物、調理など、日常生活を支えるための家事援助を行います

勤務時間最短週1日～5日 (1) 07:00～20:00[月～日 ※祝日出勤あり] 実働 1h 上記時間帯のうち週1日、1日1時間からOK