ケアマネジャー - 埼玉県さいたま市西区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/ケアマネジャー募集中☆★ALSOKグループの介護/育休取得実績あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆有料老人ホームでのお仕事です☆ ケアマネジャー業務全般をお任せします。 【仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・レクリエーション、外出、イベントの企画・実行など、ご入居者 様の生きがいを引き出す「生きる力の介護」を実行できます。 未経験の方・ブランクある方も歓迎します！ ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合に

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 207500~276000円 賞与：年2回（4.5ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市西区宝来1295-1 【アクセス】 JR川越線指扇徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 皆勤手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細

仕事内容埼玉県さいたま市にある介護付有料老人ホームでケアマネジャーを大募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 主任介護支援専門員：271,000円/月～ ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） 資格手当:介護福祉士：+5,000円/月 ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務：2,000円/日 年末年始手当:2,000円～3

仕事内容埼玉県さいたま市でケアマネジャーとして活躍しませんか？充実のサポート体制で未経験からステップアップ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,470〜299,815円 ≪基本給≫ 230,800〜273,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ケアプラン手当:550円/件（35件以上）600円/件（40件以上）500円/件（35件未満） 携帯当番手当:1,000円/日（日曜2,000円） 処遇加算手当:5,309〜6,279円 固

仕事内容ケアマネージャー 新しくてキレイな快適に働ける介護付有料老人ホーム 社員を大切にする会社です 介護付有料老人ホーム（50床）でのケアマネージャー業務全般のお仕事です。 【教育体制の充実】 定期的な勉強会やトレーナー制度を通じて新人研修を行うなど、教育面でも徹底したサポートを提供しています。 また、口腔ケア認定士の資格取得支援も行っており、キャリアアップを目指すスタッフにとって理想的な環境です。 積極的に新しい知識を学び、一生役立つスキルを磨くことができます。 介護付有料老人ホーム“さわやかおおみや館”は、幅広い年代のスタッフが活躍する環境です。 若手からシニア、そして子育て中の主婦まで、

仕事内容【年間休日123日×賞与年2回×住宅手当あり♪】ケアマネジャーを募集します！休息もしっかりとれてリフレッシュしながら働けます。あなたの資格・経験を当法人で活かしてみませんか？／マイカー通勤OK 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ■「居宅介護支援事業所 春陽苑」での業務 ◎ケアプランの作成 ◎高齢者やその家族の介護相談 ◎要介護認定の書類作成代行 ◎モニタリング ◎サービスの選定・調整 ◎地域や関係機関との連携や調整 ◎自宅への訪問など ■応募要件 普通自動車運転免許（AT限定可） ケアマネジ

仕事内容実務未経験OK◆単身寮の利用可能◇リフレッシュ休暇12日☆資格更新の研修費用補助あり＆研修日は勤務扱い☆住宅＆扶養手当あり◆増員募集！【さいたま市西区・西大宮駅、特養、施設ケアマネ、正職員】 《音楽療法やアニマルセラピーを取り入れている施設◎》昼食が1食380円で食べられます♪福利厚生充実◎単身寮＆住宅手当＆扶養手当あり♪主任ケアマネジャーへのステップアップも可能◎育児との両立がOKな各種制度をご用意しております◇資格取得支援や資格更新のサポートあり◎ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給27万6420円～36万5140円 ※月給に

仕事内容ル・サンク湯澤で、心温まるケアマネジャーとしてのキャリアを始めませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,000〜281,000円 ≪基本給≫ 218,200〜228,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 資格手当:主任ケアマネジャー：8,000円 処遇改善手当:3,500/月(支給額変動あり) 保育手当:20,000円/月※小学校就業前の子を有するひとり親に対して支給 職務手当:4

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ・ご家族への連絡や調整 ・各種記録作成 ・食事、入浴、排泄などの身体的介護 ・買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など ※夜勤については相談の上決定、夜勤なしの日勤帯のみも相談可 ※ケアマネジャーと介護業務の兼務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 265000~368500円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県さいたま市西区佐知川1144-1 【アクセス】 JR埼京線 / JR川越線大宮 / 西大宮バス10分 徒歩2分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 通勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚

仕事内容【仕事内容】 事業所内にある居宅介護支援センターにおける業務 （ケアプラン作成・相談・マネジメント支援・地域福祉活動等） 【勤務地】 敬寿園宝来ホーム ※基本自動車での移動ですが、自転車で移動している 職員もおります。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給220,000円～269,100円 ＜内訳＞ ■基本給 206,000円～245,100円 ■定額的に支払われる手当 資格手当4,000円～4,000円 住宅手当10,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 扶養手当 配偶者１０，０００円 子 ３，０００円／人 宿直手当 ６，０００円／１回 業務インセンティブ 要介