埼玉県さいたま市西区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容埼玉県さいたま市西区の地域包括支援センター業務［さいたま市西区］ (正社員) | 社会福祉法人 三恵会 特別養護老人ホーム三恵苑 ▼仕事内容 地域とのネットワーク構築に携わる社会福祉士 ・介護支援専門員の募集になります。 ・要介護認定の申請代行 ・要支援１、２の方や特定高齢者の方のケアプラン作成とサービスの調整 ・高齢者への虐待等、権利侵害への対応 ・高齢者に関する相談対応など。 ※変更範囲：変更なし (埼玉県さいたま市西区) ▼職種 地域包括支援センター業務［さいたま市西区］(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給257500〜331000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

勤務時間9：00～18：00（休憩60分） 1か月単位の変形労働時間（週平均40時間以内） 週20時間以上のご勤務が可能であれば、ご家庭都合による終業時刻のご相談は可

仕事内容施設ケアマネ業務 ・介護保険申請の代行 ・介護保険の支給限度基準額の上限管理 ・介護保険の給付管理 ・居宅サービス計画の作成 ・アセスメント、担当者会議 ・ケアプランの作成、管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームみんなの家・清河寺で、あなたのケアマネジャーとしての経験を活かしませんか。ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい穏やかな日々を最期まで支えることを大切にしています。 具体的な業務としては、利用者様の生活全般にわたる支援や健康管理はもちろん、個々の状況に合わせたケアプランの作成と、より良いものにするための見直しを行っていただきます。また、ご家族や医療・介護の専門職など、関係各所との連携も重要な役割です。日勤・夜勤のシフトがあり、柔軟な働き方が可能です。 利用者様の心身の健康を支えるため、マッサージによるリラクゼーションや老化防止に

仕事内容高齢者ケアを提供する主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給291,505〜329,619円 ≪基本給≫ 205,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:28,505円(15時間分)～41,619円(20時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 役職手当:0円～5,000円 資格手当:25,000円(介護支援専門員) ヘルプ手当:1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 11:00〜20:00 ★週1日~、1日8時間勤務となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 1、9:00~18:00(日勤) 週1日勤務 ※計画作成担当 2、10:00~19:00(遅番) 週2日勤務 ※介護職との兼務 3、7:00~16:00(早番) 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。

仕事内容【ALSOKグループホームさいたま清河寺Ⅱでのグループホームのケアマネジャーのお仕事】 <お任せするお仕事は…> 知識や経験を活かしたケアプラン作成 【主なお仕事】 ■要介護者とのカウンセリング ■ご家族や主治医との情報共有 ■ケアプラン作成 ■介護者に必要なケアの提供 ■介護給付費の管理 ■一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を 知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 【1日の流れ(例)】 7:00 出勤・申し送り 8:30 ケアプランの確認・入居者様のご様子確認 10:30 ご家族・関係機関との連絡調整 12:00 休憩 14:00 サービス担当者会議・モニタ

勤務時間週所定労働日数1日 〜 2日

仕事内容心温まるふれあいの場で、新しいケアマネジャーとしての一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添い、入居者様の安心を支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様の生活や心身の状態を把握し、その方らしい毎日を支えるケアプランを作成します。 ・入居者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・日々の生活状況や心身の変化の把握 ・介護スタッフと連携したケア内容の調整 ・入居者様やご家族の思いを踏まえた支援の検討 ・ケアプランに基づくサービス提供状況の確

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市西区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー/2019年10月新規オープン!サ高住でのケアマネ業務 ■コメント ◎サービス付き高齢者向け住宅での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケース

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～・1日3時間～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKケアホーム大宮花の丘公苑（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:45～17:45を含むシフトです。 ・完全週休2日制で、休日を確保しながら働けます。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・指扇駅から徒歩13分で通勤できます。 勤務先 医療法人博?会 地域包括支援センターくるみ 勤務地 〒331-0061 埼玉県さいたま市西区西遊馬771-2 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・介護

仕事内容ケアマネージャー 新しくてキレイな快適に働ける介護付有料老人ホーム 社員を大切にする会社です 介護付有料老人ホーム（50床）でのケアマネージャー業務全般のお仕事です。 【教育体制の充実】 定期的な勉強会やトレーナー制度を通じて新人研修を行うなど、教育面でも徹底したサポートを提供しています。 また、口腔ケア認定士の資格取得支援も行っており、キャリアアップを目指すスタッフにとって理想的な環境です。 積極的に新しい知識を学び、一生役立つスキルを磨くことができます。 介護付有料老人ホーム“さわやかおおみや館”は、幅広い年代のスタッフが活躍する環境です。 若手からシニア、そして子育て中の主婦まで、