株式会社コスモスイニシア の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須条件：下記いずれかを満たす方 ・施工管理のご経験（現場経験が10年以上）がある方 ・ゼネコンでの所長経験あり ■資格 1級施工管理技士 【職種名】 【正社員】不動産開発事業における品質管理/施工管理経験者大歓迎/土日祝休・年休123日 【仕事内容】 【正社員】不動産開発事業における品質管理/施工管理経験者大歓迎/土日祝休・年休123日■ 業務内容： 当社の開発事業における品質管理業務をメインにお任せします。 残業は少なく、負担なく働いていただくことができます。 【品質管理領域】 現場監督ではなく、品質管理を目的とした検査や指示出し、図面確

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須条件：顧客折衝経験あり ※ お人柄重視の採用です ？こんな方にオススメ ・人と接する仕事が好き ・未経験から営業職にチャレンジしたい ・ライフイベントと両立しながらキャリアを築きたい 【職種名】 【未経験歓迎/リビングアドバイザー】分譲マンション・戸建ての販売/年間休日123日 【仕事内容】 【未経験歓迎/SP職/リビングアドバイザー】分譲マンション・戸建ての販売／女性が働きやすい制度多数あり 【SP職/分譲マンションの販売】未経験歓迎！／女性らしく働ける制度充実産休・育休取得率100%・復帰率100%／平日休み・年休123日・月残業20h

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ●事業会社やコンサルティング会社の担当として、下記の業務経験がある方 ・DX推進担当、あるいは要件定義をともなうシステム導入 ・ITを活用した事業企画 ●IT関連企業（SIerやシステムベンダーなど）において下記の業務経験のある方 ・クライアント企業との要件定義をはじめとしたクライアント対応 ・プロジェクト推進業務の経験がある方 ■社風： 若くから圧倒的な裁量権を持ち、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積んでいきます。従業員の成長に伴ってそのレベルに相応しい環境を提供し、積極的にバ

仕事内容マンションや戸建て、オフィスビル、ホテルなどの 事業用地や投資用不動産(既存)の仕入れをお任せします。 予算は数億~数十億円と規模が大きく、裁量を持って活躍できます。 ◆情報の取得先 不動産仲介会社などから不動産情報を取得しています。 ◆将来的には 当部署にて、大型案件(数億～十億円規模)の リーダーを務めていただき、社内外を引っ張る存在になってもらうことを期待しています。 また総合職として幅広い領域も携われるため、 マルチに活躍しステップアップしていくことが可能な環境です。 ◆ステップアップ事例 ・31歳（男性）／中途入社 └新築販売営業を半年経験した後… →予算20億

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町/総合職】中古マンションの仕入れ業務※在宅勤務可／フレックス／大手総合デベロッパーの安定感 【仕事内容】 【田町/総合職】中古マンションの仕入れ業務※在宅勤務可／フレックス／大手総合デベロッパーの安定感 【具体的な仕事内容】 ～裁量をもって働きたい方へ／社員発で新規事業多数スタート！／ビジネスの川上から川下まで関われる／キャリアとプライベートの両立が可能な社風／OpenWork総合評価ランキング業界4位～ ■概要： 中古マンションの仕入れ業務を担当いただきます。不動産仲介会社等から不動産情報を取得し、収支を組み立て、社内外の関係調整を図りながらプロジェク

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】総合職＜openwork不動産部門第2位！＞◆土日祝休・年休123日・在宅可／子育て支援充実 【仕事内容】 【田町】総合職＜openwork不動産部門第2位！＞◆土日祝休・年休123日・在宅可／子育て支援充実 【具体的な仕事内容】 ～裁量をもって働きたい方へ／社員発で新規事業多数スタート！／ビジネスの川上から川下まで関われる／キャリアとプライベートの両立が可能な社風／OpenWork総合評価ランキング業界5位(2024年1月)～ ■業務： 中古マンションの仕入れ業務を担当いただきます。不動産仲介会社等から不動産情報を取得し、収支を組み立て、社内外の関係

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町/職種未経験歓迎】仕入れ営業※在宅勤務可／フレックス・年休123日／大手総合デベロッパー 【仕事内容】 【田町/職種未経験歓迎】仕入れ営業※在宅勤務可／フレックス・年休123日／大手総合デベロッパー 【具体的な仕事内容】 ～OpenWork総合評価ランキング業界5位(2024年1月)／裁量をもって働きたい方へ／新規事業も多数／ビジネスの川上から川下まで関われる／キャリアとプライベートの両立が可能～ ■概要： 中古マンションの仕入れ業務を担当いただきます。不動産仲介会社等から不動産情報を取得し、収支を組み立て、社内外の関係調整を図りながらプロジェクトを推進

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●年次決算の一連のご経験に加え下記いずれか ・連結会計業務等のご経験 ・法人税、消費税等の各税務申告のご経験 ・会計基準の変更、税制改正への対応が可能な方 【働き方】 在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高く、部署の平均残業時間は20～30時間で、リモートやフレックス制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】分譲マンション・戸建ての販売◆在宅・フレックス／チームで協力する風土／大手総合デベロッパー 【仕事内容】 【田町】分譲マンション・戸建ての販売◆在宅・フレックス／チームで協力する風土／大手総合デベロッパー 【具体的な仕事内容】 ～未経験から大手総合デベロッパーへ／チームで協力して業務を行いたい方へ／インセンティブではなく固定給制◎年収520万～／副業可／月残業20h程度・在宅勤務有・フレックス可／総合ディベロッパー～ ■業務内容 弊社モデルルーム販売センターにて、分譲マンション・戸建てを検討しているお客様への提案をご担当いただきます。 ・お客様へ理想の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 社会人経験2年以上 【歓迎】 不動産業界経験（※未経験者でも応募可） 同社安定のポイント ◎ 産休・育休取得率100%、復帰率100%！男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 ◎ ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助）や、Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給）等、福利厚生が充実。 ◎インセンティブではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記して

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】アフターサービス専門職※戸建メイン・施工管理経験歓迎※在宅勤務可／土日祝休・残業5h・夜勤無 【仕事内容】 【田町】アフターサービス専門職※戸建メイン・施工管理経験歓迎※在宅勤務可／土日祝休・残業5h・夜勤無 【具体的な仕事内容】 ～業界経験者・施工管理経験者歓迎◎居住者対応や管理組合・修繕対応等お任せ／転勤異動なし／土日祝休・夜勤なし／産休育休取得＆復帰率100％／openworkスコア4.2と社員満足度イニシアブランドの安定性～ ■ 業務内容： 分譲・中古マンションの引き渡し後におけるアフターサービス業務を担当いただきます。ホスピタリティを生かして

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社会人経験2年以上 ※人物／ポテンシャル重視の選考となるため 不動産業界での経験は一切問いません。 同社安定のポイント ◎ 産休・育休取得率100%、復帰率100%！男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。 ◎ ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助）や、Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給）等、福利厚生が充実。 ◎インセンティブではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 [歓迎] ※活かせる経験につ

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】営業職オープンポジション※第二新卒歓迎／在宅勤務可／大手総合デベロッパーの安定感×裁量権 【仕事内容】 【田町】営業職オープンポジション※第二新卒歓迎／在宅勤務可／大手総合デベロッパーの安定感×裁量権 【具体的な仕事内容】 ～OpenWork総合評価ランキング業界5位(2024年1月)／裁量をもって働きたい方へ／新規事業も多数／ビジネスの川上から川下まで関われる／キャリアとプライベートの両立が可能～ ■概要： 面接にてご志向・適性を総合的に判断し、ポジションを打診します。業務内容も詳細お話するので、まずはご応募ください！ ■想定ポジション： ・用地仕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験2年以上 ・目標にコミットしたご経験（学生、社会人時代に限らず） ☆おすすめポイント☆ ◆WLB◎：残業月25時間程度、フレックスタイム制、年休123日！ ◆好待遇：未経験から580万円～、福利厚生充実、大和ハウスGで安定基盤 ◆キャリア形成：若年層でリーダー職をされている方が沢山おられます。 〈ワークライフバランス〉 独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超えており、メリハリのある働き

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須要件 ◇大学・大学院卒以上 ◇社会人経験が2年以上ある方 └不動産業界の経験は不問です。人柄・ポテンシャルを重視して採用いたします 【フィットする人物像】 ◆求める人物像 ◇成長意欲を持って学びつづける姿勢をお持ちの方 └入社後に覚えることが多いため勉強に抵抗がない方を求めています。 ◇日々の業務で自ら課題を設定し、課題解決に向けて主体的に取り組める方 【職種名】 【仕入れ・不動産企画開発】売上高１０７３億／数億～数十億円の大型案件を担当 【仕事内容】 マンションや戸建て、オフィスビル、ホテルなどの 事業用地や投資用不動産(既存)の仕入れをお任せします

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】社内SE（IT企画・DX推進）※在宅勤務可／フレックス／土日祝休／大手総合デベロッパー 【仕事内容】 【田町】社内SE（IT企画・DX推進）※在宅勤務可／フレックス／土日祝休／大手総合デベロッパー 【具体的な仕事内容】 ～SIerやベンダー出身者も歓迎／DX推進やIT活用のご経験を活かし、デベロッパーのデジタル推進にチャレンジ／裁量のある社風／豊富なキャリアパス／リモート可／フレックス／土日祝休・年休123日／オープンワークスコア4超～ ■業務内容： 当社およびグループ会社のデジタル推進全般を担う部門にて、IT活用やDX化に関する業務をお任せします。

仕事内容オーナーの資産管理パートナーとして、 賃貸住宅の運営をトータルにサポート。 入居者・オーナー双方にとって 安心・快適な環境づくりを目指します。 ◆具体的な仕事内容 〇オーナーとの長期的な信頼関係の構築 物件の状況や入居者のニーズを踏まえた 提案・対応を通じて、資産価値の維持・向上を支援します。 〇新規募集物件の立ち上げ・運営計画の策定 市場動向を踏まえた募集条件の設定や、 入居促進のための施策を企画・実行します。 〇契約更新・条件交渉、賃料改定（主に2年ごと） 入居者との交渉やオーナーとの調整を通じて、 安定した収益確保を図ります。 〇大規模修繕の提案・実施管理 建物の長寿命

仕事内容株式会社コスモスイニシア 経理※課長候補／スタンダード上場の安定企業／自己啓発支援充実／経理システムなど柔軟に導入可／土日祝休 【仕事内容】 経理※課長候補／スタンダード上場の安定企業／自己啓発支援充実／経理システムなど柔軟に導入可／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【大企業の安定×裁量／上場企業で早期成長したい方へ／在宅勤務＆フレックス等自由で働き方産休育休取得＆復帰率100％／2024年度openwork口コミ業界5位】 ＜職務内容＞ ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理（海外子会社を含む） ・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む） ・連結精算表の作成 ・デ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学の建築に関わる学部をご卒業の方 ⇒ポテンシャル採用となるためお人柄重視となります！ 【歓迎】 ・建築士資格 ・ゼネコンでの就業経験 ・RC造建築に携わったご経験 ・建築士の資格 ・宅地建物取引士の資格 〈ワークライフバランス〉 独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超えており、メリハリのある働き方が文化として定着しています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理/会計に興味がある方 ※経理未経験の方も数字に対するアレルギーがなければ応募歓迎です! [歓迎] ・簿記3級以上の有資格者 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京港区 不動産事業を展開するスタンダード上場企業が経理担当を募集！ 想定年収360～400万円！ 【仕事内容】 当社の経理業務を担当いただきます。 先輩社員によるOJTにより、未経験者でも安心してスキルアップできます。 【具体的な業務内容】 ・伝票の確認、承認 ・勘定科目の照合、債権債務残高管理 ・四半期、年次決算での伝票処理 ・習得