東京都の後継者の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■事業会社で3年以上の経理経験 【歓迎経験・スキル】 ■上場企業もしくは上場準備企業での経理経験 ■監査対応 ■連結決算の経験 ■法定開示書類作成の経験(有価証券報告書/決算短信) ■税務申告書作成の経験 【職種名】 【経理】東証プライム／時価総額数百億円規模の財務経理リーダー 【仕事内容】 【職務内容】 経理部長やマネージャーの元、以下の経理業務全般をお任せ致します。 慣れてきてからは、新設子会社のうち１社を担当者としてお任せしていく予定です。 【具体的には】 ■月次決算チェック(経費確認、支払処理) ■四半期、年

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】金融＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは、全国144の地域金融機関と連携し、中小企業の経営者・後継者を支援する事業を展開しています。特徴は、一社ごとに支援する一般的なコンサルティングとは異なり、地域金融機関とのネットワークを通じて、多くの中小企業・経営者へ継続的な支援を届けるビジネスモデルを構築していることです。 現在は「経営者コミュニティ」と「次世代経営者育成」を中心に、経営者の学びや交流、経営課題の解決を支援しています。今後はさらに、親族内承継・従業員承継・第三者承継（M&A）まで、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須経験・スキル ・品質管理（QA／Quality Assurance）チームのマネジメント経験3年以上 ・コンタクトセンター、BPO、カスタマーサービス等における品質管理経験 ・KPI、CSAT、AHT、Resolution Rate等の分析・改善経験 ・データから課題を抽出し、具体的な改善アクションへつなげた経験 ・Quality Auditにおける品質基準、評価項目、監査プロセス等の設計経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・チームメンバーの育成・コーチング経験 ・建設的なフィードバックを行えるコミュニケーション力 ・クライアントへのレポーティング・プレゼンテ

仕事内容【仕事内容】 ・歯科医院への経営コンサルティングのノウハウをイチから習得いただき、 クライアントへの価値貢献を追求していただきます。 ・クライアントとなる医院経営者の人生に寄り添って、 後継者不足に伴う事業継承などにも深く介在できる点が当社コンサルタントの大きなやりがいとなります。 ・業界に特化した専門的なデータや知識の豊富さを持ち、 1年契約の当社サービスを複数年に渡って更新していただけるクライアントが大半となっています。 ・当社は税理士法人が母体となるため、短期的な業績改善のみならず、 会計の観点に則した中長期的なご支援を特徴としており、経営者と一緒に将来を見据えることを大事にして

仕事内容【経験者優遇】長谷川稔イズムを継承し次世代をつくるプロを募集！月給40万円～高待遇×完全週休2日制 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代45時間分：95,000円を含む ※これまでのご経験を評価し決定いたします。 ※能力、スキル、勤続年数によって昇給もあります！ ※試用期間：3ヵ月（同給与） ◆インセンティブあり 年2回 ◆賞与あり 年1回（業績による） ◆昇給あり 年1回 ◆交通費支給 ◆まかないあり 【応募資格】 ★未経験積極採用中！ ★経験者優遇！ ★学歴・年齢不問！ ＜こんな方歓迎します＞ ◎安定基盤のもと、自分の好きなサービス業に専念したい方 ◎店舗管理、経営

仕事内容【第二新卒歓迎】IT×人事のソリューション営業・"人"に関する課題解決／リモート×出社／AIを積極的活用中 株式会社オデッセイ - 『人事領域のコンサルティングならオデッセイ』～SAP人事領域で28年の信用と実績がある老舗企業～ 仕事内容 ERPのトップベンダーであるドイツのSAP社が提供する「SAP SuccessFactors」を用いて、各企業の人事部門に関する課題を解決します。 【お客様事例】ヤマサ醤油・近鉄百貨店・戸田建設・日本情報通信 その他、アパレル業界や流通大手など様々な業種のお客様を支援しています。 ・『SAP SuccessFactors』とは？ 世界中で9900社、

仕事内容仕事内容：【総合経営コンサルタントまでの道のり】 仕事としては中小ベンチャー企業の社長に対する 総合経営コンサルティングをお願いします。 ですがいきなり総合経営的な コンサルティングをお任せするわけではありません。 白潟総研の育成の考え方は『専門特化×総合化』 自分の専門領域を一つずつ増やしていき、 最終的には全ての領域の専門家になっていくというイメージです！ 具体的に、最初は採用のコンサルティングから入っていきます。 そこから人材育成、制度設計、組織開発、後継者育成 と出来るコンサルティングの幅を増やしていきます。 このようにして5年も経てば 社長の悩みのほとんどを解決することがで

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【WeWork とは】 2010年に米・ニューヨークで創業した WeWork は、世界37か国・600拠点以上、国内約40拠点でフレキシブルオフィスを展開しています。(2024年1月時点) WeWork Japanは、2018年2月に国内初となる拠点を東京で開設。創造性や生産性が高まる空間デザインを用いたワークスペースにおいて、月単位での契約、1名から数百名規模の拡大・縮小や、国内30拠点以上の横断的な利用が可能なプロダクトや、柔軟なオフィ

仕事内容【仕事内容】 ・M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。 ・研修体

仕事内容【応募資格】 [必須] ■従業員1000名以上の企業における人事制度企画もしくは運用経験 ■労務管理の知見 ■経営層とのコミュニケーション・プレゼンテーション経験 [歓迎] ■人事システムの導入・活用プロジェクト経験 ■コーチング・ファシリテーションの実践経験 ■労働法規に関する専門知識 ■従業員エンゲージメント向上施策の企画経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事/HRBP・人事企画【東京/リモフレ有】（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 【ミッション】 事業成長を加速させる人事機能の強化をミッションとし、経営層や各事業部門長と密接に連携・折衝しながら、人

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ■必須条件：1級建築士の資格を保有する以下の方 １）S造やRC造など複数の構造種別で設計または施工管理や監理、監修業務のご経験がある方 ２）共同住宅や事務所、医療福祉、商業、工場、物流施設など複数の建物で設計または施工管理や監理、監修業務のご経験がある方 ＜歓迎要件＞ ▼建築施工管理技士（1級・2級） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ◎特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【りそな銀行】建築コンサルティング（東京） 土日祝休み／福利厚生充実 【仕事内容】 【業務内容】 当社

仕事内容【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 ■不動産業を主とした 運用に関する分析・アドバイス ■相続税の事前対策、税額試算・分析、生前プランニング、事業承継対策、自社株対策、後継者育成指導 ■法人、個人の確定申告 ■財産診断・管理 ■給与計算、年末調整 ■ファンドの運営管理 【お任せする業務】 相続や不動産に関わる税法や不動産運用の現場で士業の方々等と協業することで、通常の税理士業務より幅広い知見を得ることができます。税理士法人リオ・パートナーズは、リオ・パートナーズ総合事務所の一角として設立。他に弁護士法人、司法書士法人を包括しており、ワンストップでのコンサルティングを可能にしておりま

仕事内容マリッジ株式会社 ※未経験歓迎【丸の内/転勤無】婚活コンシェルジュ◆新規勧誘なし/個人に合わせた育成体制 【仕事内容】 ※未経験歓迎【丸の内/転勤無】婚活コンシェルジュ◆新規勧誘なし/個人に合わせた育成体制 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎！/充実の育成体制/新規勧誘なし/転勤なし/大手人材会社ヒューレックスのグループ会社】 ハイレイヤー向けの結婚相談所を運営している弊社にて、婚活コンシェルジュ業務をご担当して頂きます。 ■業務内容： ・新規入会希望者へのサービス説明、カウンセリング対応 ・ご希望条件や人柄に応じたお相手候補のご提案・マッチング ・お見合い日時や場所の調整、実施に向

仕事内容[募集背景将来、同社が行うIT事業を引継く後継者候補を募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 東京丸の内にオフィスを構える大手不動産デベロッパー等クライアント企業のシステム・ネットワーク運用・保守を担うITサポートについて、当面御自身でもご担当していただきます。 社内SEのようなポジションに立ち、多くの社員のみなさんから頼りにされると同時に、将来は新規システムの導入プロジェクトなどにも携わるチャンスがあります。 段階的に営業およびSEとして両面の業務を経験いただき、社長から経営業務も引き継いでいただきます。 【具体的には…】 ■社内システムの運用プロジェクト 先輩エンジニアの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） ※営業経験が無い場合は特筆すべき実績があれば可 【歓迎経験・スキル】 ■中小企業オーナー向けの営業経験 【職種名】 【M&Aアドバイザー】法人部 （マッチング担当）｜業界屈指のインセンティブ◎ 【仕事内容】 【業務内容】 同社ではM&Aのプロセスのうち、「マッチング」のフェーズのみ法人部の担当者が行います。 マッチングは、譲渡企業のビジネスモデルや財務内容について分析した上で、譲渡企業の要望に基づき、どういった会社が買い手になり得るかを考え、主に電話で提案を行う仕事です。 【研修

仕事内容【応募資格】 [必須] 食関連業界に貢献していこうという志の高い方からのエントリーをお待ちしています！ ◆企業での実務経験が３年以上ある方 ◆法人での営業経験がある方（対経営者との折衝経験があれば尚良し） 【求める経験内容】 ●食品メーカーにおける企画開発、生産技術、生産管理などを経験した人材。 [歓迎] HACCP対応 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 東証プライム◆食品フードサービスコンサルタント◆「健康経営優良法人2021（大規模法人部門）」に認定 【仕事内容】 【当社のビジネスについて】 “創業60年を超

仕事内容「紹介/成約して終わり」に満足できなかった人へ。 経営課題の最前線で、伴走する。 ネクスゲート株式会社 - 「未来を創る創業期」豊富な事業機会と挑戦できる環境で圧倒的に成長 仕事内容 建設業の経営者が「本気で変わりたい」と決断したその先に、私たちがいます。 このポジションは、受注後のクライアントに最も深く入り込み、経営課題の解決を主導するカスタマーサクセスです。 営業が獲得した案件を引き継ぎ、プロジェクトの成功まで責任を持つ役割を担っていただきます。 御用聞きで終わらず、自身の介在価値にしっかりと向き合っていきながら、ネクスゲートのあるべきカスタマーサクセスを定義して、作り上げていきます

仕事内容株式会社ＡＲＣＲＡ 【COO候補】事業責任者◆東大松尾研発AIスタートアップ／空間AIをPoCで終わらせず社会実装まで 【仕事内容】 【COO候補】事業責任者◆東大松尾研発AIスタートアップ／空間AIをPoCで終わらせず社会実装まで 【具体的な仕事内容】 ◇将来のCOO候補／AI案件の企画～実装～運用までリード／AIの社会実装を目指す／経営陣と距離が近く、事業創造に関わるポジション／大手企業との協業が中心 ＜AI社会実装のプロジェクト責任者へ＞ 東京大学松尾研究室発のAIスタートアップ企業として、AIを社会に実装し企業の意思決定と現場オペレーションを変革します。PoCで終わらず本番導入

仕事内容“賃貸管理事業で地域１番店を目指しています。“ ◎入社時はコア業務である賃貸仲介管理業務からスタート。 貸したい、借りたいお客様と反復継続的にお取引を行い、不動産オ ーナーの皆様と長く関わっていく、信用信頼を強く求められリピー ト性が高い仕事です。 売買仲介・買取販売・相続支援・コンサルティング業務まで幅広く 担当し、世田谷エリアの不動産コンサルタントのスペシャリストを 目指していただきます。 ★未経験の方も大歓迎。数年後の当社の社長を目指したい方も大歓 迎です。（後継者候補としての採用可） 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】管理＞内部監査・内部統制 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります グループ各社・店舗・事業所を対象とした業務監査を中心にお任せします。入社時点ですべての業務経験・専門知識を求めるものではありません。 【主な業務内容】 ・各店舗・事業所における業務プロセスの確認 ・社内規程・マニュアル・ルールに沿った業務運営が行われているかの確認 ・衛生管理・法令遵守・在庫管理等に関する監査 ・食肉・水産等におけるトレーサビリティや個体識別等の確認 ・現場へのヒアリング、課題・改善点の抽出 ・監査結果の報告・改善