東京都の後継者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は東証プライム上場・岩谷産業のグループ企業で、岩谷産業の100%出資会社です。 建設分野を担うグループの中核企業として、1980年の設立以来、売上高163億円の実績を誇る極めて安定した経営基盤を持っています。 景気変動に強い4つの事業領域（建材商社、専門メーカー、建設、アグリプラント）を柱に、建設に関するサービスをワンストップで提供しています。 その中でもアグリプラント事業は、次世代農業のパートナーとして小規模ハウスから東京ドームを超え

仕事内容中小企業オーナーの後継者不在問題を解決するM&Aコンサルティングをお任せいたします。 顧客（中小企業オーナー）の会社経営の次のバトンを託せるお相手・経営者を見つけ、 成約に向けて交渉・伴走するお仕事です。 先ずは、「Ｍ＆Ａ仲介のコンサルタント」として活躍いただくことを期待しています。 その後、メンバーのマネジメントや新規事業の立ち上げ等、弊社の会社経営を共に担っていただきたいと考えています。 Ｍ＆Ａ仲介における顧客は、「後継者不在問題に直面する中小企業のオーナー」と「譲受いただく企業の経営者」です。 双方の顧客意向を徹底的に理解したうえで、以下の業務を一気通貫して行っていただきます。 ・譲渡企

仕事内容丸壽産業株式会社 【名古屋/丸の内※未経験歓迎】建築資材の提案営業◆4期連続増収増益◆賞与実績4か月分 【仕事内容】 【名古屋/丸の内※未経験歓迎】建築資材の提案営業◆4期連続増収増益◆賞与実績4か月分 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎！／インフラを支える建設資材の提案営業／基本、土日祝休み×残業月平均20H×転勤なし／4期連続増収増益の安定企業／業界最大手の特約販売店／未経験から専門知識を習得◎将来は営業所長候補としてキャリアアップも可能！～ ■募集背景： 名古屋営業所では現在、営業所長が中心となり営業活動を行っています。 今回ご入社いただく方には、まず営業業務を習得いただきなが

仕事内容株式会社メタルホールディングス 【千葉】経営幹部◆私たちと一緒に日本の製造業を盛り上げませんか/M&Aによりグループ拡大中！ 【仕事内容】 【千葉】経営幹部◆私たちと一緒に日本の製造業を盛り上げませんか/M&Aによりグループ拡大中！ 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 「日本の製造業界の未来を明るくしたい！」そんな想いでM&Aを通じ、2023年にホールディングス化した当社にて、これからの会社を一緒に作り上げる経営幹部を募集いたします。 ＜ビジョン＞ Ｍ＆Ａでグループの拡大を続け、いずれは日本の町工場を救えるような、日本の製造業界の在り方に変革を起こせるような会社に成長したいと考えておりま

仕事内容【業務内容】 上場企業や中堅中小企業・ベンチャー・スタートアップ企業の成長戦略に伴うM&Aコンサルティングや後継者不在に悩む事業承継型M&Aを執行いただきます。 ◇具体的な仕事内容 コールドコールやリレーションを用いた案件発掘 ↓ 案件に最適な候補先を抽出・マッチング/提案資料の作成/企業価値算定（バリュエーション） ↓ 候補先との交渉/DD対応/クロージング対応 ※未経験者には担当インストラクターがOJTを通して、案件に積極的に携わりながら、経験を積んで頂きます。 【社内メンバーについて】 大手メガバンク出身のM&Aアドバイザリー担当や大手監査法人出身のメンバーを中心に設立されておりま

仕事内容経営企画｜オーガニック×プラントベースで日本の食文化を変革する挑戦 ▼仕事内容 ◎中長期の経営の方向性検討 ビジョン・事業領域の設定(再設定) 中期経営計画の策定 組織構造の見直し・拠点再編 資本政策・配当政策見直し、IR推進・強化 組織風土・文化の改善・改革 ◎定例業務 中期経営計画の進捗管理 単年度予算の編成 単年度予算の進捗管理 グループ会社の管理 取締役会・経営会議等の会議体事務局 ◎特命業務 経営トップ直轄の特命プロジェクト推進 新規事業推進 M＆A戦略・提携戦略推進 事業継承、後継者選定 ◎その他環境変化対応 技術推進に基づくメガトレンド 業務の自動化・効率化、次世代素

仕事内容"M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義 (1)社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 (2)ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 (3)完全実力主義の高

仕事内容[募集背景事業拡大のため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 後継者問題や事業承継に悩む士業事務所（会計士・弁護士など）に対し、最適なマッチングとM&Aの成約までを一貫してサポートいただきます。 分業制ではなく、1人のコンサルタントが案件の入り口から出口までご担当いただきます。 【具体的には…】 ・新規リサーチ（IS業務）： 独自のスクリプトを用いた電話・メールでのアプローチ ・相談対応・アドバイザリー契約： 経営層の想いや課題をヒアリングし、契約を締結 ・条件適合・マッチング： 双方の希望条件を精査し、最適なお相手を仲介 ・成約・フォロー： 条件調整、契約書締結のサポート、成約後のフォ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車運転免許（ATのみ可）運転経験必須 【職種名】 営業事務含む社内事務全般/勤務地：杉並区/450万円 【仕事内容】 最初は組合の共同輸送事業及び共同車庫事業の業務を主に担当して頂きます。 共同輸送事業の官公需関係業務につきましては最初は請求書・完了届書・配車報告書等の書類の作成、提出等の毎月の定型業務を担当して頂きます。 その他雑務。 上記の業務になれてきたら 健康診断関係の運営全般 運行管理者部会関係 トラック協会杉並支部の教育研修・安全等各種事業等 その他雑務もあり。 徐々にお任せする業務を増やしていく予定です。 ●共同輸送事業【官公需共同受注・地場輸

仕事内容◎中長期の経営の方向性検討 ️ビジョン・事業領域の設定(再設定) ️中期経営計画の策定 ️組織構造の見直し・拠点再編 ️資本政策・配当政策見直し、IR推進・強化 ️組織風土・文化の改善・改革 ◎定例業務 ️中期経営計画の進捗管理 ️単年度予算の編成 ️単年度予算の進捗管理 ️グループ会社の管理 ️取締役会・経営会議等の会議体事務局 ◎特命業務 ️経営トップ直轄の特命プロジェクト推進 ️新規事業推進 ️M＆A戦略・提携戦略推進 ️事業継承、後継者選定 ◎その他環境変化対応 ️技術推進に基づくメガトレンド 業務の自動化・効率化、次世代素材、次世代通信、次世代

仕事内容◆M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義 (1)社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 (2)ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 (3)完全実力主義の高

仕事内容【M&Aアドバイザー】テクノロジーを活用し、最短ルートで黒字廃業の企業を救う！ 株式会社M&Aナビ - M&A x テクノロジーによって後継者不在問題という社会問題の解決に挑むベンチャー企業 仕事内容 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 売り手のソーシングは専門チームがおり、資料作成からマッチングは自社システムを利用しますので、案件対応にフォーカスできる環境です。 入社初月から10〜20件程度のアポイントメントのトスアップや案件アサインが可能ですので、多くの業種業界の案件を推進することができます。 ・M＆A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い

仕事内容【経験者優遇】長谷川稔イズムを継承し次世代をつくるプロを募集！月給40万円～高待遇×完全週休2日制 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代45時間分：95,000円を含む（超過分は別途支給） ※給与はこれまでのご経験を評価し決定いたします ┗社員からは「基本給が高く、家族がいる自分にとってもありがたい環境」という声も！ ※能力、スキル、勤続年数によって昇給もあります！ ※試用期間：3ヵ月（同給与） ◆賞与 年1回（業績による） ◆昇給 年1回 ◆交通費支給 【応募資格】 ★経験者を優遇！ ★学歴不問！ ＜こんな方歓迎します＞ ◎安定基盤のもと、自分の好きなサ

仕事内容調理サービス、店長候補として店舗運営業務をお願いしていきます。 新店舗の中心メンバーとして活躍していただけることを期待しています！ ＊調理・接客などの店舗運営業務 ＊スタッフ教育 ＊売上管理 など 将来的には店長・料理長候補としてスタッフの教育、売上収支管理などの運営に関する業務もお任せ致します。 ＜募集要項＞ ★2025年11月4日 グランドOPEN★ 沖縄で大人気のハンバーガー屋が東京発上陸！虎ノ門に！ オープニングスタッフとして、新たな仲間とお店の基盤づくりをしませんか！ 『キャプテンカンガルー』 キャプテンカンガルーは、1999年に大阪で誕生し現在沖縄本店、宮城県石巻にも姉妹店がありま

勤務時間09：00～18：00 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・書類作成 （内定通知書、各種証明書、給与改定通知など） ・年末調整補助 ＜実務は社会にアウトソースしてますが、その前後のチェックや対応のサポートをお願いします＞ ・入社、退職に関する諸手続き ・住民税の切替等、公的な手続きの補助 ・定期健康診断の業務補助 ・その他、労務領域の事務的な業務（社員への連絡を含む） 【お仕事のポイント】 後継者問題などに悩む企業向けにM&Aの仲介・コンサルティングを行う会社です！ ●サポート体制良好 ●残業なく、時短の相談も可能です（ご希望お伝えください）、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活

仕事内容■おすすめポイント 【全国】全国の支援先にて事務長の募集/年収最大800万円以上提示可能 ■お仕事内容 経営企画 ■お仕事詳細 医療機関での経営・運営管理を担っていただきます。 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。 当社の経営の専門家（コンサルタント）が支援先医療機関に常駐し、医療法人の経営を包括的に支援します。 常駐型の経営支援を基本とし、職員の一員として、二人三脚で経営実務を行うことが大きな特徴です。 数々の病院経営支援の経験をもとに、医療・介護現場に精通した経営の専門家が、課題の把握、戦略・計画の立案、経営課題の解消、組織の体質強化まで

仕事内容田所商店のホールキッチン／エリア限定でも年2賞与で稼げる／転勤なしで地元で活躍 株式会社トライ・インターナショナル ラーメン 日本の食文化を守る募集 昨年末、明治創業の味噌蔵を グループ傘下に迎えました。 長きにわたり日本の食文化を支えた老舗が 後継者不足にあえぐ中 その継承・発展にも力を注ぐ当社です。 ＼正社員募集・オンライン面接対応！／ ✦年2回の【賞与】あり ✦エリア限定社員につき【転勤なし】 ✦深夜勤務～早朝勤務なし！ ✦【1日4時間だけ】の日も！ ✦住宅手当【最大3万円／月】アリ！ 仕事内容 ＼人気の味噌ラーメンが作れる ／ 【転勤ほとんどなし】のエリア限定社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・税理士・公認会計士などの有資格者 ・税理士法人または会計事務所でのご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業承継コンサルタント（年収600万円～750万円） 【仕事内容】 世界第8位のグローバルネットワークであるCroweのメンバーファーム ～財産の相続税申告を専門とするお仕事です～ 事業承継のコンサルタントとして、事業承継に関する税務コンサルティング業務、資本政策・組織再編に関するコンサルティング業務を担当頂きます。 ・非上場会社の株価算定 ・承継スキームの策定 ・株式の集約 ・後継者の選定育成支援 ・不

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・人事経験10年以上 ・小規模組織の人事責任者経験 ・ビジネスレベルの英語 ・マネジメント経験 【職種名】 Head of HRBP - 大手化学メーカー 【仕事内容】 ・ビジネスの戦略的な人事パートナー ・ハイブリッド勤務で柔軟な働き方実現 ・人事施策の実行 ・パフォーマンスマネジメント ・組織開発 ・後継者育成計画 ・HRトランスフォーメーションの推進 など 【事業内容・会社の特長】 外資系大手化学メーカー 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 Head of HRBP 【勤務時間】 フレックスタイム制度、休憩60分 【勤務地】 東京都 ＊在宅勤

仕事内容"M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義 (1)社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 (2)ビジネスパーソンとしての成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、成長することができます。 (3)完全実力主義の高いインセンティブ