店舗開発 飲食の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験を要する方 ・小売・流通・外食チェーンなどにおける商圏分析、売上予測・調査の部門での実務経験がある方（業界問わず） ・店舗開発業務の経験があり、立地の情報収集から商圏分析、売上予測など一連の業務への理解がある方 ※上記に加え、以下どちらも必須 ・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントの一般的な操作が可能な方） ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・GISツール、人流データなどを使用した実務経験がある方 ・経営層に対するプレゼンテーション経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【

仕事内容【ブランド品・雑貨等の店舗開発準備/店舗開発スタッフ】宅建資格を活かして活躍！月1〜2回の出張有 正社員 店舗開発のお仕事 ▼仕事内容 ＼キャリアアップを目指している方、見逃し厳禁です／ あなたのセンスとスキルで 新しい不動産事業を一緒に創りましょう！ 新事業（不動産仲介など）の立ち上げのお仕事です！ ※2030代の男性活躍中 【おすすめポイント】 ◎ 業界トップクラス企業の新規事業で安定性も将来性も抜群！ ◎ 1からのスタートアップで早期キャリアアップが目指せる！ ◎新築オフィス × 在宅勤務のハイブリッドワークで柔軟に働ける！ 【お仕事内容】 エコリングの新事業の不動産事業を 共

仕事内容【エリアマネジャー候補】飲食経験者限定！／東証スタンダード上場の安楽亭グループ／賞与年2回 ▼仕事内容 【業務内容について】 まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、 「主任」へと段階的にステップアップ。 また、店育成カリキュラムをもとに、遅くとも半年以内の店昇格を目指していただきます。 店として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップに チャレンジいただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容 ・ 基本的な接客・調理などの店舗オペレーションを習得 ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きや

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、すべての条件を満たす方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 ■食に関わる業界における店舗開発経験をお持ちの方 【職種名】 店舗開発 【仕事内容】 ■同社グループが展開する各業態の新規出店や、既存店改装において既存の店舗開発チームを統括しながらプレイングマネージャーとして勤務いただきます。 【具体的には】 ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジ

仕事内容◎業界を変えるホテル清掃ベンチャーの人事担当者【経験者採用】 ▼仕事内容 当社の事業は現在拡大期に入っております。 当初の事業はインバウンド需要も追い風となり、非常に好調です。 今年、初めて首都圏外となる福岡展開をスタートし、これから全国展開へ向けた大きな一歩を踏み出しました。 そんな中で重要になるのが、今回募集する人事担当者です。 当社の仕事は【良い人】の確保が全てと言っても過言ではありません。 拡大期に入っている現在、より要になってくるのが人事分野になります。 現在１名の人事がいるので、力を合わせてより強固な基盤を作っていきたいと考えています！ 【業務詳細】 ■新卒採用 ■中途採用 ■

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしく働ける、新しい未来へ】 収入の安定も、自分の時間も。 どちらもあきらめずに働ける職場です。 【新宿】店舗専門・リーシング／物件開発（仕入れ）スタッフ 【仕事内容】 ■配属について ご本人の希望と選考結果をもとに、営業部（リーシング）または物件開発部（仕入れ）のどちらかに配属となります。 ■営業部：店舗物件のリーシング 当社が借り受けた店舗物件を、出店希望のテナント様にお貸しする役割です。担当物件を早く決めるために、飲食店や不動産業者を訪問して出店希望者を探すことからスタート。新規顧客の発掘・開拓、顧客管理から契約締結までを担います。 ■物件開発部：店

仕事内容【スーパーバイザー/ラウンダー】熱海を中心にスイーツ店舗を運営／店舗の運営管理・マネジメントや新店舗開発など／賞与年2回 ▼仕事内容 熱海駅周辺10店舗のスイーツ店のうち、複数店舗の運営管理、マネジメントや新店舗開発、出店をお任せいたします。 時にはJR・市役所・コラボ先企業・イベント会社・メディア等との折衝もございます。 【働き方例】 ■入社5か月目で新店レイアウト・メニュー開発・マーケティングチームへのディレクションを 一人でお任せしている方もいらっしゃいます。 ■本人希望で店舗の運営管理全般をしながら、採用チームへのディレクション・採用予算差配・育成スキーム企画などを 担当している方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業職あるいは営業事務の経験が1年以上ある方 （※不動産・賃貸借契約に関する実務経験は問いません） ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint) ・社内外との調整・交渉経験 ・報連相を正確に行える方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 [歓迎] ・賃貸借契約に関する業務経験のある方 ・数値管理や進捗管理経験のある方 ・宿泊を伴う全国出張が可能な方 ・運転免許 【職種名】 店舗開発 管理職候補 【仕事内容】 ・新規出店のためのエリア開拓、出店立地の選定、周辺リサーチ、土地利用の交渉 ・賃貸借契約の新規締結 ・既存店舗の賃貸借契約更

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【SANU】 「Live with nature. / 自然と共に生きる。」を掲げるSANU<サヌ>は、人と自然が共生する社会の実現を目指すライフスタイルブランドです。 人が自然と調和し、楽しく健康的にこの地球で暮らし続けるために必要なことを、新しい生活様式の提案を通じて人々に発信していきます。 真面目に、未来の生き方を考える。明るく、私たちのライフスタイルを変えていく。それがSANUです。 【事業（SANU 2nd Home）】 個々のライフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■店舗開発（出店）、店舗設計、デザイン、施工管理のいずれかの業務経験5年以上 ■出店・設計・施工プロジェクトに10件以上携わったご経験 ■Excel、PowerPoint等の基本的なPCスキル ■ファッション・アパレル業界における出店、設計、施工のご経験 [歓迎] ■同業他社での出店、施工の管理経験あり ■図面作成（CAD）が出来る方 ■行動力があり、新しい事に恐れず挑戦できる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】店舗開発◆《東証プライム上場》/総合スポーツメーカー（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 【募集背景】 今年度新しく

仕事内容【SV（店舗運営・店舗開発）／未経験歓迎◎】急成長150店舗超展開・年収400万600万／5年で1000店舗構想を担うエリア統括候補＠五反田 ▼仕事内容 【主な業務内容】 ・初回カウンセリングおよび最適なトレーニングプランの提案 ・キャンペーン立案・実行などの企画営業／集客施策の推進 ・売上管理、オペレーションフローの改善などの運営管理 ・会員管理、新規顧客開拓、出店前後のサポート業務 【ご経験・志向によりお任せしたい業務】 ・エリア担当としての店舗開拓業務 ・営業手法の開発、データ分析に基づく改善提案 ・将来的なエリアマネジメント／戦略立案業務 (東京都品川区) ▼職種 店舗・FC開発

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下 1～3 いずれかのご経験者 1店舗開発経験者（業界経験不問） ※外以外（売、写真スタジオなど）のも多くご活躍頂いています。 2不動産業界での地活、地仕れなどのご経験 ※同様のご経験のが実際にご社し、活躍頂いています。 3テナントリーシングのご経験 ※同様のご経験のが実際にご社し、活躍頂いています。 他、賃貸借契約経験を有するは幅広く検討させて頂きます。 ■普通動免許の資格をお持ちで運転に障がない [歓迎] 宅地建物取引の資格をお持ちの 外での店舗開発経験 中四国地域での物件情報が可能な 【職種名】 店舗開発 （中四国立ち上げ） 【仕事内容】 【業務内容】

仕事内容【大阪or東京】店舗開発★新店の内装施工管理 ▼仕事内容 ラーメンレストラン「どうとんぼり神座」を経営する当社。 業界No.1の成長率を誇る当社では、更にその成長を加速し、基盤を安定させるためにバックオフィスの体制強化を行っています。 国内に50店舗以上を展開している大手ラーメンチェーンの当社にて、店舗の内装工事に伴う施工管理業務をお任せします。 案件としてはロードサイドではなく、商業施設内への出店が中心となります。 (大阪府) ▼職種 店舗・FC開発(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ※本

仕事内容【応募資格】 [必須] ・商業施設、百貨店、または路面店における店舗開発の実務経験 ・店舗の内装に関して、各取引先との折衝や進行管理、やり取りの実務経験 ・Excel、PowerPoint等を用いた、社内上程用資料やデータ作成のスキル [歓迎] ・小売/物販での店舗開発経験 ・商圏分析の知見 【職種名】 店舗開発（チーフクラス） 【仕事内容】 お菓子の製造・販売を行う弊社にて、駅ビル、商業施設、百貨店、路面店への直営店舗の新規出店を目的とした店舗開発業務をお任せします。 現在、店舗開発チームにはマネージャー（MGR）が在籍しており、今回はその右腕となる「チーフ」として、資料作成サポートや物件リ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外食チェーンの店長職やSV職で店舗の売上管理等のご経験がある方 ・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントの一般的な操作が可能な方） ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・GISツール、人流データなどを使用した実務経験がある方 ・経営層に対するプレゼンテーション経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 店舗開発部店舗開発課 メンバークラス 【仕事内容】 出店を検討すべきエリアの分析・選定 出店候補地の売上予測および商圏調査分析 ※週1～3件程度の依頼、分析には2～3営業日を要する。 ※GI

仕事内容【応募資格】 [必須] - 店舗開発（外食業界）の実務経験3年以上 - 不動産関連法規の基礎知識 - 社内外の関係者との折衝調整能力 - PCスキル（Excel, PowerPoint）の実務経験 [歓迎] #NAME? 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 外食事業の店舗開発 【仕事内容】 【仕事内容】 店舗開発担当として、当社の事業拡大を加速させる新規出店計画の中核を担っていただきます。 ■具体的には - 新規出店に向けた物件情報の収集と市場調査 - 出店候補地の現地調査、商圏分析および収益予測 - 不動産会社

仕事内容【店舗開発／部長・課長候補】リユース全国展開の出店戦略・物件開拓／在宅メイン／年収600万800万/ご経験次第で年収1000万可 ▼仕事内容 株式会社ONEのリユース（買取）事業における、新規出店の企画から開業までを一貫してお任せします。 現在1号店を皮切りに全国展開フェーズへ入っており、店舗開発部門の立ち上げポジションです。既存のフォーマットをなぞる仕事ではなく、出店基準そのものを一緒につくっていただきます。 【具体的には】 ・出店エリア戦略の立案（商圏分析・競合調査・優先エリアの選定） ・物件情報の収集／開拓（不動産会社・リーシング会社・商業施設との関係構築） ・現地調査、通行量・商圏

仕事内容【店舗開発（法人営業経験をお持ちの方／横浜）】テナント選定は生徒募集に影響大◎裁量大／急成長中の学習塾／日曜固定休・残業20h ▼仕事内容 「脱only受験」を掲げ、受験合格のみを目的とせず、受験を通して子供たちの人間力を培っている当社にて、 その機会を創出する校舎の店舗開発をお任せします。 埼玉県、東京都、神奈川県を中心に教室を拡大頂きます。 ※ビルインやロードサイドなど、幅広く担当できます。 【業務詳細】 ・出店候補の立地物件の情報収集 ・土地オーナーや不動産業者との交渉や契約業務（駅前のビルインや学校近くの住宅地などの教室が多くございます。） ※ご自身で、物件開発〜契約までを進めてい

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・店舗開発でのご経験（1年以上） ・不動産業界での営業経験者 ※1年以上の経験及び実績がある方が望ましいですが、経験数が浅くても可能性はございます。ぜひご応募ください。 [歓迎] ・多店舗展開企業での店舗開発、チェーン店開発、FC開発に携わっている方 ・チェーン店などの施工管理経験のある方 ・飲食店等の多店舗展開しているBtoCサービス企業での店舗開発や出店業務に関わったことのある方。 ・不動産売買もしくは不動産仲介会社などでの就業経験がある方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によって、キャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特

仕事内容【店舗開発/30代40代活躍中】全国展開を進め現在280店舗運営中の日本一で更なる店舗数の拡大をお任せいたします！ ▼仕事内容 中食のリーディングカンパニーである日本一で、対象エリア調査から新規店舗オープンまで店舗開発業務全般をお任せいたします。 日本一では、日本国内に留まらず海外進出を視野に入れ店舗拡大に力を入れています。 店舗開発課のチームで連携し、日本全国を飛び回り日本一の顔として未開の地の開拓をおこなっております。 日本一の事業拡大のために、我々と共に伴走してくださる方を募集いたします！ 【主な業務内容】 ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・