店舗開発 飲食 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・店舗開発経験がある方 ・普通自動車運転免許(AT 限定可)をお持ちの方 【歓迎要件】 上記に加えた営業経験、不動産売買仲介経験のある方など。 【求める人物像】 これまでの経験を活かし葬儀業界の将来性と当社の多店舗展開に賛同いただける方。 【職種名】 【愛知県／名古屋】店舗開発 【仕事内容】 【業務内容】 「葬儀会館ティア」の店舗新規出店に向けた不動産開発をお任せします。入社後は物件の情報収集、地主様との直接交渉、既存会館に関わる契約更新等の業務をお任せします。 【具体的には】 ・立地探し出店計画をもとに直接用地交渉、または不

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店舗開発や出店計画に関わる実務経験をお持ちの方 [歓迎] ・新規事業立ち上げの経験をお持ちの方 ・小売、メーカー、金融、不動産の経営企画部門での実務経験がある方 【フィットする人物像】 世の中を変えたいと思う人やこれまでそういうことをやりたかったが出来なかったという方など挑戦心のある人を求めています。 向上心、挑戦心があり、流通産業にイノベーションを起こしたいと思っている人や、そういうことに興味がありチャンスがあればやってみたいと思う人は、間違いなく活躍できる環境が用意できます。 【職種名】 福岡市(福岡) 店舗開発（新規出店）・小売流通で変革を起こす6000億円規模

仕事内容【応募資格】 [必須] ■求める経験 ・西日本エリアのロードサイド（必須）、路面、ビルインへの立地開発業務経験。 ・外食関連企業での店舗開発経験 ■必要スキル ・商業不動産の取引・開発に関する実務知識・経験 ・建設・不動産関連法務に関する知識 [歓迎] ■歓迎スキル ・宅地建物取引主任者資格 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・自己完結にて業務遂行できる方 【職種名】 店舗開発マネージャー 【仕事内容】 ・路面、ビルイン、SC、ロードサイド等の立地開発業務全般。 ・プレイングマネジメント ＜コンサルタントメッセージ＞ 国内及び海外にて店舗展開する食品関連企業より西日本エリアの出店を

仕事内容<仕事内容> 【店舗開発（マネージャー候補）】 急成長企業の事業拡大に伴う中核メンバーを募集します！ 急成長リユース企業で店舗開発を一気通貫でリードする、開発中核メンバー募集！ 弊社は現在、BRAND REVALUE、BRINGをはじめとした複数ブランド・複数業態での出店を加速させるフェーズに入っています。 それに伴い、出店計画を“描く”だけでなく、“実際に形にする”店舗開発の中核人材が必要です。 今回は、店舗開発の実務を主体的にリードしつつ、出店戦略・エリア戦略にも関与していくプレイングマネージャーの募集となります！ 【具体的な業務内容】 ・出店候補物件の情報収集、リサーチ ・不

仕事内容店舗開発を一気通貫でリードする、開発中核メンバー募集！ 弊社は現在、BRAND REVALUE、BRINGをはじめとした複数ブランド・複数業態での出店を加速させるフェーズに入っています。  それに伴い、出店計画を“描く”だけでなく、“実際に形にする”店舗開発の中核人材が必要です。 今回は、店舗開発の実務を主体的にリードしつつ、出店戦略・エリア戦略にも関与していくプレイングマネージャーの募集となります！ 【具体的な業務内容】 ・出店候補物件の情報収集、リサーチ ・不動産会社、デベロッパーとの折衝 ・物件の現地調査、立地・商圏分析 ・社内調整、出店判断資料の作成 ・条件交渉、契約関連業務 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・食に関わる業界における店舗開発経験優遇 ・マネジメント経験 ・自動車運転免許必須条件 ＊60歳定年 【職種名】 店舗開発部長 【仕事内容】 全国レベルへ積極的出店攻勢のため店舗開発プロ求む！ 既存物件の業態転換、業態開発、そして物件管理の各業務を横断的にマネジメントして組織体制を強化！ ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・契約後の

勤務時間14:00～18:00／13:00～18:00／09:00～18:00／09:00～16:00／09:00～14:00 週勤務日数：1日~3日

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも経験必須 (1)店舗開発の実務（立地・契約・建築）経験 (2)マネジメント経験 【職種名】 店舗開発部長安定基盤×裁量大！／完全週休2日制の充実環境で新規出店をリード 【仕事内容】 プライム上場の大手外食グループで、新規出店をリードする重要ポジションです。 多業態（焼肉、居酒屋、回転寿司、ハンバーガーなど）の新店舗開発を推進し、組織マネジメントと現場指揮をお任せします。 ■主な業務内容 ・店舗開発のマネジメント →予算・リソース管理からプロジェクトの進捗管理、トラブル対応まで幅広く指揮をとり、チームを牽引。 ・物件の開拓・交渉 →難易度の高い物件の選定や契

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許 【下記いずれかのご経験】 ・用地仕入もしくは店舗開発のご経験 ・建物施設の新設又は改修に関する計画・設計・工事管理・施工管理に関する技術的な実務経験 [歓迎] ・施工管理技士（建築、電気、管）又はビルメンテナンス業務に関わる資格取得者（消防設備関係、建築物環境衛生関係） ・契約業務（価格査定・交渉能力等） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【和歌山市】店舗開発＜課長＞ ◆東証プライム上場（年収620万円～728万円） 【仕事内容】 ■業務概要 店舗開発のメンバーとして、 スーパーマーケットの新店舗の開発に伴う段取りをご担当い

仕事内容[募集背景今後の新規出店に伴う増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 新規出店の開発業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・出店開発（店舗企画、開発調査、申請管理、不動産管理） ・テナント開発（テナント管理、不動産管理） ・建設・営繕（新店建設、管理営繕）に関する統括業務 ※ご経験に合わせて業務をお任せいたしますのでご安心ください。 【部署メンバー情報】 開発部門の体制は、部長、副部長（出店開発）、マネジャー（建設・営繕）、サブマネジャー（テナント開発）、メンバー8人の合計12名です。本件募集は業務拡大、将来的な世代交代を背景とした募集です。 ※詳細は

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊ 求める学歴 専門卒以上 ＊ 求める経験 ・小売事業の不動産開発の実績がある方（用地買収及び開発計画等） ＊資格 普通自動車運転免許必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 40才以上 49才以下 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ＊ 求める人物像 ・用地からの仕入れの仕組み化等に興味があること ・金銭感覚を持って単なるコスト削減ではなく、常に投資に対するリターンを考えられること 【職種名】 店舗開発（不動産開発） 【仕事内容】 東証1部上場企業からグループの小売店舗の新規出店開発と不動産管理を担う不動産開発担

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・不動産開発経験者 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPointなどを業務で使用できる方） 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験 ・営業経験のある方 【職種名】 【東京】店舗開発担当/600～700万円/フレックスタイム・土日祝休/総合フードサービス企業 【仕事内容】 売上・店舗数ともに業界ナンバーワンの宅配ピザチェーンなど、 60以上の飲食業態を企画・運営する総合フードサービス企業です。 完全週休2日制（土日祝休み）、福利厚生も充実しています。 ■店舗開発担当 約60業態の飲食店を運営・企画する総合フードサービス企業の 店舗開発スタッフの募

仕事内容【応募資格】 [必須] ■関西エリアでの店舗開発やFC開発等のご経験をお持ちの方 （不動産会社側と事業会社側どちらのご経験でも問題ございません。） 【職種名】 【関西からの転勤なし】店舗開発部長＠カフェチェーンの出店計画立案～実行まで一貫して担当 【仕事内容】 同社が運営するカフェの新規出店に伴い、店舗開発部長として、出店戦略の策定から実行までお任せします。年度により変動はありますが、年間数件～15件程度の出店を行っていきます。 ■出店戦略の立案（エリア選定、商圏分析、競合調査） ■新規店舗候補地の選定および商業施設・デベロッパーとの折衝・条件交渉 ■出店契約、オープンまでのプロジェクトマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・飲食店の店舗開発（用地開発などではなく、店舗の立上経験） ・飲食店での店長（新店での店長経験あると尚良） 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 飲食事業責任者候補～ルスツリゾートエリアでの新規立ち上げ～ 【仕事内容】 株式会社クロスオンでの募集です。 ストアマネージャー・店舗責任者のご経験のある方は歓迎です。 不動産査定・不動産売買を中心に事業展

勤務時間勤務時間：21:00～03:00

仕事内容【応募資格】 [必須] ・専門卒以上 ・流通小売等のチェーン展開企業における店舗開発部門でのマネージメント経験 ・関東エリアでのロードサイド、路面、ビルインの立地開発経験必須 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・前例にとらわれずに積極的にビジネス遂行ができる方 【職種名】 店舗開発マネージャー 【仕事内容】 グループ売上約4000億円の流通小売チェーン企業より、 東エリアの店舗出店拡大を担う店舗開発マネージャー求人です！ ・関東エリアのロードサイド出店をメインとした物件開発業務全般 【事業内容・会社の特長】 大手流通小売チェーン企業 設立年：1982年 【募集背景】 組織強化に伴う採

仕事内容三井不動産株式会社 【店舗開発や飲食業界への営業経験者歓迎】商業施設への飲食テナント誘致／東京ミッドタウン、ららぽーと等 【仕事内容】 【店舗開発や飲食業界への営業経験者歓迎】商業施設への飲食テナント誘致／東京ミッドタウン、ららぽーと等 【具体的な仕事内容】 ～業界最大手の三井不動産で市場価値をアップ／店舗開発・店舗運営や、飲食業界への営業経験のある方歓迎／無期転換制度有～ ■業務内容 当社が展開する全国の大型商業施設への飲食店・食物販業種テナントの誘致や、誘致に向けた飲食店・食物販業種の店舗開拓業務を担当をお任せします。 東京ミッドタウン、ららぽーと、コレドなど。大規模施設に携わるこ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※マネジメントメインのポジションではございません ・店舗開発のご経験がある方 …飲食店の店舗契約 店舗開発計画にそった、対象地域のリサーチと物件の確保など …各物件オーナー様との折衝 [歓迎] ・物件情報に精通している方 ・外食チェーン（ファストフードやラーメンチェーン）でのご経験をお持ちの方 ・年間 10店舗 前後の物件 契約の経験をお持ちの方 などいずれかに該当する方だと尚可 求める人物像 ・自ら手を動かして業務を進めていくことが好きな方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳程度 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 店舗開発（

仕事内容クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社 店舗スタッフ*未経験歓迎！1年で店長3年でSVへ*残業15h以内*年休実質130日 合言葉は…おいしい、楽しい、みんな大好き！ 1年で店長、3年でSV…本社職だって目指せます…！ 休暇は多く、残業はほとんどなし！ そんな働きやすい環境のなか、 しっかりキャリアUPも叶えられるのが クリスピー・クリーム・ドーナツの特徴です♪ ＼スピーディーな昇格／ 入社4カ月でシフトマネージャー、 1年で店長、3年でSVと… スピーディーなキャリアUPを 目指すことが可能！ 公募制度を利用して本社職に チャレンジするのもOK！ ＼働きやすさ抜群／ ○年

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店舗開発業務経験（ロードサイド店、路面店） ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・訪問営業経験 ・柔軟な思考、粘り強く取り組む姿勢、協調性をお持ちの方 【職種名】 新規店舗開発（担当～管理職）年収530-750万円【愛知（大府）】 【仕事内容】 ・担当エリアの市場調査 ・出店候補地選定 ・出店候補地への出店交渉、社内調整、資料作成 ・契約書作成・締結 ・工事着工から工事竣工、店舗開店までの関連部署との打ち合わせ ・店舗開店以降の店舗フォロー 【教育制度】 ・人事制度：一人ひとりの能力と行動の発揮度を評価と試験で資格・給与を決定 ・資格等級制度：成