北海道札幌市の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし経験5年以上必須 月給25.1万円～/人生をオモロくする企業/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 ＜勤務時間＞ 12:30～18:30(うち実働4～6時間) ＜シフト例＞ 12：30～16：30 12：30～18：30 12：30～18：00 ＊扶養内勤務OK ＊WワークOK ＊シフト希望はお気軽にご相談ください♪ ≪POINT≫ ・子育てや家庭との両立も応援！ ・急なお休みにも柔軟に対応します◎ ・スタッフ同士の関係が良く、質問や相談もしやすい環境です！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 ＜休日＞日曜・祝日 ◆お盆・年末年始休暇あり ◆有給休暇あり(法定通り付与)

仕事内容【児童指導員】 無資格・未経験大歓迎！子育てにも理解のある会社です★週2～相談OK◎ 児童発達支援･放課後等デイサービス のため･ぺっぷ ■ 給与 時給1150～1300円＋交通費＋資格手当 ■ シフト 週2日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 札幌市営地下鉄東西線発寒南駅 ■ 時間帯 昼、夕方 ■ 勤務地 札幌市西区 子どもの"遊ぶ"や"学ぶ"ことのサポート！ 家庭や自分の時間も大切にできる◎ 「子どもが熱を出して…」急なお休みも柔軟対応♪ 【スタッフ同士の関係性も】 社員24名・パート14名とスタッフ数が安定しているからこそ、 丁寧な研修が行えてブランク

勤務時間[時間] (a)12：00〜18：00（休憩0〜60分／実働5〜6時間） (b)9：00〜16：00（休憩60分／実働6時間） (c)その他、9：00〜18：00の間で実働4〜8時間のシフト制（休憩0〜60分） ※希望時間帯をお気軽にご相談ください。 ＜サービス提供時間＞ 平日／9：00〜17：00 土曜／9：00〜15：00 ※休憩時間は30〜60分程度でご相談に応じます。 [勤務日数] 週1〜6日の勤務（日曜・祝日定休）、平日のみOK ※希望の日数・曜日をご相談ください。 [残業] 原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 2才～18才までの利用児童への総合的な支援対応と保護者対応を担当していただきます。 児童発達支援（未就学児）では、日常生活の基本的動作の指導や知識・技能の付与、集団生活への適応訓練などの支援を行っていただきます。 放課後等デイサービス（小学生～高校生）では、授業の終了後や学校休日に通所する児童に生活能力向上の為の必要な訓練や社会的交流の促進を支援してもらいます。 ※自宅・学校等への送迎業務も行っていただきます。 ※請求作業・書類作成業務・事務作業は基本ありません。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] げんきる〜む 発寒店／札幌市西区

仕事内容【アピールポイント】 ◆年休127日◆しっかり休んでメリハリ勤務◎プライベートも充実！ ◆駅徒歩3分！アクセス便利で通勤ラクラク♪ ・産休育休や有休が取りやすい職場環境☆ ・20代から30代前半の女性が多く活躍中！ 【タイトル】 児童発達支援チャオ2 【仕事内容】 児童デイサービス業務全般 ＊送迎業務あり ＊昼食はお弁当持参 【定年制あり：一律60歳/再雇用あり：65歳まで】 【試用期間3～6ヶ月あり：労働条件変更なし】 【雇用形態：契約社員/半年後正社員登用あり】 【定員】 定員45名 【応募資格】 未経験OK ◇専門学校卒業以上 ◇経験不問（保育園または幼稚園での実務経

勤務時間07:00 ～ 22:00 の間 3時間以上 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） EKCore 言語聴覚士｜パート・アルバイト【未経験OK】【時給1,200~1,500円】勤務日数・時間お選びいただけます♪ アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 言語聴覚士｜パート・アルバイト【未経験OK】【時給1,200~1,500円】勤務日数・時間お選びいただけます♪ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 交通費支給 残業なし シフト制 週２～OK 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 Wワーク・副業OK パートアルバイト 中高年活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 経験者歓迎 ミ

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／土日祝休み★年間休日120日以上！／正社員／無料駐車場完備／未経験・ブランクのある方もOK♪ 【jb658100】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／土日祝休み★年間休日120日以上！／正社員／無料駐車場完備／未経験・ブランクのある方もOK♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 280,000円 ～ 300,000円 ■給与備考 【 給与補足】 【給与内訳】 ・基本給 200,000

仕事内容【児童指導員】月給22万円～ 土日休み・年間休日123日＆残業ほぼなし運動や音楽など質の高い体験と教育と感動を提供する施設児童発達支援/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 【月給】220,000円～240,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり/更新の可能性あり(就業状況、職務状況により更新判断) ※正社員登用制度あり 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 西岡一条7-2-20 募

勤務時間13:00~17:00

仕事内容保育士・児童指導員パート【時給1,400円】【運動療法】土日祝お休み/13時～17時固定勤務/手当充実/車通勤もOK 保育士・児童指導員パート【時給1,400円】【運動療法】土日祝お休み/13時～17時固定勤務/手当充実/車通勤もOK 〇－－－－－－－－－－－－－－〇 厚別区にある児童発達支援・放課後等デイサービス輝ACEにて 一緒に働けるパート指導員を募集しています ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 【お仕事内容】 運動療法をメインで行っています 「やってみよう」と挑戦する気持ちや 「やってよかった」という達成感を大切にしています 自宅や学校への送迎業務もご

仕事内容【アピールポイント】 ◆年休127日◆しっかり休んでメリハリ勤務◎プライベートも充実！ ◆駅徒歩3分！アクセス便利で通勤ラクラク♪ ・産休育休や有休が取りやすい職場環境☆ ・20代から30代前半の女性が多く活躍中！ 【タイトル】 児童発達支援チャオ 【仕事内容】 児童デイサービス業務全般 ＊送迎業務あり ＊昼食はお弁当持参 【定年制あり：一律60歳/再雇用あり：65歳まで】 【試用期間3～6ヶ月あり：労働条件変更なし】 【雇用形態：契約社員/半年後正社員登用あり】 【定員】 定員8名 【応募資格】 未経験OK ◇専門学校卒業以上 ◇経験不問（保育園または幼稚園での実務経験あ

仕事内容【保育士】児童発達支援 土日休み・年間休日123日＆残業ほぼなし運動や音楽など質の高い体験と教育と感動を提供する施設月給22万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 【月給】220,000円～240,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり/更新の可能性あり(就業状況、職務状況により更新判断) ※正社員登用制度あり 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 西岡一条7-2-20 募集情

仕事内容北海道札幌市に拠点を置く 「児童発達支援・放課後等ディサービス ちぃさな森PLUS」の求人サイトです。 今回は札幌市南区での「児童発達支援管理」の正社員を募集いたします。 経験・スキルを活かせる転職求人情報です！

仕事内容制度を支える中心で、あなたの経験を活かしながら新しい支援に挑戦できる児童発達支援管理責任者 ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 相談業務、健康管理、計画書作成、調整業務、発達支援、学習支援、運動指導、生活指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童発達支援管理責任者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 宮の沢駅から1.2km 発寒南駅から1.7km 発寒駅から2.2km ◆勤務時間※10月3日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容【保育士】月給25.4万円～/日祝休み年間休日110日/残業ほぼなし/未経験可 休暇・教育制度充実！/運動・学習・リトミックで子どもも大人も成長多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,600円～324,500円 【月給】254,600円～324,500円 ※能力・経験によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 賃貸家賃補助 10,000円(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 北海道札幌市中央区 南15条西18丁目3-2 健康元気づくり館2階 児童室 募集情報

仕事内容児童発達支援管理責任者/土日祝休み年間休日120日以上/正社員/無料駐車場完備/未経験・ブランクのある方もOK 清田区の児童デイで自発管を募集 ＜こんな方にオススメ＞ ・自発管で高収入を目指したい ・ワークライフバランスを実現したい 残業なし＆年間休日も120日以上 .｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ 【お仕事の内容】 ・自発管としてのお仕事全般 ※送迎業務もございます 【 勤務 】9:00-18:00の固定勤務 残業なし 時間通り帰れるので、 プライベートも充実です 【 給与 】260,000円～300,000円 昇

勤務時間14:00~19:00 15:00~19:00 14:00~18:00 14:00 ～ 19:00 の間 4時間以上

仕事内容児童指導員/小学生までの子どもが対象のデイ/送迎なしでもOK/未経験活躍中/見学だけでもOK 《デイに挑戦してみませんか？》 未経験の方も活躍中 経験年数のある職員が丁寧に 教える体制が整っています 療育の見守りや製作準備をお願いします。 記録は2人くらいで負担も少ないです 小学生のお子様たちの簡単な勉強の サポートもお願いしています 【 勤務時間 】 ・14:00~19:00 ・週1日～OK ・１日４ｈ～（応相談） 【 お仕事内容 】 ・生活指導（食事支援・手洗い・うがい・ 歯磨き・着替え・トイレトレーニング等） ・個別活動 一

仕事内容・子ども達の個別支援計画書作成 ・保護者への相談支援 ・施設職員への支援者としての指導 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

勤務時間9:00～18:00の間で1日4h～、週3～5日 休憩時間: 6hを超える勤務の場合は60分

仕事内容【仕事内容】 ★未経験でも子どもが好きな方なら大歓迎★ その気持ちを活かして、子どもたちの発達や成長を後押ししませんか？ 児童デイサービス「ブレーメン」にて、障がい児支援及び療育をお願いします。 当社には3つの児童デイサービス事業所があり、ブレーメンに通うのは1歳～5歳の未就学児が中心です。 療育の仕方は様々です。事業所で一緒に遊ぶこともあれば、子どもたちと一緒に外に出掛けることもあります。 子どもが好きな方なら未経験でも大丈夫。管理者と相談しながら、子どもたちの発達・成長につながるようなサポートを一緒に考えていきましょう。 子どもたちの発達や成長に最も影響が大きい大切な時期なので、それを実

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

勤務時間平日 13:00～18:30 ※終了時間は日によって変わる可能性あり 休憩は法定通り付与します 時間外勤務：あり

仕事内容【この求人のポイント】 札幌市北区、児童発達支援施設としての専門的な環境で、働きがいを実感できます。南北線北24条駅より徒歩3分、マイカー通勤も可能で、アクセスと利便性が両立しています。平日午後から夕方の勤務で、午前の時間を有効活用できるのも魅力です。個別支援計画に基づいた専門的な対応が求められています。 【発達支援の現場で輝く】 通常保育とは異なる発達支援の専門性が問われる仕事。一人ひとりの発達ペースに寄り添い、適切な支援を提供できる保育士を求めています。24時間対応の託児所があるため、育児との両立もサポートされます。専門知識を深めながら、児童一人ひとりの成長課題に向き合えます。 【こん