兵庫県の人事コンサルタントの求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の3年以上の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 シニア人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティ

仕事内容【自分のペースで集中！接客ナシのコツコツ店舗軽作業】 ドラッグストアやホームセンター等の店舗にて、 商品の陳列やレイアウト変更、棚替え作業をお任せします。 店舗のお客様への接客業務は一切ありませんので、 「モクモク作業に没頭したい」 「対人関係のストレスなく自分の作業に集中したい」 という方にピッタリのお仕事です！ 【具体的にはこんな作業】 ◎季節の変わり目に合わせた商品の入れ替え・陳列 ◎新店オープン時の商品搬入・棚への並べ替え ◎棚の組み立てや売場レイアウトの変更作業 ※現場へは直行直帰！ 専用のスマホアプリで到着・終了報告をするだけで簡単に完了します。 【チームで分

仕事内容大庭社会保険労務士事務所 《神戸》【労務コンサルタント】※未経験OK／福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の【労務コンサルタント】として中小企業のお客様を複数社ご担当いただき、労務相談や助成金の手続きなどの業務を行っていただきます。担当顧客の決定 ▼ 顧客企業でできる助成金をスケジューリング ▼ 設定したスケジュールをもとに企業へのサポート内容を打ち合わせ ※まずは先輩社員の同席のもと対応していただきますので、ご安心ください。 ▼ メールやLINE等でのサポートや、顧客からの

仕事内容◤ 働く人の毎日を支える、 人事・労務の専門職へ。 ◢ 私たちは、企業の人事・労務に関する業務をサポートしている社会保険労務士法人です。 今回お任せするのは、クライアント企業で働く社員の給与計算を中心としたサポート業務。 企業やそこで働く人たちを支える大切なお仕事です。 専門知識が必要な仕事ですが、入社時点で経験や資格は必要ありません！ 【企業の人事・労務を支えるお仕事です】 ◆専門知識を身につけながら企業を支えるやりがい ・毎月の給与計算業務 ・給与計算システムの設定、構築 ・お客様との確認やお問い合わせ対応 ・年末調整に関する業務 給与計算は、働く一人ひとりの生活を支える重要

仕事内容●申請書類の準備・郵送発送対応 ●返送書類のチェック、不備内容の入力 ●書類の印刷 ●申請データの入力 ●受給者証の発送 ●電話応対 など

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：原則１０時００分～１６時００分（勤務５時間、休憩１時間） ＊前後１時間の時差勤務も可能 上記（１）（３） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容社労士のアシスタント業務を担っていただきます 顧客から依頼された給与計算、申請書類作成等の委託業務について 社労士やコンサルタントが行う業務を補助します 『変更範囲：変更なし』 ＊勤怠管理・給与計算に関する事務 ＊労働保険・社会保険に関する申請・届出・報告書の作成 ＊雇用・労働分野の助成金（※）に関する申請書類の作成 等 （※）キャリアアップ助成金、両立支援等助成金 等 ◆顧客対応は、電話・メール等の方法で行います ◆社労士資格は必須ではありませんが、資格保有者は優遇します ◆社労士事務所や人事・労務部門での実務経験者を歓迎します

仕事内容・書類の受付・チェック ・データ入力 ・不備内容に関する電話対応(受電・架電) ※12月中に研修あり／本運用は1/4～

仕事内容【応募資格】 [必須] ・神戸に通勤可能な方（社長と対面で業務を遂行できること） ※状況に応じてリモート勤務は活用可能です。 次のいずれかに該当する方 コンサル業界またはIT業界でのCA（キャリアアドバイザー）経験をお持ちの方 コンサル業界またはIT業界での人事（採用）経験をお持ちの方 コンサルまたはSIerの出身者の方 マネジメント、または事業・組織の責任者としての経験をお持ちの方（チームリード・部門責任者・事業責任者など、規模は問いません） [歓迎] シニア層の方はもちろん、幅広い年代の方を歓迎します。 人材紹介・採用支援事業の立ち上げ経験 事業をスケールさせた経験（売上・組織の拡大

仕事内容株式会社コーナー 【フルリモート可】プロジェクト推進／人事組織コンサルタント＊MGR候補 【仕事内容】 【フルリモート可】プロジェクト推進／人事組織コンサルタント＊MGR候補 【具体的な仕事内容】 人材営業経験者が多数在籍！HR業界で【副業市場の未来を創る】ポジション／フルリモート勤務者多数 「1人が、複数の会社で本気で働ける社会をつくる。」という想いを形にすべく、2016年に創業。 企業の採用/制度設計/組織開発/労務等の組織課題に対して、 当社に登録いただいている”プロフェッショナル（プロ人事）”と伴走する形で企業課題の解決を行う、コンサルタント（MGR/パートナー）のポジションで

仕事内容「まだやりたい仕事は決まっていない。 でも、できることは増やしたい！」 そんな方に向けた、未経験からスタートできるサポート職です！ 入社後は先輩がそばでサポートするので、 オフィスワークが初めての方も安心してスタートできます 営業・人事・企画・IT・転職サポートなど 当社のあらゆる事業に関われるサポートスタッフだからこそ、 働くうちに自分の「好き」や「向いてること」が見えてきます。 まずは、ここから始めてみませんか？ ■お仕事内容 入社後は、社内のサポート業務からスタートします。 最初から難しい仕事をお願いすることはありません。 具体的には、 ・お客様からのメール、チャットで

仕事内容大手企業様の商品、サービス、海外輸入商品などを催事イベントを通してお客様に紹介していただきます。 入社後は営業研修を行います。先輩スタッフに付きっきりで出来るようになるまで丁寧に教えてくれます！ここで生きたマーケティングの基礎を身に着けます。９割以上のスタッフが未経験な理由はココ！ お仕事に慣れてくれば希望者には、人材育成、イベント会場の企画交渉や、商品の買い付け、在庫管理、商品企画、経理事務、SNSマーケティング、オフィス運営などの経営サイドのお仕事もいろいろ経験できます。 一気にキャリアアップを目指せます！ ＜正社員＞ 海外商品などを販売するための催事場所の獲得や、アフターフォロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・複数の建物・施設を有する事業体での総務およびファシリティ業務の実務経験 ・マネジメント経験 【必須資格】 ・宅地建物取引士 【職種名】 年収546～700万円【学校法人での総務課長】年休120日/各種手当充実/実働7.5H 【仕事内容】 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ ●学校法人、高校法人、専門学校法人、社会福祉法人、公益財団法人、株式会社等のグループ法人を統括する法人本部にて総務部の課長（プレイングマネージャー）として、法人のスケールメリットを生かした総務企画を推進するとともに各設置校の施設、設備に関するファシリティマネジメントや管財業務を管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 [歓迎] ・医療法人での経験：3年以上 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルをお持ちの方 ・情報収集・分析が得意な方 ・自ら課題を発見し、解決に向けて提案・実行できる方 ・多角的な視点をお持ちの方 ・臨機応変な対応ができる方 ・マネジメントが得意な方 ・周りを巻き込みながら、前向きに業務に取り組める方 【職種名】 病院の事務長候補 【仕事内容】 【業務内容】 病院運営業務全般を担っていただきます。 事務長のもとで院長、各部門長と連携を取りながら職員をまとめ、サービス向上・体制の充実に注力いただきます。 結果を残せばすぐに事務長になるこ

仕事内容【AI時代だからこそ価値が高まる「一次情報収集」の最前線へ】 デジタル化やデータ解析が急速に進む現代において、企業が最も求めているのは、アルゴリズムでは決して算出できない「消費者の生の声」や「購入に至る深層心理」です。 次世代マーケティングスタッフ『コミュセラー 』は、リアルな接点で生活者と対話し、意思決定の背景にある本音・潜在ニーズを可視化する重要な役割を担います。 【お任せする業務】 ◆商品やサービスのPRと対話 店頭やイベントブースをはじめ、人と対面する場面において、対象商品のコンセプトをご案内しながら接点を構築します。 ◆定性データのヒアリング・インサイト抽出 「なぜ購入を決めた

仕事内容山本社会保険労務士事務所 社労士資格を活かす【社会保険労務士】実務未経験OK*残業月10h程 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社労士資格を活かし、企業の人事労務を支援】社会保険・労働保険の手続き、給与計算、労務相談などを、経験に応じて担当します。◎2人1組の担当体制・社会保険や労働保険に関する各種申請手続き ・顧問先企業の給与計算や勤怠データの確認業務 ・就業規則改定や労務相談に関するサポート業務 など ★POINT ・業務は専用ツールで進捗を「見える化」し 抜け漏れなく進められます。

仕事内容岩谷クリエイティブ株式会社 【神戸／未経験◎】岩谷産業Gの社員研修施設運営スタッフ◆年収430万・土日祝・残業10h・夜勤なし 【仕事内容】 【神戸／未経験◎】岩谷産業Gの社員研修施設運営スタッフ◆年収430万・土日祝・残業10h・夜勤なし 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場岩谷産業のG会社／フロント業務・予約管理などをお任せ／シフト制／終業15分後PC強制シャットダウン／未経験歓迎・研修充実～ ■業務概要 当社が運営する岩谷産業の研修施設にて、施設の予約管理やフロント業務、研修会場の設営、レストランでの配膳対応、設備管理など、施設運営全般を担当していただきます。 利用者はイワタ

仕事内容派遣スタッフのサポート事務 派遣スタッフが安心して働けるよう、サポートや管理をしていただくお仕事です。 勤怠管理や契約書の作成、面談といった業務のほか、新規で就業される方への寮の手配、面談・工場見学・赴任対応など様々な業務全般をお任せします。まず最初は、従業員との日常会話からスタートです。 ・従業員の面談、フォロー ・従業員の出勤をチェック ・各種契約書などの書類の作成、管理 ・社員寮の準備 ※主に京都エリアの取引先を担当していただきます。 ※独り立ちするまで先輩社員がしっかりサポートするのでご安心ください。 ※今働いている先輩社員のほとんどが、未経験からのスタートです。 【早い者勝ち！

仕事内容[仕事内容] 自動ドアを手掛けるメーカーにて、総務事務職を募集しております。 ※障害者手帳をお持ちの方が対象の求人となります。 【経理・総務事務】 ・支店の経理業務全般、総務業務 ・現金出納、売掛金、買掛金の管理、ネットバンキングの振り込み、小口現金管理 ・伝票の仕訳、月次決算書類の作成、年次決算書類の作成 ・備品管理、発注 ・電話応対、来客対応、メール対応 【入社後の流れ・教育研修】 ・OJTがある為、ご安心ください。 ■正社員登用制度あり 【給与】 ・月給・年収計算：時給×8H/日×20日/月×12か月/年 ※時給は経験・スキルにより決定 ・締切日：毎月10日 支払日：毎月25日

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多数、障害を持つ社員が在籍し、活躍をしていま