セントケア中部株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス提供責任者募集中☆★育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！子育て中の方も活躍中！働くママ・パパに理解がある職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： サービス提供責任者とは訪問介護サービスにおける責任者です。 施設に例えると生活相談員のようなイメージです。 サービス提供責任者が初めての方でも、所長や先輩のサービス提供責任者や訪問介護担当部門が育成指導いたします。 制度の理解や多職種連携等、お仕事の幅が広がります。 ※変更範囲：変更なし ※説明会を営業所にて開催

仕事内容※キャリアパスの導入※訪問看護に携わる看護業務全般。週４日・ １日８時間 □バイタル・服薬管理、リハビリテーション、入浴介助、点滴、床 ずれ予防・処置、カテーテル管理等 □利用者の状態把握、介護のアドバイス、看護計画立案、評価、改 善、帳票作成 ・記録業務・・・簡単な入力ツール（ボタン入力）を使用していま すので、スマホの操作が可能な方なら入力できます。 ・お客様訪問先は車（軽自動車）使用と自転車使用と半々です。 ・お客様訪問先に駐車場がない場合はコインパーキングを利用して います。（料金は会社負担） 未経験の方も大丈夫。研修等、専門スタッフが全面サポートします

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度とし、 月６０時間、年６３０時間迄。【※臨時突発的な場合のみ】 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービスを利用するお客様がご自宅で自立した生活が送れるように 支援します。１日の訪問件数１件～ＯＫ。一対一のケアですのでお 客様と向き合えるお仕事。施設経験も活かせます。専用アプリで勤 務報告・お客様情報の共有ができます。 ＜安心のサポート体制＞○安心するまで同行訪問○急なお休みも皆 でサポート ○キャリアＵＰ＆資格取得制度充実 ＜主な仕事内容＞１件：３０分～１時間３０分 ・排泄介助・送り出し、迎い入れ・洗濯・入浴介助・お掃除など ＜所長より一言＞訪問先：港区・中川区・熱田区 ブランクある方も大歓迎！まずはお話を聞きに来てみませんか。 ライフスタイルに合わせて正社員登用もできます。

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度とし、 月６０時間、年６３０時間迄。【※臨時突発的な場合のみ】 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスでの生活相談員のお仕事となります。デイサービスを 利用されるお客様やそのご家族さまのお困り事・不安な事を一緒に 考えてくれる方を募集してます。 【主なお仕事内容】業務比率 相談員：介護職＝５：５ ・通所介護計画・連絡調整・担当者会議への参加・自宅、ケアマネ 事務所への訪問・介護業務・送迎（車種：ボクシー、セレナ等） まずは見学にお越し下さい。 （従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務内容の範囲）

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトにより多少の前後あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度として、 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービスを利用するお客様がご自宅で自立した生活が送れるように 支援します。１日の訪問件数１件～ＯＫ。一対一のケアですのでお 客様と向き合えるお仕事です。「未経験で子供も小さく不安だらけ でしたが、あっという間に９年が経ちました。」：入社９年目 ＜安心のサポート体制＞ ○安心するまで同行訪問○急なお休みも皆でサポート ○キャリアＵＰ＆資格取得制度充実 ＜主な仕事内容＞１件：３０分～１時間３０分 ・送り出し、迎い入れ（デイ、ショートなど） ・洗濯（干すまで）※お客様の身体状況のよります。 ・入浴（入浴準備～お風呂洗い）・お掃除・排泄介助など 訪問先：中村区・中川区

仕事内容介護未経験スタートの方も多く活躍中。サービスを利用するお客様 がご自宅で自立した生活を送れるようサポート。ヘルパーがやりた いけど資格がない方大丈夫です。資格取得までは他サービスで就業 し資格取得後は訪問介護で働くスタッフもいます。 「子供が小さく不安もありましたが悩みも溜めることなくあっとい う間に９年が経ちました。」：スタッフ ○不安が解消するまで現場同行○急な休みでも皆でサポート ○キャリアＵＰ＆資格取得制度の充実 ＜主な仕事＞・送り出し迎い入れ（デイ・ショートなど）・洗濯 （干すまで）※身体状況によります・お掃除・排泄介助・入浴介助 （入浴準備～お風呂掃除）など ＜主な訪問エリア＞中村

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアスタッフ／正社員】育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！残業月10時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： グループホーム（認知症の方のお住まい）でのお仕事です。 お客様の「お家」である事を大切にしています。 「これまでの生活や暮らしの視点」を大切に、お一人おひとりにあった「日常」をお過ごしいただきます。私達は、そんな「日常」を一緒に過ごし、お手伝いをするお仕事です。 ◆お休み希望や体調不良などによる急なお休みにも対応可能！ ◆家庭や趣味とお仕事を両立しやすい環境です。 ◆介

仕事内容【タイトル】 セントケア中部 株式会社 静岡事業部准看護師 【仕事内容】 ・訪問業務は実施せず、体温・血圧などの健康状態を測定・管理し、入浴・機能訓練・宿泊の可否を判断する。 ・デイサービス内では管理者・生活相談員・介護員・看護職員・機能訓練指導員が連携し、入浴・機能訓練・社会的交流の場を提供する。 ・1日を通してお客様同士およびお客様とスタッフの交流が活発であり、不明点は現場の先輩スタッフへ確認して進行する。 ◆面接前の施設見学は個別対応中。詳細は下記担当へ連絡。 ・問合せ先 ０５４２０２７８７１ ＊変更範囲：変更なし 【事業所名】 セントケア中部 株式会社 静岡事業部

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度として、 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【土日祝限定求人】訪問看護に携わる看護業務全般＜訪問件数：１ 日８時間の場合（４～５件）＞全面サポートします。 □バイタル・服薬管理、リハビリテーション、入浴介助、点滴、床 ずれ予防・処置、カテーテル管理等 □利用者の状態把握、介護のアドバイス、看護計画立案、評価、改 善、帳票作成 ・記録業務・・・簡単な入力ツール（ボタン入力）を使用していま すので、スマホの操作が可能な方なら入力できます。 ・お客様訪問先は車（軽自動車）使用と自転車使用と半々です。 ・お客様訪問先に駐車場がない場合はコインパーキングを利用して います。（料金は会社負担） ※訪問看護未経験者の方でも大丈夫です。※キャリアパスの

仕事内容スタッフ皆でひとつになってお客様のできない事をできる様に支援 し、在宅へ戻られる時の「ありがとう」の言葉は何ものにもかえが たい介護スタッフの醍醐味です。最大登録２９名のお客様への ・『訪問』・『通い（デイサービス）＜１日最大１８名＞』 ・『お泊り（ショート）＜１日最大６名＞』 社用車はステージア、セレナです。 ≪お仕事内容≫※１日の流れ（例）※夜勤あり （早番）送迎→フロア見守り→＜休憩＞→入浴介助→送迎 （日勤）入浴介助→＜休憩＞→訪問→体操・レクリエーション→ フロア見守り （遅番）訪問→昼食見守り・介助・口腔ケア→フロア見守り・ トイレ誘導→＜休憩＞→フロア見守り→送迎・訪問

勤務時間【1】07時00分～16時00分（休憩60分） 【2】10時30分～19時30分（休憩60分） 【3】16時30分～10時30分（休憩120分） ※3シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：10時間 ※36協定における特別条項：あり （60時間/月（年6回を限度）、630時間/年） ※所定労働日数：週3日以上（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアスタッフ／パート】育休取得実績あり！完全週休2日制！昇給あり！残業月10時間！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ・グループホームでは、アットホームな空間で認知症の進行を、穏やかにし、身体の機能の低下を予防していく援助を行います。 ・お家で生活しているような日常生活において、お食事や入浴などで必要な援助を行います。 ・運転業務なし、運転免許が不要です。 ・調理は、キッチンスタッフがいます ・無資格や未経験の方も、研修を設けているので安心して働けます！ ※変更範囲：変更なし 求人I

勤務時間▼勤務時間詳細 時間 08：30～18:30 日数：週1日～

仕事内容【仕事内容】 ＊訪問エリア 中川区・中村区 ＊ご自宅への訪問介護 ・排泄介助 ・送り出し、送り入れ ・洗濯 ・入浴介助 ・お掃除など ＊記録 アプリ・PC使用 ※ご自身のスマホ操作のスキルがあればOK 訪問介護が初めての方でもご安心ください♪ 【給与詳細】 ・時給：1255～1455円 ・昇給：0～60円（前年度実績） ・試用期間：あり（3ヵ月）※同条件 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容身体介護（おむつ交換等）を中心にご自宅に訪問いたします。基本 、一人で訪問しますが、その方の経験資格に合わせて柔軟に対応し ますのでご安心ください。＊変更の範囲：変更なし ◆１人での訪問は誰でも不安です。研修担当者が丁寧に一人ひとり のペースに合わせて研修実施。アプリを使用しリアルタイムな情 報共有可能。 変更の範囲；なし ◆アプリを使用し業務負担軽減 ◆身体中心 ◆特定事業所加算１ ※加算手当発生します。 ◆研修・ＭＴＧ毎月開催 ※研修参加時は給与発生

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は、６回を限度として 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービスを利用するお客様がご自宅で自立した生活が送れるように 支援します。１日の訪問件数１件～ＯＫ。一対一のケアですのでお 客様と向き合えるお仕事です。「未経験で子供も小さく不安だらけ でしたが、あっという間に９年が経ちました。」：入社９年目 ＜安心のサポート体制＞ ○安心するまで同行訪問○急なお休みも皆でサポート ○キャリアＵＰ＆資格取得制度充実 ＜主な仕事内容＞１件：３０分～１時間３０分 ・送り出し、迎い入れ（デイ、ショートなど） ・洗濯（干すまで）※お客様の身体状況のよります。 ・入浴（入浴準備～お風呂洗い）・お掃除・排泄介助など 訪問先：中村区・西区 他

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス提供責任者募集中☆★育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！子育て中の方も活躍中！働くママ・パパに理解がある職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： サービス提供責任者とは訪問介護サービスにおける責任者です。 施設に例えると生活相談員のようなイメージです。 サービス提供責任者が初めての方でも、所長や先輩のサービス提供責任者や訪問介護担当部門が育成指導いたします。 制度の理解や多職種連携等、お仕事の幅が広がります。 ※変更範囲：変更なし ※説明会を営業所にて開催

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス提供責任者募集中☆★育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！子育て中の方も活躍中！働くママ・パパに理解がある職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： サービス提供責任者とは訪問介護サービスにおける責任者です。 施設に例えると生活相談員のようなイメージです。 サービス提供責任者が初めての方でも、所長や先輩のサービス提供責任者や訪問介護担当部門が育成指導いたします。 制度の理解や多職種連携等、お仕事の幅が広がります。 ※変更範囲：変更なし ※説明会を営業所にて開催

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度とし、 月６０時間、年６３０時間迄。【※臨時突発的な場合のみ】 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービスを利用するお客様がご自宅で自立した生活が送れるように 支援します。１日訪問件数：１件～（ケアプランに基づく）ＯＫ 訪問の楽しみを実感しませんか。施設経験活かせます。専用アプリ で勤務報告やお客さま情報の共有ができます。 ＜主なお仕事＞ ・排泄介助、送り出し・迎い入れ、洗濯、入浴介助、お掃除など ＜訪問エリア＞ ・中川区、中村区 ※将来的にはサービス提供責任者としても活躍の場があります※ ＜所長より一言＞＊アットホームな職場です。＊まずはお話を聞き に来て下さい。ライフスタイルに合わせて正社員登用もできます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：５時間勤務 休憩時間； 就業時間１：・・・３０分 就業時間２：・・・休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他変形労働制（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【セントケアホーム静岡上足洗・調理スタッフ・パート】 ・施設内のキッチンで、お客様の食事を作ります。 ・献立や味付けなどは、あらかじめ決まっています。 （揚げ物調理はありません。） ・キッチンはオープンキッチンです。 ・使用する調理器具も一般家庭と同じです。 ・調理も日常の１つとして大切にしています。 変更の範囲：なし

仕事内容生活相談員未経験でも大丈夫です。お客様、ご家族さまのお困り事 ・不安な事を一緒に考えてくれる方を募集（所長談）デイサービス におけるご家族と外部事業所を繋ぐ役割を担っていただきます。ご 家族やケアマネジャーの意見から、より良いサービスをできるよう に取り組んでいきましょう。（平均介護度：２．７） お客様の状態・ＡＤＬ把握の為、介護業務もお願いします。 ケア業務：相談員業務＝５：５、 〔お仕事内容〕 ・通所介護計画の作成・連絡調整・担当者会議への参加 ・自宅、ＣＭ事務所への訪問・介護業務 ・送迎（車種：ボクシー・セレナ等） （従事すべき業務の変更の範囲：当社が定める業務内容の範囲）

勤務時間16時30分～翌10時30分 ※16時間勤務（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：10時間 ※36協定における特別条項：あり （60時間/月（年6回を限度）、630時間/年） ※所定労働日数：週3日以上（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【夜勤専従スタッフ／パート】育休取得実績あり！完全週休2日制！昇給あり！残業月10時間！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： グループホーム（認知症の方のお住まい）での夜勤のみのお仕事です。 最初2,3日は、昼間のお客様の様子を見ていただいてから、その後は夜勤のみのお仕事になります。 グループホームでは、アットホームな空間で認知症の進行を穏やかにし、身体の機能の低下を予防していく援助を行います。 ・お家で生活しているような日常生活において、お食事や入浴などで必要な援助を行います。 ・運転業