教室運営 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

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教室担当社員(週2日は教室運営/週3日は事務など)/週5日~/リモート&フレックス勤務可能完休2日賞与あり正社員登用制度あり /KUMON/教室担当社員学歴・資格・経験は不問

株式会社 公文教育研究会

  • 新宿区 / 東京駅 徒歩3分

  • 月給25万円〜30万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 大量募集
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容給与: 月給250000~300000円 仕事内容: ★20歳代~40歳代の女性多数、活躍中です★ 【子どもたちの“自信の芽”を育てるためのお手伝い】 公文式は、勉強を教える教室ではありません。子どもたちが自分で考え、答えを導き出す力をはぐくむ。 そして「できた!」という体験を通して、一人ひとりの胸のうちに自信を育てていく。 それこそが、公文の目指す教育です。 答えを教えないから、子どもたちの本当の成長を感じられます。 教室担当社員は、子どもたち一人ひとりに「ちょうど」できる教材を用意し、 子どもたちの学習を見守り(観察し)、褒め、認め、励ますことがメインの仕事です。 「教えない指導

教室長候補/土日祝休・英語学童の運営スタッフ 年休120日・残業20h以内世界に通じる英語教育

株式会社J Institute

  • 新宿区

  • 年収348.1万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社J Institute 【教室長候補】土日祝休・英語学童の運営スタッフ ◆年休120日・残業20h以内◆世界に通じる英語教育 【仕事内容】 【教室長候補】土日祝休・英語学童の運営スタッフ ◆年休120日・残業20h以内◆世界に通じる英語教育 【具体的な仕事内容】 ~教育業界経験者歓迎/英語力を生かす/校舎拡大など急成長中の英語塾運営企業~ ■仕事内容: 『J PREP A+』の運営スタッフとして、保護者・生徒対応などの運営・管理業務をお任せします。 オールイングリッシュの英語学童で、子どもたちが毎日楽しく英語を学習する環境を作り上げていきます。 子どもたちの日々の生活を支えながら

登録エントリー

東進衛星予備校の教室運営スタッフ 残業は1日平均15分/月8~10日休み/年休125日/最大9連休可

株式会社エデュマン

  • 新宿区

  • 月給23万円〜25万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • 教育充実

仕事内容大学受験対策の『東進衛星予備校』にて、校舎運営にまつわる業務をお任せします。生徒の将来の目標に向き合い、学力アップや志望校合格に向けてバックアップするのがあなたの役割です。 <具体的には> 毎月生徒一人ひとりと面談し、勉強の進み具合を把握した上で、予習・復習の仕方のアドバイス、志望校合格に向けたカリキュラムの設定、夏期・冬期講習の提案などを行ないます。モチベーションを保ちながらカリキュラムにのぞめるよう、受講をサポートしていきましょう。 ■カリキュラム設定や進路アドバイス ■保護者からの相談への対応 ■模試の運営 ■新規生徒の受け入れ(ご案内、入会の手続き) ■広報活動(説明会・教育セミナ

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