ケアマネジャー 地域包括支援センター - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 千葉県松戸市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの保健師/日勤のみ＆土日祝休み/残業月3時間/年間休日122日/定年65歳＆再雇用75歳まで/長く活躍できる地域包括支援センターのお仕事/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／土日休み可／土日祝休み／夜勤なし／定年65歳／年休120日以上／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの保健師 ■仕事内容 ●地域包括支援センターにて窓口・訪問での相談対応、また行政・地域の医療機関・サービス業者と連携して高齢者やその家族の支援をお任せします。 ●残業は月平均3

仕事内容＼主任ケアマネ募集／【月給208,224円～+賞与支給実績4.2ヶ月分】【住宅手当あり】【法人内保育所利用可】【残業ほぼなし・月平均1時間】マイカー通勤OK！職員が満足して働ける環境作りに力を入れています！ 松戸市東部地域包括支援センターでの包括支援業務です。 ご利用者様のお宅へ面接・相談等でお伺いする際に、軽自動車を使用します。 募集概要 職種：主任介護支援専門員 雇用形態：正社員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：松戸市東部地域包括支援センター 給与： 月給：208,224円～257,364円 ※経験考慮 ＜内訳＞ ・基本給：167,800円～213,300円 ・調整手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ホームステーションらいふ松戸八柱におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 297672~297672円 【住所】 千葉県松戸市日暮7-8 【アクセス】 JR武蔵野線新八柱 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容主任ケアマネジャー募集！地域福祉を支える重要なポジションです。 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給231,224〜297,644円 ≪基本給≫ 167,800〜229,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:150,000円 特殊業務手当:8,390〜11,465円 資格手当:20,000円 職務手当:12,000円 皆勤手当:5,000円 扶養手当:4,000〜10,000円 住宅手当:2,000〜13,000円 調整手当:5,034〜6,879円 処遇改

仕事内容貴陽福祉会の東部地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして働きませんか？心温まる地域貢献があなたを待っています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,224〜275,364円 ≪基本給≫ 167,800〜213,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:5,034〜6,399円 特殊業務手当:8,390〜10,665円 資格手当:20,000円 洗濯手当:1,000円 職務

勤務時間週2～3日、08：30～17：00（休憩60分）で勤務できる方を募集いたします。

仕事内容◎新京成線「みのり台駅」より徒歩5分！ 柔軟な働き方を前提とした採用です♪＜松戸市稔台＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/日祝休み/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける業務 高齢者等が住み慣れた地域で安心して過ごすことができるように、包括的および継続的な支援を行う地域包括ケアを推進します 【主な業務内容】 電話、窓口での対応 介護保険請求事務 各種事業（介護予防教室、地域ケア会議等）のサポート 等 ※2名体制のため初めての方でもご安心いただけます。 【職場情報】 計

勤務時間8時30分〜17時15分 ※休憩時間：45分 ※平均残業時間：2時間/月 ※所定労働日数：週5日程度

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【事務員/パート】育休取得実績あり！交通費支給あり！昇給・賞与あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 矢切地域包括支援センターにおける一般事務、またはその他事務等 ※業務内容の変更なし 求人ID 919997

勤務時間月～金曜日 8:30～17:30（休憩60分） ※週1日～勤務日応相談 お気軽にご相談ください！

仕事内容◆地域包括支援センターにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 ・高齢者様、そのご家族のご相談 ・お困りごとを行政、医療、介護と連携しながら 支援するのが主な業務内容です。 給与詳細 ◆時給例 1,600～1,700円 ※資格、経験考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月～6ヶ月（同条件） ※雇用期間の定めあり ～3/31まで 年度ごとに更新 休日詳細 ◆シフトによる ◆土日祝 ◆年末年始（12/29~1/3） ◆有給休暇 パート 車通勤ＯＫ 交通費支給 ブランクOK 幅広い年代のスタッフ活躍中！ 社会保険完備 経験者歓迎！ 日勤のみ 勤務日相談OK 土日祝休み 扶養内勤務ＯＫ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 244330~286942円 【住所】 千葉県松戸市金ケ作139-10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO

仕事内容◆地域包括支援センターにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 ・高齢者様、そのご家族のご相談 ・お困りごとを行政、医療、介護と連携しながら 支援するのが主な業務内容です。 給与詳細 ◆月給例 200,000～253,000円 ※経験、資格考慮し決定します。 ◆内訳 ・基本給 182,000～218,000円 ・資格手当 10,000～25,000円 ◆その他手当 ・時間外手当 ・通勤手当（実費支給 上限なし） ※試用期間3ヶ月～6ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆完全週休2日制 ・土日祝 ・週休2日制 ・年間休暇122日 ・年末年始（12/29~1/3） ・夏季/冬期休暇 ・有給休暇

仕事内容■会社名 千葉県松戸市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの看護師/准看護師/日勤のみ×土日祝休み/17時半まで＆残業ほぼなし/JR馬橋駅徒歩13分＆車通勤可能/地域包括支援センターでプライベートと両立/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／土日休み可／土日祝休み／夜勤なし／定年65歳／年休120日以上／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●地域包括支援センターにて窓口・訪問での相談対応、また行政・地域の医療機関・サービス業者と連携して高齢者やその家族の支援をお任せします。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設偕楽園では、ヘルパー・介護職としての業務全般をお任せします♪ 具体的には、利用者様の日常生活の支援やケアを行い、心温まる環境づくりを目指します。 ☆日勤・夜勤の両方での勤務があり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ また、各種諸手当が充実しており、頑張りをしっかりと評価します★ 高齢化社会に向き合い、豊かな地域社会づくりに貢献したい方にピッタリの職場です。 資格取得時に得た知識やスキルを活かして、地域の方々に笑顔を届けるお仕事を一緒にしませんか？ あなたの温かい手で、利用者様の生活をサポートしましょう！《ご応募お待ちしており

仕事内容あなたの経験を活かし、元気介護サービスで新たな一歩を踏み出しましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜330,000円 ≪基本給≫ 180,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:30,000円 ケアプラン手当:30,000円 役職手当:30,000〜50,000円 固定残業代:30,000円 皆勤手当:10,000円 扶養手当:3,000円/人（義務教育まで） ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容◇地域包括支援センターでの主任ケアマネージャーとして勤 務していただきます。 ・包括的支援業務、 ・総合相談支援業務、 ・権利擁護業務 ・包括的・継続的なケアマネジメント支援業務 ・相談者訪問時、社用車（軽自動車）を使用します。 「変更の範囲：法人の定める業務」 ◇応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 265000~368500円 賞与：年2回 【住所】 千葉県松戸市大谷口字中郷43番 【アクセス】 流鉄流山線小金城趾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 通勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容【タイトル】 医療法人社団明理会新松戸地域包括支援センター保健師 【仕事内容】 - ■勤務内容: 相談業務、ケアプラン作成、書類作成、地域の高齢者宅訪問、認定調査を中心に実施。介護予防に関連する業務を含む。 - ●交通手段: 車・自転車 - ?休暇・勤務形態: 1ヶ月単位の変形労働時間制、週平均40時間、休みは土曜午後・日曜・祝日 - ?事務対応: 松戸市へ健康状態を報告するための事務作業あり - ○人員体制: 看護師2名、社会福祉士2名、保健師1名、ケアマネ3名、事務員3名、主任ケアマネジャー1名 【事業所名】 新松戸地域包括支援センター 【応募資格】 ◆訪問看護の経験 ◇保健

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240500~260500円 【住所】 千葉県松戸市五香4-34-3 【アクセス】 新京成線五香 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介する

仕事内容心温まるケアで入居者様に安心を提供する「ホームステーション松戸八柱」であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計200,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護施設等での勤務経験あれば尚可 ◆アクセス 駅近、自転車通勤

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時30分～17時00分 【就業時間に関する補足】 就業時間応相談 【休憩】 60分 【時間外】 なし

仕事内容小金地域包括支援センター 介護支援専門員の募集です。 松戸市受託の小金地域包括支援センターにおいて、常勤ケアマネージャーの補佐（主に予防ケアプランの作成）をして頂きます。 普通レベルでのエクセル・ワードの使用はあります。 ＊業務の変更はありません。