ケアマネジャー - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 265000~368500円 賞与：年2回 【住所】 千葉県松戸市大谷口字中郷43番 【アクセス】 流鉄流山線小金城趾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 通勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年

仕事内容【タイトル】 こまどりケアセンター・八柱【居宅】 【仕事内容】 こまどりケアセンター・八柱【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、こまどりケアセンター・八柱の居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 こまどりケアセンター・八柱の居宅介護支援におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、適切な介護サービスを提供するためのケアプランを作成します。 - 利用者やその家族との面談を通じて

仕事内容高齢者のケアプラン作成業務を担当して頂きます ※ケアマネ業務と介護業務が半々になります 給与詳細 ※試用期間あり 労働条件変更なし 正社員 〈月給内訳〉 ・基本給 180,000円～180,000円 ・職務手当 30,000～30,000円 ・資格手当 13,000円～13,000円 ・能力手当 10,000円～60,000円 ・勤続手当 500円～500円 ・助成手当 20,000円～20,000円 〈その他手当〉 ・夜勤手当 1,000円／回（月1～2回程度） ●昇給あり（ベースアップ込みの前年度実績） ●賞与あり 年2回 計2.50月分（前年度実績） ●交通費全額支給 ●マイカー通

仕事内容千葉県松戸市の施設ケアマネジャー (正社員) | 医療法人閑谷会 介護老人保健施設 東京おりーぶ苑 ▼仕事内容 ■仕事の内容 ・入所利用者様のケププラン作成 ・カンファレンスの開催 ・介護保険申請の管理 ・入退所に係る連絡調整、書類整備 ・入所の利用者様とご家族の相談業務 ・入所の利用者様の在宅復帰を目指したケアの統一と在宅復帰支援業務 ・受付業務、電話対応、送迎■変更範囲：変更なし (千葉県松戸市) ▼職種 施設ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給265000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)190000〜22000

仕事内容千葉県松戸市の居宅介護支援専門員（ケアマネ） (正社員) | 認定ＮＰＯ法人たすけあいの会 ふれあいネットまつど ▼仕事内容 １．ケアマネージャー業務全般２．経験者限定３．外部研修会は会社負担で出席できます。 ４．利用者宅への訪問は社用車。 希望で自家用車使用の場合は３０円／ｋｍ支給。 【変更範囲：変更なし】☆ブランクのある方、応募の際に少しでも不安なことがある方、いつでもご相談ください。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。 (千葉県松戸市) ▼職種 居宅介護支援専門員（ケアマネ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜350000円 (基

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ!新松戸の介護施設でケアマネジャー(介護支援専門員)募集/1000023791 千葉県松戸市の介護福祉施設「居宅介護支援事業所ソラスト新松戸」でのケアマネジャー求人。 介護支援専門員の資格を活かし、安定したシフトで正社員として長く働ける環境です。 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など 居宅介護支援事業所とは、要介護認定を受けた方が、自宅で介護サービスを利用して生活できるよう支援するための施設のこと。 ケアマネ(介護支援専門員)を中心に、利用者様・ご家族と親身に相談しながら、住

仕事内容【タイトル】 ソラスト二十世紀が丘 【居宅】 【仕事内容】 ソラスト二十世紀が丘 【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ソラスト二十世紀が丘での居宅介護支援、特にケアマネ（介護支援専門員）としての業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ソラスト二十世紀が丘の居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの主な業務は、以下のような内容です： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や介護の必要性を評価し、適切なケアプランを作成します。 - 利用者やその家族との面談を通じて、ニーズを把握し、最適なサービスを提

仕事内容未経験からキャリアを積む！株式会社プラチナライフケア「トモニーケア」でのケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜390,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護支援専門員（実務3年以上） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 北小金駅から0.3km 小金城趾駅から1.5km 幸谷駅から1.6km ◆勤務時間 ①8:30

仕事内容ケアマネジャー ・訪問調査・面接・アセスメント ・ケアプランの作成 ・サービス担当者との連絡調整 ・モニタリング・関係機関との連携 →給付管理業務など

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給360000円 【店舗住所】千葉県松戸市稔台二丁目1-1 稔台ハイツ103号 【最寄駅】みのり台駅 4分／松戸新田駅 10分／八柱駅 11分／新八柱駅 11分／上本郷駅 17分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/

仕事内容高齢者のケアプラン作成業務を担当して頂きます ※ケアマネ業務と介護業務が半々になります 給与詳細 ※試用期間あり 労働条件変更なし 正社員 〈月給内訳〉 ・基本給 180,000円～180,000円 ・職務手当 30,000～30,000円 ・資格手当 13,000円～13,000円 ・能力手当 10,000円～60,000円 ・勤続手当 500円～500円 ・助成手当 20,000円～20,000円 〈その他手当〉 ・夜勤手当 1,000円／回（月1～2回程度） ●昇給あり（ベースアップ込みの前年度実績） ●賞与あり 年2回 計2.50月分（前年度実績） ●交通費全額支給 ●マイカー通