埼玉県越谷市のケアマネジャー 地域包括支援センターの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 288000~288000円 【住所】 埼玉県越谷市七左町4-248-1出羽地区センター・公民館１階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県越谷市越ケ谷1-12-12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日130日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜18:15（休憩90分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容ケアのプロフェッショナル募集！あなたの経験が地域の高齢者の支えとなる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,250円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 越谷レイクタウン駅から2.8km 吉川駅から3.4km 越谷駅から3.5km ◆勤務時間 ①8:45〜18:15（休憩90分） 週所定労働日数3日 〜 4日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★昇給あり・賞与年2回！◎月平均残業時間は1時間◆日曜日休みの週休二日制！●マイカー通勤可で駐車場あり★1食100円の職員食堂や職員寮、住宅手当、退職金制度あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 要介護者等の人生背景や現在の心身の状態を踏まえ、利用者様自身の「しあわせ」「心の満足」という事を一緒に考えていく支援、援助 ・介護保険のスペシャリストとして本人、家族の困りごと、要望に対しての相談、様々な調整を行います。 ・「介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成、モニタリング」「利用者様との各

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜経験者歓迎＞地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集です＠越谷市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 職種の変更なし 配属先の変更あり 求人ID 1068169

仕事内容地域包括支援センターでの業務を行っていただきます。 （主な担当業務） ・高齢者ケアプラン作成 ・相談援助 ・出前講座 ・法人内行事の参加 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者さまに対する、介護サービス計画の策定および相談業務に、従事して頂きます。日誌や各種記録のパソコンの入力がございます。 【給与】 月収 248700~259500円 賞与：年2回 【住所】 埼玉県越谷市増林5445-1 【アクセス】 JR武蔵野線越谷レイクタウン 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 資格手当/

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容未経験から始める！埼玉県越谷市のグループホームケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,650円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 各種インセンティブ:一部規定あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：認知症介護基礎研修、認知症介護実践者研修、認知症介護実践リーダー研修 必要経験： 介護施設でのケアマネジャー経験者歓迎 ◆アク

仕事内容埼玉県越谷市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 飛鳥 ▼仕事内容 飛鳥ケアプランにて、居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの業務全般を行っていただきます。 （事業所の専用ソフトにて、ケアプラン ・利用票 ・提供票等の書類を作成。 毎月利用者様宅を訪問してのモニタリングや利用者様の状況に合わせてのサービス担当者会議等を行います。 ） ＊利用者宅への訪問等で社有車を使用することあり＜増員のため募集＞「変更範囲：変更なし」 ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点のある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口をご利用ください。 (埼玉県越谷市) ▼職種 介護支

仕事内容地域の架け橋として活躍する『主任ケアマネジャー』を募集！私たちと共に、地域包括支援センターで働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,666〜261,358円 ≪基本給≫ 182,200〜214,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特殊業務手当:7,000円 調整手当:5,466〜6,438円 職務手当:15,000円 資格手当:12,000〜18,500円 住宅手当:10,000円 扶養手当:7,000〜34,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可能＞地域包括支援センターで主任ケアマネジャーのお仕事です＠越谷市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターの主任ケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 223355

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容埼玉県越谷市の特養ケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人 大吉会 キャンベルホーム ▼仕事内容 特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務を行っていただきます。 （主な担当業務） ・要介護の高齢者ケアプラン作成 ・相談援助 ＊特養利用者８０名 ＊ユニフォーム貸与※外国人の方も募集中です！（ある程度日本語でのコミュニケーションが出来る方）＜欠員補充による募集＞「変更範囲：変更なし」 (埼玉県越谷市) ▼職種 特養ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給271200〜282000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)190700〜20

仕事内容越谷市より委託されている地域包括支援センターの業務です。 ＊主任ケアマネ、社会福祉士、看護師の９名が在籍しており、 行政機関や地域住民と連携を取りながら、地域に住む 高齢者の相 談やケアプランの作成を行う業務です。 ＜業務拡大、及び欠員補充による募集＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・居宅介護支援業務及びこれに関する業務 （書類作成、事務処理等） ・介護利用者の介護全般に関する相談援助や関係機関との連絡、 調整等 ＊ご利用者様宅への訪問（社有車） ＊事業所関連業務 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容地域包括支援センター南越谷で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし 持っている資格により給与に変動あり ≪基本給≫ 184,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 生活支援手当:15,000円 資格手当:15,000円 施設手当:6,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新越谷駅から0.

仕事内容未経験から、入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーへ。特別養護老人ホームで、計画づくりの力を活かせます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 仕事内容 特別養護老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジメント ◇ 介護職・看護職などと連携した支援 ◇ 日勤専従での業務 ◆ 働き方のポイント 夜勤のない日勤専従の勤務形態で、ケアマネジャーとしての専門性を活かしながら、入居者様お一人おひと

仕事内容月給27万9500円～28万4500円◇賞与4ヶ月分の支給実績あり★月10日休＆年間休日120日！時間外勤務少なめ◎【越谷市・介護付き有料・正社員・施設ケアマネジャー・越谷駅】 施設ケアマネジャーを募集中★賞与実績4ヶ月分・家族手当等の福利厚生も充実◇現地見学のご案内も可能です！ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給27万9500円～28万4500円 ※月給には、調整手当4万円、住宅手当8500円～1万3500円（非世帯主8500円、世帯主1万3500円）、資格手当5000円、処遇改善手当1万6000円を含む ※世帯主か世帯主以外か

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年 2回 【住所】 埼玉県越谷市船渡43 【アクセス】 東武伊勢崎線せんげん台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【採用担当者に聞きました】 Q1 施設の概要について教えてください。 A1 当施設はユニット型居室60床と、従来型居室20床を併せ持つ特別養護