ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー★【日勤のみ・残業なし】年齢不問・未経験OK！人柄重視の採用／昇給あり ■具体的な業務内容 主な業務は利用者さまおよびそのご家族と相談しながらのケアプラン立案やモニタリング及びスタッフとの情報交換、連絡調整などです。 日勤のみで介護業務はありませんので、ケアマネジメントに集中できる環境です。 <給与> 年収492万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 9日／月 有給休暇あり ※半年後より10日間付与 <勤務地> 千葉県松戸市小金原4-9-23 2F <福利厚生> ◇退職金制度 ◇マイカー、原付、自転車通勤可能 ◇退職金制度(勤続3

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容 特別養護老人ホームなでしこ 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 日勤のみの魅力的な職場環境！マイカー通勤も大歓迎♪ 定年はなんと70歳！再雇用制度も完備しており、安心して長く働ける体制が整っています。 ●施設ケアマネスタッフを募集中！ケ

仕事内容あなたの経験を生かし、心温まるケアを提供する職場で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給355,000円〜 ≪基本給≫ 175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:20,000円 資格手当:10,000〜15,000円 特定事業所加算手当:15,000円～20,000円（対象の事業所のみ支給） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、31時間分の固定残業代として45,000円

仕事内容・要介護認定調査 ・ケアプランの作成 ・アセスメント ・その他介護支援専門業務全般 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容 仕事内容 ◆高齢者への施設介護サービス。 ・入浴、排泄、食事介助 ・行事の企画、実行 ＊90床の特別養護老人ホーム 介護職員40名 採用担当者の声 未経験やブランクのある方にもしっかり教える環境が整っています。 業務にしっかり取り組み、頑張っていただける方大歓迎です♪ プライベートも大切にしながら働けますので、ご安心ください。皆様のご応募お待ちしております！ メッセージ 「明るく、楽しく、和やかに。」を施設理念として地域福祉に総合的に貢献しています。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞特別養護老人ホームにてケアマネジャー兼相談員の募集です@松戸市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・入所申込者に対しての相談、対応 ・入所者、家族との連絡調整 ・ケアプラン作成 ・病院や自宅への送迎等 ・利用開始前の事前調査 ・実績管理業務 など 送迎時の車 軽自動車、ハイエースなど 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 ・2022年3月に新たに新館増築 特別養護老人ホーム松戸陽だまり館は茨城県に本部のあるハートピアグループの特別

仕事内容 仕事内容 ◇職員の業務管理および介護全般◇ アピールポイント ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ ＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！ ＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。 ＊職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートしてくれます。 ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手～中高年まで世代を問

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホーム(特養)の介護支援専門員(ケアマネジャー)/賞与あり/自転車通勤可/車通勤可 ■コメント 松戸市の特別養護老人ホーム(特養) で正社員を募集中です！ ■職種 特別養護老人ホーム(特養)の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 特別養護老人ホーム(特養)の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 240,000円~320,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 慶弔休暇 年間休日110日以上 /4週8休 /年間休日111日 /年次有給休暇(法定どおり付与) /季節休暇制度(

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム(特養)の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給 240,000円~320,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給216700円〜270000円 ■給与備考 想定年収：3,267,200～4,080,000円 ※経験等考慮して決定 ◯給与内訳 基本給：166,700～210,000円 業務手当：10,000円 処遇改善手当：20,000円 夜勤手当：20,00

仕事内容魅力と成長が詰まった特別養護老人ホーム 南花園で、あなたの可能性を開花させませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,984〜286,644円 ≪基本給≫ 164,800〜229,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:150,000円 調整手当:4,944〜6,879円 特殊業務手当:8,240〜11,465円 資格手当:15,000円 処遇改善手当:17,00

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/賞与あり/自転車通勤可/車通勤可/研修制度あり/年間休日110日以上/未経験歓迎/施設見学OK/夜勤なしOK/月給30万円以上あり/資格取得支援制度あり/定年70歳以上/退職金あり/交通費支給/昇給あり/慶弔休暇/育児休暇あり ■コメント 千葉県松戸市の特別養護老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 年間休日110日以上でプライベートも充実！月給30万円以上の高給与！資格取得支援制度あり！頑張りたい方をサポートします！車通勤可！ ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 対象資格 介護職員初任者研修 【アピールポイント】 ☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！ ★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪ ☆未経験でも大丈夫！優しい先輩スタッフが丁寧に指導してくれます！ ★学歴不問！人柄重視の採用です！ ☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪ 皆様のご応募お待ちしております！

仕事内容 仕事内容 特別養護老人ホーム秋桜にて「介護のお仕事」をお任せします。 ・入浴／排せつ／食事介助 ・洗濯、居室内の簡単な清掃 ・散歩・外出時の付添 ・レクリエーション ・各種委員会、クラブ活動の企画、実施 など アピールポイント 特別養護老人ホーム秋桜は、千葉県松戸市にある長期入所１１０床＋短期入所１０床の合計１２０床の全室個室のユニット型特養です。 ＊昇給・賞与あり ＊資格取得支援制度あり！実務者研修や、介護福祉士などあり！ ＊退職金あり！ ＊車通勤OK！無料の大型駐車場あります。

仕事内容正社員として働くケアマネジャー☆ご利用者さまの在宅生活をサポート！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜345,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 常盤平駅から1.8km 北小金駅から2.1km 新松戸駅から2.3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 従来型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【主な業務内容】 ・身体介助（食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備等） ・趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録、報告 ・シーツ取替え、清掃など 【その他業務】 レクリエーション：あり 調理：なし 看取り対応：原則なし（系列病院へ搬送） 【施設規模】 100名以下

仕事内容特別養護老人ホームの看護師/日夜間オンコールなし♪看護業務に専念できる環境♪働きやすい◎!車通勤可♪ 業務内容：特別養護老人ホームの看護業務全般 ※看護業務と介護業務がほぼ分かれており、多少の食事介助以外はほぼ看護業務に専念できます ・健康管理やお薬の管理に加え、胃ろう、皮膚疾患の対応など医療処置もございます ＜勤務先概要＞ 定員：90名（従来型多床室/12室（4人部屋）個室/2室）、ユニット型/40室（個室） 開設：平成24年5月1日 平均介護度：3.8 看護師体制：3名～5名/日 医療処置：医療依存度は低めです オンコール対応あり：電話対応のみで出動は無し，持ち周りで月10回程度の

仕事内容【タイトル】 こまどりケアセンター・八柱【居宅】 【仕事内容】 こまどりケアセンター・八柱【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、こまどりケアセンター・八柱の居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 こまどりケアセンター・八柱の居宅介護支援におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、適切な介護サービスを提供するためのケアプランを作成します。 - 利用者やその家族との面談を通じて

仕事内容◇介護支援（看護小規模多機能型居宅介護）開設による ケアマネージャーの仕事を担当していただきます。 ・利用者様の送迎：松戸市および松戸市近隣 ＊令和６年１１月１日オープンしました 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。