療育 臨床心理士 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

勤務時間週1回以上でのご勤務をお願いします。 (1)平日…10:00～19:00（休憩:12:30～14:00） (2)土曜日…9:00～18:30（休憩:12:00～13:30） (3)日曜日…10:00～18:00（休憩:12:30～14:00） ※10:00～12:30など時短勤務のご相談も可能です

仕事内容【メンタルクリニック／パート（歩合有）】資格を活かせる臨床心理士・公認心理師 ■ アピール 《来院者数》業界トップクラス 未経験からのキャリアチェンジを応援します！ ＜ おすすめポイント ＞ ●患者さんに寄り添ったカウンセリングが可能！ ●「働きやすい」というお声多数！ ●カウンセリングのスキル向上につながる環境！ ●インセンティブ制度で頑張りをしっかり評価！ 患者様は小学生から80代まで、幅広いご年齢層で、 患者様一人ひとりにあったカウンセリング方法を ご自身の知識や経験から考えて行えます。 カウンセリング以外の業務は医療事務のスタッフが担当しておりますので、患者様との

勤務時間週1回以上でのご勤務をお願いします。 （1）平日…10:00～19:00 （休憩：12：30～14：00） （2）土曜日…9:00～18:30 （休憩：12：00～13：30） （3）日曜日…10:00～18:00 （休憩：12：30～14：00） ※10:00～12:30など時短勤務のご相談も可能です

仕事内容【週１回からご勤務可能です！】資格を活かして心理士として活躍しませんか？ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 心理士として、 来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 その他、カウンセリング以外のお時間には、 事務処理等も行っていただきます。 主なご相談内容は、 職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 ・雇用期間定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲 なし ・就業場所の変更の範囲 なし 資格: ・心理士資格（公認心理師、臨床心理士） ※心理学を学んだ方、カウンセリング経験あれば優遇 ・高卒以上の方 勤務時間: 週1回以上でのご勤務をお願いします。 （

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市北区奈良町154-11 3階 田口ビル 【施設名】 スキット宮原教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します さいたま市北区にある多機能型施設です。 当法人の創業者は発達障がいの娘を育てた経験を持ちます。 試行錯誤しながらおこなった初めての療育と、そこで学んだことや成果をもとに、当施設を立ち上げました。 ◆施設名の由来は「それが好き」＝「ski + it」♪ 「失敗してもいい。得意じゃなくてもいい。好きをたくさん見つけて深めていこう。」 それが療育において大切にしている考え方です。 上手くいかなくてもOK！失敗から学ぶこともあります。 得意じゃなくてもOK

仕事内容<仕事内容> 【福祉業界でキャリアアップしたい方へ｜児童発達支援管理責任者（候補）募集】 「やりたい支援」を実現し、子どもたちの成長を支える環境をつくりませんか？ FabriCo（ファブリコ）は、ロボット・プログラミング・ものづくりを活用した療育を行う放課後等デイサービス・児童発達支援施設です。 2022年に開所し、「子どもたちのやりたいことを大切にする療育」を実践してきました。 現在、より多くの子どもたちを支援するため、相談支援事業所の開設も準備中。 そこで、福祉業界でキャリアアップを目指し、やりたい支援を形にしたい児童発達支援管理責任者（候補）を募集します。 児童福祉施設・保育

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22～30万円/日祝休み◎ 年間休日120日/「働きたい8つの魅力あり」/最先端＆世界基準の個別療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 【月給】220,000円～300,000円 <内訳> 基本給 160,000円～240,000円 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 スマートフォン手当 10,000円 ※基本給・固定残業代は能力・経験に応じて決定。施設によって多少異なる <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市岩槻区上野1丁目6-11 【施設名】 放課後等デイサービス ウィズ・ユー岩槻上野 【PRメッセージ】 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレインバランスケアなどを中心に、自発的な活動を支援 愛着障がいとは、「特定の人と情緒的につながるという愛着がしっかりと

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区東浦和5-9-7 利根ビル1階101号室 【施設名】 児童発達支援 LITALICOジュニア東浦和教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタ

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区三室815-35 【施設名】 重心型放課後等デイサービス リルハウス 【PRメッセージ】 ◆当施設の紹介～専門スタッフによる質の高い療育を実施～ さいたま市緑区にある重心型放課後等デイサービスです。 一日定員5名の小規模な施設で、看護師・理学療法士・作業療法士などの専門スタッフと共にマンツーマンのケアを提供します。 今回は私たちと一緒にこれからの施設を盛り上げてくれるスタッフを求めています！ ◆当施設の特徴について～専門家のオリジナルリハビリプログラムを利用～ ご家族と子どもたちに寄り添った質の高い支援が強みです。 療育には、障がい児専門に学習プログラミン

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-175 KGビル3階 【施設名】 コペルプラス大宮教室 【PRメッセージ】 ◆スタッフファーストの環境を全力で実現する会社 1．本気で「残業ほぼゼロ」を実現 指導員の残業実績：月1時間以内（2025年10月合計10分、9月合計50分、8月合計40分※各7名の合計） みなし残業はなく、残業は1分単位で管理。 17時50分の退勤が当たり前になっています。 2．プロになれる研修制度 毎月「1テーマ×週5事例」で実践力を習得。 神経生理学・行動分析学・医学・心理学・学術論文に基づく支援が可能に。 ◆「楽しいから、やりたい！」を実現する支援方針 ・療育

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 発達支援スクールの送迎業務スタッフ／午後から無理なく働ける！WワークにもNPL-006 子どもの発達を支えるスクールに通うお子さまたちの午後の送迎業務をお任せします。発達支援スクールに通う幼児の、午後の送迎業務をお任せします。 MIRAwithスクールSTEPは、遊びや運動を通して、子ども一人ひとりの「できた！」を大切にする発達支援型のスクールです。 慣れるまでは先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、安心してスタートできます。 具体的には ・お子さまの送迎対応 ・送迎車の簡単な点検・清掃 ※安全運転を最優先にしています ※身体介助や介護業務はありません。 一日の終わり

仕事内容9:30始業、未経験歓迎。研修制度あり。ABAセラピストに転身しませんか？★安心の研修制度有り★ 困っているお子様やご家族の力になりたい。そんな想いを当教室でカタチにして下さい 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行い

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区東浦和5丁目9-7 【施設名】 フォレストキッズさとむら東浦和第二教室 【PRメッセージ】 ◆「個別療育」で多様な特性を輝かせる♪30年以上の実績がある医療法人が母体です！ 当施設は、30年以上の実績がある医療法人を母体とした児童発達支援事業所です。 受け入れ対象は、自閉症スペクトラム障がいや知的障がい、協調性運動障がい、グレーゾーンなど、さまざまな特性をもつ未就学児。 「個別療育」を基本に、子どもたち一人ひとりにしっかりと向き合い、多様な特性を輝かせるサポートをおこなっています。 こうしたマンツーマンの療育が評価され、遠方からもこられるご利用者もいるほど

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町6-14 東高砂ビル1階 【施設名】 ハビー浦和駅東口教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるような支援をしていきます。 ◆当施設の特徴について 子どもたち一人ひとりに合った療育や学習支援、コミュニケーシ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【2025年8月オープン予定】★土日祝休み★オープニングスタッフ★児童指導員・保育士を募集中！★ ・児童発達支援（未就学児メイン）の現場業務 ・支援内容の記録等の事務作業 ・送迎添乗員（運転免許がある方は運転手も可能） ・保護者との相談や面談対応（管理者） ■1日の流れ（ある日の例） 10:00 朝礼(本日の流れの共有)・療育準備（療育案・資料作成など） 12:00 昼食・休憩 13:00 療育準備 14:30 送迎 16:00 児童来所 17:30 送迎 18:30 本日の振り返り（職員ミーティング） 19:00 終業 夏季休暇期間は30分前倒しにする場合あり。 ■入

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-202 桜木町橋本ビル2階 【施設名】 ハビー大宮桜木町4丁目教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるような支援をしていきます。 ◆当施設の特徴について 子どもたち一人ひとりに合った療育や学習支援、コミ

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市北区吉野町2-22-19 【施設名】 放課後等デイサービス ウィズ・ユー大宮吉野町 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します～子どもの自発性を伸ばす療育～ 埼玉県さいたま市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当施設では子どもたちが主役となり、自発的に活動できるようサポートを行っています。 そのため「みんなでする」等のように、行動を強いるような活動はしていません。 子どもたち自身がプログラムを自分で決め、自分で選べるよう促しています。 ◆当施設の特徴について～個別対応だから子どもたちにじっくり向き合える～ 平日は午前中に児童発達支援を、午後は放課後の児童

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/2025年秋オープン！/送迎なし◎ 実働7時間45分＆残業ほぼなし/大手のノウハウが学べる！入社時＆定期研修で安心月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 174,500円～ ほか手当 59,000円 固定残業代 16,500円～(10時間分/超過分は別途支給) ※実務経験5年以上の方は優遇 <別途支給手当> 通勤手当 一人暮らし手当 土日勤務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(個人・業績による) インセンティブ制

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日祝休み◎ 年間休日120日/全国の支援者と積極的に交流！「学習・運動・創作・社会体験」で未来への成長を支援月給20.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,137円～280,000円 【月給】203,137円～280,000円 <内訳> 基本給 170,500円～ 固定残業代 7,637円～(5.5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 10,000円 住宅処遇改善 10,000円 昇給あり 賞与あり(年3回、前年度実績・業績

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市岩槻区上野1丁目6-11 【施設名】 放課後等デイサービス ウィズ・ユー岩槻上野第2 【PRメッセージ】 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレインバランスケアなどを中心に、自発的な活動を支援 愛着障がいとは、「特定の人と情緒的につながるという愛着がしっか

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし