ハローワーク 福祉 - 北海道江別市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○特別養護老人ホーム『えぞりすの杜』における介護業務全般に 従事します。 ＊入居者様の食事・入浴・排泄等の介助 ＊居室やユニット内の清掃やリネン類の交換 ＊食事の盛り付け ＊介護記録の作成 ＊各種委員会の取り組み ＊行事やレクリェーション参加の補助 ＊夜勤は月２回～３回程度 ※ブランクのある方も丁寧に指導致しますので安心です！ 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記時間の間で勤務時間について応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働４～８時間程度の勤務 実働６時間を超える場合は法定通り休憩あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＧＷ休暇、お盆休暇、年末年始休暇連休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間、勤務日数等はご希望に応じます。ご相談下さい！ 柔軟に対応いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（毎月１０日にスタッフ間で調整のうえ、次月分のシフ ト表を作成） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○小規模多機能型居宅介護とは「通い」を中心にご利用者様の希望 に応じて「宿泊」「訪問」を組合せ、在宅生活を支えるサービス です。 ・通所、宿泊の方の食事、入浴、排泄介助 ・自宅を訪問しての家事援助、身体介助 ・レクリエーションや外出などの余暇活動支援 ・送迎業務 ＊未経験者にも、丁寧に指導いたします。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間２：5時00分〜11時00分 就業時間３：15時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制：（２）は休憩３０分 ＊上記以外の時間帯でも就業時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊知的障がい者の日常生活介護・援助 入所施設では、障がい者 に入浴や排 せつ、食事の介助などの提供や生活などに関する相 談・助言その他必要な日 常生活の支援を行います。＊通所施設では、障がい者に作業活動や創作活動な どの支援を行 い、障がい児には日常生活における基本的な動作の指導や集団 生活への適応訓練などを行います。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜10時00分 就業時間２：14時30分〜17時15分 就業時間３：13時00分〜18時30分又は7時15分〜19時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 ＊日により時間変動あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：８時間未満も相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 他 年末年始休暇（５日）、リフレッシュ休暇（１日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：23時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務回数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間内で実働４～５時間程度のシフト制勤務 ＊就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○介護老人保健施設において入所者の介護業務全般（食事・排泄・ 移動・入浴介助等）を行っていただきます。 また、ユニットリーダーとして２ユニットのスタッフのシフト作成 入居者家族との連絡対応、ユニットで行うイベントや行事の企画・ 内容の確認、スタッフの教育・育成等をお願いします。 ＊研修制度ありキャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、利用者の起床時から就寝、就寝中に おける生活全般の介護を行っていただきます。 また、ユニットリーダーとして２ユニットのスタッフのシフト作成 入居者家族との連絡対応、ユニットで行うイベントや行事の企画・ 内容の確認、スタッフの教育・育成等をお願いします。 ＊研修制度ありキャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容〇介護保険指定サービス事業 小規模多機能ホームでの介護業務に従事します。 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊移動介助 ＊生活解除 ＊レクリエーション など ※６０歳以上の方歓迎、子育て中の方歓迎！ 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）７：００～１６：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊月１７日の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設における高齢者の介助 レクリエーション活動 食事の介助 入浴・排泄等の身体の介助 ※就業時間については、変則勤務（シフト制） ※夜勤の場合の就業時間は１６：３０～９：３０ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がい者グループホームにおける、知的障害のある方への生活介護全般を行っ ていただきます。 ＊就業時間（１）～（３）の勤務に慣れたら２３：００～８：００の夜勤業務 を行っていただきます。 【業務の変更範囲】会社の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２～３回の午前中のみも可能、１日勤務も可能。 個々の生活スタイルに合わせた働き方が可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時40分〜17時40分又は8時40分〜17時40分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間内で勤務時間数等は応相談 勤務時間４時間程度は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日