ケアマネジャー 非常勤 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容江東区豊洲でケアマネジャーの実力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 豊洲駅から0.2km 新豊洲駅から1km 市場前駅から1.5km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日

勤務時間09:00~16:00/10:00~17:00 週勤務日数：4日~

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:45の内6時間（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容■会社名 ベストケアセンター江東 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 資格をお持ちの方、必見です！ ☆よ

仕事内容入協準備金3万円（規定有）！パルシステムが運営する居宅介護支援事業所のお仕事♪ 利用者様の介護についての相談援助・関係各所との連絡・調整業務が主なお仕事です。 利用者様との面談・相談をし、ケアプランを作成、介護のサービスを提供する施設・業者との調整など、相談に応じて関係機関への連絡や調整を行ったりすることが主な業務内容になります。 【しっかりとした研修制度】 まず入協後は、内部にて教育研修をおこないます。 その後も、月1回ヘルパーを対象に全体会を実施。 事例検討やスキルアップのための情報共有を行います。 実務経験未経験者・ブランクのある方も安心ですよ！ 【弊会で働くメリット】 ★入協準備

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアステーションきらら大島/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/江東区 ケアマネなんてどこでやっても一緒、そんな風に思っていませんか？スターツでは職種ごとだけでなく、多くの社内外との交流を大切にしています。 専門職としての知識だけでなく、生きた介護の提供を一緒につくっていきましょう！ 施設スタッフ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠東京都江東区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・高齢者の相談業務 ・介護予防ケアマネジメント ・認知症支援体制づくり ・関係機関とのネットワーク作り ・窓口・電話対応、書類作成など 担当エリア:江東区南砂1、2丁目 ※外出時、事業所の電動自転車利用可 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集 ・残業少なめ ・定年65歳 【事業所の特徴】 10代からシニ

仕事内容安心と信頼のケアを提供する『アオアクア居宅 介護支援センター 江東』で主任ケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給298,334〜396,667円 ≪基本給≫ 211,157円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 時間外手当:72,177円/月（月40時間相当分）給与に含む※時間外労働の有無に関わらず支給 ※40時間を超える場合は別途残業手当支給 居住支援特別手当:10,000円/月 介護支援専門全員に支給

勤務時間 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：16時30分〜20時30分 就業時間３：11時30分〜20時30分又は7時30分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）就業時間例 勤務日数・時間については相談可 （３）は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他就業時間、日数、曜日は相談に応じます

仕事内容【職種】 主任ケアマネージャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 330000円 【住所】 東京都江東区南砂3-13-10 【アクセス】 東京メトロ東西線南砂町 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 役職手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 ヘルパー同士

勤務時間(1)9:00～18:00(休憩60分) (2)8:30～17:30(休憩60分) 労働時間制度 シフト制

仕事内容資格取得支援制度あり,ハローワーク掲載中,昇給あり,スタート日応相談,ボーナス・賞与あり,産休・育休取得実績あり,事前見学可能,車通勤可,夜勤なし,研修制度あり,社会保険完備,復職支援制度あり 【職種】 小規模多機能型居宅介護 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【具体的には】 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案 ・かかりつけ病

仕事内容 ケア２１江東 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【主任ケアマネ募集★】「木場」駅から徒歩わずか6分の好立地♪土日祝は基本お休み◎年間休日はたっぷり111日◎プライベートも大切にで

仕事内容●有料老人ホームにおけるご入居者のケアプラン作成等ケアマネジメント業務 ●ご入居者様やご家族の対応、相談など ●ご入居者様の生活の質を高める取り組みなどのサポート ●医療・リハ・地域との連携、ボランティア対応など 明るく楽しい職場がモットー!ケアマネ(正社員)週休3日制でワークライフバランス◎ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:00〜19:00 休憩1時間 実働10時間勤務 休日・休暇: シフト制 月１２～１３日休み（週休３日程度） 夏季休暇・冬期休暇 各２日 ※年間１６０日 特別

仕事内容【門前仲町駅から徒歩2分】担当件数・出退勤時間は自身で決定OK！経験不問・OJTあり☆土日祝休み◎柔軟な働き方ができる職場です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護支援専門員業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整 など ※担当したい利用者件数をご自身で調整できます ※その他事務員の配置もしているため、給付業務等については依頼ができます 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：在宅ワークも可能 資格: 介護支援専門員資格 64歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号） ブランク可 勤務時間: 7:00～20:00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日固定休み/残業も少なく働きやすい環境です＞ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務＠江東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ご利用者との相談、面接 ・課題の抽出（アセスメント） ・要介護認定の支援 ・ケアプランの作成 ・サービス調整 ・モニタリング ・給付管理 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日/2024年10月オープン＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠江東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・関係機関の連絡・調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 645770

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア２１江東/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都江東区 ＜【日勤正社員】土日休み！定年制なし！『ありがとう！ほめカードのある職場』みんなが主役の東証スタンダード上場企業！＞ ◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給263,000円～385,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援

仕事内容訪問看護リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所にて、 再開に伴う立ち上げメンバーを募集いたします。 ※ケアプランの作成 ※サービス提供に伴う利用者、医療機関との調整 ※居宅介護支援事業の運営基準に沿った業務遂行 ※ブランク後の職場復帰応援！ ※医療職との連携でスピーディーなサービス提供ができます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【江東区／ケアマネジャー】正社員｜安定基盤で風通しの良い柔軟な職場環境意欲・人柄重視での採用｜研修制度・待遇充実の上場企業グループで活躍しませんか？ ■ アピール 待遇改善に積極的な安定した経営基盤！ 上場企業グループでステップアップを目指しませんか？ ～リビングプラットフォームグループとは～ 保育事業・介護事業・障害者支援事業などを全国各地に展開中。 グループのミッションとして、「安心を育て、挑戦を創る」を掲げています。 目標である少子高齢化問題の解決に向け、安心と挑戦のループを繋いでいけるよう、「持続可能な社会保障制度の構築」を目指しながら、適正な料金で高品質なサービスの提供を行っ