マネージャー - 東京都青梅市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ＊在宅の高齢者やその家族からの電話及び訪問 ・要支援者の介護に関するプラン作成等 ・利用者様の生活相談とご家族様の相談対応業務 ・居宅介護支援事業所の管理者業務 【給与】 月収 198000~264000円 賞与：年2回（4.25ヶ月） 給与その他： 資格手当 3000円〜3000円 特殊手当 5000円〜5000円 ＊前職の給与考慮いたします。 精勤手当： ５，０００円 住宅手当： １７，０００円（世帯主のみ） 処遇改善手当 Ｒ８年度より支

仕事内容【仕事内容】 当社所属タレント、アーティストのマネージャー業務をお任せします！ ※タレントスケジュールに合わせて出張頂くこともあります。 【具体的には】 ・スケジュール調整 ・スポンサー、放送局との折衝 ・キャスティング営業、仕事の選定 ・SNS投稿等のレポーティング業務 ・テレビ、ラジオ、雑誌等の収録及び撮影の立ち会い ・一部、イベント企画制作、および運営 など 【雇用形態について】 基本的に99%の方が更新・継続して働いていただけます。 待遇についても正社員と同等となっております。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/社員

仕事内容医院のケアマネージャー/東京都青梅市/常勤（日勤）/月給220000円~ 以下の実施をしていただきます。 ・介護予防プランの作成 ・予防マネジメント ★年間休日114日！賞与年2回！ケアマネ業務♪ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入社後のアフターフォローなど

勤務時間就業時間１：19時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容売場全般 ・品出し ・レジ業務 ・店舗管理 ・閉店業務 変更範囲：変更なし

仕事内容プロジェクトマネージャー 工程・品質・安全、そのすべてを担う施工管理という仕事は、 決して目立つ存在ではありません。 しかし、その一つひとつの判断が、建物の完成度を左右し、人々の暮らしを支えています。 当社では、経験者はもちろん、これから成長したい方も歓迎。 充実したサポート体制のもと、着実にスキルを磨きながら、 長く安心して働ける環境をご用意しています 【仕事内容】 ＼社宅制度あり（家賃無料）／ ・社宅完備（家賃無料）で生活費を大幅に削減可能 ・引越し費用も最大5万円まで会社が負担 新しい環境でのチャレンジを、会社が全面的にバックアップします 【現場の司令塔として巨大プロジェ

勤務時間就業時間１：19時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容売場全般 ・品出し ・レジ業務 ・店舗管理 ・閉店業務 変更範囲：変更なし

仕事内容オープニングスタッフ大募集！6/30OPEN！シフト提出は２週間ごと！車通勤OK 未経験者でも安心して働けるマニュアルや研修が充実しています！まずはお気軽にご応募ください。 店舗スタッフとして、ハンバーガーの調理、サイドメニューの準備、カウンターでのオーダー受付や商品のお渡しをお願いします。 店内や調理場の清掃など、店舗運営に関わる業務をお任せします！ 未経験の方も、先輩が丁寧にサポートするので安心です。 ポジションにとらわれず、キッチン・接客の両方にチャレンジできます！ 【お客さまを「笑顔」にする】 バーガーキングでは、お客さまを「笑顔」にするためにも、スタッフ一人ひとりが「笑顔」で

仕事内容東京都青梅市のケアマネジャー (正社員) | 医療法人財団 岩尾会 介護老人保健施設 青梅すえひろ苑 ▼仕事内容 ＊入所のご利用者様のケアプランの立案と作成。 また、ケアカンファレンスの進行 ・認定調査の立ち合いご利用者様の入所中の生活相談 ・在宅復帰等の支援を行います。 〔変更範囲：変更なし〕 (東京都青梅市) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205500〜319000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)180000〜252000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.25ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定

仕事内容■会社名 東京都青梅市の医院 ■メインキャッチ 医院のケアマネージャー/東京都青梅市/常勤（日勤）/月給220000円~ ■コメント ★年間休日114日！賞与年2回！ケアマネ業務♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 医院のケアマネージャー ■仕事内容 以下の実施をしていただきます。 ・介護予防プランの作成 ・予防マネジメント ■給与 月給220000円~ ■給与備考 月給22万円～35万円 ※月給には、勤続給2万円、経験給1万円を含む ※経験・能力により異なる ■勤務地 東京都青梅市 ■交通アクセス JR青梅線「青梅駅」より徒歩13分 ■勤務時間・曜日 9:00～17:00

勤務時間就業時間１：19時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容売場全般 ・品出し ・レジ業務 ・店舗管理 ・閉店業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：19時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容売場全般 ・品出し ・レジ業務 ・店舗管理 ・閉店業務 変更範囲：変更なし

仕事内容◆介護老人福祉施設 および ショートステイにおける介護支援専門員業務全般◆ ・ケアプランの作成 ＊「その人らしく生きる」ためのお手伝いをしております＊ ＊介護支援専門員としての実務経験がない方でも親切丁寧に教えるため安心です＊ ※居室数：160室（従来型100室、ユニット型60室）

仕事内容Amazonの現場を、あなたが動かす。 データと判断力で成果を生み出す現場のコントロールタワー。 未経験からでも活躍中！ 「何時までに何個の商品を入荷・出荷するのか」。 Amazonの物流拠点では24時間、常にこの具体的な数値目標と向き合っています。 その司令塔となるのが、プロセスアシスタント（PA）です。 目標をクリアするために、やるべきことは多岐にわたります。 画面上のデータを分析し、人員配置を分単位で組み替える。 それと同時に、広大な現場を自ら歩き、スタッフの様子や設備の状況を目視で確認する。 数字は極めて重要ですが、データだけでは見えてこない情報もあるのです。 知識も

仕事内容株式会社泰正社 賞与は年4か月！”個性”や”好き”が輝く【店舗スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ●接客・点検・カー用品の提案など。給油や洗車だけじゃないから単調になりません！ ☆副店長や店長もめざせます ☆年休120日以上＆連休も可能最初は接客や軽作業が中心 お客様への声掛けや会話に徐々に慣れていきましょう！ ◆セルフサービスのお店 └給油機の操作のお手伝い、会計、洗車、車内清掃 など ◆フルサービスのお店 └給油、窓拭き、会計、洗車、車内清掃 など 店舗のタイプは異なりま

勤務時間【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～17時00分 （２）9時00分～12時30分 （３）13時30分～17時00分 9時00分～17時00分の時間の間の3時間程度 【就業時間に関する補足】 希望時間でご勤務いただけます。提示の勤務時間はあくまでも例で すのでご家庭等のご都合で出勤日数や勤務時間をお申し出ください 。ご希望に合わせます。 【休憩】 60分 【時間外】 時間外労働なし ＊週あたりの想定実働時間：10時間30分 （１）1日（２）1日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。

仕事内容施設ケアマネジャーの募集です。 ◆入所のご利用者様のケアプランの立案と作成。 また、ケアカンファレンスの進行・認定調査の立ち合い ご利用者様の入所中の生活相談・在宅復帰等の支援を行います。勤務内容は以下のどちらか希望でお仕事お願いいたします。 １）現在常勤勤務のケアマネージャー２名在籍しています。中心は常勤職員が行い、そのサポートをしていただける方（認定調査

仕事内容店舗運営マネージャー 店舗運営スタッフは、ただ働くだけの仕事ではありません。 売上や人材、サービスの質を考えながら、お店をより良くしていく役割を担います。 未経験からスタートしても、現場での経験を積むことで、 店長やマネージャーへとキャリアアップが可能。 自分の成長がそのままお店の成長につながるやりがいがあります。 将来は店舗を任されたい、そんな想いを持つ方をお待ちしています。 【仕事内容】 POINTS ・未経験からスタートできる研修・サポート体制あり 接客や調理の基礎から丁寧に教えるため、飲食業が初めての方でも安心して働けます。 ・キャリアアップが明確 経験を積むことで、店舗

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日114日＞地域包括支援センターにて介護支援専門員の募集です＠青梅市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・総合相談、権利擁護 ・ケアプラン作成 ・包括的・継続的ケアマネジメント など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 501473

仕事内容● 仕事内容 亀の井ホテル青梅にてレストランサービス部門のマネジメント業務です。マネージャー候補としてインチャージ、スタッフのシフト管理・教育や、売り上げコスト管理等、運営に関わる全般をお任せします。責任者としてキャリアアップを図りたい方など、高い意欲をお持ちの方のご応募もお待ちしています。 ●ホテルのご紹介 東京都でありながら豊かな自然に囲まれた多摩地域北西部に位置する亀の井ホテル 青梅は、清流多摩川と奥多摩の山々を望む温泉ホテルです。美肌効果が期待されるpH値10.0のアルカリ性単純温泉が人気で、和・洋室のほか、贅沢な気分が味わえる露天風呂付特別和洋室もご用意。幅広いお客様にお楽しみいた

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：希望時間でご勤務いただけます。提示の勤務時間はあくまでも例で すのでご家庭等のご都合で出勤日数や勤務時間をお申し出ください 。ご希望に合わせます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談可）

仕事内容◆入所のご利用者様のケアプランの立案と作成。 また、ケアカンファレンスの進行・認定調査の立ち合い ご利用者様の入所中の生活相談・在宅復帰等の支援を行います。 勤務内容は以下のどちらか希望でお仕事お願いいたします。 １）現在常勤勤務のケアマネージャー２名在籍しています。中心は 常勤職員が行い、そのサポートをしていただける方（認定調査 立ち合いや計画書類の整頓です。年齢制限はありますがあくま でも原則ですのでこだわっていません。下記（２）の同様です ２）勤務可能日時の範囲でケアプラン立案やケアカンファレンスの 業務、ご利用者様からの相談支援。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■メインキャッチ ケアマネージャー/東京都青梅市/特養での施設ケアマネ・マイカー通勤OK・残業ほぼなし♪ ■コメント 特養での施設ケアマネマイカー通勤OK残業ほぼなし♪ ■職種 ケアマネージャー ■職務内容 特別養護老人ホームにおけるケアマネジメント業務全般をお願い致します。 ・ご利用者様・ご家族の相談援助業務・連絡調整 ・入退所管理 ・ご利用者様の預り金管理 ・介護報酬請求 ・ケアプラン作成 ・行事・ボランティア対応 他 ≪施設定員≫ 入所 110名 短期入所 6名 ■給与 月給218400円~ ■休日/休暇 シフト制 年間休日107日 ・月9休（2月のみ8日） ・有給休暇 ・