東京都あきる野市のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235500~335500円 賞与：年3回（4.5ヶ月） 【住所】 東京都あきる野市菅生1453 【アクセス】 JR青梅線羽村 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~300000円 給与その他： 資格手当 30000円〜30000円 調整手当 40000円〜60000円 【住所】 東京都あきる野市草花2724 【アクセス】 JR五日市線秋川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設リハビリパークあきる野介護支援専門員業務全般 【給与】 月収 300000~375000円 【住所】 東京都あきる野市渕上1 【アクセス】 JR五日市線武蔵引田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内定時までに開

仕事内容ケアマネジャーとして地域医療の最前線で活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜310,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 230,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:40,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.1ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 草花クリニック訪問看護ステーションでは、ケアマネジャーとしての《やりがいある業務》をお任せします！ ◆ 利用者様のニーズに応じた《個別ケアプランの作成》 ◆ 訪問看護やリハビリテーションとの《連携調整》 ◆ ご家族との《コミュニケーション》を通じてのサポート 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です！ ☆ 充実した《研修制度》があり、スキルアップを目指せる環境です。 あなたの《専門知識》を活かして、地域の方々に寄り添った支援を行いませんか？ お待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職種 介護 ・勤務先 草花ク

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 252592~298880円 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 東京都あきる野市小和田１５－４ 【アクセス】 JR五日市線武蔵五日市タクシー利用 ５分（メーター1つ上がるくらい） 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 万全の医療体制と豊富な

仕事内容店舗運営マネージャー 店舗運営スタッフは、ただ働くだけの仕事ではありません。 売上や人材、サービスの質を考えながら、お店をより良くしていく役割を担います。 未経験からスタートしても、現場での経験を積むことで、 店長やマネージャーへとキャリアアップが可能。 自分の成長がそのままお店の成長につながるやりがいがあります。 将来は店舗を任されたい、そんな想いを持つ方をお待ちしています。 【仕事内容】 POINTS ・未経験からスタートできる研修・サポート体制あり 接客や調理の基礎から丁寧に教えるため、飲食業が初めての方でも安心して働けます。 ・キャリアアップが明確 経験を積むことで、店舗

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）の募集です。 ◎居宅支援事業所におけるケアマネジメント業務全般を お願いいたします。 ・ケアプランの作成 ・介護保険請求業務 ・入居支援 ・施設内各職種との連携業務など 【変更範囲：法人の定める業務】 ※将来的には認定調査員業務をお願いする予定です。

仕事内容地域包括支援センターで新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,000〜290,000円 ≪基本給≫ 234,792〜240,672円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ベース1手当:5,608〜5,728円 ベース2手当:3,600円 資格手当:40,000円 住宅手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計300,000円 ≪昇給≫ 1,200〜2,400円

仕事内容【仕事内容】 介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 現場の提案が歓迎される風土です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給250000円~316666円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：NOA・JAPAN株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容◯ケアマネジャー業務全般◯ ・ケアプランの作成 ・管理業務 ★当事業所について★ 利用者様の「住み慣れた我が家で暮らしたい」という気持ちに寄り添いながら、 ご本人とご家族様に合った、より良いサービスを提供できるように、きめ細かいサービスを心がけています♪ 風通しの良い和気あいあいとした雰囲気の中で、 20代～50代の女性スタッフが活躍しています！ 経験がある方はもちろん、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ブランクのある方・実務経験の浅い方も安心して業務に取り組み、活躍することができます！ ぜひ一緒に働いてみませんか？

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 276100~326100円 【住所】 東京都あきる野市草花1481-1 【アクセス】 JR五日市線東秋留 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 元気・余暇・健康をサポートする介護施設。在宅サービスも運営しています。 あきる野翔裕館は、定員約40名のデイサービスセンターを併設している介護付き有料老人ホームです。施設の入居定員はデイサ

勤務時間就業時間１：19時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容売場全般 ・品出し ・レジ業務 ・店舗管理 ・閉店業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 ケアマネジャー業務 勤務先 医療法人社団豊信会 草花クリニック 居宅介護支援事業所 勤務地 〒197-0802 東京都あきる野市草花２７２２1階 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ケアマネジャー業務 給与 月給：270,000円～310,000円 給与詳細 内訳 基本給 230，000円～260，000円 資格手当 40，000円～50，000円 固定残業代なし 昇給年1回 賞与年2回（計2.1ヶ月分 前年実績） 通勤手当支給 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 勤務時間 9:00～18:

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 210000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都あきる野市三内436-1 【アクセス】 JR五日市線武蔵五日市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日103日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 昭和40年開設！あきる野市の歴史ある特別養護老人ホームです 五日市ホームは、JR武

仕事内容製造管理 製品づくりや建設工事の現場では、 多くの人が関わりながら一つのプロジェクトを完成させます。 その中心となってスケジュール管理や品質管理、 安全管理などを行うのが製造管理・施工管理の役割です。 現場を支える司令塔として、 多くの人と協力しながらプロジェクトを成功へ導くやりがいがあります。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 入社後は業界知識や管理業務の基礎から学べる研修制度をご用意しています。 【仕事内容】 ■業務内容 製造管理・施工管理スタッフとして、 工場や建設現場におけるプロジェクトの進行管理を担当していただきます。 現場で働くスタッフや協力会社と連携を

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 現場の提案が歓迎される風土です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ・ ヤクルトスタッフのマネジメント業務 ヤクルトスタッフをサポートしながら担当エリア全体の売上向上や適正なセンター運営を行います。 ～1年目～ 実際にヤクルトスタッフのお仕事を経験していただきます。「健康アドバイザー」としてヤクルト商品をとおして、お客さまに 健康をお届けするのが主な仕事です。 ～2年目～ 2年目以降は販売促進やヤクルトスタッフのマネジメント方法など、業務知識を習得します。 ～3年目～ 3年目以降はセンターのマネージャーとして独り立ち！センター運営をお願いします。 社員表彰なども充実！意欲的に仕事に取り組める環境

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与4.00ヶ月分＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠あきる野市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ※宿直業務あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 地域密着で、高齢者入所施設を複数運営する社会福祉法人です。 今回は入所定員100名の特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です。 ・賞与4ヶ月分（前年度実績）、住宅手当や家族手当もあり、長くご勤務いただける安心の福利厚生です。職員定着率が良いです。 ・職種間連携良好。毎月のイ

勤務時間(1)9時00分～18時00分 又は 9時 00分~18時 18分 の間の6時間程度 就業時間、就業日数に希望がある方はご相談下さい。

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。