管理部長 - 愛知県名古屋市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・次の(1)～(3)のいずれかに該当する方 (1)一般事業法人にて、取締役、執行役員、部長以上のポストで経営に携わった経験がある方 (2)一般事業法人にて、経理財務、総務、労務人事のいずれかの実務経験がある方 (3)一般事業法人にて、営業推進、営業企画、など営業系本部での実務経験がある方 ・マネジメント経験があり、社員を一つにまとめ、理念の実現に向け推進できる方 ・パソコン基本操作（Excel、Word、PowerPoint） ・自動車運転免許 【職種名】 上級幹部・役員候補／株式会社名豊本社 【仕事内容】 事業会社に幹部クラスとして出向または転籍をしていただき、

仕事内容【労務・総務マネージャー/名古屋】自動車フリマサイトで高いシェア実績あり│IPOを目指す拡大フェーズ 仕事内容 2028年のIPOに向けて、管理部門の体制強化が急務となっています。 現在、法務・総務・労務領域を支えているメンバー（と管理部全体を見ている管理本部長）と協働しつつ、マネージャー候補として実務の高度化、規程整備、そして「社員が安心してアクセルを踏める環境作り」を統括していただきます。 募集背景 自動車フリーマーケットサービス「カババ」を運営している当社。日経クロストレンド「未来の市場をつくる有望企業Best100」や「2023年に注目のスタートアップ」、日経トレンディ「スタートア

仕事内容株式会社アルファ１グループ 【名古屋駅直結5分】〈管理部門の中核を担う〉労務・総務統括担当／経営直下で裁量大／週休2日／転勤なし 【仕事内容】 【名古屋駅直結5分】〈管理部門の中核を担う〉労務・総務統括担当／経営直下で裁量大／週休2日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【本社勤務／転勤なしαを追い求めている会社／週休二日制／名古屋駅直結／将来の管理部門長候補】 ～HR事業・福祉サービス事業・請負事業を行い、成長を続ける株式会社アルファ１グループ～ ＜一番お任したい業務＞ 部員の業務指導や取りまとめ <実務の業務内容> ・社会保険関係の対応、労務管理（給与など）、総務事務など └給与計算

仕事内容株式会社ヤマグチ ＜未経験歓迎・人柄重視＞【名古屋／南区】モノづくり支援の法人営業◆商社×メーカー◆土日休／社用車貸与 【仕事内容】 ＜未経験歓迎・人柄重視＞【名古屋／南区】モノづくり支援の法人営業◆商社×メーカー◆土日休／社用車貸与 【具体的な仕事内容】 ～顧客と長く関われる法人営業／安定業界でキャリアを築く／完全週休二日制（土日）／年間休日120日／未経験から育てるOJT体制／商社×メーカーの安定企業／自動車業界中心で需要安定／社用車貸与で無理のない営業スタイル～ ■概要 製造業向けに産業機器や機械部品を提案する法人営業をお任せします。既存顧客を中心に、課題ヒアリングから製品選定、

仕事内容【アピールポイント】 ＼ゼロから“職人のプロ”へ！／ 塗装工事会社で作業スタッフを正社員募集！ 完全未経験OK・国家資格目指せる 賞与は年3回支給 日払い・週払いにも対応 完全週休2日制OK+基本残業なし 【35歳以下の方限定求人(例外事由3号のイ)】 【仕事内容】 ＼ゼロから職人へ！“手に職”をつけて安定高収入／ 屋根/外壁塗装企業で作業スタッフを正社員募集！ ※35歳以下の方限定求人(例外事由3号のイ) ＊最先端技術×手厚い育成で“未経験”から”プロ”へ ＊平均年齢が若く柔軟な社風 ＊残業基本なし・休日スタイル選択OK 【仕事内容】 塗装/防水工事での作業スタッフ業務を

仕事内容【アピールポイント】 【経営の中枢へ。IPOを牽引するポジション】 上場を見据えた成長企業で、経営企画部門の立ち上げ責任者を募集します。 ■年収700万〜1000万円のハイクラス採用 ■経営層・ファンドと連携し意思決定に参画 ■IPO・M&Aなど高度な経営テーマに関与 ■裁量の大きい環境で組織と事業を動かす ■2026年新オフィス開設／働きやすさも整備 【仕事内容】 上場（IPO）を見据えた成長企業にて、経営企画部門の立ち上げ〜戦略実行までを一貫して担うポジションです。 経営陣（社長・管理部長）直下にて、中長期戦略の策定、M&A推進、IPO準備など、会社の意思決定の中核に深く関わっていた

仕事内容経理スタッフ／年休120日／転勤ナシ／退職金制度アリ／建築業界での経験大歓迎 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ◎事業成長フェーズにご興味のある方、学びたい方にはぴったりの環境です。 2,000億企業を目指していく当社のため、これから組織を作り上げていくフェーズです。 急成長事業の中心で、経験やノウハウを磨くことが可能です。 ◎働き手に対して【 積極的な投資を惜しまない会社 】です。 特にワークライフバランスを含めた福利厚生面は、13年前に現社長になってから惜しまない環境になりました。 年齢制限関係なく人間ドック（個人負担10万強するもの）を会社負担で受けられます。 何より、全社員グ

仕事内容＜月8～9日きっちり休める！深夜勤務なし＞ 『とんかつ和幸』の店長候補としてご活躍いただきます。ステップアップが明確で、店長以上のキャリアを目指すことも可能です！ ■ホール業務：接客・レジなど ■キッチン業務：仕込み・盛り付けなど ■店舗管理業務 ※セントラルキッチン方式を導入。担当業務はシンプルなので、すぐに慣れるはずです。 ＜キャリアについて＞ ▼チーフ（現場責任者）※今回はこのポジション以上での入社 ▼店長（店舗責任者として、アイデアを活かした運営が可能） ▼営業課長（複数店舗を管理するエリアマネージャー） ▼営業部長（各エリアを統括するポジション） ＜明確な評価制度あり＞ 役職と

仕事内容「新時代」を始め、「新時代44」「とんぺら屋」「鳥ぶら」「スコンター」等、 当社運営の店舗にて、【店長候補】として活躍していただきます。 【入社後のキャリアステップ】 ▼店舗スタッフ …調理・接客を行いながら、店長に必要なスキルを習得 ▼店長（入社後1～3カ月） …店舗全体の運営・管理 ▼マネージャー …3～5店舗の管理 ▼営業部長 …2～3人のマネージャーを統括 ★グループ1店舗の月間平均売上1350万円！ 飲食業界の月間平均売上は約400万円。 「お客様に選ばれる」「ファンが増える」店舗づくりを徹底し、売上成長と高い給与還元率に繋げています。 ■1店舗の社員数は2～5名 複数名の

仕事内容ポバール興業株式会社 【名古屋/転勤無】経理（連結決算）◇創業70年を迎える上場企業◇残業少なめ◇有給取得日数平均10日 【仕事内容】 【名古屋/転勤無】経理（連結決算）◇創業70年を迎える上場企業◇残業少なめ◇有給取得日数平均10日 【具体的な仕事内容】 ◇上場メーカーにて、連結決算の“主担当”としてスキルを最大限発揮いただけます！ ◆残業月平均3.2時間/有給取得日数10日前後/転勤なしと働きやすさ◎ ◇創業70年を迎える安定企業！勤続年数15年以上と安定就業が可能！ ■職務概要 経理課にて、単体・連結決算、開示資料作成など、上場企業に求められる経理業務全般を担当いただきます。

仕事内容建設不動産業界の改革を目指す当社は、投資用アパートの開発・販売から賃貸管理まで一貫して手掛けています。 そこで、財務経理部長候補として以下の業務にご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・企業全体の財務戦略の立案と実行 ・予算策定、資金調達、資金運用の統括 ・財務諸表の作成と分析、経営陣への報告 ・税務申告、監査対応、内部統制の強化 ・財務リスクの管理とコンプライアンスの遵守 ・部門スタッフの指導・育成と業務効率化の推進 ・月次・年次決算の統括および財務諸表の作成 ・予算策定と実績管理、経営層への報告資料作成 ・資金繰り計画の立案と金融機関との折衝 ・税務申告および監査対応の統括 ・経理

仕事内容★学習指導なし★お子さまや保護者、指導員のサポートを通じて より良い学習環境をつくっていく仕事！20～40代が活躍中！ ＼ おすすめPOINT ／ ★完全週休2日制（日曜＋1日）！ ★指導業務は一切なし！ ★専門知識がなくてもOK！未経験歓迎！ ★20代・30代・40代が活躍中！ ★昇給年2回＆賞与年2回！ ――――――――――――――――― ＼ ステラ個別支援塾とは？ ／ 小学1年生～高校3年生までの、学習に遅れがあるお子さまに特化したマンツーマンの学習支援を行っています。 「頑張っているのに理解ができない」「周囲とうまくコミュニケーションがとれない」といった悩みを抱えるお子さま

仕事内容ホールサービススタッフ／「紹介案件」愛知県・名古屋市／ホール・サービススタッフ／月給19万／26万円 ★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 【募集店舗】 にぎり 長次郎 ・調理（寿司・仕込み・鮮魚加工等） ・接客（料理のオーダー・提供・会計等） ・運営（数値・在庫・発注管理や店舗営業等） ～ポイント～ ・SRSホールディングスのグループ企業／社員の働き方改革も行っております！ ・入社時研修充実 ・キャリアアップ充実 店長→エリアマネージャー（複数店舗の管理）→エリア部長→営業本部長 ……仕事内容の詳細については面接時にご説明いたします。 有料職業紹

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】大卒優遇 ・不動産管理に関する経験を5年以上お持ちの方 ・マネジメント経験、またはそれに準ずるリーダーシップ経験をお持ちの方。 ・主体的に業務改善や組織づくりに取り組み、成果を追求できる方。 ＜歓迎資格＞ 宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士 【職種名】 不動産管理 課長候補【名古屋市西区】 【仕事内容】 ＜具体的には＞ ■物件管理・運用業務（PM／BM）の統括 ・自社保有、再生中の収益不動産（区分、一棟、商業ビル、レジ・オフィス等）および外部オーナー所有物件の運用管理。 ・入居率、収益率向上のための施策立案と実行管理。 ・管理会社、工事業者、テナント等との折衝

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ExcelやWordなど基本的なPCスキルがある方 ■鋼材生産・鋼材加工の生産技術管理・品質管理経験がある方 ■60歳未満の方（定年が60歳のため） [歓迎] ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 鉄道部品の品質管理【名古屋市港区】転勤なし（年収400万円～800万円） 【仕事内容】 創業130年以上の安定企業｜年休124日｜賞与年2回｜60歳定年｜再雇用75歳まで 【熟練技術を活かしながら着実に成長できる環境】◆鉄道軌道や車両ボルトなどの品質管理業務全般をお任せします ●創業130年メーカー／鉄道軌道

仕事内容株式会社HATARABA 【名古屋】オフィスコンサル営業◇業界4位・平均年齢31歳・年間受注増加率138％で活気あふれる社風 【仕事内容】 【名古屋】オフィスコンサル営業◇業界4位・平均年齢31歳・年間受注増加率138％で活気あふれる社風 【具体的な仕事内容】 ～経営層への提案営業でスキルアップ／月給35万円+インセンティブで安定と高収入の両立／土日祝休み/創業から黒字経営で安定性平均昇進年数3.25年～ ☆早くから裁量を持ってキャリアアップ・高収入を目指せる☆ 入社後は、当社で活躍いただけるよう研修を行い、1か月程度を目安に裁量を持って業務を行っていただきます。 固定給35万円スター

仕事内容【アピールポイント】 飲食業界未経験だけど、手に職をつけたい方 年齢・学歴関係なく実力で評価されたい方 早くキャリアアップして高収入を目指したい方 安定した大手企業で長く働きたい方 子育てしながらキャリアも諦めたくない方 【仕事内容】 ┌┐ │＼店長年収、最大2,000万円！／│ │丸亀製麺の店長候補を正社員で募集！│ │【地域限定・転勤なし】│ └┘ 地域限定で転勤なし！自宅から90分圏内の配属 未経験1年目で年収420～520万円！最短1年で店長に昇格 年間休日113日＋年2回の7連休取得制度あり 【全国860店舗展開の人気うどんチェーン】 丸亀製麺は、店内で打ち

仕事内容【応募資格】 [必須] ・以下いずれかのご経験（目安は3年以上） キャリア採用業務におけるリーダーとしての実務経験 ┗採用戦略策定、求人媒体選定、応募者対応実務等のご経験がある方を想定しています。 人材系の企業で事業会社向けに採用コンサルティングをした経験＋マネジメント経験 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） 【職種名】 採用人事担当【名古屋】年2回7連休取得可能！／平均賞与4.5か月 【仕事内容】 ※コメ兵ホールディングスへの出向です。 【主に期待する業務内容】 ・キャリア採用業務全般の企画立案から実行・推進までをリーダーとして担当 ・採用マーケティング

仕事内容スマートエンジニア株式会社 【名古屋市／未経験歓迎】秘書・事務◆正社員採用◆福利厚生充実◆働き方15年連続業績右肩上がり 【仕事内容】 【名古屋市／未経験歓迎】秘書・事務◆正社員採用◆福利厚生充実◆働き方15年連続業績右肩上がり 【具体的な仕事内容】 【未経験の方でも安心して成長できる環境自動車産業を中心に様々なITサービスを提供するスマートグループ／業績右肩上がりの成長企業】 ■業務内容： 大手取引先IT企業に常駐し、秘書・事務職としてサポート業務全般をお任せします。 ■具体的には： ◇部長のスケジュール管理 ◇伝票処理 ◇資料作成 ◇各部門の管理 ◇その他サポート業務 ※部長の状況

仕事内容■お仕事内容 子会社57社を束ねるホールディングス企業の経理担当として、経理業務全般をお任せいたします。 ■配属予定部署 管理部 経理グループ 構成：グループ長1名、メンバー11名 60代1名、50代1名、40代3名、20代 7名（2023年10月時点） ■担当業務 本人の経験・適性を基に相談のうえ、以下のような業務をお任せいたします。 ・連結決算、有価証券報告書、決算短信等の開示資料、税務申告書類の作成 ・連結予算の作成、月次連結決算、国内外の子会社の決算指導 ・内部統制関連業務、ＩＦＲＳ（国際会計基準）関連業務 ・その他これらに付随する業務 詳細は面