宮城県のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容経験を活かして、相談支援の中心へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の安心した毎日を支えるケアマネジャー！日勤専従で取り組む仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスでケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりの状況や希望を踏まえた支援に携わります。 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・必要な介護サービスや支援内容の検討 ・ケアプランの作成・見直し ・ご本人やご家族との相談対応 ・関係するスタッフやサービス事業者との連携 ・利用者様の状況に応じた支援内容の調整 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や管理業務

仕事内容要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 双葉ヶ丘地域包括支援センター地域高齢者への相談援助、介護予防マネジメント業務、介護予防啓蒙活動等 【給与】 月収 177000~272000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区双葉ヶ丘2-9-2 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線黒松 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日125日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 産前産後休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 イリーゼ仙台柏木におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 238000~315000円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区柏木三丁目3番10号 【アクセス】 JR仙山線北山 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 /

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~200000円 【住所】 宮城県仙台市太白区上野山１丁目８番２７号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客

仕事内容・居宅介護支援業務 ・介護予防支援受託業務 ・各種介護に関連する相談や申請代行業務 ・請求に関わる実績入力業務等 ・その他ケアマネジャー業務全般

仕事内容信頼をつなぎ、想いを束ねる。そんな主任ケアマネのお仕事をお願いします。 在宅利用者向けのケアマネジャー業務全般。 ・ケアプランの作成、介護保険申請の代行 ・お客様宅への訪問、各サービスとの連携、連絡調整など ・他ケアマネへに対するアドバイス、指導など ・その他会社業務 訪問などの移動時は社用車（軽・AT車）を使用します。 ◎バイタルケアケアマネジャーの心得として、 1、居宅介護支援専門員である前に一人の人間として誠実であること 2、バイタルケア職員として経営基本方針を率先して遵守すること 3、居宅介護支援事業だけではなく事業所内他ユニットや事業所全体の運営に関わること を掲げています。 バ

仕事内容《こだわりポイント》 年間休日110日以上｜賞与あり｜未経験OK｜給与高め｜夜勤なしOK｜交通費支給｜担当者オススメ｜経験者優遇｜残業少なめ｜社保完備｜女性活躍｜学歴不問｜ ー 《施設名》 有料老人ホームサン・パレ加瀬 ー 《仕事内容》 ケアプラン作成を中心に、入居者様やご家族様の相談対応を担当します。 ★アセスメント ★ケアプラン作成 ★入居者様やご家族様の相談対応 ★行政や医療機関との連絡調整 ★レクリエーションや行事の企画・運営 ★入退院時、入退去時の支援 ★生活相談員業務 ★その他、会社が定める業務 ケアプラン作成や記録には介護ソフトを使用します。 Word・Excelなどの基本操

仕事内容◎居宅介護支援における介護支援専門員業務全般◎ ・利用者様との面談 ・ケアプランの作成 ・各介護サービスの調整 ・介護給付管理 ・認定調査 ・その他付随する業務全般

仕事内容ケアプラン作成 アセスメント実施 介護給付管理 サービス事業所との調整相談 行政対応 モニタリング訪問 相談援助業務 変更範囲：変更なし

仕事内容入居者様一人ひとりの暮らしを支えるため、ケアプラン作成を通じた生活支援をお任せします。 2ユニット18名の認知症グループホームにて、アセスメント、計画作成、モニタリング、関係職種との連携を担当し、日勤中心で業務を行います。 少人数体制のため相談しやすく、先輩ケアマネや多職種と協力しながら落ち着いた環境で業務を進められます。

仕事内容■会社名 宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/若手活躍中!/一人ひとりに寄り添う保育施設での介護スタッフ ■コメント ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・経験に応じた丁寧なフォローがあり安心して業務に入れます ・安心感のある体制で働きやすさが感じられます ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 具体的には、ご家族や利用者さま

仕事内容介護老人保健施設において、ケアプランの作成、見直し 入所者様の相談対応などの業務 ＊定員１００名（入所）３フロア ２Ｆ：３４名 ３Ｆ：３３名 ４Ｆ：３３名 ＊丁寧に指導致しますので、経験の浅い方でもご安心ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 宮城県仙台市太白区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/若手活躍中!/一人ひとりに寄り添う保育施設での介護スタッフ ■コメント ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・安心感のある体制で働きやすさが感じられます ・経験に応じた丁寧なフォローがあり安心して業務に入れます ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でケアマネジャー業務を担当し、安心して過ごせる環境づくりに関わっていただきます。 具体的には、ご家族や利用者さまからの

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅介護の利用者に対する、ケアマネジメント / 介護報酬請求 【給与】 月収 210000~240000円 賞与：年3回（4.1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区木町通1丁目4番15号仙台市交通局庁舎3階 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線北四番丁 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 超過勤務手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容介護老人保健施設のケアマネジメント業務及び介護業務です。 入所定員１００名。 介護を必要とする高齢者の自立支援、家庭復帰のお手伝い。 ケアマネジメント、食事介助、入浴介助、排泄介助、就寝介助、環 境整備、記録、起床介助、利用者とのコミュニケーション、各種委 員会活動など。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅介護の利用者に対するケアマネジメント、介護報酬請求 【給与】 月収 177600~185880円 賞与：年3回（4.1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市若林区一本杉町19-18佐々木マンション1F 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線河原町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 若林区全域に対応！経験豊

仕事内容ケアプラン作成 アセスメント実施 介護給付管理 サービス事業所との調整相談 行政対応 モニタリング訪問 相談援助業務 変更範囲：変更なし

仕事内容介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 具体的には、ご家族や利用者さまからの相談対応・リハビリテーションに伴うサポートなどをお願いします 就職お祝い金制度など、頑張りを後押しする制度もあります

仕事内容居宅介護支援業務全般（ケアプラン作成等）