ケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護 - 宮城県 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 ①朝 8:30～10:30 ②夕 17:00～19:00 ※朝のみ・夕のみ相談可 ※勤務時間要相談可

仕事内容【仙台市太白区】【1日2時間から勤務OK／朝のみ・夕のみOK】介護未経験・AT限定で始められる送迎ドライバーのお仕事です♫ 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 【主な仕事内容】 ・利用者様の送迎業務 ・乗降時の介助 ・車両の点検、清掃 など 資格: 【応募資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・安全運転を心掛けていただける方 勤務時間: 【勤務時間】 ①朝 8:30～10:30 ②夕 17:00～19:00 ※朝のみ・夕のみ相談可 ※勤務時間要相談可 休日・休暇: 応相談 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金 資格取得制度 ※加入保険は法定通

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区中田5-7-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 住宅手当 家族手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃4.5万円以上、賃貸のみ 家族手当： 被扶養配偶者：5000円 / 18歳以下1子〜3子：3500

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~305000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区錦町１丁目８－１０ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 通勤手当/ リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/

仕事内容【職業紹介・正社員】未経験OK・日勤のみ／資格を活かしてケアマネに挑戦したい方歓迎♪ 週払い相談可！来社不要＆電話だけで登録完了！履歴書はLINEやメールで送付OK、顔写真も不要でらくらく登録◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～290,000円 月給270000～290000円(経験等考慮し決定) ・基本給：230000～250000円 ・資格手当：40000円 昇給・賞与あり(会社業績・本人能力による) 通勤手当：実費支給(上限月15000円) 【勤務地】 宮城県仙台市太白区中田2丁目2-13 募集情報 ★未経験OK★居宅ケアマネ正社

仕事内容管理者候補としての事業所管理業務全般 ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務全般 利用者様や家族様等への相談援助 関係機関との連絡調整 ＊業務上、車の運転あり（社用車／軽自動車） 変更の範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・相談援助、各種手続き契約など ・介護および日常生活上の支援 ・記録書などの作成（PC入力） ・運転業務、他付随する業務 ●育児休業や看護休暇の取得実績があります。ライフスタイルに合わせることができるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度が整っているので、スキルアップに最適な環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー 私たちは

仕事内容【仕事内容】 実務とともに、介護支援専門員の資格を活かした相談、ケアプラン 作成、モニタリング等を担当します。 具体例 ・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務（身体介助、レク、外出介助） など 住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」 「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅 介護。これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケ アすることができます。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：199,500円～243,500円 ■基本給：174,000円～21

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~420000円 【住所】 宮城県石巻市住吉町2-5-23 【アクセス】 JR仙石線石巻 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度

仕事内容２０２４年２月に福岡市中央区大手門に有料老人ホーム「ホスピタ グラン大濠公園」がオープン致しました。新規開設に伴い入居相談 員増員の募集を行います。 医療機関や高齢者の相談窓口などの経験のある社会福祉士・看護師 ・保健師・ケアマネージャーが活躍中です。 主な業務内容は、施設入居を検討されている方やそのご家族の相談 や見学の対応、契約手続き等を行っていただきます。 また、施設入居後もその方らしい生活ができるように、生活相談な どのサポートも対応していただきます。 その他、地域の医療機関や介護事業所等の関連機関への訪問も行っ ていただきます。勤務地はホスピタルメント福岡天神となります。 変更範囲：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市若林区一本杉町20-2 【アクセス】 JR仙石線榴ケ岡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 精勤手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 精勤手当： あり (詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~320000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区茂庭台4-21-15 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/有給休暇 / 育児休暇/その他 / 再雇用 / 食事補助/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃4.

仕事内容資格を活かそう！ケアマネ業務に専念できます★応募～条件交渉～入職までトラストグロースがサポートします 週払いのご相談・事前の職場見学OK！来社不要の簡単電話登録で理想の職場探しをサポート♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 212,900円～347,600円 月給 212,900～347,600円(経験やスキル考慮) ・基本給：194,900～260,600円 ・調整手当：1,000～70,000円 ・特定処遇改善手当：5,000円 ・処遇改善支援手当：7,000円 ・退職年金手当：5,000円 その他手当 ・住宅手当：上限14,000円 ・扶養手当：5,000円～

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 300000~333333円 【住所】 宮城県多賀城市高橋4-17-16 【アクセス】 JR仙石線中野栄 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：

仕事内容介護業界の未来を担うあなたへ － 看護 小規模多機能 型居宅介護リエンズで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給177,200〜342,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験前職等考慮あり ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 南仙台駅から0.8km 名取駅から2km

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~255000円 賞与：年1回 【住所】 宮城県仙台市太白区茂庭2丁目3番21 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバ

仕事内容☆資格取得支援☆交通費支給☆賞与あり 小規模多機能松ぼっくり【塩竈市松陽台】［介護福祉士｜ブランクOK］賞与2.5ヶ月分の正社員！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,060円～230,160円 資格手当：4,000円・夜勤手当：5,232円／回(月5回→26,160円) 他、処遇改善手当および特定処遇改善手当が別途支給されます。年収見込み：275.2万～326.1万円(賞与込み) 【勤務地】 宮城県塩竈市松陽台３−２０−１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆資格取得支援 ☆介護福祉士求

仕事内容☆未経験OK☆残業月10時間以下☆交通費支給☆賞与あり 【五橋駅 徒歩5分】月給25.7万円～★賞与2.0ヶ月／小規模多機能／経験者歓迎／介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,900円 【総額に含まれる手当】●処遇改善手当：39,500円 ●夜勤手当：(4,000円×5回/月) 【その他手当】●オンコール手当：1,500円/回(サービスによる) ●住宅手当：16,000円(世帯主に限る) ●持家手当：10,000円(世帯主に限る) ●扶養手当あり 想定年収：361万円 【勤務地】 宮城県仙台市若林区東七番丁１６６−１ 募集情報 【このお仕事の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・令和４年４月１日オープン！ 小規模多機能居宅介護事業所こめっと宮町でのオープニングスタ ッフを募集しています。 ・小規模多機能事業所の施設ケアマネとして計画作成、レセプト、 営業などの業務を行います。 ・同法人内の居宅介護支援事業所と密な連携。 管理者は看護師であり、作業療法士がいます。 【給与】 月収 230000~270000円 賞与：年2回（0.4ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区宮町1-4-47 【アクセス】 JR仙山線 / 仙台市

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 健康倶楽部多賀城居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~294000円 賞与：年 2回 【住所】 宮城県多賀城市高崎2-1-41シェリーパーク高崎201号 【アクセス】 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡)国府多賀城 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】

仕事内容介護老人保健施設においてケアマネジメントを行う業務 ・介護老人保健施設における入所者のケアプラン、担当者 会議の開催 ・ご利用者様、ご家族様と施設の間に立ち、サービス向上 の提言、指導を行う ・業務上、車を使用する機会有：社有車 変更範囲：変更無し