アパレル事務 人事 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

勤務時間8：50～17：35/10：00～16：00/10：00～17：00 （実働7時間45分）休憩60分 【残業】残業なし

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み/一般事務 ＼8割が未経験デビュー／ 【20代活躍中のオフィスワーク♪】 正社員で安定したい！ コツコツ事務スキルを身につけたい！ そんな方にピッタリのお仕事です お仕事内容（まずは簡単なところから！） データ入力 請求書などの書類作成 会議の議事録まとめ 来客・電話対応 できることから少しずつスタート！ 半年～1年のていねいな研修で未経験でも安心◎ ゆくゆくは 営業事務・人事事務・経理事務 など いろんな事務にチャレンジできます 自由すぎる社風が魅力！ 服装自由 髪型・髪色自由 ネイルOK / ピアスOK / ひげOK タスク

仕事内容【応募資格】 [必須] 健康保険組合での業務経験（適用・給付など） ※健保業務を受託している事業会社経験含む 【職種名】 人事労務サービス部（健保班・社保班）◎三菱地所G／安心安定の長期就業が叶う◎ 【仕事内容】 三菱地所グループから人事業務を受託しているシェアードサービス会社である同社にて、三菱地所グループ各社を顧客として、健保業務全般（適用・給付・保険事業・経理・その他）および社会保険業務（健康保険、厚生年金、労働保険の各種手続きなど）をお任せいたします。 ご入社後は、健保班配属を見据えながら、適性に応じて業務アサインを行います。 ■業務内容 (1)健保班 ・適用（取得/喪失、被扶養者

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【採用背景】弊社所属のVTuberプロダクション「あおぎり高校」のディレクターを募集いたします。株式会社 viviON は、VTuber プロダクション「あおぎり高校」を運営する株式会社クリエイトリングを吸収合併し、2023年4月1日より新規事業として「あおぎり高校」の運営をスタートいたしました。弊社は前身となる企業での実績もふくめ、長年にわたり 2次元コンテンツ領域での事業を営んでまいりました。また、グループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。これまでに培ってきた各分野における知見を活用し、『あお

仕事内容<仕事内容> 総務・人事スタッフ（東京本社）／年間休日124日／働きやすい環境です ◆ 人材採用（新卒・中途） ◆ 勤怠管理 ◆ 給与計算 ◆ 社会保険各種手続 ◆ 労務管理（雇用契約関係） ◆ 会議運営 ◆ その他 新卒・中途の採用活動や、給与計算、社会保険の各種手続、その他総務業務全般をお任せします。 経験・未経験関係なく、お仕事はＯＪＴにて指導致します。 幅広い業務に携わっていただくため、様々な知識の習得、コミュニケーション力の向上など、様々な能力が身に付きます。 ※面接は2回実施致します。 <給与> 年収372万円～465万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝

仕事内容東京都千代田区の人事採用 (正社員) | キャル株式会社（東京本社） ▼仕事内容 スポットワーク事業における人事採用業務を中心に業務を行っていただきます。 ・求人票作成 ・応募者対応 ・面接対応 ・媒体管理未経験の方で人事採用に興味がある方も歓迎！本選考前にカジュアル面談も実施可能です。 ★土日祝休み※変更範囲：変更なし (東京都千代田区) ▼職種 人事採用(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)213300〜304700円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 50,000 円 〜 300,0

仕事内容参議院事務局において行う次の（１）～（３）の職務に従事する。 部門に関わらない配置換等があるほか、行政官庁等への出向がある 場合もある。 ※雇用開始日は令和８年４月１日～ （１）会議運営部門 本会議、委員会及び調査会における法律案等 の審査及び国政調査に関し、議長又は委員長等を補佐するほか、会 議資料の作成、各会派・各府省との連絡調整など会議運営全般に関 する事務を行う。（２）調査部門 委員長又は調査会長の命を受け 、法律案等の案件及び国政調査に関する調査事務を行うほか、議員 からの依頼に応じて、調査、資料の作成事務等を行う。（３）総務 部門 議員に関する事務並びに人事、会計等事務局の管理運営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業での人事経験3年以上 ・経営陣とコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ・労働法規に関する知識 【求める人物像】 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・自ら課題を見つけて解決していく行動力のある方 ・成長意欲が高く、常に新しい知識やスキルを吸収できる方 ・曖昧さに対して寛容でスピードの速さや変化を楽しめる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事業務ならびにマネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 人事担当（総務課長候補）《CATV配信事業／安定した経営基盤》 【仕事内容】 以下の業務を担当いただきます。 ■職務のミッション 人事戦略の立案・企画および人事全般（採用・教育・評価・労務等）に亘るマネジメント及び実務対応 総務業務全般のマネジメント及び実務対応 ■仕事内容 ・24年4月に改定した新人事制度の運用と定着施策の立案、実行 ・新卒・中途（本年度各5名程度）採用計画達成に向けた採用活動全般 ・教育研修プログラムの計画と実施 ・労務管理と労働法の順守 ・エンゲージメント向上に向けた企画の立案・実行 等 ※

勤務時間【勤務時間】 06:00〜20:00の間で1日5時間〜勤務 ※休憩は法定通り 【休日休暇】 ＼＼週3日〜勤務OK！！／／ ・個人のシフトによる ・年次有給休暇（法定通り）

勤務時間09：00-17：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月25時間～30時間程度。

勤務時間固定時間制

勤務時間シフト制

仕事内容[募集背景組織拡大に伴う増員採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務部の一員として、人事労務業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・給与計算 ・入退社手続き ・社保険手続き ・人員管理／入退社、労災／傷病、衛生管理 ・行政対応 ・労務トラブル対応 ・その他付随する業務 等 【部署内構成】 人事総務部は人事労務課（40代男性課長※総務課長兼務、30代男性1名／女性1名）と総務課（40代男性課長、40代男性1名／女性1名、30代男性1名）、海外人財課（30代女性1名、20代男性1名）に分かれております。 【HUREX求人担当コメント】 ・東京本社は、秋葉原駅から徒歩

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間２：11時15分〜20時00分 就業時間３：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊シフト制により月１回程度の土曜出勤可能性あり （３）は土曜日（休憩４５分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的に通常の業務量を超えて事態が発生する場合等は、６回を限 度として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制により、月１回程度の土曜出勤あり ＊年末年始休暇１２／２９～１／３

勤務時間9:00-17:40 （実働7時間40分・休憩60分） ※週3日や時短勤務の相談可能

仕事内容【人事】：勤怠・入退社対応、採用活動、就業規則、ＤＢ整理、研 修体系、ルーティン全般 【総務】：庶務周り全般、健康診断、引っ越し準備、商標対応など 【法務】：契約書改定、弁護士対応サポート、コンプラ整理など ※その他、上記部門が主管領域の実務全般 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については１又は２より選択 「週３～５日」、「週２０～３０時間」の間で、相談の上決定しま す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１３日以内）、夏季休暇、大学の祝日（１１／１、１／ １７） ※その他 就業時間に関する特記事項：参照（出勤調整あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日