管理業務主任 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪ 必須要項 ≫ 管理業務主任者資格保有者 [歓迎] ≪ 優遇要項 ≫※必須ではありません ・マンション管理業務のご経験者 ・マンション維持修繕技術者の資格保有者 ・マンション建替士の資格保有者 ・建築施工管理の経験者 【職種名】 マンション管理組合運営サポート職◇管理業務主任者をお持ちの方必見/繁忙期以外残業ほぼ無/東京都中央区 【仕事内容】 同社の管理する分譲マンションにおけるマンション管理組合の運営サポートを行っていただきます。 ≪ 40年間黒字を続ける安定企業/20年以上に渡って培ってきた経験とノウハウを基盤にファシリティマネジメント事業を展開している企業

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 700～900万円 仕事内容 【分譲マンション管理組合の管理者担当者ポジション／残業平均20～30時間程度／フロント職よりも顧客に近い立場になるためよりやり甲斐を感じられます！】 ★フージャースマンション管理士事務所は、管理組合の代表や理事長のなり手がいないマンションの代表代行を目的として、2024年1月に設立されました。 現在は約5名程度が所属しており、今後の情勢を見て拡大傾向にあります。 ★管理組合の役員不足という深刻な課題に対し、専門的な法人組織を立ち上げて対応する体制（第三者管理方式）は業界的に事例が

仕事内容★管理組合の頼れるパートナー 担当いただくのは、マンションの管理組合運営をサポートするお仕事。「住民の方々が安心して暮らせる環境」を守りながら、マンション全体の資産価値を高めていくやりがいがあります。 ■理事会・総会の運営サポート 3～4ヶ月に1回程度開催される理事会や総会の運営をサポート。議題の整理、資料の作成、会場手配、当日の司会進行補助など、円滑な運営を支えます。 ■建物・設備の維持管理 マンションを定期的に巡回し、不具合を発見した際は専門の協力会社に修繕を手配。また、十数年に一度の大規模修繕工事に向け、長期的な修繕計画や資金計画の提案も行ないます。 ■巡回・点検、スタッフへの指

仕事内容マンションフロントスタッフ／東京本社 マンション管理組合 運営サポ ト 年俸 405万円 管理業務主任者資格保有者限定 区分分譲マンションのマンション管理組合様の運営サポートを行っていただく職種です。 ■詳しい仕事内容 (1) 管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス (2) 修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3) 居住者間トラブルの対応やクレーム処理 (4) 管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 マンションの戸数によって、担当棟数は変わりますが平均して40～50戸程度のマンションをご対応頂きます。 直接のお客様となるのは、マンションの管理組合さまです。 そのご依

勤務時間9:00～17:00 【勤務】週3日（シフト制）

仕事内容【管理業務主任者】フロント業務経験者の募集です！ ◎時給1,500円 ◎週3日 ・分譲マンションの管理組合との対応 （総会・理事会他 管理運営補佐業務など） ・マンション管理員としての代行業務対応 ※東京・千葉・埼玉の管理マンション数件を担当していただきます 「フロント」は当社が管理するマンションの住民の皆さまが快適な生活を送っていただけるようにお手伝いする仕事です。住民の方々によって組織される「管理組合」の運営サポートを行います。 週3日の勤務ですのでご自分の時間を確保できます。定年は65歳ですが再雇用制度がありますので長期勤務希望の方におすすめです。 1971（昭和46）年創業の

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：平日週３日勤務（シフト制） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日以外の平日、年末年始休暇あり ※理事会などで休日出勤の場合あり（平日に振替休日を取得） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・分譲マンションの管理組合との対応 （総会・理事会他 管理運営補佐業務など） ・マンション管理員としての代行業務対応 ※東京・千葉・埼玉の管理マンション数件を担当していただきます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理業務主任者 下記いずれかの経験 ■マンションフロントのご経験 ■不動産営業（売買/仲介）のご経験 ■賃貸管理のご経験 【フィットする人物像】 ■ワークライフバランスを整えて就業したい方 ■60歳以降も長期的な就業を目指す方 【職種名】 分譲マンションのフロント職【ゴールドクレスト100%出資/リプレイスなし/転勤なし/東京都中央区】 【仕事内容】 同社が管理しているマンションにおけるフロント担当として東京本社にて、ご活躍いただきます。 東証PRM上場ディベロッパー、ゴールドクレストが分譲するマンションの管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 東京/神

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マンション管理のフロント業務経験がある方 【尚可】 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・チームや部下のマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 シニア向け分譲マンションの管理フロント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開する企業グループ／土日休み 【職務概要】 シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、 事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【職務詳細】 ・シ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■自身の裁量で責任感もって案件担当できる方 【職種名】 マンションフロント【大成建設G/自社開発物件を担当できる/年休130日/東京都中央区】 【仕事内容】 東京事業部でマンションフロント職に従事いただきます。 自社開発案件であるOBER（オーベル）を管理できるレア求人です！ 〇マンションの管理/運営業務 〇理事会や総会の開催準備、資料作成/運営 〇管理員のマネジメント 〇資産価値の維持、向上に関する提案 〇会計収支の調停、出納業務 〇建物設備のメン

仕事内容不動産仲介営業を補佐する業務事務員 宅地建物取引士 契約書の作成、重要事項説明書の作成 契約スケジユール管理 顧客データの管理、役所調査 法務局、市区役所、上下水道局、都 庁、税務署、土木事務所等 現地調査、委任物件の資料作成 販売図面、販売資料作成、内見予約調整、レインズ入力、 ポータルサイトへの物件掲載準備、写真撮影等 ※変更範囲：変更なし ※国籍問わず応募歓迎（日本語での日常会話ができる方）

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験、マンション管理業務経験、不動産業界での経験 [歓迎] 管理業務主任者又はマンション管理士・宅地建物取引士資格取得者 【フィットする人物像】 ・大手デベロッパーグループの安定した経営基盤において、この先マンション管理フロントとして長く活躍されたい方 【職種名】 マンション管理フロント（総合職）〔東京〕 【仕事内容】 分譲物件のマンションの管理業務担当として、マンションの居住者が快適かつ安心して暮らせるように サポートをして頂きます。 ・居住者で構成される管理組合とのコミュニケーション ・総会や理事会における会計報告や設備保守点検報告 ・老朽化した設備の修繕や補修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マンション管理のフロント業務経験がある方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 【尚可】 ・不動産売買経験3年以上（宅建取得者） ・チームや部下のマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】分譲マンション管理フロント 担当～マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム市場／年間休日120日／コミュニケーション力を活かせます！ 【職務概要】 同社にてマンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理のフロント業務経験がある方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 [歓迎] . 【職種名】 シニア向け分譲マンションの管理フロント担当 プライム上場デベロッパーグループ 【仕事内容】 東証プライム上場マンションデベロッパーグループでアクティブシニア向け分譲マンションの開発を行っている同社において、 シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的な職務内容】 ●シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ●予算の作成・総会、理事会の出席など ●現場常駐の支配人やコ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マンション管理のフロント業務経験がある方 [歓迎] ●管理業務主任者資格をお持ちの方 ●チームや部下のマネジメント経験 【職種名】 【シニア向け分譲マンションの管理フロント】｜担当～マネージャー｜年収～850万円 【仕事内容】 シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 ●シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ●予算の作成・総会、理事会の出席等 ●現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携 健常なシニアの皆様が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる住まい・サ

仕事内容マンションフロント（一般分譲マンション担当） 年収 440万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中央区日本橋室町4-3-16 柳屋太洋ビル 仕事内容 ■同社にて、分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的には】 ■マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ■予算の作成・総会、理事会の出席等 ■現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務 ※週2，3日程度出社、または担当物件へ直行直帰となる場合などリモートワークを利用。10棟前後の担当物件。 ※残業時間：平時20～30時間程度（繁忙：30

仕事内容【応募資格】 [必須] マンション管理のフロント業務経験がある方 [歓迎] ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・チームや部下のマネジメント経験 【職種名】 【東証プライム・日本橋勤務】シニア向け分譲マンションの管理フロント／担当～マネージャー 【仕事内容】 シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 ・シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席等 ・現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携 健常なシニアの皆様が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マンションフロントのご経験 ■管理業務主任者 ■マネジメントのご経験 [歓迎] ■マンションフロントのご経験 ■マネジメントのご経験 【フィットする人物像】 ■マンション管理の経験を活かして長期就業を希望する方 【職種名】 マンションフロント（管理職候補）【鹿島建設グループ/年間休日120日/50代も歓迎/東京都内】 【仕事内容】 当求人は、マンションフロントとしての知見/経験はもちろんですが、マネジメント経験をおありの方を ターゲットとしております。 東京都内の本社/各支社にてマンションフロント職に従事いただきます。 当求人は、マンションフロン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・分譲マンションの管理フロント経験をお持ちの方（7～8年） ・「管理業務主任者」資格を保有されている方 【尚可】 ・「マンション管理士」資格を保有されている方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 分譲マンション管理組合の管理者担当者 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場G】快適な暮らしのサポートをお任せ！年間休日120日 フージャースウェルビーイングパートナーズへ入社後、フージャースマンション管理士事務所へ出向いただきます。(期間の定め

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】経験の無い方でも応募可能です！ ■4年制大学／大学院を卒業・修了された方 ■管理業務主任者または宅地建物取引士をお持ちの方 [歓迎] 【必須】 ■4年制大学／大学院を卒業・修了された方 ■管理業務主任者または宅地建物取引士をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・真面目で責任感のある方 ・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方 ・管理職も見据えた長期就労が可能な方 ・礼儀正しく、丁寧な対応のできる方 ・誠実な対応ができる方 ・協調性を持って業務に取り組める方 ・相手を尊重できる方 【職種名】 マンション管理フロント（20代活躍中！）／在宅勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マンションフロントの経験が7年程度（目安）以上ある方 ■管理業務主任者をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎】 ■宅地建物取引士をお持ちの方 ■タワーマンションや高級志向マンションのフロント経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・真面目で責任感のある方 ・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方 ・管理職も見据えた長期就労が可能な方 ・礼儀正しく、丁寧な対応のできる方 ・誠実な対応ができる方 ・協調性を持って業務に取り組める方 ・相手を尊重できる方 【職種名】 分譲マンションの管理フロント（経験者）／在宅勤務可／年休120以上／プライム上