東京都豊島区の管理業務主任の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（総会、理事会） ・施設内の巡回 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・担当棟数は10棟～12棟です。 ・担当地域は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県です。 ・残業時間は月20時間～40時間です。 ■備考

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当していただきます。 ・巡回管理 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・収支報告 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設はCREVIA（伊藤忠ブランド）を中心とするマンション（中規模～大規模）です。 ・管理棟数は8棟～12棟です。 ・担当地

仕事内容【仕事内容】 株式会社ライフポート西洋 マンション管理の企画運営職の募集です。 選べる出社時間＆風通しの良い職場。 20代~40代中心に活躍中！ *【ここが魅力ポイント】* 転勤なし！ 個人ノルマなし！ 既存フォロー中心！ 充実した福利厚生！ 長く安定して働ける環境！ ■ 働きやすさ抜群！ ・選べる勤務時間(7～11時出社)！ ・「くるみん」「えるぼし」マーク取得企業 2018年、2023年に「子育てサポート」の優良企業として『くるみんマーク』を、 2020年には「女性活躍推進」の優良企業として『えるぼしマーク』の最高位(3段階目)を取得しました！ ＜仕事内容について

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理業務主任者 ・マンション管理業務のご経験 【フィットする人物像】 ・安定した経営基盤においてマンション管理フロントとして長く活躍されたい方 【職種名】 マンション管理フロント（総合職）〔東京_豊島1〕 【仕事内容】 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せ致します。 ■業務詳細： ・管理組合の運営支援：よりよい住環境づくりのためのご提案、理事会や 総会の資料作成・会場準備・運営/サポート業務 ・会計業務サポート：収支予算案・決算案作成、収支報告、管理賃収納 ・

仕事内容建物の定期的な点検やメンテナンス・清掃等の専任スタッフや協力 会社様との連絡調整・補助及びビル・マンションの管理組合の総会 ・理事会の運営支援フロント業務、不動産営業が主なお仕事です。 業務量は既存のお客様からの安定的な受注があり、都内や豊島区を 中心に信頼ある会社を目指しています。 ※人と人とのつながりを大事にしていますので、あなたのお人柄が きっと弊社の役に立ちます。 （変更範囲：当社の定める業務）

仕事内容分譲マンションの管理に関するお仕事です。各お部屋の所有者で構 成されるマンション管理組合をサポートします。（マンションに常 駐する業務ではありません） 具体的には ・管理組合の会議運営補助（資料や議事録作成・司会進行等） ・担当物件の修理工事等に関する提案営業 ・担当物件からの問い合わせ対応 ・管理業務主任者としての業務（契約書面の作成および説明等） ※入社時、資格未所持の場合はその補佐 など ＜変更範囲：会社の定める業務＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇管理業務主任者 〇マンションフロントのご経験 [歓迎] 〇マンション管理士 〇宅地建物取引士 〇不動産業界での就業経験 〇営業経験 【フィットする人物像】 〇人に喜ばれる仕事にやりがいを感じる方 〇新しいことにチャレンジする意欲がある方 〇ホスピタリティ精神のある方 〇多種多様な人とのコミュニケーションを厭わない方 【職種名】 マンションフロント職（経験者歓迎）【ノルマなし/転勤なし/年間休日120日/東京都豊島区】 【仕事内容】 設立40周年を超える独立系管理会社である同社で、マンションフロント職として下記業務を担っていただきます。 設立40周年を超える独立系管理会

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須です。 １．管理業務主任者資格 ２．マンション管理フロント経験(年数不問) 【職種名】 池袋／マンション管理フロント職 【仕事内容】 同社が管理するマンションのフロント業務をお任せいたします。 【具体的には】 管理マンションの資産価値を更に高める為 快適な住環境造りのマネジメント業務全般をお任せします。 管理組合の年間事業計画案策定や予算案作成 理事会・総会に出席し、管理運営上の問題に対しアドバイスを行い 住民の皆様と信頼関係を築いて下さい。 マンションの規模は14～200戸程度。1人で14～16物件を担当します。 基本的なスケジュールは 午前中に住居

仕事内容物件オーナーの不動産経営をサポートし、入居者の方々がいつまで も快適に暮らせるように、住環境を整えるお仕事です。 具体的には ◎建物・施設の維持管理 定期的なメンテナンス シンプルな修理 ◎リフォーム工事 「住んでよかった」と思ってもらえるようなお部屋づくりのため、 プロとして工事の進捗を管理します。 施工の立ち会い ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ・必須 管理業務主任者資格 ・尚可 マンション管理フロント経験(年数不問) 【職種名】 【未経験可／マンション管理フロント職】40年以上の歴史のあるマンション管理会社 【仕事内容】 同社が管理するマンションのフロント業務をお任せいたします。 【具体的には】 管理マンションの資産価値を更に高める為 快適な住環境造りのマネジメント業務全般をお任せします。 管理組合の年間事業計画案策定や予算案作成 理事会・総会に出席し、管理運営上の問題に対しアドバイスを行い 住民の皆様と信頼関係を築いて下さい。 マンションの規模は14～200戸程度。1人で14～16物件を担当します。 基本

仕事内容物件オーナーの不動産経営をサポートし、入居者がいつまでも快適 に暮らせるように、営業の視点から住環境を整えるお仕事です。 具体的には ◎リノベーションのプランニング 管理物件の魅力を輝かせるお手伝い 施工の立ち会い ◎入居者様が退去されるときの対応 見積書の作成、室内のチェック ◎建物・施設の維持管理 定期的なメンテナンス シンプルな修理 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記2点を満たす方 ・資格：管理業務主任者 ・マンション管理業務のご経験 【職種名】 【池袋／即戦力採用】マンション管理：リモート・フレックス有 【仕事内容】 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せいたします。 (1人あたり8～12棟を担当。※マンション戸数により異なる） ○管理組合の運営支援 ・よりよい住環境づくりのためのご提案 ・理事会や総会の資料作成／会場準備／運営・サポート業務 ○会計業務サポート ・収支予算案／決算案作成 ・収支報告 ・管理賃収納 ○

仕事内容【応募資格】 [必須] ・フロント経験者 ・管理業務主任者資格 【職種名】 【池袋勤務／マンション管理フロント】将来の管理職候補 【仕事内容】 同社が管理するマンションのフロントとして、管理業務に関わる全般をお任せいたします。 ●管理組合への対応 管理物件への対応 管理組合事業計画内の中・小工事の企画・立案・見積取得 ※大規模修繕工事の企画立案・工事管理は当社の一級建築士事務所で行います。 ●理事会・総会への参加 住民の方たちの要望・ニーズを把握 管理改善を目的としたアドバイス・報告 【事業内容・会社の特長】 マンション管理など不動産管理を行っております。 【募集背景】 人員強化のため 【雇用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方※試験合格のみも可。 ※ご経験は問いません。 [歓迎] 未経験の方で個人営業経験者や接客・販売経験者は歓迎です 【フィットする人物像】 質の高い管理サービスの提供を目指し行動ができる方 ・顧客へホスピタリティ高く仕事を遂行できる方 ・傾聴を続け顧客理解に徹することができる方 ・顧客理解の徹底から先を読み、提案や行動ができる方 【職種名】 マンション管理フロント（老舗企業 企画運営職）〔東京_豊島〕 【仕事内容】 35年以上前に業界に先駆けて「24時間365日のフロントサービス」を導入し、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■管理業務主任者の資格 ■マンションフロントのご経験(5年程度) 【フィットする人物像】 ■マンションフロントのご経験を活かしてさらにスキルアップしていきたい方 【職種名】 マンションフロント【年休125日/三菱電機G/福利厚生充実/転勤なし!/フレックス制度あり/池袋】 【仕事内容】 【三菱電機Gの安定基盤を持つ同社よりマンションフロント職(即戦力)の募集です!】転勤なし!/年休125日/福利厚生充実/平均残業時間20h程度/東京都 三菱電機グループの管理会社である同社で、マンション管理組合の運営をサポートを担当頂きます。 東京23区のマンションを中心

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 400～550万円 仕事内容 三菱電機グループの管理会社である同社で、マンション管理組合の運営をサポートを担当頂きます。 東京23区のマンションを中心に常勤業務は一切なく、1人10～15件程を担当頂きます。入社後はOJT研修からスタートし、徐々に業務に慣れて頂きますので、未経験の方も大歓迎です。 【業務詳細】 ■総会や理事会の運営準備（スケジュール調整メイン） ■会計業務のサポート（実際の処理は専門部署に一任） ■修繕計画の提案、実施サポート（建物/設備のリニューアル等を提案） ※会計の知識や経験は不要。 【同社の魅

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・なんらかの提案営業に携わっていた経験がある方 【歓迎条件】 ・分譲マンション管理業務経験者 ・「管理業務主任者」「宅地建物取引士」資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・分譲マンション管理に興味がある方 ・資格未保有の場合は取得に対して貪欲に努力できる方 ◎マンション管理業務は、答えのない業務です。 課題解決に向け相手に合わせて業務を工夫していける方、 言われた事だけ進めるのではなく自分で考えて行動ができる方、 並行していろいろなタスクを進めていける方を歓迎します。 【職種名】 【池袋】マンションプランナー（フロント）/500万～730

仕事内容建設業及び不動産業に関する事務業務全般を担当していただきます パソコンメインの作業となります。パソコンによる各種データ入力 ・管理、エクセル・ワード・パワーポイントを使用した書類作成、 見積書・請求書・契約書等の作成・管理、工事台帳、顧客情報、 物件情報の管理、不動産ポータルサイトへの物件撮影・情報入力 ・更新、官公庁提出書類の作成、申請、届出等、電話・メール対応 、来客対応、ファイリング、書類整理、その他オフィス内の庶務業 務等 ★土日祝休み、ゴールデンウイーク・お盆・年末年始長期休暇あり ★年間休日数１３１日（２０２６年度）★ＪＲ大塚駅徒歩１分の好 立地★お水・お茶・コーヒー・紅茶等のフリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業・接客経験（目安3年以上） ■基本的なPCスキル（Word,Excel等） [歓迎] 【なお可】 管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者 【フィットする人物像】 ・幅広い年齢層（30代半ば～70代くらい）の個人のお客様と積極的にコミュニケーションを取ることができる方 ・担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方 ・行動力のある方 ・継続して物事を進めていく力のある方 【職種名】 分譲マンション管理アドバイザー（フロント） 【仕事内容】 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募要件： 下記いずれも該当する方 ・マンション管理のご経験がある方 ・管理業務主任者の資格をお持ちのの方 必要条件：管理業務主任者 【職種名】 【池袋】分譲マンション管理 ※リモート／フレックス／大手総合商社Iグループ／コールセンター完備 【仕事内容】 ～Iグループの分譲マンション管理／フレックス／リモート／24時間365日稼働のコールセンター完備で休日も安心！～ ■業務内容： 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せ致します。（1人あたり8～12棟を担当。