労務 外資系企業 - 岩手県盛岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

勤務時間又は9時00分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については希望に応じます。 （休憩は実働時間により法定通り付与） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 希望に応じます。 有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・社会保険、労働保険に関する各種届出、申請書作成 ・給与計算 ・助成金申請 ・事務所の環境整備 ・その他付随する業務 ※各種届出は電子申請を中心に行っているため、パソコンの基本操 作を適正に行えるスキルが必要です。 ※各種チェックのため表計算ソフトの基本操作スキルが必要です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[募集背景盛岡事務所における人員増強のための採用 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務にかかわるあらゆる経営課題・業務課題について、最善の解決策を提⽰し、企業の真の成⻑をサポートしています。 定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを⼀緒に考え、提案・実⾏⽀援するオーダーメイド型の仕事でやりがいがあります。また、⽬標数字は部⾨単位で持ち、個⼈ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。 【具体的には…】 ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・課題抽出後の改善提案の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵

仕事内容人事・労務・総務業務を担当していただきます。まずは勤怠管理な どの基本業務から始め、慣れてきたら給与計算や人事評価制度の運 用などへ業務を広げられます。労務チーム３名のスタッフと日々の 業務や制度運用について相談しながら進められます。経験者の方に は、業務フロー改善や仕組みづくりにも携わっていただけるため、 これまでの経験を活かしながらキャリアを広げられます。 【主な業務】 ・勤怠管理（勤怠システムの入力確認）・給与計算 ・入退社手続（社労士サポート有） ・人事評価制度の運用・退職金共済制度の管理 ・健康診断の手配・その他付随業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士事務所における、社会保険労務士補助業務。段階的 に下記の業務を行って頂きます。 ・基本的な社会・労働保険関係の手続き、及び書類作成業務 ・顧問先事業所のデータ入力及び給与計算業務 ・その他関連する業務 （変更の範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、６時間未満の間で自由に決められますのでご相談くだ さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休暇・ＧＷ 時間単位有給休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●社会保険・労働保険などの手続き ●給与計算代行業務 ●仕事と勤務時間は、自在に組み立て、自主的に動き、結果を出せ ばよいので、仕事内容についてもご相談ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・給与計算・労務関連 ・契約関連業務・文書管理 ・規定・制度運用（法務・労基法・育介法含む） ・個人情報保護（Pマーク） ・機密情報取扱い（ISMS取得準備含む） ・その他、日常定型業務（電話対応・来客対応・備品管理・社屋管理等の庶務全般） ～医療・介護・福祉業界向けシステムのリーディングカンパニー。全国44,000件以上の導入実績があり、業界を牽引する存在です。～ 【企業の歴史】 1983年に岩手県二戸郡一戸町で創業。当初は森林組合向けのシステム開発で事業を開始しましたが、1990年の社会福祉法人向けシステムを皮切りに、1997年には病院・診療所向け、2000年には介護・福祉向けと徐々に事

仕事内容中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている社会保険労務士事務所における業務。 ・定期的な企業訪問による労務相談、助言、指導 ・行政機関（労基署、日本年金機構）の調査対応 ・労働社会保険、事務組合事務手続き ・給与計算 ・雇用調整助成金等の相談対応 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・給与計算・労務関連 ・契約関連業務・文書管理 ・規定・制度運用（法務・労基法・育介法含む） ・個人情報保護（Ｐマーク） ・機密情報取扱い（ＩＳＭＳ取得準備含む） ・その他、日常定型業務（電話対応・来客対応・備品管理・社屋管 理等の庶務全般） ※業務上の必要により、会社の定める全ての職務への変更等を行う ことがあります。 「働き方改革関連認定企業」えるぼし認定。くるみん認定。

仕事内容＼最後の転職にしませんか？／ 中長期的に就業いただく方が多い環境です！ 【未経験可★上下水道サービス業務スタッフ】 ～地域の上下水道を最前線で支える仕事です～ 水道事業に関わる業務（水道メーター検針・料金収納・引っ越しに 伴う開閉栓・現場対応・ＰＣ入力など多岐に渡ります） ◎特別なスキルや資格は必要ありません！マニュアルや研修、同行 教育が充実していますので未経験の方も安心してご応募ください ◎外勤多め（天候に関係なく現場対応が発生します） ◎窓口や電話対応などお客様と接する機会もあります ◎スタッフの労務管理やフォローもお願いします ◎３０代、４０代のリーダーも多数活躍しています

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会保険労務士、または社会保険労務士資格を勉強中の方 【尚可】 ・社会保険労務士法人にてコンサルティング経験のある方 ・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方 ★こんな方からの応募お待ちしています！★ ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【岩手】労務コンサルタント ※土日休み 【仕事内容】 財務会計を軸とした独立系の総合コンサルティングファーム

勤務時間09:30～19:00／09:30～18:30／09:30～17:30／09:30～16:30 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1200~1500円 仕事内容： ＼完全在宅の経理・人事サポート「経理経験をいかして働きたい」<「在宅で、家事や育児と両立しながら働きたい」<そんな方にぴったりのお仕事です。経理業務をメインに、事務サポートをお任せします。<業務の割合は、経理が約7割・その他の事務業務が約3割の目安です。【具体的な仕事内容】経理業務のサポート<・仕訳入力<・請求書の作成・チェック<・経費精算 など人事・労務業務のサポート<・勤怠データ管理<・給与計算<・入退社手続き などその他の事務作業<・メール対応<・書類作成 など（必要に応じて）企業様の代行経理業務となり、やり取りはチャットが中心。<経理を

仕事内容砕石業の経理事務職／創業66年の安定性 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ＜会社概要＞ ・道路、学校、ビル、橋梁などのインフラ工事に欠かせない砕石を作る会社です。砕石製造専門工場としては県内最大級です。 ・良質な岩質に恵まれ最新の生産設備と徹底した生産管理で高品質な製品を安定供給していることが認められコンクリート・アスファルト工場へのシェアは県内トップクラス。 ・創業66年「創造」「成長」「挑戦」強い意志で社会生活の基盤づくりに貢献します」の経営理念のもと、社員の成長から社会に貢献する永続企業を目指しています。 ＜仕事の魅力＞ 最新設備を導入、若い社員でも業界の最先端を感じることがで

仕事内容日産チェリー岩手販売株式会社 未経験歓迎【盛岡／転勤なし】人事総務（採用や労務）～残業5h程／日産車以外のマイカー通勤OK～ 【仕事内容】 未経験歓迎【盛岡／転勤なし】人事総務（採用や労務）～残業5h程／日産車以外のマイカー通勤OK～ 【具体的な仕事内容】 ～未経験から採用に挑戦可！／転勤なし／正社員として長期就業を叶えたい方歓迎／日本有数の伝統ある正規販売店～ ■職務内容： 日産正規カーディーラーにて、下記総務業務をお任せいたします。 ＜メイン業務＞ ・求人・採用業務（中途・新卒両方） ・人事評価の集約 ＜その他＞ ・給与計算の確認作業 ・本社での総務業務全般 ・会議資料など各種書

仕事内容[募集背景マーケットニーズの高まりや知名度の向上によって同社の業容が安定的に拡大してきており、営業体制の更なる拡充のため、営業スタッフを募集します。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 世界トップクラスのシェアを誇る、高圧洗浄機を中心とした業務用清掃機器の直販営業・及び代理店営業です。 クライアントの求めるニーズに対して製品本体、アクセサリー、洗剤などをコーディネートしながら、清掃・洗浄に関わるクライアントの悩みを総合的に解決していくコンサルティング型の営業になります。 【具体的には】 ・行動計画を策定し、代理店や販売店へアプローチを行います。（一部ダイレクトセールス活動も行います。）

仕事内容事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にして

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【厨房運営アドバイザー/正社員】年間休日120日以上！昇給&賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理栄養士・栄養士 【業務内容】： ▼厨房運営アドバイザーの業務全般 高齢者施設・病院を定期訪問し、厨房運営の課題解決、アドバイスを行います。 下記の様々な課題などに対して、具体的なアドバイスを実施していただきます。 ・人材不足 ・献立に関するお悩み ・栄養観点のお悩み ・給食、食事のご要望 ・厨房内スタッフの育成 ・担当施設にて厨房チェック、在庫管理、食材管理、労務管理、厨房業務など ＜例＞

仕事内容掲載期間：03/15（日）～04/14（火） サンライズ産業株式会社 単独事業に依存しない事業の多角化を実現★長きに渡る安定企業 正社員 グループ全体で年間100名採用★職種の配置転換も行い、社員の退職を防止★なんと、賞与が年4回も!! ～サンライズ産業では社員の方々が働きやすいように以下の取り組みを実施しております～ 《賞与年4回》 サンライズ産業では、福利厚生に力を入れており、3月、6月、9月、 12月の賞与以外にも退職金制度を制定したり、永年勤続社員を 表彰し、記念品を授与するなど取り組んでいます。 《事務所からのメッセージ》 定期的な健康診断の実施、呼気検査の実施、24時間管

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当