宮城県名取市の総務の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・運行に関する書類作成 ・書類整理 ・電話、来客対応 ・事務所内の清掃 ・運行管理補助 等 貸切バスの事務作業、運行の出庫、帰庫時の点呼業務。 パソコンが苦手な方でも一から丁寧に教えますので大歓迎です。 業務の変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００の間でご希望等考慮し決定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容請求書等の発行や電話応対、その他経験・スキル等を勘案し、下記 業務の一部もお願いします（徐々に業務を広げていただきます）。 取引先への連絡（電話、メール）、納品書等確認、勤怠管理、入退 社処理、入出金管理、経費精算、伝票起票、売上管理、売掛金管理 、物品発注、設備・備品・作業服管理、文書管理、各種資料作成、 郵便物振分け、社内清掃 その他年末調整準備、健康診断調整、防災訓練準備、会社カレンダ ー作成等季節的な業務 ・取引先、社内ともコミュニケーションの必要な業務です。 Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、メール等基本的なパソコン操作ができる方 何らかの事務経験がある方 変更範囲：変更なし

仕事内容＊経理事務（現預金の管理・振込等の作業） ＊総務業務（給与計算・各種保険手続・労務管理） ＊一般事務作業 ＊施設事務員補佐業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験からスタートできる総務事務スタッフを募集しています。 社内のバックオフィス業務を担当し、社員が働きやすい環境を整えるサポート業務をお任せします。 「事務職にチャレンジしたい」 「安定した環境でオフィスワークを始めたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、総務や事務の経験がない方でも安心してスタートできます。 仕事内容 会社全体を支える総務事務業務をお任せします。 ▼主な業務内容 ・社内書類の作成や管理 ・データ入力や情報管理 ・電話、メール対応 ・備品管理や発注業務 ・来客対応や受付業務 ・社内資料の作成サポート ・社内環境の整備や事務サポー

仕事内容人事・総務部門のリーダー職 【雇入れ直後】リーダー職 【変更の範囲】現状なし 【具体的業務内容】 ■人材の採用 ■人事管理と人材育成 ■社内制度の策定 他 【ポジションの魅力】 ■経営層と連携した幹部社員としての働きがい ■社員の育成等、人事管理のやりがい 【組織構成】 ■会長－課員6名 ※課員（リーダー職）として配属予定 試用期間 有 3ヶ月 休日 年間休日：124日 休日：完全週休2日制／土日祝日・夏季休暇2日・年末年始休暇5日 有給休暇：10～20日（入社3ヶ月経過時10日付与） 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 福利厚生：資格取得支援・住宅手当・社

仕事内容[募集背景基幹システムの入れ替え及び事業拡大における増員として募集しております。また次世代の幹部候補を担う人材を求めています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務や労務管理といった事務全般業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・総務（健康診断、慶弔、郵便物管理、事務用品管理、社内行事運営、電話・来客対応等） ・人事労務（給与、退職金計算、勤怠管理、社会保険手続き、住民税・所得税手続き、採用・退職関連、人事データ管理等） 等 ※専門的な業務は徐々にお任せしますので、未経験者の方でも安心してスタートできる環境です！ ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 25歳

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■労務法規に詳しいこと ■周囲と適切なコミュニケーションを取りながら業務を行うことができる方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■資格：社会保険労務士 ■200名以上の企業で人事・総務の役職経験有り 【フィットする人物像】 人間力を持っている方 【職種名】 人事・総務部門の管理職 【仕事内容】 【東京】【仙台】人事総務部門の管理職を募集！《年収800～1,000万》 人事・総務部門の管理監督業務 【雇入れ直後】部門長 【変更の範囲】現状なし 【具体的業務内容】 ■人材の採用 ■労務管理と人材育成 ■社内制度の制定と運用管理 【ポジションの魅力】 ■幹部社員とし

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

勤務時間【時間】8：45～17：45 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】業務状況によりお願いする可能性あり

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＊空港内運営に関する事務のお仕事＊ （1）経営企画業務 ・中期経営計画、年度事業計画（予算、見通し含む）策定 ・各種会議体運営事務局業務（株主総会、取締役会、経営会議、監査役会、株主企業会議など） ・全社ならびに部門別採算管理 （2）法務事務 ・顧問弁護士との窓口対応 ・社内からの法務相談対応 （3）稟議書の受付、管理 ・進行中の電子稟議ソフトの構築、運用に向けた推進業務 ・稟議の受付、台帳管理 （4）ガバナンス、内部体制 ・各種規定管理 ・内部統制（会社法）対応 ・コンプライアンス推進 （5）その他庶務業務など ◎丁寧で充実した安心の

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：会計〆月末に勤務集中させる月内１０日程度の勤務など就業時間は 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 □年末年始休暇（１２月２９日から１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模保育園での会計を主とした事務を行っていただきます □会計：園帳簿管理、保育料・支払い入出金等 □庶務：園での各種書類作成と配布、電話応対、物品購入管理 □総務：給与計算等勤怠管理、各種申請応対 □広報：園だより等のお知らせ清書と配布 □市役所対応：行政書類の清書 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【15期連続黒字で安定】賃金ベースアップも実現！ 【キャリアを伸ばせる安定環境】 ■事務スキルを活かした正社員採用 ■柔軟シフト＆誕生日休暇などお休み充実 ■ライフイベントにも柔軟対応 【初めましてたかはし葬儀社です】 ひとつひとつの大切で尊い命に向き合い ご家族に寄り添ったサポートを行う 仙台市や名取市を中心とした葬儀会社です 【堅実経営でコツコツ昇給】 地域密着型で堅実に信頼を築き 15期連続黒字を達成しました 安定性と安心感が魅力の会社で働きませんか？ 【頑張った分だけ着実に収入が上がっていく】 社員の生活向上とモチベーションアップのため、 積極的な給与の引き上げを行っています。

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK!人と接することが得意な方活躍中!土日祝休/年間休日120日以上 【仕事内容】 マンパワーグループの正社員として、取引先企業で事務業務に携われます。 ご志向やお人柄などの適性と、ご希望条件を踏まえて丁寧に配属先を調整します。 未経験から事務職キャリアに、安心して挑戦できます！ 【魅力】 ◆入社者の80％が未経験！配属前にマンパワーグループ主催のオンライン研修をご用意しているのでPCスキルに自信がなくても大丈夫！ ◆一般的には配属後のフォローは派遣営業担当が兼任する会社が多いですが、 当社ではホスピタリティ高い「フォロワー」というフォロー専任担当者が、 配属先

仕事内容仕事内容 労務・総務・人事・経理を行う管理部門にて、下記の業務をお任せします。 希望や経験・適性に応じて配属を決定します。 ■労務・総務・人事全般に関する業務 ・採用(中途・パート社員) ・教育、研修(中途・パート社員) ・安全衛生の推進 ・労務管理 ・総務に係る業務 ・福利厚生手配(健康診断、慶弔、社宅、保険、保養施設) ・月例給与・賞与計算、退職金、住民税、源泉徴収 ・社会保険手続き(雇用、労災、健康保険、厚生年金、団体) ※変更の範囲：当社業務全般 募集背景 ◆採用背景 組織体制強化の為、増員募集致します。 応募要件 【必須要件】 人事・総務・労務管理(給与計算含む)・労働安全に関するい

仕事内容【接客＆ホスピタリティ重視】のバックオフィス！ 【15期連続黒字の安定企業】 創業68年、名取市で愛され続ける 「たかはし葬儀社」の正社員募集です バックオフィスですが土日勤務もあるため シフト休みに慣れている方にピッタリ 経営を支える縁の下の力持ちとして あなたが培ったホスピタリティを 存分に活かしていただける会社です！ 【勤務地】 株式会社たかはし葬儀社 宮城県名取市増田3丁目8-44 ■4号線バイパス沿い ■名取市役所から車で3分 ※車通勤OK 受動喫煙対策：屋内禁煙 ＼葬祭バックオフィスの総務事務／ ただ淡々と業務をこなすのではなく 人生最後の儀式を後方からサポートする 縁の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■労務法規に詳しいこと ■周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を遂行できる方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■資格：社会保険労務士 ■200名以上の企業で人事・総務の経験有り 【職種名】 人事・総務部門のリーダー職 【仕事内容】 【東京】【仙台】人事総務部門のリーダー職を募集！《年収600～800万》 人事・総務部門のリーダー職 【雇入れ直後】リーダー職 【変更の範囲】現状なし 【具体的業務内容】 ■人材の採用 ■人事管理と人材育成 ■社内制度の策定 他 【ポジションの魅力】 ■経営層と連携した幹部社員としての働きがい ■社員の育成等、人事管理の

仕事内容【セブン-イレブン食品工場のパート】自分のペースで働ける工場内での従業員対応の求人！ コミュニケーション重視！働きやすい職場で簡単な作業。すぐに慣れるので未経験の方でもチャレンジできます！ 簡単な電話対応、社販対応、各清掃など 体が元気であれば定年超えても就業可能 【セブン-イレブン商品作る】 セブン-イレブン向けの商品を作る食品工場のため商品ラインナ ップに変化があるのが他の食品工場との違いです。焼パンなど定番商品から季節の商品、変り種のデザートなど新商品など、作るも のに変化があって楽しいですよ！セブン-イレブンのお店に並ぶ 新商品に携われることも、やりがいのひとつです。 【未経験

仕事内容総務経理 【詳細】 - 採用（中途・パート社員） - 教育、研修（中途・パート社員） - 安全衛生の推進 - 労務管理 - 総務に係る業務 - 福利厚生手配（健康診断、慶弔、社宅、保険、保養施設） - 月例給与・賞与計算、退職金、住民税、源泉徴収 - 社会保険手続き（雇用、労災、健康保険、厚生年金、団体）

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業でサポート事務をしませんか？ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・建物が完成するまでのスケジュール作成 ・書類や図面の管理 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ※肉体労働はありませんので、未経験者や女性の方もご安心ください。 【万全のフォロー体制】 現在活躍中のメンバーは９

仕事内容【正社員】経理・経営管理 ◆経営管理グループ 〇経理業務（経理、会計、財務、税務業務） ・伝票入力や入出金管理などの日常経理業務 ・月次・四半期・年度決算業務（財務諸表の作成や経営数値の分析など） ・資金繰り管理等の財務業務 ・その他、会計監査法人、金融機関、官公庁との調整・対応など ～この業務の魅力～ 経理だけでなく財務・会計・資産管理まで幅広く経験できるポジションです。 日商簿記検定や会計ソフト使用のご経験を活かす機会があります。 〇経営企画業務 ・中期経営計画や事業計画の策定業務 ・各種会議体の運営事務局業務（株主総会、取締役会、経営会議、監査役会、株主企業会議など） ・空港運