ファシリティ 総務 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■レイアウト変更等のファシリティ関連の業務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務（ファシリティ関連）【プライム上場/残業10時間以下】 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社にてオフィス移転やレイアウト業務等のファシリティ関連業務を主軸に、ご経験やご志向性に応じて、下記総務業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■移転・レイアウト変更（インフラ整備、業者選定） ■株主総会、取締役会の事務局運営 ■規程類制定改定 ■文書・情報管理 ■車両管理・固定資産管理・社宅管理 ■社内行事運

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記2点のうちいずれか。 ・ファシリティマネジメント業務のご経験 ＊年数不問 ・総務として移転プロジェクトなどのご経験 [歓迎] ・オフィスに関わらず、商業施設やビル、マンション、 公共施設でのファシリティマネジメントのご経験がある方 ・ディベロッパー経験者やFMサービス提供のご経験がある方 ・総務としてステップアップを図っている方 【職種名】 【総務】ファシリティマネジメントスタッフ（契約社員） 【仕事内容】 ◆本ポジションでは主に以下の業務をお任せいたします。 (1)グリーグループの中長期オフィス戦略の立案をはじめ、プロジェクトマネジメント、ベンダーとのリレーシ

仕事内容<仕事内容> 総務・ファシリティスーパーバイザー（東京都港区）英語を使った取引先オフィスのサポートのお仕事です。 東京都港区に位置する当社の取引先である外資系コンサルティング企業の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐していただき、取引先オフィスにおける総務・ファシリティ管理サービスの運営チームを管理するファシリティスーパーバイザーを募集いたします。 当社のファシリティチームメンバーと協力しながら取引先の希望を汲み取り、オフィス環境の向上や業務効率化を目指しながら、上席に当たるマネージャーとも協力し、取引先の満足度向上に貢献いただきたいと考えております。 取引先のコアビジネスの円滑化をサポート

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※下記いずれかをお持ちの方 ■ファシリティマネージャーとしての実務のご経験（インハウス・サービスプロバイダー問わず） ■オフィス移転または大規模引っ越しのご経験 ■レイアウト変更のご経験 ■オフィスのリニューアル、企画に携わったご経験 【職種名】 総務＜ファシリティマネジメント＞ 【仕事内容】 ■同社にて、総務・インハウスファシリティマネジメントに関する業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■会議室を含むワークプレイス構築の企画と推進 ■企画の実施プロセスにおける同パートナー会社との調整・業務連携 ■同パートナー会社の管理（SLA＆KPI作成および管理

仕事内容<仕事内容> 総務・ファシリティ管理 ゼネラルマネージャー 英語を活用する総務ファシリティマネージャーのお仕事！ 東京都港区に位置する、当社のクライアントである外資系コンサルティング企業の東京オフィス（400名程度在籍）に当社のメンバー9名と共に常駐していただき、当社がクライアントから請け負っている受付業務代行とファシリティマネジメント業務等といった、クライアントオフィスサポート業務全般の統括管理をご担当いただきます。 同クライアントが大阪にもオフィスを持っており、そちらにも当社のチームメンバー2名が常駐しておりますので、遠隔でのメンバーサポートもお願いしたいと思っております。 【主な業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3～5年の総務およびファシリティマネジメント領域での設備管理業務経験 ・基本的なPCスキル（Outlook、Power Point、Excel、Word等） [歓迎] ・変化の多い環境、状況下においても、常に柔軟な発想で挑戦を楽しめる方 ・業務上の問題に対して、自分なりの課題を設定し、その解決に向けた計画を関係者との適切なコミュニケーションを 通じて、最後までやり抜くという意欲が高い方 ・既存の概念にとらわれず、楽天グループに最適なオフィスを構築する意欲のある方 ・オフィスにおけるファシリティマネジメント（特に運用面）の経験 ・ビジネスレベルの英語力（会話、文章）

仕事内容【群馬県/総務スタッフ】製造工場を支えるバックオフィスであなたのスキルを活かしませんか？ 工場内における人事総務業務に従事頂きます。 具体的には以下のような業務です。 （採用） ・採用活動（パート・アルバイト・外国籍従業員・新卒等） （労務管理） ・外国籍従業員の受け入れ環境の整備 ・派遣手配にあたっての派遣元企業とのやり取り ・労務対応（雇用契約書の手続き対応、勤怠システムを利用した勤怠管理） ・労働安全衛生の社内推進 （庶務業務） ・小口管理、経費等管理 ・各種従業員対応 ・行政対応 ・社内イベントの管理進行、工場に関する業務全般など 総務、人事・労務など幅広く

仕事内容ファシリティマネジメント（顧客総務）業務 建物内の環境整備の為、ビルオーナー、各テナント様へ提案をして頂きます！ 《設備管理のお仕事に転職をお考えの方大歓迎！ハローワークで求職中の方も歓迎！》 【具体的なお仕事内容】 本社及び各現場、在宅で勤務をして頂きます。 各種関係書類作成と整備、庶務 レイアウト空間の改善提案 各テナントの管理、工事に伴う計画工程管理 マニュアル作成、委託管理 その他顧客からの要望対応 など 入居テナント様の「安心・安全・快適」を追求し、 ビルオーナー様の資産（ビル）を向上する為に必要な業務です。 今後、益々の需要の高まりのポストであることから、10名程度 の採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネスパーソンとしてのバランス感覚があり、弊社に不足している要素に対し、優先順位をつけ、組織的かつ計画的に実行推進していける方 ・複合的、スピードが必要な課題等に対しても、各レイヤーが信頼・納得できる答えを導き出せる論理性、調整力、判断力をお持ちの方 ・経営参画意識があり、主体的に変革を推進できる方 ・”守り”の姿勢ではなく、”攻めの総務”として永続的に提供するサービスを顧客に提供する気概のある方 パーソルグループの強みを活かし「総合ファシリティマネジメントコンサルティング事業会社」として生まれ変わる、当社変革のステージにおいて、 当社のビジョン・クレドに

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オフィスファシリティ企画、設計、施工管理、運用にかかわる経験 5年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務/ファシリティマネージャー【プライム上場/WLB◎】 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】日本初のインターネットサービスプロバイダー／東証プライム上場／売上・業績拡大中である同社にて、 コーポレート部門のスタッフとして、管理・総務業務を担当いただきます。 【採用背景】 需要拡大に伴う増員。 IT利活用継続で各サービス売上堅調で同社ではFY22で売上昨対比＋11.7%、営業利益＋15

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務もしくは、職務内容に記載の業務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【埼玉/川口】総務 ※転勤なし（年収550万円～700万円） 【仕事内容】 【入社後の職務内容】 ・社内備品管理 ・社会保険全般業務（入社、退社、年金等） ・派遣、アルバイト管理 ・社内規程管理 【募集背景】 将来を見据えた組織強化のため増員 【組織構成】 総務部3名 部長、部長代理、メンバー 【魅力】 ・総務としての業務の幅が増えスキルアップを目指せます。 ・独身寮・家族社宅・住宅手当あり！車通勤する社員が多く、会社横に無料駐車場がご

仕事内容総務 【総務ポジションを募集中/社会貢献度の高い訪問看護サービスを全国展開/IPO準備中/年間休日120日・土日祝休み/平均残業月20時間程度/メリハリをつけてご就業いただけます！】 ■募集背景/ミッション： 2025年中に10拠点を新規で立ち上げる計画となっており、事業拡大に向け、総務ポジションを募集しております。 ※関西にも出店予定ですが、首都圏を中心にドミナント戦略で出店を進める想定です。 ■業務内容： ・備品の管理、発注 ・建物などの管理 ・各取引先とのやりとり ・保険、車両などの管理 ・問い合わせ対応 ※場合によっては、下記業務も兼務いただく可能性がございます ・新規施設開設に向けた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3～5年の総務およびファシリティマネジメント領域での設備管理業務経験 ・基本的なPCスキル（Outlook、Power Point、Excel、Word等） [歓迎] ・変化の多い環境、状況下においても、常に柔軟な発想で挑戦し続けられる方 ・業務上の問題に対して、自分なりの課題を設定し、その解決に向けたプランを関係者との適切なコミュニケーションを 通じて、最後までやり抜くという意欲が高い方 ・既存の概念にとらわれず、同社グループに最適なオフィスを作る意欲のある方 ・オフィスにおけるファシリティマネジメント（特に運用面）の経験 ・ビジネスレベルの英語力（会話、文章）

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社成長の礎となる優秀な人材と強固な組織づくりを担う総務担当の一員として企業の運営における支援と効率化を担当していただきます。 具体的には以下の業務となります。 ・各拠点オフィス管理および施設管理 ・総務業務全般の企画・運営（規定の整備、契約管理、各拠点の固定資産管理、備品管理など） ・働きやすい職場環境の整備・改善 ・社内イベントの企画、運営 ・社内外の関係者との調整業務 ・経営陣への総務関連の提言とサポート

仕事内容【応募資格】 [必須] ・株主総会関連業務等、仕事内容の一部でもご経験のある方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・管理者候補として募集しております。 [歓迎] 上場企業での株主総会関連業務、又はファシリティマネジメント経験者歓迎します。 【職種名】 総務職（ファシリティマネジメント等） 【仕事内容】 下記業務の一部でもご経験者を募集しております。 《仕事内容》 ・株主総会の実施計画の策定および運営 ・株主名簿管理 ・社員持株会事務局 ・社員が働きやすい職場環境作りにつながる企画立案と実施 企画立案と実施 ・既存店舗のリニューアル計画策定と実施 ・土地、店舗、建物等の購入や売

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 【職種】 総務 【雇用形態】 業務委託 【給与】 時給 1,700円〜2,000円 【勤務時間】 0900-1800 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒164-0013 東京都中野区弥生町 【最寄り駅】 中野新橋駅 【アクセス】 中野新橋駅から徒歩5分 【仕事内容】 【業務内容】 本ポジションは、総務業務を中心に、人事および社内ITサポートを幅広くお任せします。社内全体を支える「縁の下の力持ち」としてご活躍いただける方をお待ちしています。 具体的には： ■総務業務 社内サポート：会議室予約や会議準備、備品管

仕事内容<仕事内容> 【総務部】上場EC運営会社でのファシリティや法務業務(リーダークラス) リーダークラスの社員として、ファシリティや法務業務などを行っていただきます。管理職候補として、日々の変化に柔軟に対応していただきながら、１つ１つの業務に対して責任をもって取り組める方を募集します。 【総務業務全般】 ・ファシリティ業務 (レイアウト変更、オフィス移転、社内電話インフラ管理 等) ・法務業務 (契約書チェック、古物関連対応 等) ・社内システムDX対応 ・消防対応全般 (消防計画立案・修正、日常点検対応 等) ・施設・設備管理 (日常管理、固定資産管理、修繕対応 等) ・プライバシーマーク更

仕事内容【応募資格】 [必須] ・施設管理並びにファシリティ管理の実務経験（3年以上） ・コミュニケーション能力、複数関係者との調整能力 ・施設/資産管理にかかる課題設定、分析、企画の経験 ・PCスキル（Outlook、Teams、Word、Excel、PowerPoint） ・チームワークを重視し、柔軟に対応できる方 【尚可】 ・総務業務全般の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 33-42歳くらい （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 総務担当 【仕事内容】 通販会社として20年以上歴史のある当社はさらなる新しいビジネス展開を進めております。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学士号 ・流暢な日本語と日常会話レベル以上の英語力 ・ファシリティマネジメント経験 ・総務、人事労務、またはESH分野の実務経験（5年以上） ・総務・人事・ESH分野でのジェネラルなキャリアをご希望の方 [歓迎] ・人事および労務に関する業務経験 ・総務または専門領域でのプロジェクト推進や課題解決のご経験 ・チームを牽引したご経験（管理職以外のご経験も可） 【フィットする人物像】 ・全体の最適化を意識し、自ら課題を発見して主体的に動ける方 ・クロスファンクショナルにコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 【職種名】 総務リーダー候補《グローバ

仕事内容<仕事内容> 【年収420~540万／年間休日125日／総務課長募集！】 よつばグループにて管理本部の総務部総務課長として活躍いただける方を募集しております。 ◆ポジションの概要と期待する成果 ●総務課長の使命とは？ 当社が全国展開を加速するうえで、総務体制の強化・業務効率化・リスク管理を推進し、経営と現場をしっかり支える仕組みづくりを担っていただきます。 ●具体的な業務とは？ (1)総務全般の管理 ・総務業務の全体設計、社内規程の整備・更新・周知 ・チームの進捗管理と業務効率化施策の導入 (2)法務・コンプライアンス ・契約書チェック・リスク管理・コンプライアンス教育 ・社員が安